標(biāo)準(zhǔn)化工作總結(jié)
總結(jié)是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識的一種書面材料,寫總結(jié)有利于我們學(xué)習(xí)和工作能力的提高,因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦。總結(jié)一般是怎么寫的呢?下面是小編為大家收集的標(biāo)準(zhǔn)化工作總結(jié),歡迎閱讀與收藏。
標(biāo)準(zhǔn)化工作總結(jié)1
大連市房地產(chǎn)交易登記中心緊緊圍繞市委、市政府的決策部署,全面啟動窗口“服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化”建設(shè)工作,大力實施窗口服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)規(guī)范,凸顯服務(wù)要核,促進(jìn)依法行政,推進(jìn)政務(wù)公開,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,改善服務(wù)質(zhì)量,提升服務(wù)效能,為房地產(chǎn)登記工作率先發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、和諧發(fā)展?fàn)I造了良好的政務(wù)環(huán)境。
一、“服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化”建設(shè)的意義與作用
政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)是窗口服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的切入點和突破口,加強(qiáng)窗口服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)將有效解決群眾反映激烈的問題,糾正損害群眾利益的不正之風(fēng),進(jìn)一步深化政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),不斷提升管理水平和工作質(zhì)量,有力地促進(jìn)房地產(chǎn)登記事業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展。
強(qiáng)化宗旨意識,始終把作風(fēng)建設(shè)擺在首要位置。工作作風(fēng)決定工作態(tài)度。房地產(chǎn)交易登記中心窗口作為聯(lián)系群眾最密切、服務(wù)群眾最直接、效能建設(shè)最集中的“第一窗口”,窗口作風(fēng)建設(shè)的好壞,直接影響到政府的形象。在窗口服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作中,中心秉承以人為本的服務(wù)宗旨,把政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)作為一項打基礎(chǔ)、管長遠(yuǎn)的.工作融匯貫穿到日常每一項工作中去,常抓不懈,嚴(yán)抓不怠。
積極改進(jìn)服務(wù)方式,大力推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。通過窗口服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作的大力開展,中心以糾正損害群眾利益不正之風(fēng)為切入點和突破口展開工作,積極改進(jìn)服務(wù)方式,抓重點、解熱點、破難點、化焦點,有效解決了群眾反映強(qiáng)烈的問題,不斷提升為民服務(wù)的水平,單位政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作取得了較好的成績,人民滿意度大幅度提高,有力促進(jìn)了房地產(chǎn)登記事業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展。
二、“服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化”建設(shè)的工作情況
在推進(jìn)窗口“服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化”建設(shè)活動中,大連市房地產(chǎn)交易登記中心以提高群眾滿意度為目標(biāo),以標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為抓手,積極踐行服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化,嚴(yán)格規(guī)范辦事程序,基本上實現(xiàn)了一切工作有程序、一切程序有控制、一切控制有標(biāo)準(zhǔn),有效地提升了政務(wù)服務(wù)科學(xué)化水平。
整合服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),實現(xiàn)服務(wù)規(guī)范化。一是加強(qiáng)登記標(biāo)準(zhǔn)化。中心編制了《大連市房地產(chǎn)登記規(guī)程》(簡稱《規(guī)程》),對房地產(chǎn)登記的基本原則和范圍進(jìn)行了詳細(xì)規(guī)定,明確了各類型房屋登記的登記流程和登記標(biāo)準(zhǔn),使房地產(chǎn)登記工作可以有章可循、有據(jù)可依!兑(guī)程》實施以來,中心的房地產(chǎn)登記工作實現(xiàn)了管理規(guī)范化、科學(xué)化、制度化的目標(biāo),簡化了辦事程序,降低了群眾辦事成本,贏得了業(yè)界和百姓的一致好評。目前第二版《規(guī)程》正在編訂過程之中。二是不斷優(yōu)化登記流程。針對人民群眾日益增長的對政府提升辦公效率的迫切需求,中心結(jié)合自身情況,從便民角度出發(fā),不斷優(yōu)化登記流程。在原有的基礎(chǔ)上,中心大幅度縮短房地產(chǎn)登記時間,調(diào)整部分轉(zhuǎn)移登記業(yè)務(wù)和抵押登記業(yè)務(wù)的受理時間,登記時間平均減少20%以上,真正做到了活動有形化、成效可見化、群眾得實惠。
完善服務(wù)機(jī)制,實現(xiàn)服務(wù)人文化。窗口工作應(yīng)以人為本,不斷滿足服務(wù)對象的合理需要。一是強(qiáng)化“一站式”服務(wù)。中心實施了首問負(fù)責(zé)制、一次性告知制、限時辦結(jié)制,推行“一門受理,內(nèi)部流轉(zhuǎn),限時審批,一站式辦結(jié)”的運行模式,使人民群眾可以進(jìn)最少的門,找最少的人,辦最好的事,大幅度的提高了辦事效率。二是打造“綠色服務(wù)平臺”。為殘障人士、孕婦和老年人等特殊群體設(shè)立綠色通道,提供優(yōu)先服務(wù);不斷完善重點項目、困難群眾特事特辦制度,登記審批程序不斷優(yōu)化;加強(qiáng)辦事引導(dǎo),設(shè)立咨詢臺,由窗口受理人員輪流值班對辦事群眾進(jìn)行義務(wù)向?qū),方便群眾快速、?zhǔn)確了解辦事條件和程序。
提升服務(wù)形象,實現(xiàn)服務(wù)效能化。一是完善設(shè)施,加強(qiáng)環(huán)境管理。堅持做到辦事區(qū)域清晰、功能標(biāo)識醒目、設(shè)施齊備完善、環(huán)境整潔美觀、物品放置有序、安全措施到位。中心在服務(wù)大廳設(shè)置了休息座椅、電視、飲水機(jī)等,為群眾提供全方位貼心服務(wù)。同時配備了滾動顯示屏等設(shè)備,及時發(fā)布最新服務(wù)信息和政策法規(guī)。二是規(guī)范言行,堅持陽光服務(wù)。結(jié)合軟環(huán)境建設(shè)年活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動,中心組織全體人員認(rèn)真學(xué)習(xí)和落實《勞動和工作紀(jì)律暫行規(guī)定》。在日常工作中大力推行“三零”服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),即熱情服務(wù)零距離,微笑服務(wù)零障礙,優(yōu)質(zhì)服務(wù)零缺陷。在業(yè)務(wù)辦理中堅持做到“三心”服務(wù),即接待群眾要熱心,受理咨詢要耐心,解答問題要細(xì)心。確保服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)成果讓群眾受益、讓百姓滿意。
創(chuàng)新服務(wù)方式,實現(xiàn)服務(wù)透明化。依法提供公平、公正、公開、優(yōu)質(zhì)、高效服務(wù),嚴(yán)格按照事權(quán)合理、公開透明、規(guī)范運行的業(yè)務(wù)操作流程,為人民群眾辦理各項業(yè)務(wù)。一是加強(qiáng)政務(wù)公開化。中心建立了多渠道、多層面的政務(wù)公開模式,力求做到登記工作清晰明了、權(quán)力運行公開透明。電子觸摸屏可以實時便捷地查詢房屋基本狀況以及登記業(yè)務(wù)的受理情況;登記引導(dǎo)卡對各種登記業(yè)務(wù)的登記流程、所需材料以及登記時限都進(jìn)行了明確規(guī)定。二是完善現(xiàn)代化手段。通過網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等現(xiàn)代化手段方便群眾,建立網(wǎng)上辦事咨詢臺,時時解答群眾問題,定期發(fā)布政策信息,提供樓盤信息查詢,公布登記流程標(biāo)準(zhǔn)等方式方便群眾辦事。
三、“服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化”建設(shè)取得的經(jīng)驗與存在的問題
大連市房地產(chǎn)交易登記中心在窗口服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作中始終堅持服務(wù)為先,滿意為本,經(jīng)過一系列的努力和實踐,中心窗口服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)取得了比較明顯的成效,標(biāo)準(zhǔn)覆蓋率與標(biāo)準(zhǔn)實施率都達(dá)到了較高水平,窗口服務(wù)工作達(dá)到了依法行政嚴(yán)格、素質(zhì)能力過硬、服務(wù)高效便捷、辦事公開透明、工作作風(fēng)優(yōu)良的總體標(biāo)準(zhǔn)。但是窗口服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作中仍然存在一定的困難和問題。中心與群眾互動不足,在廣開言路、接納外部評議方面仍然有所欠缺。同時,針對窗口服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的監(jiān)督考核機(jī)制方面也有待提高。
四、“服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化”建設(shè)的意見和建議
房地產(chǎn)交易登記中心在今后的工作中將圍繞中心服務(wù)大局,以窗口服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為契機(jī),針對存在的不足和問題,加大整改措施,提升改革力度,進(jìn)一步完善規(guī)章制度,規(guī)范業(yè)務(wù)管理,使服務(wù)體系更加完善提高,登記工作更加規(guī)范高效,行政權(quán)力更加公開透明,制度監(jiān)督更加健全有效,企業(yè)群眾更加信賴滿意。
開展互動式服務(wù),建立群眾監(jiān)督評議機(jī)制。加強(qiáng)窗口與人民群眾的互動服務(wù),通過多種渠道征詢?nèi)嗣袢罕妼Υ翱诜⻊?wù)工作的意見和建議,傾聽服務(wù)對象心聲,扎實整改薄弱環(huán)節(jié),加強(qiáng)基礎(chǔ)性建設(shè)和動態(tài)管理,完善制度措施,提高服務(wù)水平,拓展社會監(jiān)督渠道,推動窗口服務(wù)工作上新臺階。
加大內(nèi)部評議考核力度,健全考評獎懲制度。制定服務(wù)規(guī)范考核細(xì)則,建立月度、年度評議考核和監(jiān)督考察等工作機(jī)制。通過平時監(jiān)督、檢查資料、現(xiàn)場評議、創(chuàng)新改革等考核方式,定期評議考核工作人員,查找存在的問題和不足,總結(jié)經(jīng)驗,并以通報的形式,指正服務(wù)不規(guī)范、服務(wù)不作為等現(xiàn)象和損害群眾切身利益而的問題。同時加大查處力度,對違規(guī)的典型問題進(jìn)行問責(zé),使窗口服務(wù)更加規(guī)范,服務(wù)力度更加提高,服務(wù)效能更加提升,贏得良好口碑。
標(biāo)準(zhǔn)化工作總結(jié)2
一、班組如何做好標(biāo)準(zhǔn)化
確定全面開展班組標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作以來,班組多次組織召開宣講動員會,結(jié)合我單位當(dāng)前的安全壓力、標(biāo)準(zhǔn)化列檢所創(chuàng)建的意義和目的,進(jìn)行層層宣傳發(fā)動,結(jié)合標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作推進(jìn)計劃,班組迅速行動,制定班組標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建實施方案和具體推進(jìn)計劃,細(xì)致分工,明確要求,布置標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,現(xiàn)將開展標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)階段工作進(jìn)行匯報:
1、端正思想認(rèn)識,正確理解創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化的意義,下發(fā)關(guān)于創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化實施方案以來,在局企業(yè)管理處的帶領(lǐng)下,進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致的學(xué)習(xí)領(lǐng)會創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化的重要意義,端正思想,改變以往對待創(chuàng)建工作只是停留在階段工作、修修補(bǔ)補(bǔ)的低層次狀態(tài),通過學(xué)習(xí)討論,撰寫“我離標(biāo)準(zhǔn)化有多遠(yuǎn)”反思查對材料,充分認(rèn)識到此次標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作是分局管理工作上層次的重要載體,是安全生產(chǎn)保證的長期行為,是分局一切工作的核心目標(biāo),是日常各項管理的行動準(zhǔn)則。
2、全面開展標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)習(xí)和目標(biāo)班組迅速建立標(biāo)準(zhǔn)化文件學(xué)習(xí),迅速組織班組對標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實施規(guī)范,按照標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實施細(xì)則認(rèn)真學(xué)習(xí),實施規(guī)劃按周期推進(jìn),每周工作項目、建設(shè)目標(biāo)和具體責(zé)任人予以明確。班組將崗位生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化、安全控制標(biāo)準(zhǔn)化、人員素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)化、定置管理標(biāo)準(zhǔn)化、職場文明標(biāo)準(zhǔn)化作為建設(shè)重點,將一日、一班、一輛、一崗的過程達(dá)標(biāo)作為建設(shè)目標(biāo),全面展開工作。
3、深入開展創(chuàng)建工作首先,班組對人員崗位職責(zé)按照分工進(jìn)行明確和劃分,制定了安全管理互補(bǔ)關(guān)系,明確班組五大員工作互補(bǔ)關(guān)系,制定了班組工作流程,建立了班組五大員的行為規(guī)范要求,嚴(yán)格執(zhí)行控制措施,嚴(yán)防安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。為強(qiáng)化現(xiàn)場安全控制,班組強(qiáng)化職工日常學(xué)習(xí)教育工作,從入冬安全教育、安全關(guān)鍵點項點等方面入手,班組利用每月安規(guī)考試時機(jī),進(jìn)行職工崗位練兵。
二、班組標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作
班組標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作是一項長期的工作,為了進(jìn)一步做好班組標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,制定了班組標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實施細(xì)則,落實責(zé)任人,進(jìn)一步提高了全班人員對班組標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)重要性的認(rèn)識,使大家對班組標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的要求有了更深的理解和掌握,并運用于具體實踐中。
1、在班組工作方面,根據(jù)班組的工作性質(zhì),我們每天進(jìn)行全員安全提示與班前班后會議,在班前會上,有班長安排當(dāng)日工作,強(qiáng)調(diào)工作注意事項,布置各項工作安全措施,做好危險點預(yù)控,對現(xiàn)場安全嚴(yán)格卡控。我們每日及時地做好班組工作日志,每周五下午進(jìn)行本周工作總結(jié)并提出下周工作計劃,并做好下周危險點分析。我們每月月底進(jìn)行月度工作總結(jié),并做好下月工作安排,每個月的'月底進(jìn)行不安全情況記錄。班組每月初召開一次班委會,每月月底召開一次安全分析會議,對本月安全隱患進(jìn)行排查并部署次月安全防控點,每月月底匯總本班生產(chǎn)任務(wù)、本班月工作情況。
2、在勞動管理方面,班組嚴(yán)格遵守值班紀(jì)律,按時上下班,每天下午實事求是地記錄本班人員出勤情況,每月月底生成班組月度考勤,并上報部門領(lǐng)導(dǎo)簽字,在本班公示欄予以公示。及時地錄入本班全體人員獎金分配情況,考核情況,班組各類學(xué)習(xí)記錄以及開展QC活動記錄并予以公開。
3、在安全管理方面,對班組人員進(jìn)行嚴(yán)格管理,并經(jīng)常進(jìn)行安全培訓(xùn)及現(xiàn)場安全考問,及時地學(xué)習(xí)安全通報,做到引以為戒、舉一反三,每周五下午按時開展安全學(xué)習(xí)活動,并做好記錄,每月月底進(jìn)行安全隱患排查情況記錄。每月進(jìn)行一次安全技術(shù)培訓(xùn)講課,每季度制定、分解、落實本班“三措計劃”,對己批準(zhǔn)的“三措計劃”,保證按時完成,每季度匯總“三措”項目實施情況,對完成的項目向部門提出驗收申請。根據(jù)上級部門要求,進(jìn)行春季安全大檢查、秋季安全大檢查工作、節(jié)前安全大檢查工作,制定本班安全措施及檢查計劃,安全檢查表,最后進(jìn)行檢查總結(jié)。
通過一年的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的實施,收獲頗豐,工作中雖有不足之處但都及時的處理解決了問題,沒有將問題遺留下來,并不斷的向優(yōu)秀單位學(xué)習(xí),不斷總結(jié)自己單位的不足之處爭取將下一年度的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作開展的有聲有色,使每位員工不斷提高創(chuàng)新工作能力,從而以標(biāo)準(zhǔn)化假設(shè)為載體推動全盤工作穩(wěn)步進(jìn)行。
標(biāo)準(zhǔn)化工作總結(jié)3
一、基本情況
集團(tuán)具有131年的煤炭開采歷史,目前在冊職工.2萬人,其中,從事煤炭生產(chǎn)的近4.8人,井下作業(yè)人員3.5萬人。,煤炭產(chǎn)量3285萬噸。集團(tuán)現(xiàn)有生產(chǎn)礦井22對,主要分布在河北的唐山、張家口以及內(nèi)蒙古、山西等地區(qū)。其礦井集中的唐山礦區(qū)水文地質(zhì)條件極為復(fù)雜,水、火、瓦斯、煤塵、地壓等五大災(zāi)害俱全;唐山、林西、趙各莊3個
煤礦開采時間已超百年;有5對礦井開采深度超過千米,最深達(dá)1157米;大多數(shù)礦井已形成多水平生產(chǎn)、多區(qū)段提升、多級排水系統(tǒng),單翼運輸距離最長達(dá)9公里。歷史上也曾多次發(fā)生重特大事故,安全生產(chǎn)工作壓力很大。
