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導(dǎo)游年審工作總結(jié)

時間:2024-07-11 12:57:06 工作總結(jié) 我要投稿
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導(dǎo)游年審工作總結(jié)

  總結(jié)是在某一特定時間段對學(xué)習(xí)和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)加以回顧和分析的書面材料,它是增長才干的一種好辦法,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。我們該怎么寫總結(jié)呢?下面是小編為大家整理的導(dǎo)游年審工作總結(jié),歡迎大家分享。

導(dǎo)游年審工作總結(jié)

導(dǎo)游年審工作總結(jié)1

  導(dǎo)游年審工作總結(jié)

  又是一年導(dǎo)游年審時,除了跟往年一致的網(wǎng)上課程之外,今年還新增加了微信平臺這個新穎的年審方式,將導(dǎo)游員的年審工作與導(dǎo)游的日常生活聯(lián)系起來,給人一種耳目一新的感覺,讓導(dǎo)游在工作生活之余都可以學(xué)習(xí)到各方面的知識。 經(jīng)過了四天的看視屏?xí)r間,確實(shí)感覺到導(dǎo)游的知識好比是文化大超市,要上知天文地理,下知雞毛蒜皮。只有你學(xué)不完的,沒有你完全掌握的的。真想那句話所說的,知識就像海洋,無邊無際,你可以盡情遨游。通過這幾天的課程培訓(xùn)和學(xué)習(xí),自己的知識面得到進(jìn)一步擴(kuò)寬,我清楚認(rèn)識到作為一名合格的導(dǎo)游應(yīng)具備的素質(zhì):豐富的文化知識,較強(qiáng)的組織應(yīng)變能力,高度的責(zé)任心。 通過學(xué)習(xí)以及結(jié)合自身的經(jīng)驗(yàn)我總結(jié)出,要做一個好導(dǎo)游必須:

  第一、要豐富自己的內(nèi)涵。通過自己的學(xué)習(xí)與實(shí)踐,我深深的體會到,取得了導(dǎo)游證,并不代表你就永遠(yuǎn)是一個合格的導(dǎo)游員,而是要不斷的學(xué)習(xí)、充實(shí)、提高。在旅游者的眼中,導(dǎo)游員應(yīng)該是無所不知的“萬事通”。導(dǎo)游服務(wù)是知識密集型的高智能的.服務(wù)工作,豐富的知識、廣博的見聞是做好導(dǎo)游服務(wù)工的前提。更重要的是要保持謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度,否則會讓客人產(chǎn)生反感。每個導(dǎo)游在工作實(shí)踐中都會越來越感覺到“知識就是力量”的重要性,而我自己還是懂的很少,知的很少,遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到游客對我的要求。

  第二、要有持之以恒的工作態(tài)度。在學(xué)校學(xué)習(xí)還沒從事導(dǎo)游行業(yè)時,就有學(xué)姐跟我們說做導(dǎo)游有多么的辛苦,會不停的發(fā)生突發(fā)狀況等著你來解決,有事還會遭到游客投訴,你的好意也許也不會被游客所理解,但是我們依然要時刻牢記導(dǎo)游的職責(zé),努力的實(shí)施好旅游計劃,作好聯(lián)系、協(xié)調(diào)、講解等服務(wù)工作。堅持“賓客至上、服務(wù)至上、為大家服務(wù)、合理而可能”的四大服務(wù)原則,細(xì)致、熱心、周到的作好導(dǎo)游服務(wù)工作。一切工作以旅游者為出發(fā)點(diǎn),以服務(wù)為出發(fā)點(diǎn),時刻考慮旅游者的利益和要求,絕不能拒絕游客的合理合法要求。游客提出的不合理的、不可能實(shí)現(xiàn)的要求和意見。

  總而言之,旅游業(yè)本來就是以服務(wù)為主的行業(yè),無論何時,本著服務(wù)至上的原則,跟游客多溝通,同時不斷提高自己的導(dǎo)游經(jīng)驗(yàn),給游客一次舒心的、愉悅的旅程。

導(dǎo)游年審工作總結(jié)2

  導(dǎo)游年終總結(jié)

  又到了一年一度的導(dǎo)游證年審時間。我是一名新導(dǎo)游,年審對于我來說很新鮮,也是對于我導(dǎo)游工作的一種檢驗(yàn),這次的年審是通過網(wǎng)絡(luò)視頻學(xué)習(xí)完成的。仔細(xì)看完各位位專家的講解,讓我感觸頗深,體會到了導(dǎo)游工作的內(nèi)涵與精華,以及需要注意和學(xué)習(xí)的地方,充分補(bǔ)充了自身的欠缺。這不僅是對我們從事導(dǎo)游行業(yè)者的上一年總結(jié)和對下一年的展望了,更是一次發(fā)現(xiàn)自身不足和學(xué)習(xí)的機(jī)會。 無可否認(rèn)我們導(dǎo)游人員的工作是辛苦的:在風(fēng)吹日曬的時候,在別人休息的節(jié)假日,在人們呼呼大睡的凌晨,可能我們正忙碌著。我們的職業(yè)幸苦是必然的,但我們苦中一樣帶著甜。我們可以飽覽祖國的大好河山,我們可以廣交良師益友,同事還能解決自己的生計問題,更重要的是能給客人帶來快樂,同時讓自己也收獲了一份職業(yè)的滿足感。

