公司合同精品(6篇)
隨著法治精神地不斷發(fā)揚,人們愈發(fā)重視合同,合同在生活中的使用越來越廣泛,簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。擬定合同的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編為大家收集的公司合同6篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
公司合同 篇1
借款合同編號:__________
貸款公司(全稱):______________________
法定代表人:_________________________
公司地址:___________________________
郵政編碼:_________
聯(lián)系電話:____________
傳真:_________
借款單位(全稱):______________________
法定代表人:_________________________
借款人(自然人):__________________
身份證號:___________________________
祥細住址:___________________________
郵政編碼:__________
開戶銀行:______________________
銀行賬號:______________________
電話傳真:_________________ ___
借款人向貸款公司申請借款,貸款公司經(jīng)審查同意向借款人 發(fā)放貸款。為明確各自的權利、義務,根據(jù)《中華人民共和國合 同法》、 《中華人民共和國擔保法》、 《中華人民共和國物權法》 及其他有關法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,經(jīng)協(xié)商一致,訂立本合同, 以便共同遵守執(zhí)行。
第一條 借款種類 本合同項下的借款為_____________________________。
第二條 借款用途 本合同項下的借款用途為_________________________。 未經(jīng)貸款公司書面同意,借款人不得改變本合同約定的借款 用途。
第三條 借款金額 本合同項下的借款金額為人民幣(大寫)________________ (___________),大小寫不一致時,以大寫為準(下同)。
第四條 借款期限 本合同項下的借款期限為____個月,自_____年___月____日 起至_____年___月____日止。借款的實際提款日和到期日以借款 憑證上記載的日期為準。
第五條 保證金 借款人向貸款公司一次性繳付借款利息及其它費用保證金人民 幣(大寫)________________(___________),作為借款人歸還借款時支付利息和其它費用的保證。保證金在借款合同履行結 束時按實際發(fā)生的利息及費用進行計收抵扣(保證金不計付利 息)。
第六條 借款利率及利息、罰息和復息的計算
6.1、本合同項下的借款利率為月利率____。
6.2、 本合同項下的借款利率, 遇中國人民銀行貸款基準利率 調整時,按照固定利率,上調時相應上調、下調時保持不變。
6.3、 本合同項下逾期借款的罰息利率在本合同約定的借款利 率水平上浮_____%。
6.4、 未按本合同約定用途使用借款的, 在本合同約定的借款 利率水平上加收罰息_____%。
6.5、本合同項下借款的罰息利率,按本條款執(zhí)行。
6.6、 借款人使用本合同項下的借款如同時出現(xiàn)逾期和未按本 合同約定用途使用借款的情形,貸款公司按二者中較高的罰息利 率計收罰息。
6.7、 本合同項下的借款自實際提款之日起按月計息, 不足一 個月的按一個月計算(依次類推)。
6.8、 在本合同約定的借款期限內, 對借款人不能按期支付的利息計收復息,復息按本合同約定的借款利率執(zhí)行。
6.9、 本合同項下的借款逾期或借款人未按本合同約定用途使 用借款時,對借款人不能按期支付的利息按本合同約定的罰息利率計收復息。
6.10、本合同項下的借款實行利隨本清。
第七條 提款
7.1、借款人提款前,應當滿足下列前提條件,否則貸款公司 有權拒絕借款人的提款申請:
7.1.1、已按照有關法律法規(guī)規(guī)定,辦妥與本合同項下借款有 關的批準、登記、交付及其他法定手續(xù)。
7.1.2、若本合同項下的借款有擔保的',則本合同第九條約定 的擔保合同已依法生效。
7.1.3、未發(fā)生與本合同約定的違約事項。
7.1.4、借款人按本合同第五條之約定繳付借款利息及其它費 用保證金。
7.1.5、已按貸款公司要求提供辦理借款的其他相關材料。
7.2、借款人應當按照本合同約定的日期和金額提款。
第八條 還款
8.1、 借款人應當按本合同約定按期足額支付利息, 按照約定 的日期和金額償還借款本金:
8.2、借款人提前歸還本金的,應當于擬提前還款日前 15 個 工作日向貸款公司提出書面申請,經(jīng)貸款人書面同意后,可提前 償還部分或全部借款本金。
第九條 本合同項下借款的方式為擔保借款的,擔保方式雙方協(xié)商確定。擔保合同另行簽訂。
第十條 借款人權利和義務
10.1、有權向貸款公司了解有關信貸政策、利率政策等。
10.2、有權按本合同約定的期限和用途提取、使用借款。
10.3、在本合同有效期內,借款人為他人債務提供保證或以 其主要財產(chǎn)向第三人抵押、質押,應當提前 30 日書面通知貸款 公司并征得貸款公司書面同意。
10.4、本合同項下借款如采用擔保方式的,如擔保發(fā)生了不 利于貸款公司債權的變化,借款人應當按照貸款公司的要求另行 提供貸款公司認可的其他合法有效的擔保。
10.5、承擔與本合同及本合同項下?lián)S嘘P的律師服務、保 險、運輸、評估、登記、保管、鑒定、公證等費用。
10.6、 向貸款公司提供本合同項下借款所需書面及文字材料。
第十一條 貸款公司權利和義務
11.1、應當按本合同約定按期足額向借款人提供借款(但因 借款人原因造成遲延的除外)。
11.2、應當對借款人提供的有關債務、財務、生產(chǎn)、經(jīng)營等 方面的資料及情況保密(但法律法規(guī)另有規(guī)定或本合同另有約定 的除外)。