開灤集團(tuán)始終把煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化作為安全生產(chǎn)最重要的基礎(chǔ)工作和實現(xiàn)安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的重要保障,堅持常抓不懈。近年來,他們按照貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的要求,以創(chuàng)建本質(zhì)安全型企業(yè)為目標(biāo),積極推進(jìn)安全管理創(chuàng)新,充實安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗收考核內(nèi)容,建立起安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化與安全文化建設(shè)、規(guī)范操作、改善環(huán)境相結(jié)合的“四位一體”動態(tài)考核驗收常態(tài)機(jī)制,提升了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化總體水平。井上下生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境顯著改善,職工隊伍整體素質(zhì)明顯提高,安全生產(chǎn)可控程度進(jìn)一步增強(qiáng),為集團(tuán)公司安全生產(chǎn)狀況的持續(xù)穩(wěn)定奠定了堅實基礎(chǔ)。
二、主要做法及經(jīng)驗
(一)多措并舉,提高職工綜合素質(zhì),為開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化打好基礎(chǔ)。
提高人的安全意識和操作技能,規(guī)范人的行為,是實現(xiàn)不斷提高安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的重要基礎(chǔ)。開灤集團(tuán)實施“培育煤礦安全文化,塑造本質(zhì)安全型人”工程,重點圍繞提高職工素質(zhì),開展了以下四個方面的工作:
1.實施素質(zhì)提升培訓(xùn)工程。連續(xù)開展兩個“三年素質(zhì)培訓(xùn)工程”,通過采取系統(tǒng)培訓(xùn)、模擬演練、現(xiàn)場糾偏、心理調(diào)適等一系列手段和方法,對新工人、一般從業(yè)人員、特種作業(yè)人員、班組長等不同群體,全面開展理念灌輸、習(xí)慣養(yǎng)成訓(xùn)練、系統(tǒng)追問、危險預(yù)知、危害辨識、操作技能等培訓(xùn)教育,培育職工樹立良好的行為習(xí)慣和職業(yè)素養(yǎng)。培訓(xùn)結(jié)束后,逐個考核過關(guān);不能過關(guān)者,不得上崗并重新進(jìn)行培訓(xùn)教育,職工隊伍綜合素質(zhì)得到了明顯提高。
2.加強(qiáng)班組長隊伍建設(shè)。實施班組長持證上崗制度,制定專門培訓(xùn)大綱和培訓(xùn)教材,集中對在崗的班組長開展安全教育培訓(xùn),培訓(xùn)不過關(guān)的撤職換崗。建立后備班隊長選拔培訓(xùn)機(jī)制,從各班隊選拔部分骨干,參加班組長培訓(xùn)。對班隊長進(jìn)行定期考核講評,實行末位淘汰,空出的職位,從培訓(xùn)合格的骨干中選拔任用。
3.推行準(zhǔn)軍事化職業(yè)行為訓(xùn)練。為進(jìn)一步規(guī)范員工安全操作行為,提高安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的執(zhí)行力,全面開展了準(zhǔn)軍事化職業(yè)行為訓(xùn)練,對職工進(jìn)行準(zhǔn)軍事化班前會、隊列行走、手指口述、安全確認(rèn)、現(xiàn)場交接班、職業(yè)技能訓(xùn)練等多項訓(xùn)練,以嚴(yán)明紀(jì)律培養(yǎng)職工的自覺管控能力,使職工自我管理意識得到了顯著提升,對落實安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度以及規(guī)范化作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),起到了一定的保障作用。
4.推行崗位安全確認(rèn),手指口述。圍繞提高人的安全質(zhì)量意識和危害辨識控制能力,推行了全員、全方位、全過程、工序化的“三全一化”崗位安全確認(rèn)。并以“安全預(yù)想、危險預(yù)知”為主要內(nèi)容,全面推行了“手指口述”式安全確認(rèn)法,進(jìn)一步強(qiáng)化了現(xiàn)場安全管理,促進(jìn)了規(guī)范操作的落實。
(二)全面推行“三按”管理,促進(jìn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化動態(tài)達(dá)標(biāo)。
在各生產(chǎn)礦井積極嘗試推行了按規(guī)范設(shè)計、按設(shè)計施工、按標(biāo)準(zhǔn)驗收的“三按”管理機(jī)制。按照細(xì)化、量化、標(biāo)準(zhǔn)化要求,參照國家和行業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范,針對企業(yè)實際,修訂了回采、掘進(jìn)、開拓、機(jī)電、運輸、通風(fēng)等各個系統(tǒng)設(shè)計規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),完善了規(guī)程措施編制、會審、貫徹流程,把按設(shè)計施工列為精細(xì)化管理和走動式管理的主要內(nèi)容,實施了施工過程中達(dá)不到設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)限期整改,以及由下一道工序追償?shù)扔残源胧,實現(xiàn)了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化動態(tài)達(dá)標(biāo)。
1.按規(guī)范設(shè)計。要求一切井工工程都要有設(shè)計,在規(guī)范設(shè)計流程的基礎(chǔ)上,細(xì)化設(shè)計內(nèi)容。對每項工程的每個環(huán)節(jié)、施工現(xiàn)場的每個細(xì)節(jié),都以設(shè)計說明書的形式固定下來,逐項提出具體操作要求,明確具體標(biāo)準(zhǔn)。如設(shè)備或材料怎么擺放、管線如何吊掛、采面單體液壓支柱放液閥必須朝向相同等。在規(guī)范設(shè)計內(nèi)容過程中,堅持“從群眾中來,到群眾中去”,針對現(xiàn)場施工內(nèi)容和操作細(xì)節(jié),在基層班組廣泛征集設(shè)計內(nèi)容,組織設(shè)計成果觀摩、比較、論證,好中選優(yōu)。
2.按設(shè)計施工。所有生產(chǎn)工作崗位操作全過程都要按設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,已開工的工程必須現(xiàn)場懸掛設(shè)計圖表,對施工過程“時時有規(guī)定,處處有標(biāo)準(zhǔn)”。集團(tuán)公司專門編制了煤礦操作崗位標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),對每一個生產(chǎn)工作崗位、每一道操作工序都作出了具體規(guī)定,并在生產(chǎn)過程中強(qiáng)力推行。每個工作面開工前先檢查按設(shè)計施工的問題,與設(shè)計要求不符不許開工。為促進(jìn)作業(yè)現(xiàn)場按設(shè)計施工的推行與落實,管理人員在生產(chǎn)產(chǎn)過程中堅持走動管理,凡是不按設(shè)計施工的一律掛黃牌、停產(chǎn)整頓,直到驗收合格后才準(zhǔn)許恢復(fù)生產(chǎn)。
3.按標(biāo)準(zhǔn)驗收。突出對生產(chǎn)全過程的動態(tài)檢查、班末驗收和竣工后的對標(biāo)考核,堅持施工過程中管理人員的動態(tài)檢查與班末驗收相結(jié)合,對當(dāng)班施工質(zhì)量、設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)落實情況逐項進(jìn)行考核打分,實行日清日結(jié)考核。堅持將班末驗收打分結(jié)果與工程竣工后的系統(tǒng)驗收相結(jié)合,作為安全質(zhì)量結(jié)構(gòu)工資的考核依據(jù),做到設(shè)計、施工、檢查、驗收環(huán)環(huán)相扣,全程閉合。
(三)加強(qiáng)安全環(huán)境建設(shè),提高安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平。
堅持以人為本,加強(qiáng)地面和井下安全環(huán)境建設(shè),創(chuàng)造良好的環(huán)境,為職工安全與健康提供有力保障,提高了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平。
1.強(qiáng)力導(dǎo)入安全視覺識別系統(tǒng)。采取安全行為準(zhǔn)則“符號化、視覺化、標(biāo)準(zhǔn)化”的傳播手段,在企業(yè)所有辦公區(qū)域、生產(chǎn)作業(yè)場所,特別是井下事故易發(fā)地段、交通要道等處,全面導(dǎo)入了svi煤礦安全視覺識別系統(tǒng),推行了反光安全標(biāo)識和安全設(shè)備設(shè)施編碼管理。在工業(yè)廣場、更衣室、井口設(shè)置了大屏幕,班前會議室配備了多媒體電化教學(xué)設(shè)施。安全視覺系統(tǒng)的導(dǎo)入,及時傳播了企業(yè)安全理念和安全信息。
2.強(qiáng)化安全環(huán)境硬件設(shè)施建設(shè)。本著高標(biāo)準(zhǔn)、高層次、高水平的原則,深入推進(jìn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。各生產(chǎn)礦井全面實施井上井下“亮化、凈化、美化、規(guī)范化”環(huán)境改造工程。從井口到井底車場,從運輸大巷到采區(qū)石門料場,從工作面上下兩巷到采煤工作面,分階段逐步實現(xiàn)全部照明。實踐證明,職工在寬敞明亮的環(huán)境中工作,無論心態(tài)、注意力還是操作的準(zhǔn)確度都有較大改觀。
3.營造安全健康文化。從努力改善職工工作生活環(huán)境入手,著力營造安全健康文化。集團(tuán)公司上下,全部建立了職工安全健康保障體系,定期開展職工健康檢查,建立了職工安全健康管理檔案,在地面和井下分別建立了保健站、急救站,為每個生產(chǎn)班組配發(fā)了現(xiàn)場急救箱。積極實施為井下生產(chǎn)作業(yè)地點配備蒸箱、飲水機(jī)和工作服集中管理的“兩熱一管”工程。對職工食堂、宿舍、更衣室全面實施人性化改造,逐步實現(xiàn)服務(wù)人性化 、就餐住宿賓館化、更衣洗浴舒適化、井下服務(wù)地面化,以減輕職工作業(yè)后的疲勞,進(jìn)一步增強(qiáng)職工凝聚力。
4.著力打造本質(zhì)安全型礦井裝備系統(tǒng)。以實現(xiàn)“機(jī)電設(shè)備零隱患、礦井裝備零故障”為目標(biāo),實施礦井提升系統(tǒng)數(shù)字化改造和主扇風(fēng)機(jī)安全節(jié)能改造,基本實現(xiàn)了自動化、信息化、數(shù)字化;積極引進(jìn)大功率、高強(qiáng)度的綜采設(shè)備和免維護(hù)減速器,推行掘進(jìn)工作面軌道化運輸;實施礦井安全監(jiān)測系統(tǒng)升級改造,安裝頂板在線監(jiān)測系統(tǒng),自主研發(fā)了自動閉鎖風(fēng)門。先后進(jìn)行了運輸、供電、通風(fēng)、排水本質(zhì)安全型系統(tǒng)和部位的改造和創(chuàng)建活動,既增強(qiáng)了礦井抗災(zāi)防災(zāi)能力,又提高了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的'科學(xué)管理水平。
(四)創(chuàng)新考核運作機(jī)制,確保安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范有序運行。
在堅持安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化區(qū)科旬檢、礦處月驗、集團(tuán)季檢制度的基礎(chǔ)上,開灤集團(tuán)深入探索、不斷完善安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的考核運作機(jī)制,使安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作逐步納入規(guī)范化、制度化、科學(xué)化軌道,保證了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的規(guī)范運行。
1.改革薪酬分配機(jī)制。發(fā)揮政策導(dǎo)向作用,引導(dǎo)職工牢固樹立“安全就是效益”的觀念,推行了獨立于效益工資之外的安全質(zhì)量結(jié)構(gòu)工資制。各生產(chǎn)礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化在工資分配中的比重已全部達(dá)到30%以上。改變傳統(tǒng)的“以量計資、超產(chǎn)超尺累加計獎”的考核方式,試行了“定單化生產(chǎn)、市場化運作”的管理模式,促進(jìn)了基層單位由生產(chǎn)管理型向安全質(zhì)量管理型的轉(zhuǎn)變。
2.實施專項激勵機(jī)制。集團(tuán)公司堅持每年開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化示范礦井、樣板化區(qū)科、信得過班組競賽活動,不定期組織召開安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化現(xiàn)場推進(jìn)會議,及時推廣先進(jìn)經(jīng)驗。同時采用正激勵手段,每年都獎勵在安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作中取得突出成績的先進(jìn)單位和規(guī)范操作的職工,有效促進(jìn)了職工由“要我安全”向“我要安全”的轉(zhuǎn)變。
3.建立管理人員安全業(yè)績考核管理機(jī)制。制定實施了管理和技術(shù)人員井下帶班盯崗和走動管理制度,對安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作出現(xiàn)的問題,全面實施了責(zé)任分析、系統(tǒng)問責(zé)機(jī)制。
標(biāo)準(zhǔn)化工作總結(jié)4
根據(jù)會議安排,現(xiàn)將我隊安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)情況做一簡要的匯報,我隊依據(jù)《煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考核定級辦法(試行)》和《煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本要求及評分方法(試行)》相關(guān)規(guī)定對1403工作面現(xiàn)場達(dá)標(biāo)及資料、臺賬、記錄完善等方面進(jìn)行了對照檢查,存在的問題如下:
一、基礎(chǔ)管理
1、工作面按照要求三付支架安裝了一組在線實時礦壓檢測裝置,現(xiàn)已經(jīng)安裝38塊,其余3塊因質(zhì)量問題已經(jīng)上報主管科室正在與廠家溝通解決。
2、進(jìn)、回風(fēng)順槽頂板離層觀測正常,觀測記錄、資料齊全。
3、作業(yè)規(guī)程復(fù)審貫徹到位,學(xué)習(xí)、簽字傳達(dá)記錄齊全。
4、管理制度符合要求,無遺漏。
5、現(xiàn)場備用支護(hù)材料符合作業(yè)規(guī)程要求,管理臺賬齊全。 主要存在問題:無
二、崗位規(guī)范
1、管理人員、崗位工種專業(yè)技能符合要求,掌握本崗位操作規(guī)程和應(yīng)知應(yīng)會。
2、現(xiàn)場作業(yè)操作規(guī)范,無“三違”行為,班前安全確認(rèn)到位,零星工程有針對性措施,現(xiàn)場有跟班隊干。
主要存在問題:無
三、質(zhì)量與安全
1、工作面已安裝礦壓在線監(jiān)測,液壓支架初撐力符合要求。
2、個別支架存在架間隙超過規(guī)定現(xiàn)象;部分液壓支架編號噴漆脫落。
3、工作面兩順槽安全出口通暢,超前支護(hù)符合作業(yè)規(guī)程規(guī)定。對于進(jìn)風(fēng)順槽底鼓造成安全出口高度低于米的每班安排起底作業(yè)。
4、工作面各轉(zhuǎn)載點噴霧正常使用,消防器材齊全有效,設(shè)備轉(zhuǎn)動部位、外漏部位已經(jīng)安裝防護(hù)罩并設(shè)置警示標(biāo)志,轉(zhuǎn)載機(jī)、皮帶行人過橋安全牢固。
主要存在問題:無
四、機(jī)電設(shè)備
1、乳化液泵站壓力達(dá)標(biāo),濃度符合要求,個別支架管路外膠皮破損,現(xiàn)在正在逐步更換。
2、采煤機(jī)急停閉鎖裝置、甲烷斷電儀使用正常,滾筒截齒、電氣保護(hù)齊全,具備遙控功能。
3、刮板輸送機(jī)沿線急停和電氣保護(hù)齊全有效,電機(jī)冷卻水壓符合要求。
4、帶式輸送機(jī)各類保護(hù)裝置、電氣保護(hù)裝置齊全有效,一條裝設(shè)了逆止器和物料下滑、滾落裝置,沿線及落煤轉(zhuǎn)載點防護(hù)網(wǎng)齊全,每隔一百米安裝急停閉鎖及語音通信裝置。整個帶式運輸系統(tǒng)暫時無法實現(xiàn)無人值守控制方式。
5、拉移設(shè)備列車的兩臺絞車聲光信號齊全,鋼絲繩符合《煤礦安全規(guī)程》要求。
6、工作面通信系統(tǒng)暢通可靠,小型電器設(shè)備排列整齊,移動變電站完好,接地線規(guī)范有效。
主要存在問題:液壓支架操作手把無限位裝置、采煤機(jī)右滾筒內(nèi)噴霧霧化效果不好
五、文明生產(chǎn)
1、工作面“七圖一表”齊全,牌板清晰準(zhǔn)確,作業(yè)場所照明符合要求,巷道里程標(biāo)識牌每隔100米一個指示準(zhǔn)確。
2、兩順槽支護(hù)完整符合作業(yè)規(guī)程規(guī)定,個別區(qū)段巷道寬度不符合通風(fēng)及設(shè)備列車運行要求的.根據(jù)回采進(jìn)度有序進(jìn)行維修。
3、工作面兩順槽巷道底板平整、無浮渣,物料已分類碼放全部懸掛標(biāo)志牌。
主要存在問題:無
以上是綜采一隊安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作的開展情況,如有遺漏請各專業(yè)組及領(lǐng)導(dǎo)再提出要求,我們再進(jìn)行建標(biāo)、對標(biāo)工作,確保采煤單項工作現(xiàn)場達(dá)標(biāo)通過驗收。
標(biāo)準(zhǔn)化工作總結(jié)5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
你們好!首先,我謹(jǐn)代表路橋公司污水深度處理廠項目全體員工對各位領(lǐng)導(dǎo)的蒞臨表示熱烈歡迎和衷心的感謝!下面我就污水深度處理廠項目開展基層HSE達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)情況向各位領(lǐng)導(dǎo)做一簡要匯報。
第一部分項目基本情況
。ㄒ唬┕こ谈艣r
大港油田集團(tuán)公司污水深度處理廠工程位于大港油田煉油廠的東側(cè),工程占地面積為37184m2:其中共有建筑物22單項,占地4155m2.,構(gòu)筑物項,占地5392m2。建設(shè)場地大部分地面為報廢的養(yǎng)魚池,水池深度0.5m~1.5m不等。場區(qū)平均自然高程約為黃海高程1.2m,設(shè)計室外地面標(biāo)高為黃海高程3.00m。
本工程為跨年工程,工程于20××年10月30日開工,預(yù)定于20××年5月1日竣工,凈施工時間工期為12個月。
(二)組織機(jī)構(gòu)
施工項目經(jīng)理部按直線職能式設(shè)置。共有管理人員23人。項目經(jīng)理部設(shè)項目經(jīng)理1人,副經(jīng)理1人,總工程師1人和安全監(jiān)督1人。下設(shè)經(jīng)營管理部、施工技術(shù)管理部、安全設(shè)備管理部3個業(yè)務(wù)管理部,在分管副經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下管理所負(fù)責(zé)的工程施工管理工作。土建工程、工藝安裝工程、儀表和自動控制工程、計劃管理、成本管理、合同管理、物資管理、質(zhì)量管理、安全管理、現(xiàn)場管理等專業(yè)責(zé)任工程師負(fù)責(zé)各項具體專業(yè)業(yè)務(wù)管理,下設(shè)兩個分包商施工作業(yè)。
。ㄈ┦┕ぬ攸c及難點
工作面相對集中,各工種人員隨然不多,但鋼筋綁扎、砼澆注、管線安裝工藝、電氣儀表自控等各道工序卻很繁雜,管理難度較大。
。ㄋ模┠壳肮こ虪顩r