  通過這三天的聽課學(xué)習(xí)讓我明白懂得了好多道理,要做一位合格甚至優(yōu)秀的'導(dǎo)游員并非一朝一夕的事,我們平常都認(rèn)為只要客人不投訴,自己能掙到錢,帶完團(tuán)就可以了。卻不知其中有多少地方存在著不足。在接到計劃直至最后的送團(tuán)結(jié)束這個過程中的許多細(xì)節(jié)可能會被我們忽略。如果你態(tài)度不端正,就不會很認(rèn)真的帶團(tuán)只是敷衍了事,如果你做事不拘小節(jié)完全一個馬大哈,游客怎么可能信得過你呢。給我們自己找好一個定位,要有服務(wù)的意識,游客是我們的上帝是我們的衣食父母,但我們又得做到不卑不亢。我們導(dǎo)游員應(yīng)該做到:謙遜禮讓,待人熱情,舉止端莊,文明講解,遵約守時,尊重他人,善始善終。導(dǎo)游是一個雜家,在提高自身修養(yǎng)素質(zhì)的同時對文化要求也比較高,涉及的領(lǐng)域極其廣泛,要上知天文下知地理,歷史上下五千年……就拿講解來說,我們即使肚子里沒什么貨,導(dǎo)游詞可以不完整,但我們要有自己的亮點(diǎn)和特色。在語言方面要做到:現(xiàn)場感、講故事;導(dǎo)游要貼近游客、貼近生活、與游客互動。

  時間匆匆過去,通過這一年的時間,我決定在接下來的工作情要做到如下標(biāo)準(zhǔn):

  1.在帶領(lǐng)旅游團(tuán)游覽景點(diǎn)過程中,不再只是單一的講解景點(diǎn)歷史,而是應(yīng)該穿插各種名人掌故,風(fēng)俗習(xí)慣,不斷提高本人的服務(wù)理念。

  2.加深與游客的交流,在最短的時間內(nèi)融入到游客當(dāng)中。并像陪伴家人一樣對待全團(tuán)每一位游客,盡量滿足游客所提出的要求,虛心聽取游客的建議,以最好的服務(wù)讓每一位游客開心而來滿意而歸。

  3. 在工作過程中,不斷的向別的前輩學(xué)習(xí),借鑒先進(jìn)的帶團(tuán)模式,充實(shí)自己文化修養(yǎng),進(jìn)而提高自己的業(yè)務(wù)能力。

  4.在接到接團(tuán)通知的情況下,提前做好行程計劃,與全陪或領(lǐng)隊(duì)及時溝通,以便在第一時間掌握本次團(tuán)隊(duì)的第一手資料,從而更好的安排時間與行程,以避免因溝通不及時導(dǎo)致的時意外狀況的發(fā)生,而導(dǎo)致游客的不滿。

  以上幾點(diǎn)是我個人在這一年工作中學(xué)習(xí)和總結(jié)出的經(jīng)驗(yàn),同時經(jīng)過這一年的工作也鍛煉了我自己的協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面,但是還存在很多不足我相信在接下來的時間中我會很好的提高自己 。

導(dǎo)游年審工作總結(jié)3

  一、知識文化:

  研究生畢業(yè)以后我就去了一所大學(xué)教授課程,我所面臨的最大問題——知識面不夠廣。一個知識點(diǎn)不僅自己了解,更要能夠讓學(xué)生理解,要讓學(xué)生理解就必須擁有廣闊的知識面從各個方面去給同學(xué)們解釋,而這也是大部分導(dǎo)游經(jīng)常遇到的問題,導(dǎo)游的知識好比是文化大超市,要上知天文地理,下知雞毛蒜皮。讓游客能夠真正的身臨其境。想要達(dá)到這個效果,我就必須不斷努力,博覽群書,學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí),這樣的話,我知識桶里的水就會越來越滿。在帶團(tuán)當(dāng)中我也總結(jié)了一些經(jīng)驗(yàn):

  1:接團(tuán)前要了解一些客人當(dāng)?shù)氐馁Y料(如:有名的旅游點(diǎn)、人物、特產(chǎn)等等)。以便和客人有共同語言,使他們對我有一種親切感。

  2:和全陪要提前溝通,多發(fā)幾個表示友好的信息,為以后的合作做好鋪墊。

  3:游客到站后,要表現(xiàn)出非常熱情的樣子。因?yàn)橛慰涂吹降亟訉?dǎo)游后,心里首先會產(chǎn)生安全感,緊跟著是好奇和猜想。所以我們要趁熱打鐵,給客人留下良好的印象,對于導(dǎo)游來說第一印象非常重要,因?yàn)榱己玫拈_端是成功的一半。

