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物業(yè)管理保潔周工作總結
總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料,它能幫我們理順知識結構,突出重點,突破難點,不妨讓我們認真地完成總結吧。我們該怎么去寫總結呢?下面是小編精心整理的物業(yè)管理保潔周工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
物業(yè)管理保潔周工作總結1
自20xx年x月接管物資以來已快四個月了,回顧過去的工作,使我深刻的認識到物資管理在整個企業(yè)運行的重要性,形成閉環(huán)管理的必要性。物資管理工作涉及到各個部門、環(huán)節(jié)多、性質復雜、極易發(fā)生問題。如何加強管理,提高工作水平?
通過近段時間的學習與實踐總結出以下兩點:
一、 要先建立健全物資管理制度以便于管理。
1. 明確完善物資人員的崗位責任,提高工作質量
2. 建立廢舊物資臺賬及回收處理流程。做到定期配合網(wǎng)運部、項目部清查廢舊物資,管理上清晰化、明確化,既杜絕漏洞又便于日后領導考查,同時也體現(xiàn)出物資人員的工作價值。
3. 建立獎懲辦法可充分調動物資人員工作上的積極性和主觀能動性,也更好的發(fā)揮個人的工作能力。
4、嚴格執(zhí)行定期到倉庫實地盤點制,確保每項物資臺賬的準確性,真實性..
二、在公司領導的`重視和支持下建立了物資軟件系統(tǒng),大大的提高工作效率。
物資系統(tǒng)上線后,既統(tǒng)一材料編碼又便于各個相關部門時時掌握庫存物資情況,在管理上可查詢到各個部門、各施工隊、各項工程、各種材料的出入庫匯總數(shù)據(jù),有利于物資管理規(guī)范化。
存在問題:
因原移交人遺留下來的三不一(即財務庫存數(shù)與實物庫存數(shù)、上報省公司的控制在35萬元以下的庫存數(shù))不一致的嚴重問題。
1、 處理三不一的問題難度系數(shù)大,單純物資口無法處理,需領導的大力支持與關心及網(wǎng)運部、項目部的積極配合才能慢慢調整。
2、 由于接手不久,欠缺管理經(jīng)驗,還無法做到面面具到,工作期間會虛心請教其他分公司處理辦法。爭取在半年內做到平衡。
工作目標:
在新的一年里,我將虛心學習,嚴于律己,認真執(zhí)行公司政策,積極配合各部門,加大管理力度,增強管理意識。確保物資供給的及時性。賬務數(shù)據(jù)的準確性、真實性,資料完整性,做到賬證相符、賬實相符、賬表相符。
物業(yè)管理保潔周工作總結2
很榮幸來到xx小區(qū)擔任保潔員,這份工作對于我來說來之不易,從上崗的第一天開始,我就以嚴謹?shù)膽B(tài)度來對待這份工作。隨著年終的到來,我對今年的保潔工作進行了以下總結。
一、真誠服務,努力工作
做保潔工作在很多人眼里都是不值得一提的工作,我原來也是這么想的,可是自從真正的接觸到實際工作中的時候,才發(fā)現(xiàn)并不簡單,平時根本不注意的地方,對于保潔員來說,絕對不能馬虎,墻角、拐角,窗內窗外,犄角旮旯,都是自檢的重點。在xx小區(qū),懷著真誠服務的心,努力做好本職工作。由于工作努力,成績有目共睹,并且得到領導和小區(qū)業(yè)主的肯定和認可。
二、逐漸熟悉,獲得自信
到xx小區(qū)任職期間,我從摸索到熟悉,從茫然到自信,在我前進的每一步,都得到了公司領導和同事的熱情相助,得到了大多數(shù)業(yè)主、租住戶的諒解與支持。如果說這期間的工作還有一些可取之處的話,那絕不是因為我個人有多大的能力,而應歸功于我們有一支高素質的保潔隊伍,有一群有熱情、肯于奉獻的物業(yè)管理人員。作這個小結的目的,也決不是給自己涂脂抹粉,而是希望能達到冷靜回顧一下自己這段時期的工作得失,總結經(jīng)驗,吸取教訓。
三、掌握情況,不斷成長
這一階段的工作,一方面是盡快掌握小區(qū)的基本情況,另一方面確保小區(qū)各項工作的`正常進行。由于交接時間較短,很多事情只能邊干邊學習,在此期間,保潔的日常工作主要靠的是公司領導的有效指揮,靠的是管理人員的高度自覺。這一時期的工作,在大的事件處理上能積極向領導匯報,迅速采取措施,未出現(xiàn)嚴重錯誤,但在工作細節(jié)上還存在不少問題,好在有領導和同事及時指出并補救,均未產(chǎn)生嚴重后果。