目前,構(gòu)筑物及建筑物主體工程巳全部完工,現(xiàn)場正在進(jìn)行的是:水池防腐、配套設(shè)施安裝,膜車間電器設(shè)備安裝電纜溝砼澆注、鋼結(jié)構(gòu)防火、彩鋼板安裝施工作業(yè)。關(guān)鍵工序的工期符合主體進(jìn)度網(wǎng)絡(luò)圖的安排,滿足業(yè)主對工期的要求。
第二部分基層HSE達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)
在生產(chǎn)作業(yè)過程中,我們緊密圍繞“安全環(huán);A(chǔ)年”活動為載體,立足標(biāo)準(zhǔn)化管理,突出標(biāo)準(zhǔn)化現(xiàn)場,強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)化操作,不斷夯實安全環(huán)保管理基礎(chǔ),全面提升施工現(xiàn)場HSE管理和表現(xiàn)水平,創(chuàng)建了HSE管理長效機(jī)制。在集團(tuán)公司的關(guān)懷指導(dǎo)和公司支持幫助下,經(jīng)過全體職工的通力協(xié)作,項目自開工至今,未發(fā)生一起工程質(zhì)量、生產(chǎn)安全、環(huán)境污染及生態(tài)破壞事故,實現(xiàn)了“零傷亡、零事故、零損失、零污染”,順利完成上級下達(dá)的各項安全生產(chǎn)工作指標(biāo),為HSE達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)奠定了堅實的基礎(chǔ)。
。ㄒ唬┙⑼晟瓢踩a(chǎn)保障體系
根據(jù)集團(tuán)公司QHSE體系文件要求,結(jié)合項目生產(chǎn)實際,項目部建立完善起46項安全生產(chǎn)管理制度、6項交通安全管理制度、11項崗位安全操作規(guī)程、21項設(shè)備操作規(guī)程及維修保養(yǎng)規(guī)程,并在生產(chǎn)過程中逐步修訂完善。同時,按照“一崗一責(zé)、一職一責(zé)”的原則,結(jié)合本單位崗位設(shè)置和職能分工,建立完善起18個崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制,明確項目領(lǐng)導(dǎo)、職能管理部門、管理人員、崗位操作人員的崗位QHSE職責(zé),確保安全管理體系持續(xù)有效運行。
年初,項目經(jīng)理與路橋公司簽訂《HSE責(zé)任狀》,明確本單位年度HSE控制指標(biāo)。并根據(jù)上級要求,將工作目標(biāo)繼續(xù)分解,項目經(jīng)理與2名分管領(lǐng)導(dǎo)、3個職能部門簽訂責(zé)任狀;部門負(fù)責(zé)人與15名崗位員工簽訂責(zé)任狀,確保HSE目標(biāo)分解縱向到底、橫向到邊,將責(zé)任和壓力層層傳遞,形成“全員參與,責(zé)任共擔(dān)”的工作格局。
。ǘ┘訌(qiáng)安全環(huán)保培訓(xùn)教育
為不斷提高各級管理人員安全管理水平、崗位員工安全操作技能和安全意識,進(jìn)一步規(guī)范員工的安全操作行為,結(jié)合公司總體安排部署,項目部制定了年度HSE培訓(xùn)計劃,并認(rèn)真組織開展實施。項目開工以來,主要開展了以下幾項培訓(xùn)教育:
一是組織項目全員進(jìn)行了1次開工前安全培訓(xùn)教育,培訓(xùn)人數(shù)達(dá)22人次;二是組織項目負(fù)責(zé)人、專職安全員參加天津市“三類人員”安全生產(chǎn)培訓(xùn)取證;組織項目經(jīng)理、主管領(lǐng)導(dǎo)、安全員等4人參加集團(tuán)公司安全環(huán)保培訓(xùn)教育;三是組織作業(yè)隊長、技術(shù)人員等7名基層骨干人員進(jìn)行42隊種培訓(xùn)教育;四是先后組織3個相關(guān)方進(jìn)行入場前培訓(xùn)教育,培訓(xùn)教育257人;五是階段性的向員工發(fā)放HSE學(xué)習(xí)材料,切實抓好HSE自學(xué)活動;六是充分利用宣傳欄、板報等宣傳媒介,開展日常HSE宣傳教育活動。
。ㄋ模⿵(qiáng)化風(fēng)險管理
一是開展全員危害辨識與風(fēng)險評價工作。由于本項目是一個跨年度的施工項目,集土建、安裝工藝、電氣儀表自控等綜合項目工序于一體,因此,每年項目開工前,項目部都將組織相關(guān)人員進(jìn)行危害識別,項目經(jīng)理親自帶隊,分為項目領(lǐng)導(dǎo)、管理、操作三個層面,按照事故類別、設(shè)備設(shè)施、工藝流程進(jìn)行危害因素識別。項目開工以來,組織全員性危害識別共3次。07年,主要是針對施工中出現(xiàn)的土建工藝安裝進(jìn)行危害識別,識別出危害因素312項、重要危害因素38項;我們在去年的基礎(chǔ)上,結(jié)合今年的作業(yè)項目,共識別出危害因素504項、重要危害因素62項,進(jìn)一步完善危害因素清單,強(qiáng)化過程監(jiān)控。并制定實施消減和控制措施。二是開展危害辨識培訓(xùn)教育,不斷提高員工識險避險能力,并在崗位員工中推行“危害識別與隱患登記卡”,共同參與危害辨識活動。三是落實作業(yè)許可制度。在進(jìn)行起重吊裝作業(yè)、安拆腳手架作業(yè)、高空作業(yè)等危險作業(yè)前,辦理了作業(yè)許可審批手續(xù),制定了安全防范技術(shù)措施和應(yīng)急措施,并實施應(yīng)急演練,同時對現(xiàn)場作業(yè)人員進(jìn)行交底,確保作業(yè)安全。
。ㄎ澹⿵(qiáng)化應(yīng)急管理
為了有效的保證職工生命和財產(chǎn)安全,把因突發(fā)事故造成損失降至最低,項目部針對生產(chǎn)作業(yè)過程中可能引發(fā)的突發(fā)事件,編制了總體應(yīng)急處置預(yù)案,以及火災(zāi)、機(jī)械傷害、起重傷害、防暑降溫、環(huán)境污染等專項救援預(yù)案,建立完善應(yīng)急救援保障體系,保證應(yīng)急救援設(shè)備設(shè)施、器材、物資的儲備,并定期檢查,確保處于良好的備用狀態(tài)。同時,項目部不斷強(qiáng)化員工應(yīng)急教育,組織開展了消防、起重傷害等應(yīng)急實戰(zhàn)演練,促使員工了解本崗位的應(yīng)急職責(zé),掌握應(yīng)急處置程序和救援措施,提升應(yīng)對突發(fā)事件的處置能力。
。┘哟蟀踩a(chǎn)投入力度
項目伊始,為滿足生產(chǎn)安全用電需求,先后投入28.43萬元購置電纜、配電箱、變壓器、水泥電桿等配電設(shè)施,按要求架設(shè)符合“tn-s接零保護(hù)、三級配電、二級保護(hù)”的臨時配電系統(tǒng)。
施工過程中,不斷加大安全投入,為施工作業(yè)人員提供安全舒適的工作環(huán)境。一是加強(qiáng)作業(yè)安全防護(hù)。先后投入近3萬元,用于購置漏電保護(hù)器、消防器材、個人勞動防護(hù)用品等;二是加強(qiáng)現(xiàn)場文明建設(shè)。先后投入20萬余元,用于購置圍檔板、各類安全警示牌、標(biāo)識牌、彩旗、質(zhì)量安全宣傳標(biāo)語等,大力營造安全文明施工現(xiàn)場。
。ㄆ撸┖莘础叭`”行為
項目部一直將反“三違”工作作為一項重點工作來抓。一是加大安全監(jiān)督檢查力度。項目領(lǐng)導(dǎo)除每月對聯(lián)系點進(jìn)行檢查外,每周還要親自帶隊深入現(xiàn)場進(jìn)行一次綜合檢查,專兼職安全管理人員進(jìn)行日常安全巡查,崗位員工推行“‘三違’行為登記卡”,真正形成全員參與查違、糾違良好氛圍。二是加大“三違”行為查處力度。項目部結(jié)合違章和HSE獎懲管理辦法,制定實施項目部《個人違章處罰管理辦法》,將違章和個人先進(jìn)評比、技能鑒定、安全專項獎等掛鉤。截至目前,共查處違章人員16人次,處罰金額8500元,“三違”行為得到了有效控制。三是強(qiáng)化違章管理。建立健全違章人員管理檔案,實行違章計分和月度違章統(tǒng)計、分析管理,系統(tǒng)分析產(chǎn)生違章的原因,從根源上制定防范措施,并適時開展培訓(xùn)教育,不斷規(guī)范員工操作行為,增強(qiáng)員工遵章守紀(jì)自覺性。
。ò耍┘訌(qiáng)相關(guān)方HSE管理
由于合作隊伍對安全投入力度較小,人員素質(zhì)參差不齊、流動性大,因此,一直是我們安全管理上重點和難點,為有效確保這一群體生產(chǎn)安全,我們嚴(yán)格執(zhí)行落實相關(guān)方HSE管理辦法,重點抓好以下幾方面工作:
一是嚴(yán)格把好入場關(guān)。實行市場準(zhǔn)入制度,對相關(guān)方的生產(chǎn)資質(zhì)、安全生產(chǎn)許可證、設(shè)備設(shè)施及特種人員持證情況進(jìn)行核查,審核通過后方可進(jìn)場。
二是及時簽訂《安全生產(chǎn)協(xié)議書》,明確雙方在安全生產(chǎn)方面的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)。
三是強(qiáng)化安全培訓(xùn)教育。相關(guān)方在進(jìn)場作業(yè)前,項目部組織相關(guān)部門及人員對其進(jìn)行入場教育,并組織培訓(xùn)考核,合格后方上崗作業(yè)。同時,在每一項工程施工前,項目部技術(shù)人員還要對其進(jìn)行安全技術(shù)交底,指導(dǎo)和規(guī)范生產(chǎn)作業(yè)行為。
四是加強(qiáng)過程監(jiān)控。在施工過程中,項目領(lǐng)導(dǎo)、安全員、監(jiān)督員進(jìn)行定期和不定期的安全監(jiān)督檢查,兼職安全監(jiān)督員負(fù)責(zé)現(xiàn)場安全巡查,及時糾正和制止違章行為,排查和治理事故隱患,有效遏制各類生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。
。ň牛┤婕訌(qiáng)交通、消防、環(huán)保、職業(yè)健康等專項安全管理
1、加強(qiáng)交通安全管理。為切實抓好交通安全管理工作,一是抓好駕駛員管理。與駕駛員簽訂《交通安全保證書》,同時,按照上級有關(guān)文件要求,開展了以查處“無證駕車、非職業(yè)司機(jī)駕駛公車、酒后駕車、行車不系安全帶、超速行駛等違章違紀(jì)行為”的交通安全違章專項治理活動,有效的規(guī)范駕駛員交通安全行為。二是抓好車輛管理。嚴(yán)格執(zhí)行《零散車輛管理辦法》的規(guī)定,同時,強(qiáng)化車輛維護(hù)和保養(yǎng),實行車輛“一日三檢”制度,確保車輛始終完好,嚴(yán)禁車輛帶“病”上路行駛。
2、加強(qiáng)消防安全管理。制定消防應(yīng)急救援預(yù)案,組建義務(wù)消防隊,并先后組織開展2次消防應(yīng)急演練,并結(jié)合演練活動,向員工講述滅火器的種類、滅火性能、使用方法和滅火注意事項,切實提高了員工的消防安全意識,以及火災(zāi)自救互救和應(yīng)急處置能力。同時,為項目辦公區(qū)域、機(jī)動車輛等配齊消防器材及設(shè)施。項目先后購置了8具消防滅火器,并加強(qiáng)消防設(shè)施及器材的日常維護(hù)保養(yǎng),指定專人負(fù)責(zé),按期進(jìn)行檢查、維護(hù)和更新,認(rèn)真填寫檢查記錄,確保消防設(shè)施及器材處于良好的備用狀態(tài)。
3、加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)工作。結(jié)合生產(chǎn)實際,制定并實施有效的環(huán)境保護(hù)工作措施。在施工生產(chǎn)過程中,加強(qiáng)環(huán)保宣傳教育,自覺保護(hù)施工作業(yè)現(xiàn)場及周邊環(huán)境,采取有效措施控制現(xiàn)場揚(yáng)塵,及時回收處理固定廢棄物和生活垃圾,杜絕了環(huán)境污染和生態(tài)破壞。同時,以20xx年“6·5環(huán)境日”活動為契機(jī),舉辦環(huán)境保護(hù)教育活動,宣傳環(huán)保常識,營造環(huán)保氛圍,增強(qiáng)了員工的環(huán)保意識。
4、加強(qiáng)職業(yè)健康管理。堅持“以人為本,預(yù)防為主”的思想,嚴(yán)格落實職業(yè)健康管理辦法。一是改善職工生活環(huán)境,安裝活動板房,設(shè)立水沖式廁所;為每個辦公室安裝了空調(diào),既方便了職工又保護(hù)了環(huán)境。二是建立醫(yī)療保障體系,確保綠色通道暢通;購置了醫(yī)療急救箱,備有常用醫(yī)療急救藥物。三是加強(qiáng)員工健康管理,項目開工前,組織全體職工進(jìn)行健康體檢,并建立個人健康檔案;為從事有害作業(yè)場所的人員配備個人勞動防護(hù)用品,提高員工防護(hù)能力。
各位領(lǐng)導(dǎo),以上是我單位在HSE達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)過程中的主要做法,雖然取得了一些成績,也曾得到過上級領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)方的表揚(yáng)和獎勵,但我們深知與集團(tuán)公司的要求相比,還存在一定的不足,我們也深知安全管理工作是一個永恒的話題,它只有起點,沒有終點。因此,我們有決心、也有信心在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上,繼續(xù)抓好安全環(huán)保工作,將“三標(biāo)”建設(shè)工作抓的更牢、更實、更細(xì),促使HSE管理工作在基層現(xiàn)場得到更好的體現(xiàn)。
HSE重點工作和主要措施
(一)繼續(xù)加強(qiáng)HSE專業(yè)骨干隊伍建設(shè)。主要措施是:
1、穩(wěn)定現(xiàn)有HSE人員,加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo),使他們能力更強(qiáng)、業(yè)務(wù)更精,滿足公司不斷發(fā)展的'需要。
2、每年招收以安全工程專業(yè)為主、一定數(shù)量的安全環(huán)保專業(yè)的畢業(yè)生,不斷充實公司安全環(huán)保專業(yè)骨干隊伍;加強(qiáng)對安全環(huán)保專業(yè)畢業(yè)生的管理和培養(yǎng),對每位畢業(yè)生指定業(yè)務(wù)精、能力強(qiáng)的師傅,組成師徒對子,簽訂協(xié)議,使他們盡快成才。
3、加強(qiáng)對現(xiàn)場HSE監(jiān)督的培訓(xùn)工作,要覆蓋到合作隊伍的HSE人員,提高其現(xiàn)場管理能力,適應(yīng)公司HSE管理要求。
4、支持和鼓勵參加國家注冊安全工程師的取證考試和再教育培訓(xùn)。
。ǘ├^續(xù)組織深入開展“安全環(huán);A(chǔ)年”活動。
繼續(xù)深入開展以“強(qiáng)三基、反三違、嚴(yán)達(dá)標(biāo)、除隱患”為主題的“安全環(huán);A(chǔ)年”活動,突出加強(qiáng)基層執(zhí)行力建設(shè),確保生產(chǎn)過程全面受控。各單位要把“安全環(huán)保基礎(chǔ)年”活動作為今年HSE工作的核心和主線,精心策劃,認(rèn)真組織實施落實,確;顒勇涞綄嵦帯⑷〉脤嵭。
。ㄈ┻M(jìn)一步完善公司各級健康安全環(huán)境管理組織機(jī)構(gòu)、認(rèn)真落實HSE責(zé)任制。主要措施是:
1、完善各級HSE組織機(jī)構(gòu)、落實人員和職責(zé)。
2、繼續(xù)落實各級HSE責(zé)任制。
各級行政正職要層層簽訂HSE責(zé)任書或合同,落實管理監(jiān)督責(zé)任,指標(biāo)分解做到“縱向到底、橫向到邊”,把事故控制指標(biāo)與領(lǐng)導(dǎo)業(yè)績、承包兌現(xiàn)、職工收入掛鉤;堅持領(lǐng)導(dǎo)承包要害部位制度;推行各級領(lǐng)導(dǎo)干部HSE工作述職制等。
(四)安全監(jiān)督和安全管理分開,進(jìn)一步加強(qiáng)安全監(jiān)督工作。主要措施是:
1、進(jìn)一步理順公司各級安全管理與安全監(jiān)督的關(guān)系與職責(zé)界面。
2、進(jìn)一步完善公司安全監(jiān)督站的編制、規(guī)章制度、工作機(jī)制。
3、在各主業(yè)分公司和公司直屬項目部試行高級安全監(jiān)督派駐和定期報告制度。
。ㄎ澹├^續(xù)落實安全環(huán)保隱患專項治理工作,逐步減少和解決HSE投入歷史欠賬問題。主要措施是:
1、積極申報爭取集團(tuán)公司和國際公司重大安全環(huán)保隱患治理資金投入,逐步解決HSE歷史欠賬問題。
2、充分用好上級下?lián)艿陌踩h(huán)保隱患專項資金,建立專項資金臺帳,保證?顚S,任何人無權(quán)挪作他用。
3、公司各單位要嚴(yán)格按照公司確定的HSE投入范圍和投入標(biāo)準(zhǔn),足額保證施工生產(chǎn)中的HSE投入,不得削減。
。┘訌(qiáng)吊裝作業(yè)、高空作業(yè)、受限空間作業(yè)、射線作業(yè)、臨時用電、節(jié)假日等的監(jiān)督檢查。主要措施是:
1、加強(qiáng)起重吊裝作業(yè)安全監(jiān)管,重點抓好方案的審定,起重設(shè)備的倒運、組裝、使用和工況變換,現(xiàn)場實施等環(huán)節(jié)。
2、加強(qiáng)高處作業(yè)安全監(jiān)管,落實腳手架、安全網(wǎng)、安全帶/救生繩三級防護(hù)措施,把好高處作業(yè)防護(hù)設(shè)施的質(zhì)量關(guān)、人員資格關(guān)、培訓(xùn)關(guān)和監(jiān)督檢查關(guān)。
3、加強(qiáng)受限空間作業(yè)安全監(jiān)管,抓好作業(yè)許可、人員培訓(xùn)、通風(fēng)、防護(hù)與監(jiān)測、監(jiān)護(hù)等工作。
4、加強(qiáng)施工作業(yè)現(xiàn)場的臨時用電安全監(jiān)管,組織好施工現(xiàn)場臨時用電策劃、實施、驗收和使用的監(jiān)督檢查工作,規(guī)范公司各項目的臨時用電。
5、加強(qiáng)放射作業(yè)的安全監(jiān)管,抓好放射源的采購、運輸、使用、儲存等各環(huán)節(jié)的管理和射線機(jī)的使用,重點是使用、防護(hù)和存儲。嚴(yán)防放射源丟失和放射性污染事故/事件的發(fā)生,加強(qiáng)放射性應(yīng)急管理,認(rèn)真開展檢測、評估,落實監(jiān)控防范措施;定期開展放射性防護(hù)和個人劑量的監(jiān)測,嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)許可制度,認(rèn)真做好作業(yè)現(xiàn)場警戒和監(jiān)護(hù)工作。
6、元旦、春節(jié)、五一、十一等節(jié)假日前公司將繼續(xù)組織節(jié)前安全生產(chǎn)大檢查,對檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題,要及時下發(fā)存在問題和整改通知,并嚴(yán)格跟蹤關(guān)閉驗證。
。ㄆ撸┘訌(qiáng)職業(yè)病危害作業(yè)場所監(jiān)測和食堂及生活營地的監(jiān)督工作。主要措施是:
1、組織好今年的職工健康體檢和職業(yè)病檢測,確保職工的身體健康。
2、繼續(xù)組織對各施工現(xiàn)場的粉塵、噪聲、電焊(煙塵、錳)等危害因素的監(jiān)測,及時掌握危害因素的狀況,對不合格的采取有效的控制措施,確保員工作業(yè)環(huán)境的安全。
3、加強(qiáng)對職工食堂和生活營地的管理,做好清潔衛(wèi)生工作,把好食堂工作人員健康關(guān)、食物衛(wèi)生關(guān)、定期消毒關(guān),嚴(yán)防病從口入,堅決杜絕食物中毒等各類衛(wèi)生事件,為職工提供營養(yǎng)、衛(wèi)生的食品和舒適的休息娛樂生活環(huán)境。對社會突發(fā)公共衛(wèi)生事件要做好預(yù)防工作,發(fā)現(xiàn)異常情況要及時向公司應(yīng)急辦和主管部門報告。
(八)深化內(nèi)部準(zhǔn)駕證制度,加強(qiáng)交通安全管理。
?要嚴(yán)格按照集團(tuán)公司“交通安全六條禁令”的要求,加強(qiáng)對駕駛員的監(jiān)督,嚴(yán)格控制非專職駕駛員的審批和開車,嚴(yán)格內(nèi)部準(zhǔn)駕證制度、行車審批制度、節(jié)假日“三交一封”制度,做好車輛的使用、維修、保養(yǎng)的監(jiān)督,做好出租、租賃車輛安全合同的簽訂工作。公司各單位要繼續(xù)深化內(nèi)部準(zhǔn)駕證制度,加強(qiáng)交通安全管理,管好車、管住駕駛員、控制好車速。要按照集團(tuán)公司的要求,生產(chǎn)指揮車、7座以上客運車、危險化學(xué)品運輸車、高精尖儀器車、特種工程車等GPS或行車記錄儀全部安裝到位。
。ň牛┳ズ霉窘】蛋踩h(huán)境管理體系的有效實施、持續(xù)改進(jìn)和公司安全生產(chǎn)許可證換證工作。主要措施是:
1、做好新版健康安全環(huán)境管理體系文件的宣貫、培訓(xùn)工作。
2、組織好兩次內(nèi)部審核工作。
3、做好管理評審工作。
4、做好認(rèn)證中心監(jiān)督審核的準(zhǔn)備工作。
5、按照安全生產(chǎn)許可證條例的要求,公司將盡早策劃啟動和籌備安全生產(chǎn)許可證換證工作。
6、加強(qiáng)與政府主管部門的聯(lián)系和溝通。
。ㄊ┡嘤髽I(yè)HSE文化,加快企業(yè)HSE文化建設(shè)。