  4:客人入住賓館后去每個房間走一走或打電話詢問有沒有什么問題。如有便可及時解決,如等到客人來找,那么小問題就變成大問題了。

  5:團(tuán)隊(duì)到來的第一餐一定要用好,用餐前我會給客人介紹清楚團(tuán)隊(duì)餐所含的內(nèi)容。用餐當(dāng)中去問候一至二次,有問題及時調(diào)整。

  6:團(tuán)隊(duì)離開后要及時處理好遺留問題。

  二、導(dǎo)游講解:

  當(dāng)了老師以后才知道,原來要注意的事情非常多,當(dāng)一名老師在講課過程要注意儀表,站姿,目光,手勢和表情,而當(dāng)導(dǎo)游也是一樣。

  1.站姿:站姿能顯示一個人的風(fēng)度,老師也好,導(dǎo)游員也是一樣。一般說來,導(dǎo)游人員講解時,身體要挺胸立腰,端正莊重。所謂“站如松,坐如鐘”就是這個姿態(tài)。導(dǎo)游人員在車內(nèi)講解,必須站立,面對客人,肩膀可適當(dāng)倚靠車廂壁,也可用一只手扶著椅背或扶手欄桿。要注意的是,不可搖搖擺擺,焦躁不安,直立不動,或把手插在褲兜里,更不要有怪異的動作。

  2.目光:導(dǎo)游講解是導(dǎo)游員與游客之間的一種面對面的互動。這種面對面的互動,雙方可以進(jìn)行“視覺交往”。游客往往可以通過調(diào)動視覺器官一一眼睛,從導(dǎo)游員的一個微笑,一種眼神,一個手勢中加強(qiáng)對講解內(nèi)容的理解。講解時,運(yùn)用目光的方法很多,如:目光的聯(lián)結(jié)、目光的移動、目光的分配、眼球的轉(zhuǎn)動、講解與視線的統(tǒng)一。

  3.表情:如果上課時教師“鐵面元情”或麻木不仁,沒有必要的感情流露,那么他只能是一部“會說話的機(jī)器” 。導(dǎo)游也是一樣,如果導(dǎo)游員的面部沒有表情,就難以使游客感到你的

  真情實(shí)感,就激發(fā)不起游客的感情波瀾。但是,面部表情過于做作,與所要表達(dá)的思想情感不一致,不協(xié)調(diào),同樣不能收到良好的效果。比如,有的導(dǎo)游員在講解時,努力做出過于夸張的各種“表情”,就像給小學(xué)生講課或話劇演員的表情一樣,就顯得矯揉造作,不自然。因?yàn)閷?dǎo)游講解既不同于給小學(xué)生講課,也不同于藝術(shù)表演,面部表情要準(zhǔn)確,又要適度。

  4.手勢:講解時的`手勢,不僅能強(qiáng)調(diào)或解釋講解的內(nèi)容,而且能生動地表達(dá)講解語言所無法表達(dá)的內(nèi)容,使講解生動形象,為游客看得見悟得著。使之形象化,具體化,在哪種情況下用哪種手勢,都應(yīng)視講解的內(nèi)容而定。

  三、做一名好導(dǎo)游必須擁有五心:真心、誠心、熱心、耐心、細(xì)心!

  無論是在帶團(tuán)還是在講課的過程中,我發(fā)現(xiàn)要做到這五心真的比較難,但是世上無難事只怕有心人,理想與現(xiàn)實(shí)總會有些差距,但這不失為我們導(dǎo)游要達(dá)到的崇高目標(biāo),我雖然沒有同時做到五心,但我可以大膽的說我正在為此努力奮斗,我希望在未來的旅游界,導(dǎo)游們都能做到五心,這需要全社會特別是旅行社的的總總們?yōu)樽畹讓雍椭苯用鎸τ慰偷膶?dǎo)游們著想。

  帶團(tuán)的經(jīng)驗(yàn)是慢慢總結(jié)出來的,在帶團(tuán)的過程中隨時隨地都有可能發(fā)生突發(fā)事件,作為導(dǎo)游的我們得用一百分的誠心去解決,相信自己,任何事情都會有解決的辦法。

導(dǎo)游年審工作總結(jié)4

  今年的導(dǎo)游培訓(xùn)課可以說是讓我學(xué)到和看到了別人的光環(huán)還有光環(huán)背后的辛苦,我深深的知道,做我們這個行業(yè)的,起早貪黑,有的時候甚至連個可口的飯菜都吃不上,還要帶著客人游山玩水的心情,都說付出和收入是成正比的,但是在我們這個旅游的潛規(guī)則的帶領(lǐng)下,哪里公平?沒有穩(wěn)定的收入,沒有固定的工作,沒有保障,那一天出了任何事故都找不到人給你賠償,但是因?yàn)閭人喜歡這個職業(yè),也熱愛這個工作,一直堅持到現(xiàn)在,也是今年才找到組織,希望在明年會有好的發(fā)展吧!