11.3、在本合同項下,借款人向貸款公司提供的一切書面及 文字材料,隨同借款合同存檔保管,不再退還借款人。
第十二條 違約責任
12.1、本合同生效后,借、貸雙方當事人均應當履行本合同 約定的義務。任何一方不履行或不完全履行本合同約定的義務, 應當依法承擔違約責任。
12.2、借款人未按本合同約定辦理并提取借款的,應當按本 合同約定的借款利率按違約金額和天數(shù)向貸款公司支付遲延違 約金。
12.3、在借款人履行本合同約定義務的前提下,貸款公司未 按本合同約定辦理并提供借款的,應當按本合同約定的借款利率 按違約金額和天數(shù)向借款人支付遲延違約金。
12.4、借款人未按本合同約定的期限歸還借款的,貸款公司 有權進行限期清償,同時對借款逾期部分自逾期之日起按罰息利 率計收利息,并對不能按期支付的利息按罰息利率計收復息。
12.5、借款人未按本合同約定用途使用借款的,貸款公司有 權進行停止發(fā)放借款、提前收回借款或者解除合同,并有權對借 款人違約使用的借款,從違約之日起按罰息利率計收利息,并對 不能按期支付的利息按罰息利率計收復息。
12.6、借款人違背本合同約定義務的應當于收到貸款公司書 面通知后 7 日內予以改正并采取貸款公司認可的補救措施,否則 貸款公司有權停止或取消借款人尚未提取的借款、有權提前收回 部分或全部借款;不能收回的,按逾期借款罰息利率按日計收違約金。
12.7、因借款人違約致使貸款公司采取訴訟、仲裁等法律手 段實現(xiàn)債權的,借款人應當承擔貸款人為此支付的律師費、差旅 費及其他實現(xiàn)債權的費用。
第十三條 合同的生效、變更和解除
13.1、本合同自借貸雙方簽字并加蓋公章之日起生效。本合 同一式二份,其中:貸款公司、借款人各執(zhí)一份,具有同等法律 效力。采用擔保方式的,自本合同第九條約定的擔保合同生效之 日起生效。
13.2、借款人對不能按期歸還的借款,需要辦理展期的,應 當于本合同約定的借款期限屆滿前 5 個工作日向貸款人提出書面 展期申請,若借款有擔保的,借款人應當同時提供擔保人同意繼 續(xù)擔保的書面意見或另提供貸款人認可的其他合法有效的擔保, 經(jīng)貸款人審查同意后,簽訂借款展期協(xié)議。
13.3、借款人未按本合同約定支付借款利息的,或有其他嚴 重違約行為的,貸款公司有權解除合同,并有權要求借款人提前 歸還本合同項下的借款本息并賠償損失。
13.4、本合同生效后,除本合同已有約定外,借、貸雙方任 何一方均不得擅自變更或解除本合同,如需變更或解除本合同, 均應當書面通知對方,并經(jīng)雙方協(xié)商一致,達成書面協(xié)議。
第十四條 爭議的解決
14.1 本合同履行中發(fā)生爭議,可由借、貸雙方協(xié)商解決;未 能協(xié)商解決的,向貸款公司所在地人民法院起訴。
14.2、在訴訟或仲裁期間,本合同不涉及爭議部分的條款仍 須履行。
第十五條 雙方約定的其他事項
第十六條 聲明條款
貸款公司已提請借款人注意對本合同各條款的含義及其法 律后果作全面、準確的理解,并應借款人的要求做了相應的條款說明。雙方對本合同各條款的理解完全一致。
借款單位(簽章): 法定代表人 : (或)授權代理人:
貸款公司(簽章): 法定代表人: (或)授權代理人:
借款人(自然人)簽字:
簽約日期:______年___月_____日
公司合同 篇2
根據(jù)《中華人民共和國中外合資經(jīng)營企業(yè)法》和有關規(guī)定,甲乙雙方本著自愿、平等、協(xié)商的原則,一致同意簽訂本合同,共同遵守以下條款:
第一條 合同期限
1。本合同有效期限,自______ 年______ 月______ 日至______ 年______ 月 ______日止,為期 。其中______ 年 ______月______ 日至______ 年______ 月______ 日止,為試用期。
2。在試用期內,甲方發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件的,可以即行解除本合同,并向乙方支付當月出勤工資和政府規(guī)定的補貼。
第二條 工作崗位
1。甲方安排乙方從事 ________________________工作。
2。甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營需要和乙方的能力表現(xiàn),可變更乙方的工作。乙方有反映本人意見的權利,但未經(jīng)甲方批準,必須服從。
3。乙方必須按照甲方確定的崗位責任,按時、按質、按量完成生產(chǎn)或工作任務。
第三條 工作條件和勞動保護
1。甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方人身安全檢查及人體在不受危害的環(huán)境條件下從事工作。
2。甲方根據(jù)乙方崗位,按照國家和公司有關規(guī)定向乙方提供必要的勞動防護用品和高溫保健食品。
第四條 工作時間
1。甲方實際每周工作5天40小時,休息2天。
2。甲方確因工作(生產(chǎn))需要乙方加班時,按照公司有關規(guī)定給矛乙方一定的補償,或者給予相應時間的調休。
3。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、計劃生育假等有薪假期。
4。乙方如有正當理由,經(jīng)過申請批準,可請事假。甲方不負責發(fā)放事假期間的薪酬、獎金和補貼(除國家規(guī)定補貼外)。
第五條 勞動報酬
1。按公司現(xiàn)行工資制度確認乙方月工資 ______元。甲方實行新的工資制度時,乙方的`工資待遇按新制度予以調整。
2。甲方發(fā)薪日期為每月2日。
3。甲方將根據(jù)公司的經(jīng)濟效益和對乙方的工作考評結果,按其所擔任的職、級,不定期調整乙方的工資。甲方還將按董事會制定的各有關規(guī)定及職工的勞動態(tài)度、工作效率,給予
獎金和津貼。
第六條 社會保險和福利待遇
1。甲方根據(jù)《外商投資企業(yè)勞動管理規(guī)定》為乙方向有關部門投保養(yǎng)老保險、失業(yè)保險,乙方除養(yǎng)老保險外的社會保證規(guī)定執(zhí)行。