HSE文化是健康安全環(huán)保的思想保障,是企業(yè)文化的重要組成部分,是安全生產(chǎn)的根本,在推動安全生產(chǎn)、促進(jìn)安全發(fā)展等方面發(fā)揮著重要作用。我們要按照集團(tuán)公司《關(guān)于加強(qiáng)安全文化建設(shè)的指導(dǎo)意見》的要求,把企業(yè)HSE文化建設(shè)作為企業(yè)文化建設(shè)的重要內(nèi)容,通過公司HSE文化的建設(shè),使廣大職工了解什么是正確的、合法的、安全的行為習(xí)慣。我們要繼續(xù)深化HSE教育培訓(xùn),使職工樹立“安全就是效益、違章就是事故”、“安全光榮,違章可恥”等安全觀;用HSE文化理念培育廣大員工良好的HSE行為習(xí)慣,使安全第一、環(huán)保優(yōu)先、以人為本的理念轉(zhuǎn)化為每個員工的自覺、自愿行為,以高度的社會責(zé)任感關(guān)愛環(huán)境、關(guān)注社會、創(chuàng)造和諧。形成人人重視安全的良好輿論環(huán)境,以文化力推動和促進(jìn)公司的安全生產(chǎn)、安全發(fā)展,從源頭上筑起有效防范事故的堅強(qiáng)防線,為公司建立安全生產(chǎn)長效機(jī)制奠定堅實的基礎(chǔ)。
標(biāo)準(zhǔn)化工作總結(jié)6
一、強(qiáng)化主體責(zé)任,落實目標(biāo)考核
戰(zhàn)略性安全管理理念是安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的最終目標(biāo),也是企業(yè)發(fā)展壯大或長久生存的無上法則。它要求企業(yè)以發(fā)揮協(xié)同效應(yīng)為原則,梳理部門職能和關(guān)鍵崗位職責(zé),設(shè)立安全管理方針和目標(biāo),建立安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系。
自20xx年7月安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作開展以來,在公司領(lǐng)導(dǎo)、安委會的關(guān)心和指導(dǎo)下,我部非常注重安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化體系的目標(biāo)建設(shè),始終堅持貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針和“以人為本”的安全生產(chǎn)宗旨。按照一崗雙責(zé)的安全生產(chǎn)管理崗位職責(zé)要求,我部根據(jù)安全生產(chǎn)管理實際做了以下工作:
一是成立了由部門經(jīng)理和副經(jīng)理5人組成的安全生產(chǎn)工作組,統(tǒng)籌部門所有的安全生產(chǎn)及標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作。
二是詳細(xì)研究并制定了14個崗位的安全職責(zé),包括經(jīng)理、副經(jīng)理、經(jīng)理助理、巡視檢查崗、維修管理崗、外觀監(jiān)測崗、大壩內(nèi)觀崗、邊坡內(nèi)觀崗、滲流監(jiān)測崗、安全管理崗、環(huán)保及水保防治管理崗、質(zhì)量管理崗、計量管理崗和技術(shù)檔案管理崗,部門負(fù)責(zé)人與每個崗位的所有人員分別簽訂了《20xx年度崗位安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》一式2份共計44份;另一方面,在災(zāi)后恢復(fù)重建土建工程的建設(shè)管理期間,我部與分管各重建施工項目的部門內(nèi)負(fù)責(zé)人分別簽訂了災(zāi)后重建工程安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書5份。部門將崗位安全生產(chǎn)目標(biāo)和項目安全生產(chǎn)目標(biāo)的實現(xiàn)列入年度考核的重點工作之一,在制度上進(jìn)一步完善并強(qiáng)化了部門全體人員的安全主體責(zé)任,落實了目標(biāo)考核。
三是我部重點狠抓了災(zāi)后恢復(fù)重建土建施工各項目施工單位及監(jiān)理單位內(nèi)部各級安全生產(chǎn)責(zé)任書的簽訂。施工管理中,我部要求各項目部認(rèn)真分解安全目標(biāo),并與作業(yè)隊簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,各作業(yè)隊又將責(zé)任下達(dá)到班組和一線員工,層層簽訂安全責(zé)任書。做到橫向到邊,縱向到底,人人有責(zé),職責(zé)明確。
通過各級崗位安全目標(biāo)責(zé)任書的簽訂,進(jìn)一步細(xì)化并明確了具體崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo),提升了實施人員的安全管理責(zé)任意識,為部門按照標(biāo)準(zhǔn)化要求實施安全生產(chǎn)精細(xì)化管理打下了良好基礎(chǔ),為全面實現(xiàn)災(zāi)后重建施工安全和部門年度安全生產(chǎn)目標(biāo)打下了堅實的基礎(chǔ)。
二、完善規(guī)章制度,制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)
一個有效、合理并適合部門實情,便于執(zhí)行的管理制度既能規(guī)范員工行為,提高員工的工作效率和質(zhì)量,又可促成一種良好的工作氛圍和企業(yè)文化。在正確的管理制度下,可以大大的提高我們的管理效力,提高企業(yè)的競爭能力。通過完善規(guī)章制度,使的作業(yè)流程規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,在提高員工技術(shù)素養(yǎng),規(guī)范工作行為的同時,也能促進(jìn)形成一個融洽、競爭、有序的工作環(huán)境。
根據(jù)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作要求,我部立足于提升監(jiān)測、巡檢和維修工作的水平,完善并細(xì)化安全生產(chǎn)工作,進(jìn)一步提高部門各工作、各崗位、各專業(yè)的技術(shù)水平和管理水平,于20xx年5月至9月集中精力完成了20萬字的《紫坪鋪水利樞紐管理與大壩監(jiān)測中心觀測及維護(hù)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)(Q/GC.WH.JCZX.ZPPDC.02-20xx)》(簡稱《觀測及維護(hù)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)》,下同)和《紫坪鋪水利樞紐管理與大壩監(jiān)測中心規(guī)章制度匯編》(簡稱《規(guī)章制度匯編》下同)兩本專輯的編寫和審定工作,于7月和9月印發(fā)到部門每個員工手中。
《規(guī)章制度匯編》是我部緊密結(jié)合企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作的要求,在總結(jié)我部自紫坪鋪工程開工建設(shè)至今以來的各項管理和生產(chǎn)工作,通過重新整理、制定并匯編而成的一本較為完全的制度專輯。專輯內(nèi)容包括大壩監(jiān)測中心的規(guī)章制度和工程建設(shè)管理的相關(guān)制度兩大部分。其中監(jiān)測中心規(guī)章制度包括《安全生產(chǎn)責(zé)任制度》、《安全培訓(xùn)教育制度》、《建筑物安全檢查工作管理辦法(修訂版)》、《安全檢查和隱患排查管理制度》、《安全生產(chǎn)事故管理辦法》、《安全生產(chǎn)會議管理制度》、《風(fēng)險評價管理辦法》、《工程質(zhì)量事故管理辦法》、《監(jiān)測儀器管理辦法》、《安全法律法規(guī)規(guī)章信息識別獲取管理制度》等21個制度、辦法、要求和方案;工程建設(shè)管理的相關(guān)制度包括《施工安全管理實施細(xì)則(試行)》、《計量管理暫行規(guī)定》、《項目設(shè)計管理辦法》、《工程質(zhì)量事故處理辦法》等13項規(guī)定、辦法。
《觀測及維護(hù)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)》基本涵蓋了部門在對紫坪鋪水利樞紐工程建筑物進(jìn)行日常運行管理中涉及全部內(nèi)容,包括工程觀測(含監(jiān)測和巡檢)、工程維護(hù)、交通養(yǎng)護(hù)和水工作業(yè)安全規(guī)程四方面,對部門日常開展的技術(shù)工作該做什么,要做什么,如何做,做得好,怎樣持續(xù)改進(jìn)我們的工作,提出了十分詳細(xì)的標(biāo)準(zhǔn)和要求,是我部今后科學(xué)、合理地開展各項工程建筑物運行技術(shù)管理工作的基礎(chǔ)性和指導(dǎo)性標(biāo)準(zhǔn)。
《規(guī)章制度匯編》和《觀測及維護(hù)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)》的編撰成功使得我部安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)各項具體工作能夠有章可循、有本可查,使得部門各項工作在安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的串聯(lián)下,緊密結(jié)合,高效有序。
三、加強(qiáng)教育培訓(xùn),提高安全意識
安全教育培訓(xùn)是《安全生產(chǎn)法》賦予生產(chǎn)經(jīng)營單位的重要職責(zé),也是企業(yè)生存發(fā)展的需求,更是員工自我保護(hù)的需要。根據(jù)公司和部門安全教育培訓(xùn)相關(guān)要求,緊密結(jié)合部門的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,我部主要在以下幾個方面狠抓了安全教育培訓(xùn)工作。
1、施工隊伍入場前的安全告知和教育培訓(xùn)
20xx年的災(zāi)后恢復(fù)重建工程項目多,任務(wù)重,工期異常緊張,為確保各施工項目的安全生產(chǎn),根據(jù)我部對施工安全生產(chǎn)管理的規(guī)定,我部在承建單位進(jìn)場之時,即組織對項目負(fù)責(zé)人和相關(guān)人員進(jìn)行入場前的安全告知和教育培訓(xùn)工作。
入場前的安全告知和教育培訓(xùn)的內(nèi)容主要包括紫坪鋪工程災(zāi)后重建的基本情況、施工及管理人員需要知道的安全常識,該項目可能涉及到影響紫坪鋪水力發(fā)電廠、水庫調(diào)度中心生產(chǎn)運行安全的注意事項、項目現(xiàn)場存在的安全風(fēng)險,公司及我部的安全理念及規(guī)章制度、施工現(xiàn)場消防、機(jī)械、交通、衛(wèi)生防疫、應(yīng)急管理等。項目負(fù)責(zé)人和相關(guān)人員接受入場安全告知和教育培訓(xùn)后簽認(rèn)告知書,并在我部及監(jiān)理工程師的監(jiān)督下在項目點開展三級安全教育,使全體參建員工都得到全方位的安全教育。
另一方面,各項目在開工前,均須在監(jiān)理的組織下開展安全技術(shù)交底工作,施工單位須上報施工安全生產(chǎn)風(fēng)險識別與應(yīng)對措施方案,針對危險性較大的施工項目還需向監(jiān)理工程師提交安全施工專項方案,待各方審批同意后執(zhí)行。
災(zāi)后恢復(fù)重建工程施工過程中,我部共計開展施工隊伍入場前安全告知和教育培訓(xùn)工作12次,累計教育項目負(fù)責(zé)人和相關(guān)人員95人次,開展安全技術(shù)交底工作14次,審核安全生產(chǎn)風(fēng)險識別和應(yīng)對措施方案8個和安全施工專項方案5個,確保了工程建設(shè)的安全教育培訓(xùn)工作能夠落實到位并行之有效。
2、持證上崗
為適應(yīng)國家對工程建設(shè)人員資質(zhì)管理的要求,我部安全生產(chǎn)管理人員8人通過一周連續(xù)的培訓(xùn),考試合格后均取得了由四川省安監(jiān)局頒發(fā)安全生產(chǎn)資格證書。
在現(xiàn)場的施工管理中,我部對施工單位及監(jiān)理單位相關(guān)人員的持證上崗情況進(jìn)行了嚴(yán)格的檢查和記錄。一是項目負(fù)責(zé)人和安全管理人員需經(jīng)過專門培訓(xùn),經(jīng)考核合格后方可任職。我部嚴(yán)格核查項目任職人員的資質(zhì),并組織項目負(fù)責(zé)人、專職安全管理人員進(jìn)行集中培訓(xùn),做好人員的取證和證件復(fù)審工作;二是特種作業(yè)人員應(yīng)取得特種作業(yè)操作資格證書,方可上崗作業(yè)。我部在項目施工前先對各施工單位的電焊、起重、高空架設(shè)、爆破等特種作業(yè)人員的資質(zhì)情況進(jìn)行了普查和備案。
災(zāi)后恢復(fù)重建工程中,我部累計開展項目人員資質(zhì)檢查工作3次,留存相關(guān)資質(zhì)證書復(fù)印件9份。
3、專項培訓(xùn)
企業(yè)的安全生產(chǎn)教育不應(yīng)拘于形式,而應(yīng)貫穿于每項工作的始終。而日常教育和專項教育的有機(jī)結(jié)合,互為補(bǔ)充,才能是教育培訓(xùn)工作形成一個有機(jī)的整體。在部門的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作中,針對如何加強(qiáng)專業(yè)、專項培訓(xùn)工作,我部主要做了以下的工作:
1)每月至少開展一次培訓(xùn)教育活動(會議)(可結(jié)合安全生產(chǎn)例會),主要學(xué)習(xí)各級別的安全生產(chǎn)文件、制度、規(guī)范。截止2012年2月初,我部召開學(xué)習(xí)會議6次,形成會議記錄6份。
2)在災(zāi)后恢復(fù)重建施工期間,由于部門各成員的工作量均較大,我部采取了安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)簽閱單的形式,每周將需要學(xué)習(xí)的安全方面的文件、制度印發(fā)到部門每個人員手中,要求每人閱讀后簽閱意見。20xx年的整個災(zāi)后重建施工期間,部門累計安全行文10份,填報簽閱單6份,學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)規(guī)章制度14項,取得了良好的效果。
3)組織部門主要人員積極參與公司的安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)課程。20xx年11月,我部王昆、李振、郭俊良、龍選明、崔森、譚煒、王術(shù)偉、李和偉參加了公司組織的安全生產(chǎn)管理人員安全培訓(xùn)課程,并順利通過考試獲得了由四川省安監(jiān)局頒發(fā)的安全生產(chǎn)資格證書。
4)根據(jù)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作要求,認(rèn)真研究并制定了2012年度的專業(yè)技術(shù)教育培訓(xùn)與交流計劃。計劃在大壩監(jiān)測自動化控制系統(tǒng)業(yè)務(wù)、大壩監(jiān)測數(shù)據(jù)分析與安全性評價、邊坡結(jié)構(gòu)穩(wěn)定性監(jiān)測技術(shù)、水力發(fā)電企業(yè)大壩安全監(jiān)測管理技術(shù)、高速水流過水建筑物混凝土缺陷的修復(fù)加固、水電站建筑物的巡檢與維護(hù)管理等方面開展對部門全體人員的專項培訓(xùn)與考試,培訓(xùn)人次在95人次左右。
4、文化建設(shè)
我部非常重視部門的安全生產(chǎn)文化建設(shè),在安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作期間主要開展了以下工作:
一是加大了現(xiàn)場標(biāo)識安設(shè)的考核檢查力度。要求各項目部施工現(xiàn)場的“五牌二圖”、警示標(biāo)志、車輛標(biāo)志、企業(yè)文化宣傳牌整齊美觀,規(guī)格統(tǒng)一,使安全文化建設(shè)要有一個好的形象面貌,也使領(lǐng)導(dǎo)和員工對安全標(biāo)準(zhǔn)化有了初步的感性認(rèn)識。我部就此組織檢查工作3次,災(zāi)后恢復(fù)重建的土建工程施工現(xiàn)場累計設(shè)置各類安全生產(chǎn)標(biāo)識、標(biāo)牌37塊,形象良好。
二是在主要的辦公地點設(shè)置齊全標(biāo)準(zhǔn)化要求的各項安全生產(chǎn)教育資料。我部在成都調(diào)度大樓601-603辦公室墻面掛置了10幅防范地質(zhì)災(zāi)害教育宣傳彩圖,制作并在電廠綜合檢修樓二樓大會議室掛設(shè)了11塊施工安全生產(chǎn)、計量、質(zhì)量、環(huán)境保護(hù)、設(shè)計管理等制度宣講玻璃櫥框,以及數(shù)十張工程施工藍(lán)圖,在主要工作場地營造出良好的安全生產(chǎn)文化氛圍。
三是按照公司要求,向部門員工每人發(fā)放各類專業(yè)技術(shù)和安全教育培訓(xùn)書籍18本,共計198本,并登記造冊形成記錄。
四是在定期召開的安全生產(chǎn)例會上擇機(jī)向部門員工及施工、監(jiān)理、設(shè)計人員宣貫相關(guān)的安全生產(chǎn)管理文件、技術(shù)規(guī)范精神。20xx年8月至2012年1月,部門累計召開安全生產(chǎn)例會17次,其中施工期間每周1次,非施工期間每月2次。累計宣貫相關(guān)文件和規(guī)范精神達(dá)到168人次。
五是積極開展各項安全生產(chǎn)活動。在20xx年度部門安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作中,我部累計開展各類安全生產(chǎn)活動4次,形成書面報告2份,活動記錄3份,其中包括8月12日開展的防范地質(zhì)災(zāi)害應(yīng)急演練、9月26日開展的國慶節(jié)前安全生產(chǎn)大檢查、20xx年1月6日開展的安全工作總結(jié)大會等。
四、辨識風(fēng)險事件,完善應(yīng)對措施
對生產(chǎn)、生活中的風(fēng)險事件予以辨識并提出合理的應(yīng)對措施,實施有效的風(fēng)險管理措施,是對工程建設(shè)和運行進(jìn)行有效管控,確保人員、設(shè)備和財產(chǎn)安全的前提。
風(fēng)險管理在企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作中既是一項重點,又是一項難點。它不僅需要就風(fēng)險事件的種類、數(shù)量開展大量的調(diào)查與識別工作,還需要科學(xué)的計算數(shù)據(jù)對其進(jìn)行客觀評價,并基于此采取合理的監(jiān)控措施。按照安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作要求并根據(jù)現(xiàn)場實際,我部開展了以下幾項風(fēng)險管理工作,取得了良好的效果:
1)制定了完善了重大危險源管理制度、風(fēng)險評價管理辦法,從技術(shù)上確保了我部風(fēng)險管理工作的可操作性。
2)20xx年9月26日就辦公區(qū)域的風(fēng)險事件開展了科學(xué)詳盡識別和評價工作,形成《辦公區(qū)域危險源識別及評價表》,參評人員9人簽字存檔。其中識別風(fēng)險事件(此處為危險源)7項,I級風(fēng)險4項,II級風(fēng)險2項,III級風(fēng)險1項(風(fēng)險程度達(dá)到126分),均為為可接受風(fēng)險,制定了相應(yīng)措施予以應(yīng)對。
3)20xx年9月26日就巡檢工作的風(fēng)險事件開展了科學(xué)詳盡識別和評價工作,形成《巡檢工作危險源識別與評價統(tǒng)計表》,參評人員9人簽字存檔。其中識別風(fēng)險事件(此處為危險源)22項,I級風(fēng)險20項,II級風(fēng)險1項,III級風(fēng)險1項(風(fēng)險程度達(dá)到126分),均為為可接受風(fēng)險,制定了相應(yīng)措施予以應(yīng)對。
4)災(zāi)后恢復(fù)重建施工期間,要求各施工單位施工前開展安全生產(chǎn)風(fēng)險識別工作,上報風(fēng)險識別成果與措施應(yīng)對方案5份。
通過對風(fēng)險事件的辨識、評價、措施應(yīng)對和監(jiān)控,已發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險事件均在我們的管控范圍之內(nèi),未發(fā)生一例因風(fēng)險事件防范、監(jiān)控和處置不當(dāng)引起的安全事故。
五、排查治理隱患,保障生產(chǎn)安全
我部針對災(zāi)后恢復(fù)重建工作和樞紐工程運行管理的特點,通過建立健全隱患排查治理和建檔監(jiān)控等制度,逐級建立并落實從主要負(fù)責(zé)人到每個從業(yè)人員的'隱患排查治理和監(jiān)控責(zé)任制,現(xiàn)場安全隱患得到了有效治理。
對包括所有土建施工作業(yè)和日常巡檢工作的場所、環(huán)境、人員、設(shè)備設(shè)施和活動,還包括生活營地建設(shè)、衛(wèi)生防疫、消防、內(nèi)業(yè)資料等采取綜合檢查、專業(yè)檢查、季節(jié)性檢查、節(jié)假日檢查、日常檢查的方式進(jìn)行隱患排查與治理工作。