  說說我的帶團(tuán)經(jīng)歷吧!說實(shí)話,沒啥值得炫耀的經(jīng)驗(yàn),只能說是一種互相學(xué)習(xí)吧!從20xx年拿上導(dǎo)游證的這一刻,我覺得自己是個導(dǎo)游工作者,我可以去很多自己沒有去過的'城市玩,可以免費(fèi)進(jìn)入各個景區(qū),自己真的高興的不得了,但是剛拿上導(dǎo)游證,沒有一家旅行社肯聘你去他們那里工作,當(dāng)時心情直接跌到谷底,經(jīng)過一個多月,同學(xué)之前有比我更早進(jìn)入旅行社工作,我便找到一份工作,但是這份工作我只做了一個月,因?yàn)槲覜]有記住他們單位的電話號碼,也更別說帶團(tuán)了。

  我知道自己必須充實(shí)自己,多學(xué)習(xí),才能夠很快進(jìn)入到這個行業(yè),第二個工作單位,我去了之后只是讓我看資料啊,學(xué)習(xí),也沒有讓我?guī)F(tuán),我覺得自己很沒用,正好趕上旅游旺季到來,導(dǎo)游全部都出外帶團(tuán)了,社里讓我?guī)F(tuán),去的第一個地方是六盤山,是要我把團(tuán)帶

  到固原和那邊的導(dǎo)游交接工作,呵呵,真的很生氣,我覺得自己完全可以全部帶完,然而單位出于團(tuán)隊(duì)質(zhì)量的問題,毅然要求我?guī)湍莻導(dǎo)游把她帶的客人接回來,這就是我開始了導(dǎo)游生涯的第一個團(tuán)隊(duì),客人都很好,我上車雖然很緊張,但是大家互動唱歌以后就緩解了那種緊張的空氣,也鍛煉了我的膽量,雖然沒有完整的帶完這個團(tuán)隊(duì),我其實(shí)還是很感謝旅行社的領(lǐng)導(dǎo),讓我出團(tuán)了,但是這份工作工資收入太低,我沒堅持很久就不干了。

  第三份工作,那就是進(jìn)入國旅的那一年,對我的培養(yǎng)和鍛煉,讓我正式加入了寧夏地接導(dǎo)游的隊(duì)伍,我也認(rèn)識了比我年長一些的導(dǎo)游前輩,我很榮幸,社里一系列的培訓(xùn),讓我很快的成長,我也開始從3個人的散客然后30人的專列帶起,我發(fā)現(xiàn)自己的知識實(shí)在是太少了,有的時候客人問到的問題真的是回答不上來,我走到哪都會買一些書回來給自己補(bǔ)充知識,經(jīng)過了幾年的歷練,我開始賺錢了,覺得這個工作還是很不錯的,便一如既往的向前走。

導(dǎo)游年審工作總結(jié)5

  根據(jù)《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》規(guī)定和《四川省旅游局關(guān)于組織開展20xx年度導(dǎo)游年審工作的通知》的要求,我局對全市207名導(dǎo)游進(jìn)行了審查,并從導(dǎo)游業(yè)務(wù)、扣分、接受行政處罰、游客反映以及年審培訓(xùn)等方面進(jìn)行了綜合考評,其中191名導(dǎo)游通過202017年審,16名導(dǎo)游暫緩?fù)ㄟ^年審。于20xx年x月xx日圓滿地完成了對全市導(dǎo)游的20xx年度年審工作。現(xiàn)將年檢情況總結(jié)如下:

  一、加強(qiáng)導(dǎo)游人員管理,確保導(dǎo)游服務(wù)質(zhì)量

  20xx年,我局有機(jī)地把導(dǎo)游管理工作與我市傾力打造攀枝花陽光生態(tài)旅游度假區(qū)工作相結(jié)合,在全市各旅行社和導(dǎo)游服務(wù)中心的大力支持下,在推行標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、強(qiáng)化行業(yè)自律、倡導(dǎo)誠信經(jīng)營、加大培訓(xùn)力度、確保持證上崗等方面卓有成效地開展工作,圓滿地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。確保了我市導(dǎo)游服務(wù)質(zhì)量,全市參審導(dǎo)游無一人被扣分,無一人被投訴。除此外,我們嚴(yán)格按照《旅行社管理?xiàng)l例》、《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》、《四川省旅游條例》依法進(jìn)行監(jiān)管。目前我市導(dǎo)游屬于各家旅行社管理的有112名,屬于導(dǎo)游服務(wù)公司管理的有95名。