2。在職中國職工因工受傷的醫(yī)療、生活費用,以及死亡喪葬費和家屬撫恤費,參照本市國有企業(yè)標準,由甲方承擔。 工傷經(jīng)過醫(yī)療終結后,屬部分喪失勞動能力,但尚能工作的,由單位分配適當工作。
3。乙方患病或非因工負傷,在合同期內,工作時間在1年以內,累計享有醫(yī)療期3個月,以后工作時間每增加1年,可相應延長醫(yī)療期1個月,但最長不得超過12個月。對在企業(yè)工作20年以上以及在生產(chǎn)經(jīng)營中表現(xiàn)卓著有較大貢獻的,醫(yī)療期可由甲方?jīng)Q定適當延長。醫(yī)療期間的生活費用、醫(yī)療費用,以及死亡喪葬綱和家屬撫恤費,參照本市國有企業(yè)標準,由甲方承擔。
4。甲文依照政府規(guī)定向乙方支付獨生子女費、幼托費、交通補貼、回族津貼等福利費用,并積極辦好必要的集體福利。
第七條 勞動紀律
1。乙方應遵守國家的法律法規(guī)
2。乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度,遵守甲方規(guī)定的工作程序、保密規(guī)定等制度。
3。乙方觸犯國家的法律,被判刑、勞動教養(yǎng)的, 以及被除名、開除的,本合同自行解除。
甲方(單位)名稱:
法定代表人:
單位地址:郵政編碼:
聯(lián)系電話:
組織機構代碼:
乙方(勞動者)姓名: 性別:
身份證號碼:
聯(lián)系電話:
家庭住址:郵政編碼:
公司合同 篇3
發(fā)包人(甲方):
承包人(乙方):
依照《中華人民共和國合同法》及有關法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上,就發(fā)包人的家庭居室室內裝飾裝修有關事宜(以下稱工程),達成如下協(xié)議:
第一條 工程概況
1、工程名稱: ;
2、居室規(guī)格: 室 廳 ;總計施工面積: 平米;
3、工程地點: ;
4、工程總造價: 元(大寫: 元整) ;
5、承包范圍:設計、包工、包料全包。
第二條 施工圖紙
1、發(fā)包人委托承包人設計圖紙;
2、施工圖紙一式二份,甲乙雙方各持一份,作為本合同附件。
第三條 甲方工作
1、開工前,清除障礙物,對未能全部騰空的房屋的家具和陳設采取保護措施。
2、辦理工程施工所需要的各種申請、批件等手續(xù),保證乙方能夠順利進場施工,除法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定應當由乙方辦理的手續(xù)外。
3、提供符合施工要求的水源、電源,負責協(xié)調鄰里及管理機構之間的關系。
4、按照約定的期限支付工程費。
第四條 乙方工作
1、參加有關施工圖紙或作法說明會議或現(xiàn)場交底;
2、施工中嚴格執(zhí)行安全施工操作規(guī)范、防火規(guī)定、施工規(guī)范及質量標準,按期保質完成工程;
3、未經(jīng)甲方同意或有關部門批準,不得隨意拆改原建筑物結構及各種設備管線;
4、保護好原居室室內的家具、陳設及水電管線的完好,保證居室內上、下水管道的暢通;
第五條 工期
1、工程限期 天,開工日期 年 月 日?⒐と掌 年 月 日。
2、因為如下因素影響而導致不能完成工作的,工期順延,雙方互不承擔責任;
a、遭遇嚴重影響施工的惡劣天氣、停水停電、天災、戰(zhàn)爭等不可抗力的; b、經(jīng)雙方同意工程量變化和設計變更;
c、因與甲方和乙方無關的第三方的原因造成的工程延誤。第三因素包括但不限于所在地(小)區(qū)的管理機構和隔壁鄰居的無理行為;
d、經(jīng)甲方同意的屬新材料或新工藝采用而導致的工期拖延或試驗時間浪費;
e、經(jīng)甲乙雙方同意工期順延的其他情況。
第六條 材料供應和保管
1、任何一方負責提供的材料和設備,均須是符合法律、法規(guī)規(guī)定的合格產(chǎn)品,還必須符合本合同約定的.標準和設計要求。提供方應當將材料和設備按時按量運送到施工現(xiàn)場,并通知對方當事人驗收簽字確認。
2、對于一方提供的任何材料和設備,如不符質量要求或規(guī)格有差異的,對方有全要求更換,提供方應當予以更換。對于因此而造成的費用增加部分,由提供方承擔。
3、材料和設備進場后,統(tǒng)一由乙方負責保管和使用,如因保管不善或者使用不當造成的不必要的浪費、損壞或者丟失,應當由乙方負責。
第七條 質量和驗收
1、工程以施工圖紙、作法說明、設計變更和中華人民共和國國家標準《住宅裝飾裝修工程施工規(guī)范》(GB50327-20xx)為質量評定驗收標準。
2、甲、乙雙方應及時辦理隱蔽工程和中間工程的檢查和驗收手續(xù)。甲方不按時參加驗收的,工期予以順延。
3、工程竣工后,乙方應通知甲方驗收,甲方應當自接到驗收通知后組織驗收,并辦理驗收移交手續(xù)。
4、乙方承諾自竣工日期起,為工程項目保修半年。損耗品、使用不當、人為破壞以及非工程自身原因的損壞不在保修范圍。國家行政部門或者行業(yè)機構在本合同簽署生效之前已經(jīng)發(fā)布對個別的工程項目或者材料有特定保修年限或免保修的,以國家行政部門或者行業(yè)機構的規(guī)定為準。
5、工程未驗收的,甲方不得先行使用;若甲方先行使用,視為該工程已驗收交付。
第八條 工程價款及結算
1、雙方約定按以下方式支付工程款;
共同生效后,發(fā)包人按約定直接向承包人支付工程款:合同生效三日內付預付款: 元;第二次付款工程進場30天后付款: 元;尾期驗收合格,付清余款: 元;
2、雙方同意工程的結算方法按下列方式進行結算;
a、單價不變,按實際發(fā)生數(shù)量為準計算;
b、乳膠漆和油漆類為:墻面面積(門窗減半計算);
c、瓷磚面積為:墻面面積(門窗減半);
d、木工衣柜類面積為:實際面積平方米取整數(shù)值;超過0.5以上取整數(shù)。
3、特別費用約定
a、 施工過程中,施工現(xiàn)場發(fā)生的一切水電費用由甲方負責。
b、施工過程中,因為乙方的因素違規(guī)被執(zhí)法機構或管理機構罰款的,罰款由乙方支付。如乙方行為是在甲方強行要求或者指揮下發(fā)生的,罰款由甲方負責。
第九條 工程預算文件(表)屬于本合同附件,所列工程項目除經(jīng)過甲乙雙方同意外,不得隨意添加、更改、刪除。
第十條 責任與罰則
1、施工調度、安全管理等事務由乙方負責,其他人士包括甲方不得無理干涉。甲方擅自指揮工人或親自進行任何操作,由此引起的損失和事故由甲方負全責。
