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廣告公司勞務(wù)合同

時(shí)間:2024-10-28 22:40:18 其他合同范本 我要投稿
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廣告公司勞務(wù)合同

  在當(dāng)今社會(huì),人們對(duì)合同愈發(fā)重視,越來越多的場(chǎng)景和場(chǎng)合需要用到合同,簽訂合同是為了保障雙方的利益,避免不必要的爭(zhēng)端。那么合同要怎么擬定?想必這讓大家都很苦惱吧,以下是小編整理的廣告公司勞務(wù)合同 ,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

廣告公司勞務(wù)合同

廣告公司勞務(wù)合同 1

  甲方:(以下簡(jiǎn)稱甲方)

  乙方:(以下簡(jiǎn)稱乙方)

  經(jīng)雙方充分協(xié)商,根據(jù)《_________________________________________》相關(guān)規(guī)定,特簽署本合同。

  一、合同內(nèi)容:

  1、質(zhì)量要求:

  2、質(zhì)量要求:

  3、質(zhì)量要求:

  二、合同金額:

  共計(jì)人民幣_(tái)________________(大寫)(小寫)

  三、付款方式:

  1、本合同簽訂后,甲方支付合同總額的50%,即人民幣¥_____元(大寫:________元整)。

  2、項(xiàng)目結(jié)束后甲方向乙方支付合同余款,即人民幣¥______元整(大寫:______元整)

  四、責(zé)任與義務(wù)

  1、乙方應(yīng)按甲方要求按質(zhì)按量完成相關(guān)設(shè)計(jì)和制作工作。

  2、乙方需在規(guī)定時(shí)間(____年__月__日前)完成,并送交甲方簽字認(rèn)可。

  3、甲方根據(jù)乙方需要提供相關(guān)資料,并承擔(dān)因版權(quán)、文責(zé)所引發(fā)的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)糾紛。

  五、產(chǎn)權(quán)約定:

  甲方將委托設(shè)計(jì)的所有費(fèi)用結(jié)算完畢后才享有著作權(quán),否則,乙方設(shè)計(jì)的作品著作權(quán)歸乙方,甲方對(duì)該作品不享有任何權(quán)利;甲方在余款未付清之前擅自使用或者修改使用乙方設(shè)計(jì)的作品而導(dǎo)致的侵權(quán),乙方有權(quán)依據(jù)《中華人民共和國(guó)著作權(quán)法》追究其法律責(zé)任。

  六、違約責(zé)任:

  因設(shè)計(jì)和制作工作具有很大的特殊性,在經(jīng)過大量調(diào)研工作的'同時(shí)更需設(shè)計(jì)師的精心創(chuàng)作,乙方在開始著手設(shè)計(jì)時(shí)就已經(jīng)在全面的履行合同,因此,甲方如提前終止合同,預(yù)付款乙方不予退還。

  七、其他事項(xiàng):

  八、甲乙雙方如因履行本合同發(fā)生糾紛,應(yīng)友好協(xié)商解決,如無果則提請(qǐng)法律途徑解決。

  本合同壹式兩份,甲乙雙方各持對(duì)方簽字蓋章合同一份,均具有同等的法律效力。

  甲方(蓋章):

  乙方(蓋章):

  代表簽名:

  代表簽名:

  地址:

  地址:

  電話:

  傳真:

  日期:

  日期

廣告公司勞務(wù)合同 2

  用人單位(甲方):__________

  地址:____________________

  職工(乙方):_______________

  身份證號(hào)碼:______________

  甲乙雙方根據(jù)國(guó)家和省市的有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和規(guī)章,經(jīng)平等自愿,協(xié)商一致,訂立本合同。

  一、合作期限:

  從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

  二、工作內(nèi)容:

  乙方的工作崗位為_________,完成甲方分配的`工作事務(wù)。

  三、勞動(dòng)時(shí)間:

  每天勞動(dòng)時(shí)間從上午________至________,下午________至________。每個(gè)月休息_______天,每個(gè)星期休息_______天,如無特殊情況不可連續(xù)休息_______天以上。如因工作需要,甲方可安排乙方加班。每晚加班時(shí)間在_______小時(shí)以內(nèi),加班費(fèi)于發(fā)薪日同時(shí)發(fā)放。

  乙方辭工需提前________月通知甲方。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬:

  甲、乙雙方根據(jù)本單位依法制定的工資分配制度,約定乙方正常工作時(shí)間工資為_______元/月。甲方每月________日前向乙方支付上月貨幣工資。

  五、乙方自行處理吃宿問題。

  六、勞動(dòng)紀(jì)律:

  甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī)。甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律要告知乙方,乙方要予以遵守并服從甲方的管理。乙方不得泄漏甲方的商業(yè)秘密及客戶資料,否則乙方應(yīng)賠償甲方損失,甲方可追究法律責(zé)任,并終止合同。

  本合同一式_____份,甲、乙雙方各持______份,如有未盡事宜可另行簽訂補(bǔ)充條約,其補(bǔ)充條約與本合同具同等法律效力。

  甲方:______________(蓋章)

  代表人:______________

  ______年_____月_____日

  乙方:__________________

  身份證號(hào)碼:____________

  ______年______月_____日

廣告公司勞務(wù)合同 3

  甲方(雇主):

  代表:

  地址:

  電話

  乙方(雇員):