  二、強(qiáng)化導(dǎo)游培訓(xùn)服務(wù),提升服務(wù)水平

  20xx年,我局先后舉辦了各類培訓(xùn)11期800余人次,組織完成了255人次的xx年度導(dǎo)游考試報名工作,對全市所有在崗導(dǎo)游人員進(jìn)行了較系統(tǒng)全面地培訓(xùn),進(jìn)一步提高了導(dǎo)游人員從業(yè)素質(zhì),提升了我市導(dǎo)游服務(wù)質(zhì)量。

  對于不參加培訓(xùn)、不服從行業(yè)管理的導(dǎo)游,我們根據(jù)《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》和《導(dǎo)游人員管理實(shí)施辦法》的規(guī)定,作出了暫緩?fù)ㄟ^年審的處理。

  根據(jù)國務(wù)院《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》和國家旅游局《導(dǎo)游人員管理實(shí)施辦法》有關(guān)規(guī)定,按照四川省旅游局《關(guān)于組織開展20xx年度導(dǎo)游年審工作的通知》(川旅發(fā)〔20xx〕133號)精神,為進(jìn)一步加強(qiáng)對導(dǎo)游人員的管理,規(guī)范導(dǎo)游人員行為,提高導(dǎo)游人員素質(zhì)和接待服務(wù)水平,我局于20xx年2月18日至2月27日,組織開展了20xx年度導(dǎo)游年審工作。此次年審共有178名導(dǎo)游人員參加,全部通過年審。通過年審,有效地提高了以導(dǎo)游為主的旅行社從業(yè)人員的職業(yè)道德、政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和文化素養(yǎng),全市導(dǎo)游人員隊(duì)伍法紀(jì)觀念得到了增強(qiáng),整體素質(zhì)有明顯提高,F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下:

  一、廣泛宣傳動員,精心組織安排

  一是專門召開局務(wù)會,對年審工作進(jìn)行了研究部署。會上,市旅游局局長李霞要求,年審工作必須嚴(yán)格按照《旅行社管理?xiàng)l例》、《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》和《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例實(shí)施細(xì)則》等相關(guān)規(guī)定嚴(yán)密組織,努力提高我市導(dǎo)游人員的整體素質(zhì)。2月18日,市旅游局副局長王維同志對參加年審培訓(xùn)的'導(dǎo)游進(jìn)行了開訓(xùn)動員,向組織和參加年審的工作人員和導(dǎo)游人員提出了明確的要求。二是市旅游局相關(guān)科室和旅行社負(fù)責(zé)人高度重視。為認(rèn)真組織開展年審工作,質(zhì)量規(guī)范管理科和人教法規(guī)科把導(dǎo)游年審工作作為階段性的重要工作,對年審工作進(jìn)行嚴(yán)密組織、精心安排,認(rèn)真研究制定了開展年審工作的通知、培訓(xùn)方案以及年審培訓(xùn)通知,下發(fā)到各縣(市、區(qū))旅游局和各旅行社。各旅行社及時將年審的要求和規(guī)定通知到了每個導(dǎo)游人員,確保了年審工作的順利進(jìn)行。

  二、采取多樣形式,突出培訓(xùn)重點(diǎn)

  這次年審,我們以培訓(xùn)一批政治思想強(qiáng)、業(yè)務(wù)精良、一專多能、品質(zhì)高尚、素質(zhì)全面的復(fù)合型優(yōu)秀導(dǎo)游人才為目標(biāo),以導(dǎo)游人員服務(wù)規(guī)范及禮儀為主要內(nèi)容,對全體導(dǎo)游人員進(jìn)行培訓(xùn),并開展了相關(guān)拓展訓(xùn)練,進(jìn)一步提高了導(dǎo)游人員綜合素質(zhì)。

  三、加強(qiáng)導(dǎo)游管理,取得明顯成效

  按照有關(guān)規(guī)定,加強(qiáng)了對參訓(xùn)人員的管理。積極與有關(guān)單位協(xié)調(diào),盡可能地為參訓(xùn)人員提供一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。嚴(yán)格作息制度和課堂紀(jì)律,培訓(xùn)期間將參訓(xùn)人員遵章守紀(jì)情況作為年審的一項(xiàng)重要內(nèi)容納入到年審工作中,確保了培訓(xùn)人員、內(nèi)容、時間、效果的落實(shí)。

  當(dāng)前,導(dǎo)游工作已成為推動旅游業(yè)發(fā)展的重要力量,導(dǎo)游素質(zhì)的高低體現(xiàn)了一個地方旅游業(yè)的品牌形象和水平。為此,我們將按照國家、省旅游局的有關(guān)要求,結(jié)合工作實(shí)際,不斷加大導(dǎo)游管理力度,提高全市導(dǎo)游人員的服務(wù)水平,推動全市旅游業(yè)持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展。