20xx年8月至2012年1月,我部進(jìn)行安全檢查24次,發(fā)現(xiàn)安全隱患17項,隱患在3天內(nèi)均全部整改完畢;同時形成了安全檢查記錄24份,安全事故隱患整改月臺賬4份,安全事故隱患報告登記月報表6份,安全隱患整改通知單16份。
通過定期的安全檢查,隱患排查治理工作得到了有效落實,公司的安全生產(chǎn)穩(wěn)定形式得到了較好的保證。
六、嚴(yán)格工程觀測,確保運行安全
紫坪鋪工程的安全監(jiān)測和巡檢工作是我部的重點工作之一。在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,我部對人員配置精心優(yōu)化,使該項工作始終在正確的軌道上按照《觀測及維護(hù)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)》和20xx年度觀測計劃要求,有條不紊地進(jìn)行著。
20xx年度,我部對混凝土面板堆石壩共進(jìn)行了26次巡視檢查;對泄洪排砂洞進(jìn)出口邊坡共進(jìn)行了22次巡視檢查;對溢洪道進(jìn)行了4次巡視檢查,對溢洪道邊坡進(jìn)行了18次巡視檢查;對沖砂放空洞進(jìn)出口邊坡共進(jìn)行了14次巡視檢查;對引水發(fā)電隧洞進(jìn)出口邊坡共進(jìn)行了29次巡視檢查,檢查中未發(fā)現(xiàn)異常;對左岸壩前堆積體共進(jìn)行了7次巡視檢查;對樞紐工程觀測設(shè)施共進(jìn)行了11次巡視檢查;對紫下大橋共進(jìn)行了15次巡視檢查;對庫區(qū)共進(jìn)行了2次巡視檢查。
檢查最終形成文字記錄148篇,建筑物巡視檢查記錄1本,大壩安全巡檢與維修記錄專冊1本。
全年完成監(jiān)測月報編制12份,監(jiān)測年報編制1份。
七、強(qiáng)化臺賬管理,推動部門達(dá)標(biāo)
工作臺賬的建立和完善是安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作的重點內(nèi)容。我部根據(jù)要求,建立了工程建筑物監(jiān)測數(shù)據(jù)臺賬記錄;監(jiān)測儀器安裝臺賬(清單)及出廠資料;監(jiān)測儀器檢查臺賬;監(jiān)測儀器率定、維護(hù)保養(yǎng)臺賬;監(jiān)測儀器(設(shè)施)更換或重新安裝臺賬;監(jiān)測人員野外工作安全教育及風(fēng)險告知臺賬;適用規(guī)范更新(查新)記錄;巡檢線路風(fēng)險識別及防范措施臺賬;工器具、防護(hù)用具檢查維修臺賬;巡檢前安全教育和風(fēng)險告知臺賬;大壩安全冊(大壩安全巡檢與維修記錄專冊);施工單位和監(jiān)理單位入場前主要人員的安全培訓(xùn)、安全告知、安全教育臺賬;施工安全隱患排查臺賬;施工安全隱患整改臺賬;施工安全隱患報告臺賬;施工安全檢查臺賬;安全生產(chǎn)隱患、問題整改通知單;工作票臺賬;安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)臺賬;安全生產(chǎn)活動臺賬;安全生產(chǎn)會議記錄臺賬;安全隱患排查臺賬;安全隱患整改臺賬;安全隱患報告臺賬;安全生產(chǎn)檢查臺賬;安全生產(chǎn)隱患、問題整改通知單;安全生產(chǎn)培訓(xùn)考試臺賬(或資料);值班記錄等35個專業(yè)臺賬,并安排專人實施管理。
通過各項臺賬的建立,使得我部工作質(zhì)量明顯提升,實現(xiàn)了各項工作的有據(jù)可查,進(jìn)一步推動了部門的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作的落實。
八、悉心聽取意見,力促改進(jìn)與提升
2月8日至15日公司的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作勝利落下帷幕,在此次驗收工作中,我部卓有成效的工作得到了驗收專家的好評。專家組對我部工作的評分在嚴(yán)格的評分標(biāo)準(zhǔn)上僅扣5分的事實證明,我部20xx年下半年來開展的一系列安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,全體成員的積極參與,均做到了有的放矢,齊心協(xié)力,實現(xiàn)了安全與效益、安全與健康、安全與環(huán)境的和諧統(tǒng)一。通過努力實踐,部門的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作取得明顯效果,使我們的安全生產(chǎn)工作得到進(jìn)一步規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化,安全生產(chǎn)水平不斷提升,為公司順利創(chuàng)建四川省水力發(fā)電安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化一級達(dá)標(biāo)企業(yè)做出了貢獻(xiàn)。
盡管如此,驗收專家組仍向我部提出了“適用性安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及時更新記錄”缺失的問題,對此,我部已悉心接受,并迅速整改,力促今后各項工作的質(zhì)量和效率在安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的串聯(lián)之下,在不斷的改進(jìn)中螺旋式上升,為公司安全穩(wěn)定的生產(chǎn)形勢作出新的貢獻(xiàn)。
標(biāo)準(zhǔn)化工作總結(jié)7
為了使車間進(jìn)一步提升安全管理水平,加強(qiáng)車間安全生產(chǎn)的有序進(jìn)行,我們穿爆車間今年積極地開展了“安全標(biāo)準(zhǔn)化車間”的創(chuàng)建工作,經(jīng)過半年多以來的準(zhǔn)備和完善,我們車間已經(jīng)具備了安全標(biāo)準(zhǔn)化車間的審查要求。
去年,我們車間也積極組織和建立安全標(biāo)準(zhǔn)化,但因為不夠完善或是沒有操作性等問題,沒有被評上礦安全標(biāo)準(zhǔn)化車間,今年我們在“安全標(biāo)準(zhǔn)化車間”的必要條件即:車間輕傷以上事故為零,無火災(zāi)、無交通事故、無環(huán)境污染、無生產(chǎn)事故及設(shè)備設(shè)施的樣板車間等幾個要素,都滿足的情況下,繼續(xù)扎實地建立“安全標(biāo)準(zhǔn)化車間”,同時我們也向其他已經(jīng)被評為安全標(biāo)準(zhǔn)化車間請教和取經(jīng),逐步完善,各項“安全標(biāo)準(zhǔn)化”工作均有條不紊的進(jìn)行,下面對所做的'工作進(jìn)行簡單的小結(jié):
第一、車間安全生產(chǎn)責(zé)任制度的建立以及考核細(xì)則,充分細(xì)化,做到了“出問題有制度可查,查出問題事事有考核,每項考核都有記錄”,定期召開安全領(lǐng)導(dǎo)小組會議,時時更新安全生產(chǎn)措施,保障安全生產(chǎn)作業(yè)。
第二、建立健全“六項制度”,象安全教育培訓(xùn)制度、危險源管理、危險物品管理等,充分加以強(qiáng)化和做實做細(xì),我們穿爆車間的爆破班是眾所周知的安全重點班組,我們在危險源和危險品管理制度上都有明確規(guī)定,細(xì)化到哪怕是“爆破材料領(lǐng)取必須專人領(lǐng)取,否則就考核班長、安全員、主任、副主任等等,操作程序的按部就班,制度怎么制定的,就怎么執(zhí)行。
第三、每個班組每個具體崗位都有“作業(yè)指導(dǎo)書”指導(dǎo)書中,步驟詳細(xì)具體,防范措施具有針對性,操作性,并制作了,作業(yè)指導(dǎo)書標(biāo)志牌,人手都有一牌,方便隨時察看,時刻注意標(biāo)準(zhǔn)化的操作。
第四、安全教育培訓(xùn)方面,制定安全教育培訓(xùn)計劃,定期進(jìn)行安全規(guī)程考試,通過必須達(dá)到100%,尤其我們穿爆車間新加入30名新員工,對新員工的教育培訓(xùn)工作具體而且務(wù)實,現(xiàn)在如果抽考這30個人,都可以作到對答如流,牢記心中。
其他方面的資料、記錄等也積極編寫,這里不詳細(xì)說,請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審查。
最后說說作業(yè)現(xiàn)場管理和設(shè)備設(shè)施管理以及危險應(yīng)急管理
第一、設(shè)備設(shè)施管理,建立了設(shè)備設(shè)施管理臺賬,圖紙記錄和檔案,以及每次對設(shè)備設(shè)施檢驗檢測的評價記錄,設(shè)備“TPM”管理達(dá)標(biāo),現(xiàn)場設(shè)備、機(jī)具無隱患,安全防護(hù)裝置齊全有效。第二、作業(yè)現(xiàn)場管理,每個設(shè)備每個工作平臺,甚至小到一個維修觀察口,都設(shè)有醒目的安全警世標(biāo)志,現(xiàn)場電纜敷設(shè)整齊,沒有亂搭亂接亂放的現(xiàn)象。
第三、危險應(yīng)急預(yù)案管理:根據(jù)危險源辨識和風(fēng)險評價
結(jié)果,以法律法規(guī)要求,制定了緊急應(yīng)急預(yù)案并安排全員進(jìn)行應(yīng)急演練,怎么在出現(xiàn)危險的時候撤離、躲避危險區(qū)域,或是緊急的情況下的簡單施救和自救,出現(xiàn)哪類問題,就按照哪類的預(yù)案執(zhí)行,車間給每臺設(shè)備和爆破班都配備了對講機(jī)、急救藥品箱等應(yīng)急所需物品。
以上就對“安全標(biāo)準(zhǔn)化車間”簡單的總結(jié),各位有關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)也對車間的準(zhǔn)備工作有個初步了解,下一步每項每條的去檢查,查出問題我們會及時的整改,我們的最終目標(biāo)不是單純的“安全標(biāo)準(zhǔn)化車間”而是安全生產(chǎn)無事故,讓我們攜手共建安全。
標(biāo)準(zhǔn)化工作總結(jié)8
為了更好地貫徹落實“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,提高xxxx#工程施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),根據(jù)《四川建筑安全文明施工標(biāo)準(zhǔn)化工地管理辦法》的相關(guān)規(guī)定,結(jié)合二灘水電開發(fā)有限責(zé)任公司發(fā)布的《雅礱江流域水電站工程建設(shè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范》、兩河口建設(shè)管理局實行的《工程標(biāo)示標(biāo)牌安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化圖例》及xxxx#公路的自身特點,在20xx年項目施工生產(chǎn)過程中我部在安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)方面做了以下幾方面的工作,現(xiàn)匯報如下:
一、項目概況
兩河口水電站交通工程【xxxx#公路】包括xxxx#主洞和支線xxxx#公路工程。其中【xxxx#公路】隧道全長1590m,支線【xxxx#公路】分設(shè)xxxxa、xxxxb雙洞與xxxx#隧道洞內(nèi)接線,至大壩上游側(cè)出洞,其中xxxxa隧道全長410m,xxxxb隧道全長380m。
二、項目施工安全管理標(biāo)準(zhǔn)化
。ㄒ唬┙M織機(jī)構(gòu)和職責(zé)
在組織機(jī)構(gòu)上,項目部成立了安全生產(chǎn)委員會、配備安全副經(jīng)理(即安全總監(jiān)),設(shè)置主管安全的安全環(huán)保部,并有專職安全員3名、兼職安全員5名負(fù)責(zé)項目施工生產(chǎn)過程中安全管理工作
。ǘ┌踩a(chǎn)目標(biāo)管理
項目部編制并下發(fā)的《20xx年安全生產(chǎn)、文明施工、環(huán)境保護(hù)責(zé)任書》確定了全年的安全生產(chǎn)目標(biāo),并于各部門班組簽訂相應(yīng)的責(zé)任書,督促各部門、班組進(jìn)行分解。20xx年項目施工期間,在項目部全體員工
的共同努力下,安全生產(chǎn)工作開展正常,工程施工中未發(fā)生人身傷亡事故和設(shè)備事故,未發(fā)生火災(zāi)事故,安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn),安全生產(chǎn)處于可控狀態(tài),真正體現(xiàn)了“安全是無形的效益”。并在兩河口水電站建設(shè)管理局(籌)20xx年標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)評比工作中取得了《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)三級單位》的榮譽(yù)稱號。
(三)安全生產(chǎn)措施費用投入管理
項目部為保障安全生產(chǎn)費用投入,并由安全環(huán)保部和財務(wù)部建立相應(yīng)的使用臺帳,每月統(tǒng)計并上報安全費用使用情況和下個月計劃。在日常生產(chǎn)過程中確保安全費用切實的用到實處,做到?顚S,確保安全生產(chǎn)措施費用投入。
。ㄋ模┓煞ㄒ(guī)與各項管理制度
項目部編制了安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求的管理制度,項目部各職能部門安排專人識別和獲取本部門適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求,及時將適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求傳達(dá)給員工學(xué)習(xí)。項目部建立健全了安全管理制度,20xx年3月對管理制度進(jìn)行了重新的增加、編制和評審、上報。
同時為使我部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)有據(jù)可依、有證可查,項目部編制并上報了《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化實施方案》、《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化實施手冊》和《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)責(zé)任劃分明細(xì)表》,并在日常生產(chǎn)中切實的將其落實到位。
。ㄎ澹┌踩逃嘤(xùn)
20xx年項目部對所有員工進(jìn)行三級教育培訓(xùn)人次達(dá)400多次,考試
通過率達(dá)97%,對考試不合格的`員工進(jìn)行再教育,直到合格后方可上崗作業(yè),并與進(jìn)場員工簽訂反習(xí)慣違章承諾書、各項安全生產(chǎn)責(zé)任書,對其進(jìn)行相對應(yīng)的安全操作規(guī)程交底工作。
在新工藝、新技術(shù)、新材料、新設(shè)備設(shè)施投入使用前,項目部均會對有關(guān)操作崗位人員進(jìn)行專門的安全教育和培訓(xùn)。對從事特種作業(yè)的人員均按照相關(guān)規(guī)定取得特種作業(yè)操作資格證書上崗作業(yè)。從事廚師工作的人員也進(jìn)行了職業(yè)健康培訓(xùn)并合格。
。┥a(chǎn)設(shè)備設(shè)施
生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施建設(shè)均執(zhí)行了“三同時”,布置留有足夠的人員安全通道和檢修空間;營、區(qū)的板房設(shè)施、電氣、油罐、火工品倉庫等均設(shè)置了滅火器,消防設(shè)施齊全;各處安全防護(hù)欄桿基本齊全;現(xiàn)場照明有效,通風(fēng)除塵系統(tǒng)運行正常;特種設(shè)備均進(jìn)行了年檢,建立了設(shè)備設(shè)施運行管理臺帳。
。ㄆ撸┲匾kU監(jiān)控
項目部編制了安全、環(huán)保隱患排查檢查管理制度和危險物品及重大危險源管理制度,針對生產(chǎn)現(xiàn)場和生產(chǎn)過程、環(huán)境中存在的各類危險源進(jìn)行了辨識、評價、分級,制定相應(yīng)的控制措施,確定其等級,登記建檔。根據(jù)危險源辨識中列出的重大危險源由相關(guān)負(fù)責(zé)部門制定相關(guān)應(yīng)急方案和治理措施,對其進(jìn)行日常監(jiān)控。
(八)職業(yè)健康管理
項目部在工作崗位基本配備與職業(yè)健康保護(hù)等方面采取了相適應(yīng)的防護(hù)措施,為從業(yè)人員配備了與工作崗位相適應(yīng)的符合國家標(biāo)準(zhǔn)或這
行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護(hù)用品,并監(jiān)督、教育從業(yè)人員按照使用規(guī)范合理規(guī)則的佩戴和使用。
對可能發(fā)生急性職業(yè)危害的工作場所設(shè)置了警示說明、警示標(biāo)志和警示牌,制定了相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案,配置應(yīng)急救援和急救物品。在安全教育培訓(xùn)過程中對員工宣傳和培訓(xùn)生產(chǎn)過程中的職業(yè)危害、預(yù)防和應(yīng)急處置措施。
(九)應(yīng)急救援管理
項目部根據(jù)業(yè)主、監(jiān)理及公司要求,結(jié)合本項目部實際情況,建立健全了各類事故應(yīng)急救援預(yù)案,并根據(jù)本項目特點組織開展相對應(yīng)的演練和培訓(xùn)。20xx年未發(fā)生需要啟動應(yīng)急預(yù)案的事故。
三、現(xiàn)場作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理
項目部在xxxx#公路平交段和火工品倉庫等地方均加設(shè)了欄桿和值班室,禁止外來人員入內(nèi)。在我部施工營、區(qū)等相對較為重要的地方設(shè)置了安全提示牌、宣傳牌、警示牌、責(zé)任牌以及指示標(biāo)志,使我部員工在任何重要場所都能得到相應(yīng)的警示和警告。在用電方面,作業(yè)工區(qū)均采用三相五線制、三級配電三級保護(hù)和專人持證上崗負(fù)責(zé)的管理方法。
在施工作業(yè)期間,所以進(jìn)洞施工作業(yè)人員均要佩戴安全帽反光背心以及與工作相關(guān)的其他防護(hù)用品,特種作業(yè)人員也必須持證上崗,同時也加強(qiáng)了洞內(nèi)通風(fēng)排煙、灑水降塵力度,提高了我部洞內(nèi)施工作業(yè)期間空氣質(zhì)量。
四、文明施工標(biāo)準(zhǔn)化管理
項目部在進(jìn)入施工區(qū)的xxxx#公路沿線設(shè)置了路標(biāo)指示牌、限速牌
和歡迎標(biāo)語,對施工生活營地和現(xiàn)場的機(jī)械設(shè)備、材料堆放、照明燈具、防護(hù)欄桿、警示標(biāo)語、警示標(biāo)志等各方面進(jìn)行了統(tǒng)一的規(guī)劃和布局,并時常督促工區(qū)環(huán)衛(wèi)小組對施工營、區(qū)的日常衛(wèi)生進(jìn)行打掃,使我部營、區(qū)衛(wèi)生保持清潔干凈。
五、20xx年安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作計劃
1、完善安全管理制度及記錄,按標(biāo)準(zhǔn)化要求加強(qiáng)各類評估,及時將法律法規(guī)及業(yè)主、監(jiān)理和其他上級主管單位下發(fā)的各類文件要求傳達(dá)給員工并做好文件傳達(dá)記錄。
2、加強(qiáng)職業(yè)健康管理,改善現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境,及時告知職工職業(yè)危害及檢測數(shù)據(jù),建立職業(yè)健康檔案。
3、積極投入解決設(shè)備設(shè)施方面的不符合項目;完善設(shè)備設(shè)施的檢查、檢測及維護(hù),并規(guī)范記錄,使設(shè)備設(shè)施的狀態(tài)進(jìn)一步符合安全生產(chǎn)法規(guī)及技術(shù)規(guī)程要求;
4、積極開展現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和管理,現(xiàn)場增加安全警示線及物料堆放標(biāo)示,實行定置管理;進(jìn)一步改善作業(yè)環(huán)境和規(guī)范作業(yè)行為。
5、持續(xù)進(jìn)行安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)和日常達(dá)標(biāo)檢查活動,保持安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)建設(shè)工作。
標(biāo)準(zhǔn)化工作總結(jié)9
前言
20xx年,xx嚴(yán)格履行監(jiān)理合同,積極分解落實分公司本年度質(zhì)量工作目標(biāo)和安全工作目標(biāo)。堅持“獨立、自主、公正”的原則和“守法、誠信、公正、科學(xué)”的監(jiān)理準(zhǔn)則開展監(jiān)理工作,對工程的安全、標(biāo)化、質(zhì)量,進(jìn)行了嚴(yán)格控制與管理;在業(yè)主、施工單位、監(jiān)理部共同努力下,施工現(xiàn)場安全、質(zhì)量在受控制狀態(tài)下,有序施工。同時在監(jiān)理自身建設(shè)上也投入了較大的精力。