2、未辦理驗收手續(xù),甲方提前使用或擅自動用工程成品而造成損失的,由其自行負責。
3、因一方原因,造成合同無法繼續(xù)履行時,該方應及時通知另一方,辦理合同終止手續(xù),并由責任方賠償對方相應的經(jīng)濟損失。
4、乙方在遭遇不可抗力因數(shù)影響施工的,應當及時采取措施避免損失的擴大,并將有關情況通知甲方。否則,應當對造成的損失擴大部分承擔賠償責任損失。
第十一條 雙方如歲合同的執(zhí)行發(fā)生爭議,應通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商無效的,可提交人民法院訴訟。
第十二條 附則
1、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,同具法律效力。
2、本合同履行完成后自動終止。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
公司合同 篇4
姓名:
員工編號:
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》(以下簡稱《勞動法》)等有關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方按照平等自愿、誠信守法、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限
(一)本合同為固定期限合同,從年月日起至年月日止。
。ǘ┰囉闷跒椋ㄔ囉闷诎ㄔ诤贤趦龋鐭o試用期,則填寫“無”)。
二、工作職位乙方在本合同開始生效時的工作職位為。乙方同意甲方因機構調整、勞動力優(yōu)化組合、業(yè)務骨干合理使用或乙方在本職崗位不能與其他員工良好合作,影響生產(chǎn)經(jīng)營,或乙方績效考核不合格,不能勝任本職工作的,甲方可以對乙方崗位進行調整。
乙方在受聘于甲方之前,必須向甲方提供政府衛(wèi)生機構出具的體檢合格證明并完成其本人有效證件的查核。
三、工作時間
。ㄒ唬┘滓译p方同意實行標準工時制。
。ǘ┘追接捎谏a(chǎn)經(jīng)營需要延長工作時間的,按《勞動法》第四十一條執(zhí)行。
四、工資待遇
。ㄒ唬┘追揭婪ㄖ贫üべY分配制度,并告知乙方。甲方支付給乙方的工資不得低于市政府公布的當年度最低工資。
。ǘ┮曳矫吭抡9ぷ鲿r間工資為元,乙方加班工資、假期工資及特殊情況下的工資支付以此為基數(shù)計算。另外,甲方每月發(fā)放元做為乙方正常工作時間以外的勞動報酬。
。ㄈ┘追矫吭伦钸t日前發(fā)放工資。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資。
。ㄋ模┮曳郊影喙べY、假期工資及特殊情況下的工資支付按《深圳市員工工資支付條例》等法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動保護和勞動條件
(一)甲方按國家有關勞動保護規(guī)定,提供符合國家衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所和必要的勞動防護用品,切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。
。ǘ┮曳接袡嗑芙^甲方的違章指揮,強令冒險作業(yè);對甲方危害生命安全和身體健康的行為,乙方有權要求改正或向有關部門舉報。
六、社會保險和福利待遇
。ㄒ唬┘追揭婪橐曳睫k理社會保險手續(xù),社會保險費的負擔按社會保險法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定執(zhí)行。
。ǘ┮曳交疾』蚍且蚬へ搨,甲方應按國家規(guī)定給予醫(yī)療期和醫(yī)療待遇。
。ㄈ┮曳交悸殬I(yè)病、因工負傷或因工死亡的,甲方按《職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等有關法律法規(guī)的規(guī)定辦理。
(四)乙方依照國家勞動法享有法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。
七、勞動紀律
。ㄒ唬┘追揭婪ㄖ贫ǖ囊(guī)章制度,應當公開,并告知乙方。
。ǘ┮曳阶杂X遵守國家、省、市的有關法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度。
(三)乙方承諾遵守甲方制定的《員工行為準則》,服從管理,按時完成工作任務。
。ㄋ模┮曳阶杂X遵守國家、省、市計劃生育的規(guī)定。
八、合同變更
甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更合同。變更合同應辦理書面變更手續(xù)。
九、合同解除
。ㄒ唬┖贤狡谇,甲乙雙方或任何一方提前解除勞動合同,應當符合法律法規(guī)的有關規(guī)定。
。ǘ┓习l(fā)放經(jīng)濟補償金條件的,甲方應依法向乙方發(fā)放經(jīng)濟補償金。
。ㄈ┤缬幸韵虑樾危曳酵饧追郊磿r解除勞動合同并無須對乙方作任何賠償:
1、在試用期間因健康原因或其他個人原因不能保證正常工作的;
2、試用期內達不到本合同所定崗位的職位說明書所規(guī)定的工作標準或定額要求的。
3、聘用時提供的離職證明、學歷證明、工作經(jīng)歷、健康證、相關婚姻/生育證明是虛假的或者偽造的;
4、應聘前患有傳染病、精神病及其他嚴重影響工作的疾病而在應聘時未聲明的';或者在工作期間患傳染性疾病后不及時報告或故意隱瞞的;
5、應聘前有吸毒等劣跡而在應聘時未聲明的;
6、應聘前曾被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)而在應聘時未聲明的。
。ㄋ模┮曳教岢鼋獬齽趧雍贤杼崆30天通知甲方,否則需以一個月工資作為代通知金。
。ㄎ澹┘滓译p方解除本合同,甲方應向乙方出具書面證明,并及時辦理解除勞動合同的相關手續(xù)。
十、合同終止
。ㄒ唬┍竞贤跐M或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn),本合同即行終止。甲方應向乙方出具書面證明,并及時辦理終止合同的相關手續(xù)。