導(dǎo)游年審工作總結(jié)6

  20xx年導(dǎo)游年審培訓(xùn)結(jié)束了,參加培訓(xùn)總的感覺是,走出去,可以知道自己能力與水平,也可以知道別人的長與短,有助于完善自己,豐富自己,提高自己。導(dǎo)游的知識好比是文化大超市,要上知天文地理,下知雞毛蒜皮。如果一個人有一桶水的知識和能力,再去做一杯水的事情,我相信就會做得很出色。通過這一階段課程培訓(xùn)和認(rèn)真學(xué)習(xí),使自己知識面得到進(jìn)一步擴(kuò)寬,清楚認(rèn)識到作為一名合格的導(dǎo)游應(yīng)具備:豐富的文化知識,較強(qiáng)的組織應(yīng)變能力,高度的責(zé)任心。回顧這幾年導(dǎo)游工作,今年是我出團(tuán)率高,還得到游客一致好評。下面我根據(jù)本次培訓(xùn)結(jié)合自己工作經(jīng)驗(yàn)從以下幾個方面來探討如何才能迅速實(shí)現(xiàn)自己成為合格導(dǎo)游這一質(zhì)的飛躍。

  一、明確使命,為游客著想

  劉艷紅老師-《旅游危機(jī)管理》中講到,導(dǎo)游要一切以游客安全為中心,強(qiáng)化導(dǎo)游自我管理和旅游團(tuán)隊(duì)管理,真誠對待每一位游客。導(dǎo)游即引導(dǎo)游覽,讓游客感受山水之美,并且在這個過程中給予游客食、宿、行等各方面幫助,并解決旅游途中可能出現(xiàn)問題的人。導(dǎo)游的好壞直接關(guān)系著旅行社的利益和信譽(yù),維護(hù)旅游社的信譽(yù)是每一個導(dǎo)游義不容辭義務(wù),但是,當(dāng)你維護(hù)游社的信譽(yù)同時也要維護(hù)好游客的權(quán)益,只有你為游客利益著想時,為游客制造快樂,當(dāng)客人意見不統(tǒng)一或遇到不測問題時,客人也會尊重和理解你和旅游社。記得有次帶團(tuán)去南山,我是第一次去哪里,對那里具體情況不是很熟悉,到哪里后我沒有想到山里羊肉那么貴,只是知道那里羊肉好吃,還比較有特點(diǎn),在路上就給客人介紹那里怎么好玩,飯菜怎么好吃等等,可是到了那里不是這么回事,比我想象的差遠(yuǎn)了,怎么辦呢?我不能讓游客掃興而回吧,我通過一些小游戲引導(dǎo)他們,讓他們參觀牧民家里并介紹牧民生活習(xí)慣和風(fēng)土人情讓他們對牧民有所了解,知道山區(qū)里的牧民生活艱辛,這里許多東西運(yùn)到山里都是很不容易,尤其是蔬菜日用品等等。后來我的客人體諒牧民生活,吃的東西貴點(diǎn)也覺得還是可以接受的,也就沒有計較那么多,度過開心的一天。因?yàn)樗麄冎牢覍λ麄兪钦嬲\的,真心的讓他們在旅游中得到快樂,所以才配合我的工作為我著想。從此我得出導(dǎo)游工作是和人打交道的行業(yè),要想和人打好交道,就必須了解每一位游客此行目的,每一位游客的性格愛好,采用不同辦法對待,把游客集體利益和圓滿完成帶團(tuán)任務(wù)放在首位。做到時刻鼓動游客不畏困難艱險,能在氣餒時刻使游客面帶微笑,能在困難中獲得必要的外援,使游客始終對自己充滿信心。加強(qiáng)游客的團(tuán)結(jié)與協(xié)作精神,才能贏得游客的支持和幫助。不過我認(rèn)為,最重要的一點(diǎn)還是真誠,把他們當(dāng)朋友而不是我的客人,以最真最誠去關(guān)心他們,照顧他們,你真誠付出就會有回報。

  二、調(diào)整心態(tài)、充滿激情劉艷紅老師-《旅游危機(jī)管理》中講到,幾萬元錢一個團(tuán)和幾十元錢一個團(tuán),對我來講是沒有什么較大區(qū)別。

  要學(xué)會換位思考。把他們假想為你的親人,使很多僵硬關(guān)系發(fā)生微妙變化,那樣你肯定跑前跑后噓寒問暖,把很多事情簡單化,使游客在整個旅游活動過程中始終保持旺盛的精力、高昂的興致。讓他們覺得不虛此行,讓他們留下難忘的印象。如果心態(tài)沒有調(diào)整好,就會失去了激情,對客人的宣傳不夠,就會使他們在游玩中拾獲不到快樂。導(dǎo)游從接到游客開始,就和他們產(chǎn)生一種契約關(guān)系,也就意味著你必須把自己打進(jìn)這個角色。我們必須把他們快樂高興,遇到不快樂事盡量自己調(diào)整不要影響到游客情緒。這樣你才能被他們接受。

  要想提高游客滿意度,導(dǎo)游自己必須做到;

  一)是要講解生動。要安排多彩的節(jié)目、動聽的`故事和運(yùn)用感人至深的情感來憑吊古跡文物,要充分考慮游客人身財產(chǎn)安全、旅游心理和個體細(xì)致生活服務(wù)。