四、存在問題,加以改進
今年的保潔工作,也暴露了自身存在的一些問題,如在自身要求上還比較放松,對一些細節(jié)注意還不夠,有待在今后的工作中予以改進。同時,希望能有機會到比較成熟的小區(qū)去學習、掌握更多技能,提高自己的專業(yè)水平。決心在崗位上,投入更多的時間、更大的熱情,完成公司布置的各項工作,不辜負公司領導的期望。
明白自己所肩負的責任;積極參與基層建設,在工作中要起到模范帶頭作用,做廣大職工的表率,同時,認真學習相關業(yè)務知識,不斷提高自己的理論水平和綜合素質。在工作上,圍繞物業(yè)的中心工作,對照相關標準,嚴以律己,較好的完成各項工作任務。
隨著xx的實行,可以預料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和各種工作技能,為物業(yè)做出應有的貢獻。
物業(yè)管理保潔周工作總結3
紡織城客運站20xx年4月份工作嚴格按照公司總體目標要求全面開展,保潔人員在4月份工作中取得了一定的成績,但在工作中也存在一些不足之處,F(xiàn)將4月份保潔工作情況通報如下:
一、為保證客運站場衛(wèi)生形象,對大廳的發(fā)車位觀景玻璃進行清洗工作,發(fā)車位上方草坪進行定期清潔工作,確保站場發(fā)車位環(huán)境衛(wèi)生。
二、夏季進入高溫氣候,衛(wèi)生間和垃圾桶附近出現(xiàn)蚊蠅,為提供旅客一個舒適的乘車環(huán)境,保潔人員在全站工作人員的協(xié)助下,對衛(wèi)生間及垃圾桶進行了滅蚊蠅整治工作。
三、本月地下停車場出現(xiàn)噴淋故障現(xiàn)象,高主管和保潔人員第一時間,對積水地點進行妥善的處理,并進行維護工作確保了候車大廳旅客乘車的.方便。
四、加強了夜班對人員勞動紀律、工作質量、工作效率、工作交接等方面的管理制度,確保站場夜間衛(wèi)生的干凈整潔。
同時,在本月工作中還有以下幾點不足,有待進一步加強:
一、部分衛(wèi)生死角需加強衛(wèi)生質量。衛(wèi)生間拐角處、墻面、水池底部等一些衛(wèi)生重點部位衛(wèi)生還有欠缺,需要加強
對衛(wèi)生間的保潔力度。
二、加強衛(wèi)生間的禁煙管理。發(fā)現(xiàn)旅客在衛(wèi)生間抽煙現(xiàn)象,這嚴重的影響了站場的形象,給客運站帶來了不好的影響,雖然衛(wèi)生間保潔人員對抽煙旅客進行勸離,但是力度不夠強烈,依然存在旅客在衛(wèi)生間吸煙的情況,需要加強勸煙工作,從而配合國衛(wèi)復審明察暗訪的隨時迎檢。
三、本月紡織城客運站對國衛(wèi)復審與病媒生物防制工作積極進行中,西邊男衛(wèi)生間保潔人員張孝永思想不重視,工作態(tài)度消極,與張孝永溝通幾次無果后,與高主管進行溝通,對張孝永予以開除處理,同時對保潔人員開會時進行傳達國衛(wèi)復審、病媒生物防制的重要性,要求保潔人員提高認識,高度重視,確保紡織城客運站環(huán)境衛(wèi)生達到標準。
四、在本月的考核中,考核不達標4次,處違約金800元,本月考核過程中發(fā)現(xiàn)大廳保潔人員毛愛紅等人在東西側魚缸下方玩手機現(xiàn)象;保潔人員白錄乾對衛(wèi)生間地面衛(wèi)生監(jiān)管不利導致衛(wèi)生間地面煙頭較多;廣場層趙根虎對垃圾箱外側衛(wèi)生整潔不到位。介于本月國衛(wèi)復審高主管帶領全員,對站內環(huán)境衛(wèi)生、滅蚊防鼠工作給予積極配合,并做好各項復查迎檢工作。以及保潔人員拾金不昧的品質讓旅客感受到我們交通服務行業(yè)的高度責任心和服務質量。因此本月應考核量化的違約金800元不做處罰。同時要求繼續(xù)加強保潔人員工作質量和服務素質的監(jiān)督和管理,全面樹立紡織城客運站干凈整潔的社會形象,全面樹立惠美潔保潔公司良好的企業(yè)形象。
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