  身份證:

  地址:

  電話:

  鑒于甲方廣告工作需要,聘請(qǐng)乙方從事廣告相關(guān)勞務(wù)工作,根據(jù)《_________________》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,以資共同遵守。

  一、合同期限

  本合同采用固定期限合同。合同期限自_______年_______月_______日起,至_______年_______月_______日止。其中,試用期為_______個(gè)月,試用期自_______年_______月_______日起,至_______年_______月_______日止。

  二、工作內(nèi)容和工作條件

  1、甲方根據(jù)單位情況和有關(guān)人事政策法規(guī),通過雙向選擇、擇優(yōu)聘任、競(jìng)爭(zhēng)上崗等方法,確定乙方的工作崗位,其崗位職責(zé)按簽訂的崗位聘任合同或崗位責(zé)任書執(zhí)行。

  2、甲方根據(jù)乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必需的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施,保障乙方的安全與健康。

  三、報(bào)酬和保險(xiǎn)、福利待遇

  1、員工的工資保障前提是每月完成___________元的業(yè)務(wù)量。超額部份以_________%提成。如不能按期完成每月所定業(yè)務(wù)量的將按照實(shí)際業(yè)務(wù)金額的_________%提成。在試用期間,公司給予__________元的試用期工資,轉(zhuǎn)為正式員工后每月底薪為_______元加上_______%的期提成。

  2、根據(jù)按勞分配為主體、多種分配方法并存的分配制度,甲方依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和乙方完成工作任務(wù)等情況,以貨幣按月核發(fā)乙方應(yīng)得的工作報(bào)酬,不得克扣或無故拖欠,并根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,為乙方建立檔案工資。

  3、乙方在合同期內(nèi)的工時(shí)制度、公休假日均按國(guó)家及本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  四、工作紀(jì)律

  1、甲方應(yīng)明確并切實(shí)加強(qiáng)公司內(nèi)部的崗位責(zé)任制,建立健全考核制度,做到職權(quán)清楚、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)懲分明。

  2、甲方有權(quán)根據(jù)國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)法律、法規(guī)和政策,制定本單位的規(guī)章制度,乙方有違反的,甲方可按規(guī)定給予必要的處理。

  3、乙方應(yīng)努力學(xué)習(xí)政治文化,主動(dòng)參加崗位技能培訓(xùn),忠于職守,服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,努力完成本職工作。

  五、聘用合同的變更、解除、終止

  1、因特殊情況致使合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容,也可以解除本合同。

  2、乙方有下列情況之一的,甲方可以解除本合同:

 。1)在試用期間被證明不符合聘用條件的。

 。2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律,經(jīng)批評(píng)教育仍不改正的。

 。3)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,泄露商業(yè)秘密事項(xiàng)給甲方利益造成重大損害的。

 。4)被依法追究刑事責(zé)任的。

 。5)乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不服從另行安排適當(dāng)工作的。

 。6)連續(xù)_______年考核不合格的,又不服從組織安排或重新安排后年度考核仍不合格的。

 。7)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的`客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。

  3、有下列情況之一的,乙方可以解除聘用合同:

 。1)試用期內(nèi)的。

  (2)甲方未按照國(guó)家規(guī)定或聘用合同支付工作報(bào)酬或提供工作條件的。

  (3)按照國(guó)家規(guī)定乙方經(jīng)甲方同意考入普通高等、中等專業(yè)學(xué)校,應(yīng)征入伍,以及經(jīng)甲方同意調(diào)出的。

  4、有下列情況之一的,聘用合同終止:

  (1)聘用合同期滿。

  (2)雙方約定的終止條件出現(xiàn)的。

 。3)乙方被開除、自動(dòng)離職以及死亡的。

  5、有下列情況之一的,甲方不得終止或解除聘用合同:

 。1)在正常的合同工作期間的。

 。2)乙方患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

  六、違約和解除合同責(zé)任

  甲方或乙方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合本合同所約定的,應(yīng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。

  1、合同期間,一方違反合同有關(guān)條款規(guī)定,應(yīng)付給對(duì)方違約金_______元;給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

  2、如乙方是甲方出資培訓(xùn)或引進(jìn)的,乙方違約或提出解除合同,如雙方訂有協(xié)議,培訓(xùn)費(fèi)或引進(jìn)費(fèi)問題按協(xié)議規(guī)定辦理;如雙方?jīng)]有簽訂協(xié)議,甲方可適當(dāng)收取用費(fèi),數(shù)額按培訓(xùn)或引進(jìn)后乙方為甲方服務(wù)的年限,以每年遞減所支費(fèi)用的_______%的比例計(jì)算。

  3、乙方與甲方解除聘用合同,涉及商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等方面問題,而給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,按國(guó)家相應(yīng)的法律、法規(guī),乙方應(yīng)給予甲方必要的經(jīng)濟(jì)賠償。

  七、合同爭(zhēng)議處理

  甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,雙方可向______________仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

  八、其他

  1、未盡事宜及雙方發(fā)生糾紛,雙方本著友好互惠態(tài)度進(jìn)行協(xié)商補(bǔ)充解決。

  2、本合同一式______份,自雙方簽字日起生效,雙方各執(zhí)______份,均具同等法律效力。

  甲方(簽章):

  代表(簽字):

  ______年______月______日

  乙方(簽字):

  ______年______月______日

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