。ǘ┍竞贤跐M,甲乙雙方同意續(xù)訂勞動合同的,應在合同期滿前30日內辦理續(xù)訂手續(xù)。
十一、爭議處理甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后,應先協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決無異議的,雙方必須履行;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。
十二、雙方認為需要約定的其他事項:
(一)乙方不得以任何形式或途徑就其所知悉的所有與甲方商業(yè)活動有關的信息、商業(yè)秘密陳述或透露給第三者、傳媒或公眾,否則由此引起的全部直接或間接損失均由乙方承擔。
。ǘ┘追街贫ǖ摹秵T工行為準則》作為本合同的附件。
十三、其它
。ㄒ唬┍竞贤幢M事宜或合同條款與現(xiàn)行法律法規(guī)規(guī)定有抵觸的,按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。
(二)本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效,涂改或未經(jīng)書面授權代簽無效。
。ㄈ┍竞贤皇絻煞荩滓译p方各執(zhí)一份。
甲方:(蓋章)
法定代表人:
乙方:(簽名)
身份證號碼:
年月日日
公司合同 篇5
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動法合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,同意訂立本勞動合同,并嚴格履行。
一、 勞動合同期限
第一條 本勞動合同的試用期為 個月。自年月日起,至 年 月 日起。試用期滿,甲方正式聘用乙方。
第二條 本勞動合同規(guī)定服務期自 年 月日起,至 年 月日止。勞動合同的合同期限與服務期相一致。
二、工作內容及工作地點
第三條 甲乙方根據(jù)甲方的要求,經(jīng)過協(xié)商,從事工作。甲方可根據(jù)工作需要或乙方的培訓考核及績效考核情況,參照乙方的專業(yè)知識、經(jīng)驗、能力和工作表現(xiàn),調整乙方的工作崗位,乙方應服從甲方的安排。
第四條 乙方須按照甲方確定的崗位職責及工作要求,應當符合甲方依法制定的并已經(jīng)公示的規(guī)章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務,按時完成工作量,達到規(guī)定的質量要求。
第五條 甲乙雙方約定勞動合同履行地為。
三、工作時間及休息時間
第六條 甲乙雙方在工作時間和休息方面協(xié)商一致確定平均每周工作 5 天 ,( 40 小時)。
第七條 如由于工作需要,甲方要求乙方加班時,在無特殊原因的情況下,乙方必須配合。但是甲方要付相應的加班費,或是以給予相應時間的調休。
第八條 乙方享有國家規(guī)定的所有法定節(jié)假日。乙方病假、事假需按甲方規(guī)定申請辦理請假手續(xù),方可離開。
四、勞動報酬
第九條 甲方實行崗位工資制。甲方確定乙方第一年的年薪為人民幣 萬元,按月發(fā)放每月
工資(其中基本工資為 元、獎金為 元,全勤獎為 元、飯補為 元)。 乙方的收入為稅前收入,個人所得稅,則由乙方負責依法交納。
第十條 甲方確定的發(fā)薪日期為下一個月的5日,如遇發(fā)薪日為節(jié)假日,甲方將順延到最接近的一個工作日發(fā)薪。
第十一條 甲方執(zhí)行國家有關勞動保險、員工福利的政策規(guī)定。
第十二條 乙方在公司內所產(chǎn)生的差旅費用按公司報銷制度為準。具體報銷為:市內的差旅費用20元/天,省內差旅費用120元/天,省外140元/天.
五、勞動合同終止的條件
第十四條 符合下列情況之一的,甲方可以解除本合同,辭退乙方:
1、在試用期內;
2、乙方嚴重失職、營私舞弊、或泄露商業(yè)機密,對甲方利益造成重大損害的;
3、因乙方違反“員工規(guī)章制度”規(guī)定,根據(jù)該規(guī)定應予以辭退的';
4、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調整工作崗位后,仍不能勝任工作的;
5、乙方因病和非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作又無法勝任其他指定工作的;
6、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況和生產(chǎn)計劃發(fā)生變化而人員有多余;
7、甲方宣布解散或經(jīng)營期滿。
第十五條 下列情況之一的,甲方不得解除本合同,辭退乙方:
1、乙方患病或非因工負傷在勞動法所規(guī)定的醫(yī)療期內;
2、乙方因工傷在治療、療養(yǎng)期間和醫(yī)療終結后經(jīng)勞動鑒定委員會確喪失勞動能力;
3、實行計劃生育的乙方(指女性)在規(guī)定的孕期、產(chǎn)期和哺乳期間;
4、勞動合同期限未滿,又不符合同第五章第十四條規(guī)定的;
第十六條 有下列情況之一的,乙方可以解除合同;
1、在試用期內;
2、經(jīng)國家有關部門確認,甲方勞動安全,衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康的;
3、甲方不按照合同規(guī)定向乙方支付勞動報酬超過30日的;
第十七條 有下列情況之一的,勞動合同即自行解除:
1、乙方嚴重失職,營私舞弊,甲方利益造成重大損害的;
2、乙方被依法追究刑事責任或者被勞動教養(yǎng)的;
第十八條 若甲方提出解除勞動合同,除按第五章第十四條第1、2、3款可即行解除本合同之外,須提前15天書面通知乙方。
第十九條 如果乙方在本合同期內,由甲方出資接受培訓(含省內、外實習培訓),需要延長合同期限或另作規(guī)定的,由甲、乙雙方另簽協(xié)議。如乙方受甲方出資培訓,在培訓期及培訓結束后工作不滿一年的,因乙方個人情況被辭退或自行離職,乙方應賠償甲方出資的培訓費用,除非雙方另有書面協(xié)議。
六、保密規(guī)定