一、監(jiān)理工作簡介
(一)上半年以xxxx工程為主:
自年初,以酸洗線開始帶負(fù)荷試生產(chǎn)為標(biāo)志,xxxx工程的重點進(jìn)入設(shè)備安裝、調(diào)試高峰期,監(jiān)理工作重心也隨之轉(zhuǎn)移。
監(jiān)理部將新一年工作重心歸納為“三個加強(qiáng)”,即加強(qiáng)機(jī)械、電氣設(shè)備安裝等施工過程質(zhì)量、安全的控制與管理。加強(qiáng)機(jī)械、電氣設(shè)備安裝等調(diào)試過程的見證,并督促相關(guān)方做好調(diào)試過程的安全管理工作。加強(qiáng)工程資料收集、整理、歸檔工作。
6月份,本監(jiān)理部順利通過了三標(biāo)體系內(nèi)外審,受到了分公司的表彰。
6月份,xxxx工程項目被評為上海市安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工地。
3季度xxxx工程項目被寶鋼股份評為“雙優(yōu)工程”。
(二)下半年以xxxx工程施工現(xiàn)場監(jiān)理和xxxx工程竣工資料歸檔為主
xxxx工程基本概況:
工程地點:寶山鋼鐵股份有限公司廠區(qū)內(nèi)緯六路以南、經(jīng)五延路以東的交界處,現(xiàn)運輸部室外堆場及uoe堆場西側(cè)區(qū)域。新建食堂
一座,建筑面積998m2,新建自行車棚一個,64m2,新建道路1000m2。
。ū竟こ桃蛟O(shè)計、施工等原因已脫期。此注)
二、安全標(biāo)準(zhǔn)化總結(jié)
。ㄒ唬、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,落實責(zé)任
在xx領(lǐng)導(dǎo)下,按照規(guī)范要求落實,《工程監(jiān)理業(yè)務(wù)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評定標(biāo)準(zhǔn)》正在實施中,本監(jiān)理部對此進(jìn)行了分解任務(wù)、落實責(zé)任,進(jìn)行有序?qū)嵤0凑諊鴦?wù)院安全生產(chǎn)要求把“堅持安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”為主題。明確監(jiān)理部安全責(zé)任制;總監(jiān)為安全管理第一責(zé)任人,專職安全監(jiān)理負(fù)責(zé)工程現(xiàn)場安全管理工作的全面協(xié)調(diào)和監(jiān)理,各專業(yè)監(jiān)理負(fù)責(zé)各自管轄區(qū)域的安全管理監(jiān)理。即有分工明確又要相互溝通,相互配合,相互支持。在現(xiàn)場要落實安全責(zé)任,加大源頭治理,保證精密鋼管廠產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化工程和下半年的精密鋼管廠生活設(shè)施配套工程安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉(zhuǎn)為目標(biāo)。
(二)、強(qiáng)化基層基礎(chǔ)工作,規(guī)范安全管理
(1)要求各監(jiān)理工程師對本項目安全記錄、臺帳進(jìn)行清理規(guī)范,統(tǒng)一印制監(jiān)理人員崗前安全教育卡、安全培訓(xùn)教育卡、危險性較大工程確認(rèn)、安全檢查記錄(專職)、危險性工程巡視記錄(專業(yè))等。共計完善各類檢查表4種、完善記錄臺帳15種。
(2)加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)行力度,逐步使各監(jiān)理人員把執(zhí)行規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)變?yōu)橐环N習(xí)慣,有效防范和避免了事故的發(fā)生。
。3)積極開展活動,全面治理事故隱患。本監(jiān)理部充分借助“安全生產(chǎn)月”活動,著眼于全年,著力于當(dāng)前,扎扎實實開展了以文件、規(guī)范學(xué)習(xí),警示教育、隱患排查、專項治理、專題研討和應(yīng)急演練等各項豐富多彩的安全月活動,取得了豐碩成果,施工現(xiàn)場安全穩(wěn)定
受控。學(xué)別人成功的管理經(jīng)驗和管理模式,把施工現(xiàn)場差的場地作為安全生產(chǎn)的一個反面教材宣傳,并充分利用了板報、標(biāo)語、橫幅等形式進(jìn)行了宣傳教育,較好地營造了安全生產(chǎn)的氛圍。到目前為止,本監(jiān)理部對施工現(xiàn)場先后進(jìn)行安全生產(chǎn)大檢查4次,安全隱患排查7次,節(jié)前節(jié)后檢查2次,專項檢查7次,排除各類安全隱患360余起。通過“安全生產(chǎn)月”活動,檢查落實安全生產(chǎn)管理的各項制度,執(zhí)行力得到進(jìn)一步提升。全年監(jiān)理部針對各施工階段安全工作的特點、氣候變化要求,現(xiàn)場的實際情況和安全措施的薄弱環(huán)節(jié)組織全體員工進(jìn)行培訓(xùn)教育4次。提高了安全監(jiān)理業(yè)務(wù)素質(zhì)、能力的提升。
(4)廣泛開展安全教育培訓(xùn),組織學(xué)習(xí)安全文件,使全體監(jiān)理工程師的風(fēng)險意識、標(biāo)準(zhǔn)化意識不斷提高。針對各施工階段安全工作的`特點、氣候變化要求,現(xiàn)場的實際情況和安全措施的薄弱環(huán)節(jié)組織全體員工進(jìn)行培訓(xùn)教育4次。及時組織學(xué)習(xí)、傳閱中咨公司項目管理分公司安全文件,以及業(yè)主安全制度、安全文件精神;要求專職安全監(jiān)理、專業(yè)監(jiān)理落實在現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理中去。
(5)監(jiān)理部把事故預(yù)防和穩(wěn)妥的應(yīng)急相接合,不斷提高安全保障能力。指導(dǎo)施工單位制定了關(guān)鍵裝置重點部位及重大危險源現(xiàn)場應(yīng)急處置方案,完善了監(jiān)理部應(yīng)急預(yù)案文件體系,共制定應(yīng)急預(yù)案1個,配置現(xiàn)場急救用品。各單位根據(jù)本單位特點分級組織了演練或培訓(xùn)。
(6)加強(qiáng)危害識別,有效控制風(fēng)險。
。7)危險源監(jiān)控,本監(jiān)理部建立了危險源的管理制度,明確辨識與評估的職責(zé)、方法、范圍、流程、控制原則、回顧、持續(xù)改進(jìn)等。各車間按照規(guī)定對本單位的生產(chǎn)設(shè)施或場所進(jìn)行危險源辨識、評價,確定各級危險源,分級管理。
。8)職業(yè)健康公司在工作崗位基本配備與職業(yè)健康保護(hù)相適應(yīng)的防護(hù)設(shè)施。為從業(yè)人員配備與工作崗位相適應(yīng)的符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護(hù)用品,并監(jiān)督、教育從業(yè)人員按照使用規(guī)則佩戴、使用。
(三)、以安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建為契機(jī),全面進(jìn)行現(xiàn)場規(guī)范整治
按《施工企業(yè)安全生產(chǎn)評價標(biāo)準(zhǔn)》(jgj/t77-20xx)、《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(jgj146)、《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》(jgj59)及相關(guān)法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)要求,要求施工單位加強(qiáng)現(xiàn)場安全環(huán)境綜合治理,整治各種安全隱患和問題、安全死角,推進(jìn)安全標(biāo)準(zhǔn)化操作。要求施工單位開展崗位安全生產(chǎn)隱患排查,使施工人員掌握所在崗位的安全風(fēng)險控制措施,增強(qiáng)事故預(yù)防和處理能力。
(四)、定期進(jìn)行自評,不斷改進(jìn)安全績效
安全標(biāo)準(zhǔn)化是一項系統(tǒng)工程,是企業(yè)管理體系的重要組成部分,需要通過堅持不懈地努力,發(fā)揚(yáng)持之以恒的精神,才能取得預(yù)期的效果。按照pdcd循環(huán)管理模式來實現(xiàn)持續(xù)改進(jìn),認(rèn)真開展安全標(biāo)準(zhǔn)化工作,使我們的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)不斷深入、不斷提高。我們將長久、持續(xù)地把安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作進(jìn)行到底,將《施工企業(yè)安全生產(chǎn)評價標(biāo)準(zhǔn)》(jgj/t77-20xx)、《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(jgj146)、《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》(jgj59)的要求作為日常工作的重要行為準(zhǔn)則,來實現(xiàn)安全標(biāo)生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,最終達(dá)到降低行業(yè)風(fēng)險,提高本質(zhì)安全的目的。
三、20xx年監(jiān)理工作打算
完善安全管理制度及記錄,按標(biāo)準(zhǔn)化要求加強(qiáng)各類評估,及時將法律法規(guī)及其他要求傳遞給監(jiān)理工程師并體現(xiàn)在管理制度中。
加強(qiáng)職業(yè)健康管理,改善現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境,及時告知監(jiān)理工程師此工作場所職業(yè)危害及檢測數(shù)據(jù),建立職業(yè)健康檔案。
持續(xù)進(jìn)行安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)和日常達(dá)標(biāo)檢查活動,保持安全生產(chǎn)達(dá)標(biāo)。
20xx-12-23
標(biāo)準(zhǔn)化工作總結(jié)10
根據(jù)《福建省煤礦安全監(jiān)察局,福建省經(jīng)濟(jì)貿(mào)易委員會關(guān)于開展全省煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作檢查的通知》(閩煤安監(jiān)察[20xx]40號)文件通知精神。結(jié)合本礦列入為20xx年度安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化三級達(dá)標(biāo)礦井建設(shè)中的工作情況進(jìn)行了自查,F(xiàn)將自查情況報告如下:
一、組織管理機(jī)構(gòu)
1、建立了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化專項領(lǐng)導(dǎo)小組,人員分工明確,職責(zé)分明。
2、制定了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)劃及獎勵制度。
3、建立了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工程驗收小組。
4、有健全的安全管理機(jī)構(gòu),專業(yè)人員和安全管理人員配備充足。
二、內(nèi)業(yè)資料部分
1、礦井測風(fēng)、測氣,水文觀察,瓦斯測報記錄,風(fēng)機(jī)值班,安全會議,機(jī)電設(shè)備等記錄齊全。
2、各種操作規(guī)程齊全,采掘作業(yè)規(guī)程編制審批程序完善,并能及時補(bǔ)充到位。
3、各項安全生產(chǎn)責(zé)任制,安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制健全到位,各特殊工種人員均持證上崗。
4、礦井井上下對照圖,采掘平面圖,通風(fēng)、排水、避災(zāi)線路等圖件齊全并能及時補(bǔ)充。
三、井下部分
1、有獨立的通風(fēng)系統(tǒng),各采、掘、機(jī)電硐室作業(yè)點通風(fēng)完善,通風(fēng)設(shè)施完好,有完善的反風(fēng)設(shè)施,符合有關(guān)規(guī)定。
2、礦井現(xiàn)有一個生產(chǎn)系統(tǒng)生產(chǎn)區(qū)域布置二采四掘六個工作面,布局符合有關(guān)規(guī)定。
3、排水能保障礦井最大涌水量的暢通,并有建立水害防治機(jī)構(gòu),水害預(yù)測、預(yù)報及時,有探放水機(jī)構(gòu)和設(shè)備。
四、地面部分
1、職工宿舍已有500個平方米,能滿足職工住宿要求。
2、食堂已建設(shè)完善。
3、澡堂新建80個平方米,正在建設(shè)之中。
4、辦公大樓計劃建設(shè)400個平方米,現(xiàn)正在施工之中,預(yù)計11月底能交付使用。
5、機(jī)修房新建200個平方米,預(yù)計11月底能交付使用。
五、存在問題
井巷部分由于礦井建立較早局部井巷高、寬不符合要求,限于本礦采礦許可證今年五月份到期,相關(guān)部門已停供火工用品,現(xiàn)處于停產(chǎn)階段,目前無法改造。
自我礦開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化以來,把安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作視為企業(yè)的形象工程、生命工程、效益工程和基礎(chǔ)工程,給與了高度的重視,煤礦上下形成了“搞一輩子煤礦,就要抓一輩子質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化”要安全先達(dá)標(biāo)的理念不論在煤礦發(fā)展的`那個階段,一直要對質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化常抓不懈。抓好安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化是煤礦企業(yè)生存和發(fā)展的命脈,是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ),也是煤礦一切工作的基礎(chǔ),是提高企業(yè)核心競爭了的關(guān)鍵。我們以實現(xiàn)全員、全方位、全過程“上標(biāo)準(zhǔn)崗,干標(biāo)準(zhǔn)活”為目的,堅持以人為本,推行精細(xì)化管理,通過質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化使現(xiàn)場安全管理水平得到提高。明確責(zé)任,規(guī)范現(xiàn)場工作行為,從嚴(yán)從細(xì)分解指標(biāo),形成了從上到下逐級落實,從下到上層層負(fù)責(zé)的標(biāo)準(zhǔn)化管理體制,現(xiàn)場管理人員做到目標(biāo)明確,分工細(xì)致,指導(dǎo)到位,考核嚴(yán)細(xì);操作責(zé)任清晰,工序到位,行為規(guī)范,炒作熟練,做到上標(biāo)準(zhǔn)崗干標(biāo)準(zhǔn)活,從設(shè)備穩(wěn)裝到物料碼放,從設(shè)備維修到現(xiàn)場操作,通過人的規(guī)范操作,實現(xiàn)現(xiàn)場動態(tài)達(dá)標(biāo),深入實施安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化“就近管理”和班組全過程管理,注重情感、責(zé)任、素質(zhì)三項管理規(guī)范員工進(jìn)入工作面后的程序。檢查存在隱患和不足:
1、回采工作面中部底軟支柱鉆地15;
2、工作面有兩根支柱失效,超前有1根支柱初撐力不夠;
3、回風(fēng)順槽施工質(zhì)量差;處理措施及結(jié)果:
礦機(jī)領(lǐng)導(dǎo)親自安排人員,現(xiàn)場指導(dǎo)工作,落實制度,存在的問題目前已正常。
標(biāo)準(zhǔn)化工作總結(jié)11
我場位于xx,于20xx年建場,現(xiàn)存欄xx頭,自建場以來無重大動物疫病和產(chǎn)品質(zhì)量安全事件發(fā)生,具有xx農(nóng)林牧局頒發(fā)的《動物防疫條件合格證》和《生鮮乳收購許可證》,于20xx年申請《農(nóng)業(yè)部掛牌畜禽標(biāo)準(zhǔn)化示范場》,現(xiàn)將我場標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)情況做如下總結(jié):
一、選址與建設(shè)。
。ㄒ唬┻x址。
本場選址符合《動物防疫條件審查辦法》,距離居民區(qū)、生活飲用水源地xx米、交通干線和其他畜禽養(yǎng)殖場及畜禽屠宰加工、交易場所xx米以上,地勢高燥,周圍無噪音環(huán)境。
。ǘ 基礎(chǔ)建設(shè)及布局。
本場水電供應(yīng)充足,水質(zhì)符合《生活飲用水衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》,道路交通便利,場內(nèi)路面均為硬化路面,各區(qū)域布局合理,凈道和污道分開,場區(qū)空閑地面進(jìn)行了硬化和綠化。
二、設(shè)施設(shè)備。
。ㄒ唬┡I帷
本場牛舍建筑,采用雙坡式暖棚圈,具有取暖和降溫設(shè)施,犢牛采用單欄飼養(yǎng)分階段管理;成母牛采用自由欄式飼養(yǎng),運動場設(shè)有遮陽棚和飲水槽。
。ǘ┕δ軈^(qū)。
本場生產(chǎn)管理區(qū)與生產(chǎn)區(qū)分開設(shè)立。
標(biāo)準(zhǔn)化工作總結(jié)12
一年來,在區(qū)委、區(qū)國家和教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體教職員工的共同努力下,把握機(jī)遇,克服困難,全面完成了20xx年整體工作。下面就一年來主要工作作以匯報。
一、基本情況
20xx年,順利完成學(xué)校擴(kuò)建工程,形成設(shè)備齊全、功能完善、環(huán)境優(yōu)良的寄宿制學(xué)!,F(xiàn)有18個教學(xué)班,800余名學(xué)生。學(xué)校以“辦群眾滿意學(xué)校”為總體目標(biāo),以“讓田野的花朵絢爛綻放”為辦學(xué)理念,形成“情滿校園,和諧向上”的校風(fēng),“尊重、善導(dǎo)、激活思維”的教風(fēng),“樂學(xué)、善思、煥發(fā)潛能”的學(xué)風(fēng),推進(jìn)學(xué)校工作全面、健康、可持續(xù)發(fā)展。
二、主要工作
(一)資源整合,促進(jìn)學(xué)?焖侔l(fā)展。
今年9月,xx小學(xué)迎來讓xx區(qū)六所小學(xué)的近50名教職工和300多名學(xué)生,形成龐大的教師和學(xué)生隊伍。學(xué)?茖W(xué)合理安排人員,做到人盡其才、物盡其用。學(xué)校的發(fā)展空間得以擴(kuò)大,學(xué)校進(jìn)入了快速發(fā)展的軌道。
(二)凝心聚力,奪取標(biāo)準(zhǔn)化先進(jìn)學(xué)校建設(shè)全面勝利。
我校創(chuàng)建省級標(biāo)準(zhǔn)化先進(jìn)學(xué)校工作在上級各部門的支持和鼓勵下,全體教師人人參與,甘于奉獻(xiàn),不計回報。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)常常加班到深夜,教師們連續(xù)一年多犧牲休息時間準(zhǔn)備迎檢工作。全體教師正是以這種“舍小家,顧大家”的精神參與到標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中,最終獲得評審小組的一致好評,獲得了994分的高分,奪取了標(biāo)準(zhǔn)化先進(jìn)學(xué)校建設(shè)的全面勝利。
(三)內(nèi)外結(jié)合,開創(chuàng)德育工作新局面。
重視德育隊伍建設(shè),形成學(xué)校、家庭、社會三位一體的德育教育網(wǎng)絡(luò)。與喇嘛甸公安分局結(jié)成共建關(guān)系,邀請法制副校長為學(xué)生做法制教育講座。主動與社區(qū)聯(lián)系,讓學(xué)生參與社區(qū)活動。少先大隊開展“書香校園”、“母親節(jié)”感恩教育、“四好少年”評選等內(nèi)容豐富、形式多樣的主題實踐活動,使學(xué)生從小養(yǎng)成良好的道德品質(zhì)。
(四)創(chuàng)先爭優(yōu),夯實黨建工作基礎(chǔ)。
以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體,不斷夯實黨建工作的基礎(chǔ)。開展黨員示范崗創(chuàng)建活動。涌現(xiàn)出了xxx等一些崗位模范;開展“暖心志愿服務(wù)行動”,慰問困難職工xx,關(guān)愛貧困學(xué)生xx,關(guān)愛殘疾學(xué)生戴建平,讓其母親到學(xué)校食堂工作。贏得了家長和社會的一致好評;舉辦了“同心向黨,童生歌唱”大型紅歌會,唱出了對黨的`熱愛和感恩。