  二)是要詳細(xì)了解旅游全過程的各種情況,掌握及時與旅游團(tuán)隊(duì)進(jìn)行有效溝通的方法。成功地帶領(lǐng)、組織和引導(dǎo)團(tuán)隊(duì),需要導(dǎo)游工作團(tuán)隊(duì)(全陪、領(lǐng)隊(duì)、地陪、講解員等)、司機(jī)和旅游者的互相支持,要詳細(xì)了解旅游過程中的情況,掌握如何將了解到的情況告訴司機(jī)、團(tuán)長和旅游者的渠道和方法,多采取鼓舞、激勵等積極的辦法引導(dǎo)大家順利完成旅游活動。

  三)是要經(jīng)常關(guān)心游客生活。要與游客打成一片,以自己的實(shí)際行動激發(fā)游客的旅游熱情。要有自知之明,努力克服個人的缺點(diǎn),充分發(fā)揮優(yōu)點(diǎn)。

  三、組織有序,合理控制

  實(shí)踐后的經(jīng)驗(yàn)告訴我們,游客注意力往往集中在對新事物的開頭,而不是在末尾。導(dǎo)游員對某一景點(diǎn)的講解最佳時間控制在15分鐘之內(nèi),如果天氣異常冷熱,那么講解時間還要縮短。經(jīng)驗(yàn)豐富的導(dǎo)游時常有這樣一個感覺,在對新的景點(diǎn)講解或介紹時,時間過長,游客的興趣會大打折扣,就是在聽講的游客注意力也會下降。由此可見,導(dǎo)游員的講解內(nèi)容一般要以短小精悍為宜,時間過長只能讓游客產(chǎn)生疲勞和厭倦情緒。那時,導(dǎo)游員辛勤的勞動只能在游客這種感情中付諸東流。為此,導(dǎo)游員面對游客進(jìn)行講解時,應(yīng)當(dāng)盡可能地簡短精練。而內(nèi)容因人而異。張駿老師-《導(dǎo)游專業(yè),專業(yè)課程教學(xué)》所指出,導(dǎo)游自己必須做到講解內(nèi)容根據(jù)客人的層次、興趣、繁簡適度,有計劃性的算時間。比如走什么路,多長時間、應(yīng)講什么;什么樣的客人適合搞什么娛樂活動,選擇什么樣講解方法,確定什么樣講解主題,并將客人關(guān)心歷史人物和事件引入到講解詞內(nèi),這樣才能提高游客滿意度,激發(fā)旅游者的游興,使游客在整個旅游活動過程中始終保持旺盛的精力、高昂的興致。介紹和講解時一定要注意和講究控制,任何長篇大論和不切實(shí)際的做法都不會起到應(yīng)有的效果。換言之,導(dǎo)游員要善于控制講解的時間,要盡可能地精練簡潔和恰到好處。

  四、依依惜別,永遠(yuǎn)朋友

  現(xiàn)在還經(jīng)常收到游客問候和短信,我還和一些我曾經(jīng)帶過的游客成為朋友和同事。導(dǎo)游職業(yè)就是服務(wù)行業(yè)的極端!日本導(dǎo)游被成為‘無名大使’,新加坡導(dǎo)游是‘非官方大使’,美國導(dǎo)游叫‘祖國的鏡子’,我國導(dǎo)游員被稱為‘民間大使’。正由于導(dǎo)游有著如此高的評價和重要的地位,行程即將結(jié)束時,我一定會總結(jié)一下整個旅游行程,里面所有的景點(diǎn)都要說到,幫客人回憶一下,以免回去以后他們忘記了。另外再介紹一下他們沒去過的地方,希望他們或親朋好友以后再來。虛心的征求他們的意見和建議,設(shè)法讓他們說出心中的不滿,就算有一點(diǎn)小問題,他們回去也不會再提了。也許某天會在某條街某個路口撞見,一聲問候一句輕嘆,還是會記得我這張臉孔,我的聲音。歌聲悠悠,心卻也會愁悵,每次的出行,我都會看到自己需要努力的地方很多,也許我不是最優(yōu)秀的,但我相信我卻是最用心的。在今后的導(dǎo)游路上,我要不斷地充實(shí)自己,擴(kuò)大旅游知識面,增強(qiáng)語言種類,做好做細(xì)每項(xiàng)工作。

導(dǎo)游年審工作總結(jié)7

  導(dǎo)游年審工作總結(jié)

  又到了一年一度的導(dǎo)游年審了,以往的每年,我都是在湖南進(jìn)行年審,今年,卻有所不同,年審地點(diǎn)不變,人卻到了另一個省份,另一座城市,不變的是我還在繼續(xù)從事著旅游,那下面我就來說說我的感受。