第二十條 乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務。由于甲方與其客戶之間的業(yè)務合作關系是甲方的重要財產(chǎn)之一。所以,無論在合同期內或合同終止后,乙方必須保守甲方的商業(yè)機密。商業(yè)機密包括但不僅限于甲方經(jīng)營的情況、價格信息、客戶資料等公司信息。甲方全職及兼職人員的聯(lián)系名單、市場開發(fā)方法及技巧、策略構思、財務、技術、人事、工資、獎金等資料信息。若乙方要求解除本勞動合同,則乙方解除勞動合同約提前通知期為25個工作日,在此期間,甲方可以采取相應的脫密措施。
第二十一條 甲乙雙方同意以下信息不屬于甲方的商業(yè)機密:
1、乙方從甲方獲得信息時,甲方已通過合法途徑擁有了這些信息并應出示文件或其他證據(jù)加以證明;
2、乙方從甲方獲得信息時,該信息已能從公開場合中獲取。
第二十二條 乙方若出現(xiàn)以下五種情形中的任何一種,將視為乙方對甲方存在泄密行為:
1、乙方在本合同期內,自營或為他人經(jīng)營與甲方有競爭的業(yè)務;或在本合同期內以全職或兼職的形式受雇于部分或全部經(jīng)營業(yè)務與甲方類似或相同的個人、公司或企業(yè)。
2、乙方在本合同期內及合同結束后兩年內,未經(jīng)甲方書面正式許可,將甲方的商業(yè)機密以任何方式、任何目的泄露或出售給甲方內部不應涉及該商業(yè)機密的其他人員或任何第三方。
3、甲方在本合同期內及合同結束后兩年內,未經(jīng)甲方書面正式許可,以任何形式,任何名義與曾跟甲方了生過業(yè)務聯(lián)系的任何客戶聯(lián)系,以提供與甲方類似或相同的服務來承攬業(yè)務或誘使甲方的客戶脫離甲方(承攬業(yè)務包括任何一種主動的或應對方要求的表明愿意向曾與發(fā)生過業(yè)務聯(lián)系的任何客戶 甲方類似或相同服務的行為,如通過電話、傳真、郵件等)。
4、乙方在本合同期內及合同結束后,未經(jīng)甲方書面許可、復制、記錄任何在其被雇傭期內接觸到的本公司的商業(yè)機密。
5、在雇傭關系結束后(包括乙方離職和辭職后),乙方在三日內尚未將其所保管的任何公司財產(chǎn)返回給甲方。
第二十三條 一旦乙方發(fā)生泄密行為時,乙方同意:(1)乙方承擔全部的賠償責任,即承擔甲方的全部直接和間接經(jīng)濟損失,及律師費用等其他相關費用;(2)由甲方追繳乙方因違反本章條款所獲得的收入;(3)并向甲方支付罰金一萬元人民幣。
七、違反合同的責任
第二十四條 乙方應遵守甲方規(guī)定的規(guī)章制度、崗位職責、工作流程等規(guī)程。若由乙方違反某項規(guī)定或其工作失誤而給甲方造成經(jīng)濟損失,應予以賠償。
第二十五條 甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經(jīng)濟損失,都要承擔經(jīng)濟責任。具體賠償費用由非違約方根據(jù)違約者的責任大小和給對方造成的經(jīng)濟損失情況而定。如果由于乙方的違紀,甲方對乙方作出開除、除名、辭退等導致雙方勞動關系消滅的處理,屬于乙方違紀解除勞動合同。
第二十六條 乙方應在本合同規(guī)定的服務期內為甲方服務,若乙方在服務期內未經(jīng)甲方許可,自行辭職或離職,或由于乙方符合第五章第十四條第1、2、3、4、5款而被甲方解除本合同,則甲方有權扣除乙方當月工資作為違約金。
第二十七條 則乙方應向甲方支付違約金。當乙方在甲方工作不滿壹年,則乙方應向甲方支付違約金 元;當乙方在甲方工作滿壹年但不滿貳年,則乙方應向甲方支付違約金 元;當乙方在甲方工作滿貳年但不滿叁年,則乙方應向甲方支付違約金 元。上述違約金須在乙方書面提交辭職報告、離職或被辭退后的一周內由乙方向甲方支付完畢。只有在乙方向甲方支付全部違約金后,甲方才能開始辦理乙方的解除勞動合同手續(xù)。
八、勞動爭議處理
第二十八條 甲、乙雙方在履行本合同的過程中,發(fā)生勞動爭議的,按下列勞動爭議程序處理:
1、甲乙雙方協(xié)商解決;
2、協(xié)商不成時,由爭議一方或雙方向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;
3、不服仲裁裁決的一方,可以在收到仲裁判決書即日起十五天內,向甲方所在地人民法院提起訴訟。 第二十九條 甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章,損害乙方合法權益的,乙方有權向勞動保障行政部門和有關部門舉報。
九、其他
第三十條 本合同未盡事宜,按有關法律、法規(guī)的各項規(guī)定處理。
第三十一條 乙方鄭重聲明,對《勞動合同》內容已完全明白了解,同意遵守《勞動合同》及公司規(guī)章制度的全部規(guī)定。
第三十二條 甲方有權根據(jù)公司經(jīng)營、管理的需要,通過協(xié)商對《勞動合同》的內容進行修改、調整或補充,甲乙雙方同意并遵守修改、調整或補充后的新的《勞動合同》。
第三十三條 甲乙雙方認為需要規(guī)定的其他事項:
第三十四條 本合同一式二份,甲、乙雙方簽字后生效,兩份合同具有同等的法律效力。任何一方提出更改合同條款,須經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽署書面協(xié)議方為有效。
第三十五條 本合同條款如與國家法律、法規(guī)、政策相悖時,以國家、法規(guī)、政策為準。
甲方(蓋章):
甲方簽字: 乙方簽字
日期: 年 月 日日期: 年 月 日
公司合同 篇6
甲 方: ,性別 , 年 月 日出生,身份證號: ,家庭住址 。 已 方: ,性別 , 年 月 日出生,身份證號: ,家庭住址 。
甲乙雙方本著公平、平等、互利的原則訂立合作協(xié)議如下:
第一條 甲、乙雙方自愿合作經(jīng)營 項目,總投資為________萬元,甲方以人民幣方式出資_________萬元及技術資源,乙方以人民幣出資_________萬元及技術資源,各合伙人的出資,于 年 月 日以前交齊。
第二條 合伙宗旨:公正公平、互助互利、團結一致 、共創(chuàng)輝煌、共同經(jīng)營、共同勞動,共擔風險,共負盈虧。
第三條 合伙主要經(jīng)營地:
第四條 合伙經(jīng)營項目和范圍:
第五條 本合伙依法組成合伙企業(yè),在合伙期間合伙人出資的為共有財產(chǎn),不得隨意分割,合伙終至后,各合伙人的出資仍為個人所有,屆時予以返還。本協(xié)議有效期暫定 年,自雙方簽字之日起計算,即從 年 月 日至 年 月 日止。
第六條 工資、盈余分配、提成分配與債務承擔
(一)工資分配
合伙組織經(jīng)營期間,甲方合伙人工資暫定每月為人民幣 ,乙方合伙人工資暫定
每月為人民幣 ,隨著合伙經(jīng)營的深入,利潤可觀后,經(jīng)協(xié)商一致可適當提高工資。
(二)提成分配
1.業(yè)務提成:合伙組織經(jīng)營期間,工程業(yè)務提成按照多勞多得、優(yōu)者獎勵的方式分配,其提成方法即當事人按單個項目總工程款 %提取,非正常、低利潤單元則合伙雙方另商協(xié)議決定。
2.技術提成:甲方 ,主要負責公司客戶溝通、圖紙、設計、現(xiàn)場定位、技交底等,其提成分配按總工程款 %提取,乙方 ,主要負責公司工地現(xiàn)場技術掌控、圖紙審核、材料安排、工種安排、售后服務等,其提成分配按總工程款 %提取。合伙雙方提成共分兩次發(fā)放,第一次發(fā)放在單個項目工程泥水完工后15個工作日或下月結算工資時發(fā)放,第二次發(fā)放在單個項目結算后15個工作日或下月結算工資時發(fā)放,非正常、低利潤單元則合伙雙方另商協(xié)議決定。
3.經(jīng)銷商補助提成:除設計師自身客戶外,合伙雙方直接客戶購買材料所產(chǎn)生的經(jīng)銷商交通、 信息補助費用按照甲方 %、乙方 %的比例分配。
(三)盈余分配
除去經(jīng)營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納的稅費等的收入為凈利潤,即合伙創(chuàng)收盈余,此為合伙分配的重點,公司每季度進行一次結算,將以各合伙人占有的合伙組織財產(chǎn)份額為依據(jù),按照甲方 %、乙方 %的比例分配。
(四)債務承擔
如在合伙經(jīng)營過程中有債務產(chǎn)生,合伙債務先由合伙財產(chǎn)償還,當合伙財產(chǎn)不足清償時,以各合伙人占有的合伙組織財產(chǎn)份額為依據(jù),按照甲方 %、乙方 %的比例比例承擔,但合伙人非為合伙共同利益而產(chǎn)生的債務由該合伙人個人承擔。
第七條 企業(yè)合伙負責人的主要權限是:對外開展業(yè)務、訂立合同、對合伙事業(yè)進行日常管理、支
付合伙債務;企業(yè)監(jiān)督負責人的主要權限是:參予合伙事業(yè)的管理、聽取合伙負責人開展業(yè)務情況的報告、購進常用貨物、檢查合伙帳冊及經(jīng)營情況、共同決定合伙重大事項。
第八條 合伙人的權利和義務
(一)合伙人的權利:
1.合伙事務的經(jīng)營權、決定權和監(jiān)督權,合伙的經(jīng)營活動由合伙人共同決定,無論出資多少,每個人都有表決權;
2.合伙人享有合伙利益的分配權;
3.合伙人分配合伙利益應以出資額比例或者按合同的約定進行,合伙經(jīng)營積累的財產(chǎn)歸合伙人共有;
4.合伙人有退伙的權利。
(二)合伙人的義務:
1.按照合伙協(xié)議的約定維護合伙財產(chǎn)的統(tǒng)一;
2.分擔合伙的經(jīng)營損失的債務;
3.為合伙債務承擔連帶責任。
4.執(zhí)行事務合伙人對本協(xié)議約定的必須經(jīng)全體合伙人一致同意始得執(zhí)行的重大事務擅自處理,給合伙企業(yè)或者其他合伙人造成損失的,依法承擔賠償責任。
5.執(zhí)行事務合伙人超越合伙企業(yè)授權范圍履行職務,或者在履行職務過程中因故意或者重大過失給合伙企業(yè)或者其他合伙人造成損失的,依法承擔賠償責任。
第九條 事務執(zhí)行
(一) 總則
合伙人對執(zhí)行合伙事務享有同等的權利和承擔同等的義務。
(二) 事務表決
1.普通事務表決
合伙人對合伙企業(yè)有關普通事務作出決議,實行合伙人一人一票并經(jīng)全體合伙人過半數(shù)通過的表決辦法。
2.重大事務表決
合伙企業(yè)的下列重大事務應當經(jīng)全體合伙人一致同意:
、 改變合伙企業(yè)的名稱;
、 改變合伙企業(yè)的經(jīng)營范圍、主要經(jīng)營場所的地點;
、 處分合伙企業(yè)的不動產(chǎn);
、 轉讓或者處分合伙企業(yè)的貨幣、實物、知識產(chǎn)權、土地使用權或者其他財產(chǎn)權利;
、 以合伙企業(yè)名義為他人提供擔保;
⑥ 更換執(zhí)行事務合伙人;
、 聘任合伙人以外的人擔任合伙企業(yè)的經(jīng)營管理人員。
(三) 執(zhí)行事務合伙人的工作權限和義務
1.工作權限
① 全面負責和執(zhí)行合伙企業(yè)的日常事務。
、 依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定制定出合伙企業(yè)內部的各項規(guī)章制度,包括建立企業(yè)財務、會計制度。
、 對合伙企業(yè)進行部門職能框架建設,明確成員的工作職責和任務,并建立考核機制。 ④ 對合伙企業(yè)的一切經(jīng)營活動,包括研發(fā)、采購、生產(chǎn)、質檢、銷售、回款等,進行合理高效的組織、協(xié)調、統(tǒng)籌、運作。
2.義務
、 執(zhí)行事務合伙人應當定期向其他合伙人報告事務執(zhí)行情況以及合伙企業(yè)的經(jīng)營和財務狀況。
、 其他合伙人可以對執(zhí)行事務合伙人執(zhí)行的事務提出異議。提出異議時,應暫停該項事務的執(zhí)行。如果發(fā)生爭議,依照本協(xié)議第九條第二款的規(guī)定作出決定。
、 執(zhí)行事務合伙人對本協(xié)議約定的必須經(jīng)全體合伙人一致同意始得執(zhí)行的重大事務擅自處理,給合伙企業(yè)或者其他合伙人造成損失的,依法承擔賠償責任。
、 執(zhí)行事務合伙人超越合伙企業(yè)授權范圍履行職務,或者在履行職務過程中因故意或者重大過失給合伙企業(yè)或者其他合伙人造成損失的,依法承擔賠償責任。