(三)教研相融,促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展。
充分發(fā)揮校本教研對教育教學(xué)的促進(jìn)作用,以自我反思為基礎(chǔ),以同伴互助為核心,以專業(yè)引領(lǐng)為輔助,教學(xué)研究聚焦課堂。開展新教師匯報課、新課程研討課、骨干教師展示課、拔尖人才引領(lǐng)課等等。涌現(xiàn)出一大批學(xué)科骨干和帶頭人,我校有市級骨干教師7人、區(qū)級骨干教師20人,讓胡路區(qū)拔尖人才3人。
(四)藝體活動,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。
開展“冬日杯”繪畫展覽、“學(xué)會感恩”賀卡制作、元旦文藝匯演等活動;開展冬季長跑,學(xué)生跳繩、踢毽子、拔河比賽,廣播操展示等活動,不斷提高學(xué)生的身體素質(zhì)和意志品質(zhì);開展教職工跳繩比賽、羽毛球比賽,在參加區(qū)教育局組織的羽毛球比賽獲得團(tuán)體第一名。劉質(zhì)開同學(xué)獲全國藝術(shù)新星舞蹈大賽黑龍江賽區(qū)金獎,于博文獲全國藝術(shù)人才總決賽聲樂類特等獎。
三、主要成績
今年先后被評為全國百佳語文教改示范校、黑龍江省群眾滿意學(xué)校、大慶市師德先進(jìn)集體、大慶市實驗教學(xué)先進(jìn)集體、黑龍江省優(yōu)秀少先大隊、大慶市首批“三星級少先隊組織”、大慶市人防工程平戰(zhàn)結(jié)合管理先進(jìn)單位、讓胡路區(qū)教育教學(xué)先進(jìn)單位、讓胡路區(qū)巾幗文明崗。
四、下步工作
(一)抓好一個教學(xué),保障一個安全。
以教學(xué)工作為中心,努力提高課堂教學(xué)效率,嚴(yán)抓教學(xué)常規(guī)的落實,做到教學(xué)常規(guī)管理精細(xì)化、長效化,通過一個時期的努力,使我校各科教學(xué)質(zhì)量進(jìn)一步得到提升。負(fù)責(zé)人:王傳霞。
后勤人員服務(wù)意識不斷增強(qiáng),做到安全高效運轉(zhuǎn);安全工作宣傳到位,協(xié)調(diào)到位,措施到位,檢查到位,材料齊全,安保工作細(xì)致到位,確保安全無事故。負(fù)責(zé)人:趙玖陵
(二)迎接兩個檢查,落實兩個項目。
加倍努力,積累材料,迎接省級標(biāo)準(zhǔn)化先進(jìn)學(xué)校復(fù)檢和義務(wù)教育先進(jìn)區(qū)復(fù)檢工作,確保驗收工作圓滿、順利。負(fù)責(zé)人:劉克華
上下協(xié)調(diào),多方爭取,完成學(xué)校塑膠運動場和教學(xué)樓地磚鋪設(shè)項目,進(jìn)一步規(guī)劃和完善學(xué);A(chǔ)設(shè)施建設(shè)。滿足學(xué)生的學(xué)習(xí)和活動的需要。負(fù)責(zé)人:劉克華
(三)強(qiáng)化三個特色。
1、羽毛球特色
以羽毛球為切入點,開發(fā)羽毛球校本課程,大打羽毛球品牌,以“人人會打羽毛球、人人都懂羽毛球、競技有水平、普遍有基礎(chǔ)”為目標(biāo),形成xx學(xué)校獨有的羽毛球體育文化。提高學(xué)校的知名度,擴(kuò)大學(xué)校的影響力。負(fù)責(zé)人:劉克華
2、國學(xué)經(jīng)典誦讀
根據(jù)“誦讀為主,唱演結(jié)合;踐行圣言,智慧成長”的工作思路,推進(jìn)國學(xué)經(jīng)典誦讀各項工作,重點抓好國學(xué)進(jìn)課堂、國學(xué)校本教材開發(fā)、開展國學(xué)活動等工作,力求通過誦讀中華文化經(jīng)典,實踐倫理道德精神,構(gòu)建美好的精神家園,為學(xué)生形成終身的語文素養(yǎng)奠定基礎(chǔ)。負(fù)責(zé)人:劉克華
3、網(wǎng)絡(luò)教學(xué)
深入開展網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的教學(xué)研究與應(yīng)用,實行電子備課、網(wǎng)絡(luò)進(jìn)課堂、開展網(wǎng)絡(luò)教研、加強(qiáng)遠(yuǎn)程教學(xué)交流。以信息化帶動教育現(xiàn)代化。積極做好學(xué)校網(wǎng)站建設(shè)工作,通過網(wǎng)絡(luò)吸收和傳遞教育信息。
xx小學(xué)始終堅持用新思想、新理念引領(lǐng)學(xué)校大發(fā)展,用新機(jī)制、新辦法解決發(fā)展中的新問題。xx小學(xué)全體教職工將進(jìn)一步解放思想、更新觀念、齊心協(xié)力,建設(shè)xx小學(xué)教育品牌。
標(biāo)準(zhǔn)化工作總結(jié)13
20xx年我礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化在上級主管部門正確指導(dǎo)下,在集團(tuán)公司大力支持下,各科室及隊組的齊心協(xié)力,通力配合下,芍藥花煤業(yè)20xx年度安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作取得了一定的成績,完成了年初既定的規(guī)劃目標(biāo),現(xiàn)就我公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作做出如下總結(jié)匯報。
一、工作思路
我公司始終遵循“管理、裝備、培訓(xùn)”三并重的原則,以質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為管理主線,全面推行“動態(tài)驗收——-定期評價——-嚴(yán)格考核”的管理模式。堅持“高標(biāo)準(zhǔn)、高科技、高管理、高端化、高要求、高質(zhì)量、高效益和現(xiàn)代文明”的“七高一文明”的管理理念,突出“全員、全過程、全方位”的“三全”管理,實施標(biāo)準(zhǔn)高端化、考評規(guī)范化、管理系統(tǒng)化,來進(jìn)一步推動安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作“上水平、上檔次、上等級”,進(jìn)而實現(xiàn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。實現(xiàn)崗位達(dá)標(biāo)、專業(yè)達(dá)標(biāo)、企業(yè)達(dá)標(biāo)、全過程、全方位動態(tài)達(dá)標(biāo)。
二、健全并完善了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度的工作體系
20xx年為了確保我公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作扎實有效的開展,我礦制定了《20xx年安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核辦法》,完善了質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理考核工作體系;明確了考核目標(biāo)、成立了以礦長為主要負(fù)責(zé)人的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化組織機(jī)構(gòu),對十一項專業(yè)由分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)、安全生產(chǎn)部牽頭、各職能科室成立的組織、指揮、執(zhí)行、落實的一整套管理體系,同時制定出臺了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核標(biāo)準(zhǔn)、獎懲辦法及工作要求。
三、日常工作監(jiān)督與管理
依據(jù)上述管理目標(biāo)及要求,安全生產(chǎn)部嚴(yán)格按照制定的考核管理辦法來組織實施落實,每月5號、15號、25號分三次進(jìn)行安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化大檢查,評比及日常的監(jiān)督與督促管理。對檢查中出現(xiàn)的問題,存在的安全隱患,予以通報并下發(fā)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化存在問題整改通知單進(jìn)行及時整改落實,實現(xiàn)閉合管理。在日常的工作中突出重點、狠抓關(guān)鍵、穩(wěn)步推進(jìn),將安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作精細(xì)化、制度化有機(jī)的結(jié)合起來,把質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作穩(wěn)步提高,具體情況有以下十一個方面。
(一)安全管理達(dá)標(biāo)情況
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅持安全發(fā)展理念,圍繞安全工作中心,突出煤礦安全生產(chǎn)主體責(zé)任,抓好安全工作,結(jié)合我礦安全生產(chǎn)的實際,制定具體措施方案。
1、成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)煤礦安全生產(chǎn)工作的決策、部署,研究制定安全生產(chǎn)工作計劃、方案和措施,組織安全監(jiān)督檢查,并實施安全考核。
2、進(jìn)一步完善各級職能部門和各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制,完善考核獎懲保障措施,訂立安全責(zé)任狀,并進(jìn)一步建立安全隱患分級管理制度和重大隱患排查治理機(jī)制,對日常排查中發(fā)現(xiàn)的問題及時進(jìn)行治理,并登記建檔,嚴(yán)格按照定人、定時間、定措施、定資金的“四定”原則逐條進(jìn)行整改,確保每個查及的問題和隱患落實整改到位。
3、實行重點區(qū)域重點監(jiān)控,全面安裝使用煤礦安全監(jiān)控系統(tǒng),提高煤礦安全監(jiān)控水平。
4、按要求配足安全生產(chǎn)管理人員,完善井下現(xiàn)場安全生產(chǎn)8小時跟班管理制度,確保每班至少有一名礦級安全管理人員帶班下井,深入重點區(qū)域和關(guān)健環(huán)節(jié),并與工人同上同下。并堅持做好隱患排查,每月組織三次安全大檢查,不留死角地帶,檢查覆蓋率達(dá)100%。
5、堅持班前會和交接班制度,將班前會和交接班制度落到實處。跟班隊長將本班生產(chǎn)任務(wù),要注意的安全事項、防范措施貫徹到每個職工,提高職工安全意識。
(二)采煤達(dá)標(biāo)情況:
綜采工作面安裝了新購液壓支架,有效的擋住了采空區(qū)的落矸,確保了工作面“三直一平”和“安全生產(chǎn)”,但工作面?zhèn)別支架出現(xiàn)液管漏液和壓力表不達(dá)要求,還需我們進(jìn)一步完善。
(三)掘進(jìn)達(dá)標(biāo)情況:
掘進(jìn)工作面采用錨桿、錨索掛網(wǎng)支護(hù),錨桿、錨索的間排距和拉拔力98%達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求,因工作面地質(zhì)構(gòu)造條件情況,順槽高低不平,至使存在積水,現(xiàn)已打水窩排水,材料碼放比較差,以后需加強(qiáng)管理。
(四)機(jī)電運輸達(dá)標(biāo)情況:
進(jìn)一步加強(qiáng)供配電安全管理,特別是對供電系統(tǒng)運行狀況加強(qiáng)監(jiān)測、完善設(shè)備安全保護(hù)和安全防護(hù)裝置,加強(qiáng)井下電器設(shè)備防爆管理,對設(shè)備的檢修、維護(hù)、保養(yǎng)和檢測落實到位,確保設(shè)備、設(shè)施的完好運行,認(rèn)真落實設(shè)備點巡檢責(zé)任制,加強(qiáng)重要設(shè)備的維護(hù),嚴(yán)格崗位安全操作,實現(xiàn)設(shè)備零故障、零缺陷良好運行。加強(qiáng)設(shè)備性能測試、狀態(tài)監(jiān)測和故障診斷工作,掌握設(shè)備和系統(tǒng)運行狀況,及時發(fā)現(xiàn)和處理存在的問題。完成了主扇風(fēng)機(jī)、主提升機(jī)、主排水泵的性能測試,對中央水泵房水泵進(jìn)行了聯(lián)合試運轉(zhuǎn),保證了大型設(shè)備和系統(tǒng)經(jīng)常處于良好的運行狀態(tài)。
(五)通風(fēng)達(dá)標(biāo)情況:
深化一通三防各項工作的目標(biāo)、任務(wù),以礦井一通三防質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為標(biāo)準(zhǔn),建立健全、穩(wěn)定可靠的礦井通風(fēng)系統(tǒng),完善了瓦斯安全監(jiān)控系統(tǒng)。
①加強(qiáng)通風(fēng)系統(tǒng)管理,確保通風(fēng)穩(wěn)定可靠。
、趶(qiáng)化通風(fēng)設(shè)施管理,保證通風(fēng)系統(tǒng)穩(wěn)定可靠。
、奂訌(qiáng)局部通風(fēng)管理,保證工作面風(fēng)量充足,消滅無風(fēng)、微風(fēng)等作業(yè)現(xiàn)象的發(fā)生。
、苷J(rèn)真制定并嚴(yán)格執(zhí)行巷道貫通措施。
⑤加強(qiáng)瓦斯現(xiàn)場管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行瓦斯巡回檢查制度。
(六)地測防治水達(dá)標(biāo)情況:
認(rèn)真貫徹上級有關(guān)精神,進(jìn)一步提高水害防治意識,明確水害防治工作的職責(zé),落實水害防治安全生產(chǎn)責(zé)任制,認(rèn)真落實采空區(qū)積水防治措施,建立完善的防、排水系統(tǒng),各掘進(jìn)工作面切實堅持“有掘必探、先探后掘”的水害防治原則,認(rèn)真落實探放水的專項技術(shù)措施和探放水制度;完善防治水設(shè)施,配足排水設(shè)備,確保防排水暢通。進(jìn)一步完善了采掘工作面防治水安全技術(shù)論證;完善了各項防治水管理制度,具體有探放水安全管理制度和探放水安全技術(shù)措施。編寫完善了《20xx年度防治水計劃與措施》、《20xx年度礦井水災(zāi)事故應(yīng)急預(yù)案》及防治水管理制度、責(zé)任制等基礎(chǔ)資料。繪制了相關(guān)礦井防治水圖件。制定了防治水措施和水災(zāi)應(yīng)急救援預(yù)案,按預(yù)案要求成立了應(yīng)急預(yù)案領(lǐng)導(dǎo)小組,并且配齊配足了應(yīng)急所需的設(shè)備和物資等。
(七)地面設(shè)施及安全文化達(dá)標(biāo)情況:
礦井地面建設(shè)煥然一新,鍋爐房重新更換了大能量的.鍋爐、規(guī)劃了礦區(qū)車輛停放、公司成立了禁煙督查隊,礦區(qū)環(huán)境衛(wèi)生得到很大的改善。
(八)應(yīng)急救援達(dá)標(biāo)情況:
根據(jù)應(yīng)急救援工作的要求,我礦對應(yīng)急救援隊員和管理人員進(jìn)行了應(yīng)急常識和業(yè)務(wù)知識及技能培訓(xùn),先后開展了防水、消防、防火、煤塵、瓦斯等各類知識講座和技能培訓(xùn),提高了應(yīng)急救援人員的專業(yè)技能和處置能力,同時積極開展了應(yīng)急救援演練工作,在演練中落實預(yù)案,增強(qiáng)應(yīng)急處置能力,并在實踐中不斷完善預(yù)案。
(九)職業(yè)衛(wèi)生達(dá)標(biāo)情況:
我礦根據(jù)職業(yè)病防治法的要求,結(jié)合上級部門文件精神,依據(jù)礦井的實際情況,全面對勞動者開展預(yù)防職業(yè)病知識的宣傳教育與培訓(xùn)工作,從局部到整體,從個人到全員的系統(tǒng)培訓(xùn)宣傳,大力提高了全員對防職工作的意識,深知了所作業(yè)的場所存在職業(yè)危害因素,使我礦的防職工作起到根本的作用。今年3月份,我礦全員進(jìn)行了身體健康檢查,結(jié)果表明所有人員沒有本度性職業(yè)病變,做到了心知肚明,使勞動者與礦方?jīng)]爭執(zhí)。至勞動者體檢以來,礦井不斷完善健監(jiān)護(hù)檔案,本著一人一檔的原則實施了管理,為今后工作打了下扎實的基礎(chǔ)。
(十)調(diào)度達(dá)標(biāo)情況:
結(jié)合調(diào)度室的工作實際,在安全工作協(xié)調(diào),調(diào)度等方面充分發(fā)揮了指揮中心“上傳下達(dá),下情上傳”的作用,結(jié)合我礦的各項生產(chǎn)計劃和工作安排,認(rèn)真組織和指揮生產(chǎn)調(diào)度,較好地完成了各項任務(wù)目標(biāo)。在調(diào)度工作中根據(jù)工作實際無間隙傳達(dá)和交接,對重點工作任務(wù)實行全程跟蹤安排解決?v觀全年,調(diào)度強(qiáng)化安全生產(chǎn)信息的調(diào)度監(jiān)控管理,進(jìn)一步完善網(wǎng)絡(luò)信息平臺、瓦斯監(jiān)控、調(diào)度通訊系統(tǒng),實現(xiàn)了以調(diào)度室為中心的集中監(jiān)控系統(tǒng),充分發(fā)揮調(diào)度的指揮作用,實現(xiàn)了信息反饋的靈、準(zhǔn)、快。
(十一)文明生產(chǎn)達(dá)標(biāo)情況:
完成了礦井所有圖牌板規(guī)范設(shè)置;重新對銹蝕的管路進(jìn)行了涂漆,設(shè)置了管路標(biāo)識并實行了編號管理;電纜線進(jìn)行了重新規(guī)范吊掛,長度達(dá)3000多米,且按要求設(shè)置標(biāo)識、標(biāo)志等管理牌;完善了井下工作面物料的上架分類碼放,并實行掛牌管理;對工程質(zhì)量差的巷道完成了修復(fù);大巷、工作面增設(shè)了風(fēng)流凈化水幕捕塵網(wǎng),有效的防治了煤塵對礦工的危害;完成了對車場、東軌道大巷的涂料噴刷,五小電器實行了上板、操作臺管理;大巷排水溝及時清理暢通;掘進(jìn)風(fēng)筒、隔爆水棚、超前支護(hù)實行了編號管理;員工接聽電話基本達(dá)到文明用語,巷道設(shè)置了文明用語牌板等。
四、存在不足:
1、職工隊伍人員流動性大,給安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)工作帶來諸多不便。
2、職工自身文化素質(zhì)差,對安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化認(rèn)識不夠,安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作缺乏主動性、積極性和長期性,存在搞好標(biāo)準(zhǔn)化就是花錢的思想,對開展煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作就是夯實煤礦企業(yè)基礎(chǔ)安全管理工作,提升煤礦保障能力的重要性認(rèn)識不足。
五、20xx年質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查驗收考核達(dá)標(biāo)情況
截止12月份,朔州市煤炭工業(yè)局、山陰縣煤炭工業(yè)局對我公司驗收檢查共6次,6次的綜合得分均在80以上,達(dá)到省二級安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化煤礦標(biāo)準(zhǔn);安全生產(chǎn)部月自檢自評11次。具體檢查情況匯總?cè)缦拢海裕?/p>
自檢共檢查安全問題整改率100%。20xx年安全生產(chǎn)部分別對井下、地面各科(區(qū))隊、專業(yè)責(zé)任分解,重新細(xì)化,有針對性的制定獎懲考核辦法,實現(xiàn)全員參與,全員考核。月底并將考核結(jié)果匯報到計考委員會。
隨著我公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)工作的不斷深入開展,扎實認(rèn)真貫徹與執(zhí)行,通過市局、縣局共6次對我公司的驗收檢查評分中來看,芍藥花煤礦各職能科室及隊組做了大量細(xì)致的工作,完成了年初制定的目標(biāo),達(dá)到了省二級標(biāo)準(zhǔn)化礦井的標(biāo)準(zhǔn)。這跟市、縣煤炭局及集團(tuán)公司的監(jiān)督、督促與指導(dǎo)是分不開的。盡管如此,但與安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求差距還遠(yuǎn),我公司將繼續(xù)嚴(yán)把安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化關(guān),加強(qiáng)現(xiàn)場質(zhì)量的管理,嚴(yán)格考核;端正態(tài)度,總結(jié)經(jīng)驗,把質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作更加細(xì)致化,努力開創(chuàng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的新局面!