  我學(xué)的是“旅游管理專業(yè)”,在大二時,我就開始學(xué)著帶團(tuán),后來經(jīng)人介紹,我來到了我們湖南最美麗的古鎮(zhèn)——鳳凰,做地接。當(dāng)然,我以前也做過全陪,但全陪的工作讓我覺得沒有挑戰(zhàn)性,所以我才選擇地接,我認(rèn)為做地接能讓我更充實(shí),能學(xué)到更多的東西,壓力當(dāng)然也更大,但我覺得要有壓力才有動力,于是選擇它繼續(xù)走著。

  我接待過來自全國各個城市的客人,有來自首都的,有來自山城的,有來自海拔最高的,有當(dāng)官的,有做生意的,也有普通百姓,有男,有女,有老,有少,有漂亮的,有帥氣的,也有長得寒磣的,有大方的,也有小氣的,有暴躁的的,也有平易進(jìn)人的,總之,各行各業(yè)的行行色色的,什么人都有,別的沒學(xué)會,偏偏學(xué)會了不同的人用不同的方法學(xué)對待,無論怎樣的人,我認(rèn)為,統(tǒng)一講究兩個字“尊重”,也可以擴(kuò)展為“相互尊重”,“換位思考”那一切問題就都迎刃而解了。

  導(dǎo)游,是一個壓力很大的工作,尤其是作為地接,那每次壓力這么大,又怎么去解決呢?我想簡明扼要的談?wù)勎易约旱挠^點(diǎn):第一:首先要學(xué)會尊重客人,尊重客人又表現(xiàn)在多方面,尊重他們的飲食習(xí)慣,尊重他們的個人隱私,尊重他們的美與丑,尊重他們一切的一切;第二:學(xué)會站在他們的立場上去想問題、處理問題、解決問題。人是一個復(fù)雜又簡單的動物,再兇狠的人或是再善良的人都有自己的多方面的性格,不管他怎樣,只要你站在他的角度上去說話,去處理問題,去解決問題,他就不會給你添麻煩,不給你添麻煩,自然就會給支持你的任何工作,支持你的工作,就會給你帶來財富,那么一切又迎刃而解了;第三:心態(tài)放好,學(xué)會多表揚(yáng)客人,多批評自己,哪里做得不對了,要先找自己的'原因,再綜合第二點(diǎn)站在客人的立場上去想問題并解決問題,如果團(tuán)賺錢了,給微笑是自然,如果虧本了,告訴自己:沒關(guān)系,下一個努力!也要給個微笑,所以心態(tài)要放好。最后總之要用心去對待每一個人,用心去做每一件事!

  這是我要總結(jié)的第一大部分,下面來總結(jié)第二大部分。

  “導(dǎo)游”只是旅游行業(yè)一個非常渺小的一部分,旅游行業(yè)是一個鏈接性的行業(yè),所以還有很多人,很多崗位是旅游行業(yè)不可或缺的一個部分,起著舉足輕重的作用。比如,景區(qū)的工作人員,他們是一個整體,小范圍,帶標(biāo)著景區(qū),大范圍代表這那個縣甚至那個市,態(tài)度好一點(diǎn),客人就會覺得“這個景區(qū)真不從錯,服務(wù)這么好,連工作人員都這么認(rèn)真負(fù)責(zé)”自然而然就會給客人留下好印象,如果工作人員態(tài)度差甚至惡劣,客人就會覺得“這里景區(qū)的工作人員怎么會這樣啊,這個景區(qū)都沒有統(tǒng)一培訓(xùn)工作人員的,太沒有服務(wù)意思了,這個景區(qū)太不行了”,雖然不說每個客人都會有這種想法,但絕不排除,所以,景區(qū)的工作的人員是旅游行業(yè)一個重要的環(huán)節(jié),所以,我覺得,每個景區(qū)都要對景區(qū)的工作人員定時做好培訓(xùn),這樣的話導(dǎo)游在操作的時候,既簡單又方便又輕松,自然也就能給導(dǎo)游的工作加分了。再舉一個與旅游行業(yè)息息相關(guān)的崗位——開車的師傅。師傅別看那個崗位不需要說話,不需要什么專業(yè)知識,但他起的作用確實(shí)無人能替代的,第一:每個景點(diǎn)與景點(diǎn)之間的路線,開始的師傅必須要清楚,熟悉,不能走錯路,一旦路錯了,輕則客人不滿意,種則會給下面的行程帶來很大的不便,因?yàn)楹芫包c(diǎn)都是限時的,如果一但耽誤了,結(jié)果將不堪設(shè)想,造成的損失將不可估量。第二:師傅不但要自己愛衛(wèi)生,還要愛車上的衛(wèi)生,時刻保持車內(nèi)的干凈和整潔,給客人留下好的印象;第三,病從口入,禍從口出,師傅不能亂說話,要配合好導(dǎo)游的工作,讓客人玩得開開心。當(dāng)然我只是簡單的舉了兩個例子,還有其他很多很重要的崗位。 總之,總結(jié),又長大了,又成熟了,又學(xué)會了。

  最后:祝大家工作順利!身體健康!謝謝

  胡琴

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