、 受委托執(zhí)行合伙事務的合伙人不按照合伙協(xié)議或者全體合伙人的決定執(zhí)行事務的,其他合伙人可以通過表決撤銷該委托,表決辦法見第九條第二款第一細則的普通事務表決。
(四) 執(zhí)行事務合伙人的業(yè)績考核與薪酬待遇
1.如有必要,執(zhí)行事務合伙人可以與合伙企業(yè)簽訂聘用合同,享受合同約定的權利和承擔合同約定的義務。
2.薪酬待遇與業(yè)績考核相掛鉤。
第十條 禁止行為
1.未經(jīng)全體合伙人同意,禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業(yè)務活動;如其業(yè)務獲得利益歸合伙,造成的損失按實際損失進行賠償。
2.禁止合伙人參與經(jīng)營與本合伙競爭的業(yè)務。
3.禁止合伙人再加入其它與本合伙有業(yè)務競爭的合伙團隊。
4.禁止合伙人與本合伙內部人員單獨簽訂合同。
5.除合伙協(xié)議另有約定或者經(jīng)全體合伙人同意外,合伙人不得同本合伙人員進行交易。如合伙人違反上述各條,暫時停職停工,暫停其相關權利和義務,待其按合伙實際損失賠償后予以恢復。多次屢犯者或因以上禁止行為對本合伙企業(yè)造成重大損失者可由除本人外的其他全體合伙人決定除名。該合伙人被除名退伙后,其他合伙人與該合伙人按退伙時的合伙企業(yè)的財產(chǎn)狀況進行結算,扣除實際損失賠償后予以返還。
6.合伙人不得從事?lián)p害本合伙企業(yè)利益的活動。
第十一條 入伙、退伙
(一)入伙:
1.需承認本合同;
2.需經(jīng)全體合伙人同意;
3.執(zhí)行合同規(guī)定的權利義務。
(二)退伙:
1.自愿退伙。合伙的經(jīng)營期限內,有下列情形之一時,合伙人可以退伙:
、 合伙協(xié)議約定的退伙事由出現(xiàn);
、 經(jīng)全體合伙人同意退伙;
、 其他合伙人嚴重違反合伙協(xié)議約定的義務。
2.當然退伙。合伙人有下列情形之一的,當然退伙:
、 死亡或者被依法宣告死亡。
、 被依法宣告為無民事行為能力人。
、 個人喪失償債能力。
④ 被人民法院強執(zhí)行在合伙企業(yè)中的全部財產(chǎn)份額。
⑤ 合伙企業(yè)依法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷,或者被宣告破產(chǎn)。
3.除名退伙。合伙人有下列情形之一的,經(jīng)其他合伙人一致同意,可以決議將其除名:
① 未履行出資義務。
、 因故意或過失給合伙企業(yè)造成重大損失。
、 執(zhí)行合伙企業(yè)事務時有本協(xié)議明令禁止的行為或其它嚴重的不正當行為。
、 合伙協(xié)議約定的其他事由。
、 對合伙人的除名決議應當書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起,除名生效,被除名人退伙。除名人對除名決議有異議的,可以在接到除名通知之日起30日內,向人民法院起訴。該合伙人被除名退伙后,其他合伙人與該合伙人按退伙時的合伙企業(yè)的財產(chǎn)狀況進行結算,扣除實際損失賠償后予以返還。
4.退伙必備條件:
① 需有正當理由方可退伙。
② 不得在合伙不利時退伙。
、 退伙需提前 日告知其它合伙人,并經(jīng)全體合伙人同意;未經(jīng)合伙人同意而自行退伙給合伙造成損失的,應以實際損失金額賠償。
、 退伙后以退伙時的財產(chǎn)狀況進行結算,由合伙協(xié)議約定或者由全體合伙人決定,可以退還貨幣,也可以退還實物。
⑤ 合伙人退伙時,合伙企業(yè)財產(chǎn)少于合伙企業(yè)債務的,退伙人應當依照本協(xié)議第六條第四款的規(guī)定分擔虧損。
、 退伙人對基于其退伙前的原因發(fā)生的合伙企業(yè)債務,承擔無限連帶責任。
(三)出資的轉讓:
在同等條件下,合伙人有優(yōu)先受讓權,如向合伙人以外的第三人轉讓,須經(jīng)其它合伙人同意后方可轉讓轉讓第三人應按入伙對待,否則以退伙對待轉讓人,合伙人以外的.第三人受讓合伙企業(yè)財產(chǎn)份額的,經(jīng)修改合伙協(xié)議即成為合伙企業(yè)的合伙人。
第十二條 違約處理
1.合伙人未按期繳納或未繳足出資的,應當賠償由此給其他合伙人造成的損失。
2.合伙人未經(jīng)其他合伙人同意而轉讓其財產(chǎn)份額的,轉讓人應賠償其他合伙人因此而造成的損失。
3.合伙人私自以其在合伙企業(yè)中的財產(chǎn)份額出質抵押的,須經(jīng)其他合伙人一致同意。未經(jīng)其他合伙人一致同意,其行為無效,由此給其他合伙人造成損失的,承擔賠償責任;由此給善意第三人(即債權人)造成損失的,由行為人依法承擔賠償責任。
4.合伙人利用職務上的便利,將應當歸合伙企業(yè)的利益據(jù)為己有的,或者采取其他手段侵占合伙企業(yè)財產(chǎn)的,應當將該利益和財產(chǎn)退還合伙企業(yè);給合伙企業(yè)或者其他合伙人造成損失的,依法承擔賠償責任。
5.合伙人違反本協(xié)議第九條規(guī)定,應按合伙實際損失賠償,多次屢犯者或造成嚴重后果者可由其他全體合伙人決定除名。
6.合伙人嚴重違反本協(xié)議、或因重大過失或違反《合伙企業(yè)法》而導致合伙企業(yè)解散的,應當對其他合伙人承擔賠償責任。
第十三條 爭議處理
1.對于執(zhí)行本合同發(fā)生的與本合同有關的爭議應本著友好協(xié)商的原則解決;
2.如果雙方通過協(xié)商不能達成一致,則提交地方仲裁委員會進行仲裁,或依法向地方人民法院起訴;
3.本協(xié)議到期后,雙方均未提出終止協(xié)議要求的,視作均同意繼續(xù)合作,本協(xié)議繼續(xù)有效,如果不再繼續(xù)合作的,退出方應提前 天向另一方提交退出的書面文本,并將己方的有關本合同項目的資料及客戶資源都應交給另一方。
第十四條 本協(xié)議未盡事宜,雙方可以補充規(guī)定,補充協(xié)議與本協(xié)議有同等效力。
第十五條 其他
1. 本合同一式兩份,合伙人各執(zhí)一份。
2. 本合同經(jīng)全體合伙人簽名、蓋章后生效。
甲方:(簽章) 乙方:(簽章)
合同簽訂地點:
合同簽訂時間: 年 月 日
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