標(biāo)準(zhǔn)化工作總結(jié)14
安全標(biāo)準(zhǔn)化是預(yù)防事故、加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理的重要基礎(chǔ),是貫徹實施《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、落實安全生產(chǎn)責(zé)任制的重要手段,是實施安全生產(chǎn)許可制度,強(qiáng)化源頭管理的有力措施,也是開展安全專項整治、安全評估,實現(xiàn)單位統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級管理、分類指導(dǎo)的進(jìn)一步要求。它對單位建立安全生產(chǎn)長效機(jī)制具有很好的推動作用和促進(jìn)作用,能夠有效地保證單位安全生產(chǎn)目標(biāo)的完成,F(xiàn)將我單位安全標(biāo)準(zhǔn)化工作總結(jié)有關(guān)工作總結(jié)如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,落實責(zé)任
1、單位領(lǐng)導(dǎo)充分認(rèn)識到安全標(biāo)準(zhǔn)化的重要意義,對開展安全標(biāo)準(zhǔn)化工作極為重視,組織專門人員按照安全標(biāo)準(zhǔn)化要求逐條進(jìn)行研究,查找存在的問題,制定了安全標(biāo)準(zhǔn)化工作方案,下發(fā)各部門,分解任務(wù)、落實責(zé)任,分步驟有序?qū)嵤?/p>
2、將安全標(biāo)準(zhǔn)化工作與單位職工工資掛鉤,納入安全責(zé)任制考核,調(diào)動了各級的積極性和責(zé)任感。發(fā)動單位全體職工積極參與,使這項工作按規(guī)范要求開展。保證各項工作安全、規(guī)范、有序、高效進(jìn)行。
二、強(qiáng)化基礎(chǔ)工作,規(guī)范安全管理
1、對照《規(guī)范》及其他法律法規(guī)的要求,對單位安全規(guī)章制度進(jìn)行了修訂、完善。補(bǔ)充完善了《安全生產(chǎn)責(zé)任制》、《安保制度》及各種值班制度等共計修訂完善安全規(guī)章制度五大類108項,并下發(fā)各下屬各部門貫徹執(zhí)行。
2、對值班日志、檢修日志、安保值班表及自查整改臺帳等進(jìn)行了規(guī)范整理,并開展安全教育培訓(xùn),使全體職工的風(fēng)險意識、標(biāo)準(zhǔn)化意識不斷提高。
3、在規(guī)范各種制度、票證、臺帳記錄及加強(qiáng)安全培訓(xùn)教育的.同時,加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)行力度,逐步使單位各部門人員把執(zhí)行規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)變?yōu)橐环N習(xí)慣,有效防范和避免了事故的發(fā)生。
4、單位把事故預(yù)防和穩(wěn)妥的應(yīng)急相接合,不斷提高安全保障能力。結(jié)合單位實際,制定了《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案》,完善了單位應(yīng)急預(yù)案體系,提高了單位職工風(fēng)險意識和應(yīng)急處置能力。
三、以安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建為契機(jī),全面進(jìn)行現(xiàn)場規(guī)范整治
按相關(guān)法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)要求,單位制定了具體的安全整治標(biāo)準(zhǔn),要求相關(guān)部門加強(qiáng)現(xiàn)場安全環(huán)境綜合治理,整治各種安全隱患和問題、安全死角,推進(jìn)安全標(biāo)準(zhǔn)化操作,全面規(guī)范化生產(chǎn)維護(hù),提升職工安全環(huán)保文化素養(yǎng)。并以部門為單位,組織全體職工開展崗位安全生產(chǎn)隱患排查及風(fēng)險評價工作,使職工掌握所在崗位的安全風(fēng)險控制措施,增強(qiáng)事故預(yù)防和處理能力。
四、定期進(jìn)行自評,不斷改進(jìn)安全績效
安全標(biāo)準(zhǔn)化是一項系統(tǒng)工程,是單位管理體系的重要組成部分,需要通過堅持不懈地努力,發(fā)揚(yáng)持之以恒的精神,才能取得預(yù)期的效果。按照計劃、實施、檢查、總結(jié)提高的循環(huán),認(rèn)真開展安全標(biāo)準(zhǔn)化工作,使我們的安全生產(chǎn)管理不斷深入、不斷提高。
我們將長久、持續(xù)地把安全標(biāo)準(zhǔn)化工作進(jìn)行到底,將《規(guī)范》的要求作為日常工作的重要行為準(zhǔn)則,并與現(xiàn)場文明、清潔生產(chǎn)管理等有機(jī)結(jié)合起來,通過單位管理體系的有效運行,來實現(xiàn)安全標(biāo)準(zhǔn)化,最終達(dá)到降低職業(yè)風(fēng)險,提高本質(zhì)安全的目的。
標(biāo)準(zhǔn)化工作總結(jié)15
根據(jù)農(nóng)業(yè)部畜禽養(yǎng)殖標(biāo)準(zhǔn)化示范創(chuàng)建活動有關(guān)精神,我區(qū)在遵義市農(nóng)委指導(dǎo)下,自20xx年以來開展畜禽標(biāo)準(zhǔn)化示范創(chuàng)建活動,創(chuàng)建了xx家縣級畜禽養(yǎng)殖標(biāo)準(zhǔn)化場。為總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)化示范創(chuàng)建工作經(jīng)驗和取得的成效,促進(jìn)畜禽養(yǎng)殖標(biāo)準(zhǔn)化示范創(chuàng)建活動向縱深推進(jìn),現(xiàn)總結(jié)如下:
一、20xx年以來我區(qū)開展畜禽標(biāo)準(zhǔn)化示范創(chuàng)建的基本情況。
1、我們進(jìn)行了廣泛的`宣傳發(fā)動,將各場業(yè)主通知到,把該活動內(nèi)容講深講透。
2、統(tǒng)計各場名單,包括地址、存出欄、法人、聯(lián)系電話、圈舍標(biāo)準(zhǔn)化程度等;我們再結(jié)合新區(qū)的城市建設(shè)為主,大牲畜養(yǎng)殖場不適宜的具體情況,我們選擇了新舟鎮(zhèn)銀全養(yǎng)鵝場、新舟鎮(zhèn)永發(fā)養(yǎng)兔場、新蒲鎮(zhèn)隆興蛋雞場,嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)化指標(biāo)進(jìn)行打造培育,于20xx年底三家養(yǎng)殖場通過縣級標(biāo)準(zhǔn)化場驗收。在創(chuàng)建過程中,新區(qū)農(nóng)服中心對業(yè)主培訓(xùn)xx次,現(xiàn)場指導(dǎo)xx次。
3、區(qū)農(nóng)服中心每月巡查監(jiān)管,鎮(zhèn)農(nóng)服中心派人駐場指導(dǎo)。指導(dǎo)養(yǎng)殖場輻射帶動周邊農(nóng)戶,xx家以上進(jìn)行養(yǎng)殖,鵝場和兔場我們幫助打造成專業(yè)合作社。
二、畜禽養(yǎng)殖標(biāo)準(zhǔn)化示范創(chuàng)建活動開展以來取得良好成效,未入圍場在積極爭取。
標(biāo)準(zhǔn)化場基本實現(xiàn)畜禽良種化,養(yǎng)殖設(shè)施、設(shè)備齊全,生產(chǎn)防疫規(guī)范化、制度化,糞污無害化、監(jiān)管常態(tài)化。生活區(qū)生產(chǎn)區(qū)獨立,辦公室建設(shè)完善。
三、剖析畜禽養(yǎng)殖標(biāo)準(zhǔn)化示范創(chuàng)建活動存在的主要問題,提出意見和建議。
1、新區(qū)雖然小和窮,困難重重,還是希望得到上級更多的關(guān)愛和支持。今后要給新區(qū)省級、市級指標(biāo)。請重視新區(qū)雞、鴨、鵝、鴿、兔等小型動物特色養(yǎng)殖,不要只著重豬、牛、羊。
2、標(biāo)準(zhǔn)化示范場創(chuàng)建文件要寫清楚縣級對示范點當(dāng)拿出多少錢進(jìn)行打造扶持,避免我們腳跑大而無效果,尤其新區(qū)以東部新城自居,一切以城市建設(shè)為主,一切讓步于城市發(fā)展。
雖然想說的很多,及時解決上述兩點意見就好。
標(biāo)準(zhǔn)化工作總結(jié)16
自開展“標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)先進(jìn)學(xué)!眲(chuàng)建工作以來,我校在區(qū)教育局、區(qū)督學(xué)辦的正確指導(dǎo)下,本著“兩手都要抓,兩手都要硬”的創(chuàng)建工作指導(dǎo)思想,一手抓辦學(xué)條件改善,一手抓內(nèi)涵建設(shè)的深化,努力追求硬件建設(shè)和軟實力提升都要硬的創(chuàng)建工作目標(biāo)。經(jīng)過我們?nèi)熒墓餐,?chuàng)建工作取得了豐碩的成果,學(xué)校的辦學(xué)方向更加明確,辦學(xué)行為更加規(guī)范,辦學(xué)條件更加先進(jìn),內(nèi)涵建設(shè)底蘊(yùn)更加厚重。下面就我!皹(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)先進(jìn)學(xué)!眲(chuàng)建工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)、專家匯報如下:
一、學(xué)校基本情況
我校始建于1957年,20xx年,由企辦學(xué)校轉(zhuǎn)制為公辦學(xué)校。目前,學(xué)校占地面積4035平方米,校舍建筑面積4173平方米;有16個教學(xué)班,632名學(xué)生;教職員工53人,平均年齡42歲;本科以上學(xué)歷教師31人,?茖W(xué)歷教師18人,高學(xué)歷教師占教師總數(shù)的92.8%,學(xué)歷達(dá)標(biāo)率為100%;有市級學(xué)科帶頭人1名,市級骨干教師8人,區(qū)級骨干教師17人,各級骨干教師占專任教師總數(shù)的50%以上,骨干教師隊伍呈多元化梯隊發(fā)展態(tài)勢。幾年來,我校取得了豐碩的工作成果,曾被評為市課改先進(jìn)集體,被認(rèn)定為市教育科研基點校,被市教研院發(fā)展規(guī)劃處確立為特色學(xué)校發(fā)展研究基點校,曾連續(xù)多年被評為區(qū)教育系統(tǒng)先進(jìn)集體、區(qū)德育工作先進(jìn)集體、區(qū)教師職業(yè)道德先進(jìn)集體。
二、“創(chuàng)標(biāo)”工作的總體回顧:
1、“創(chuàng)標(biāo)”工作的宣傳和資料整理
學(xué)校“創(chuàng)標(biāo)”領(lǐng)導(dǎo)小組通過開辦公會,傳達(dá)上級文件要求,統(tǒng)一全體干部和管理人員的思想;通過開全校教職工大會,宣傳上級文件精神,提高全體教師的認(rèn)識水平;通過廣播、畫廊、墻報,向?qū)W生宣傳創(chuàng)建工作,提高學(xué)生及其家長愛校意識。通過宣傳發(fā)動,全校師生在“創(chuàng)標(biāo)”工作上達(dá)成共識。學(xué)校把資料的整理工作進(jìn)行分解,定責(zé)任人、制定落實的時間期限、定整改的檢查時限,力求資料真實、規(guī)范、有用、精簡。同時,在資料整理的過程中,力求對過去的工作成績、經(jīng)驗和制度進(jìn)行梳理和系統(tǒng)化和科學(xué)化,以便更好的指導(dǎo)將來的工作。
2、軟件建設(shè)
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)充分認(rèn)識到:在抓好硬件建設(shè)的同時,尤其要抓好軟件建設(shè),要以“學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)”創(chuàng)建工作為平臺,唱一臺好戲,唱一臺大戲,唱好一臺精彩紛呈的教育精戲。學(xué)校在軟件建設(shè)方面牢牢抓住九個“注重”,即注重教育觀念和教學(xué)模式的轉(zhuǎn)變、注重課堂教學(xué)效率的提高、注重制度的建立和完善、制度的落實檢查、注重教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變、注重教師隊伍的建設(shè)、注重育人的實效性、注重對硬件的管理和充分使用、注重學(xué)校校園文化的建設(shè)、注重管理水平的夯實(規(guī)范化、精細(xì)化、人文化),努力打造成為金塔縣優(yōu)質(zhì)小學(xué)。
三、“創(chuàng)標(biāo)”工作的總結(jié):
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高認(rèn)識,把思想和行動統(tǒng)一到區(qū)局的要求上來為了有領(lǐng)導(dǎo)、有計劃、有步驟地開展“學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)”達(dá)標(biāo)工作,我校成立學(xué)校“初中學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)”領(lǐng)導(dǎo)小組,并結(jié)合學(xué)校的實際情況制定了創(chuàng)建方案和計劃。把創(chuàng)建工作分成四個階段:建設(shè)階段(硬件建設(shè)階段,軟件建設(shè)階段)、整理專項材料階段、整改完善階段、鞏固提高階段。并通過各種途徑和方式宣傳發(fā)動全校師生,提高認(rèn)識,形成合力。
2、精心組織,抓住重點,確保各項工作的落實為了提高效率,根據(jù)創(chuàng)建工作需要,學(xué)校將各項工作進(jìn)行細(xì)化分解,落實到具體部門及負(fù)責(zé)人。組織統(tǒng)籌組、規(guī)劃布局組、教育教學(xué)組、隊伍建設(shè)組、辦學(xué)條件組、教育經(jīng)費組分別由校級領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)當(dāng)?shù)谝回?zé)任人,各個階段工作任務(wù)明確,重點突出,循序漸進(jìn)。每個階段都有分工、檢查、整改、復(fù)檢和總結(jié)這些環(huán)節(jié)。
3、重過程,抓管理,以創(chuàng)建工作為契機(jī),努力全面提高學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量,走內(nèi)涵式發(fā)展之路
注重教育觀念和教學(xué)模式的轉(zhuǎn)變
東壩小學(xué)始終堅持特色辦學(xué),經(jīng)過長期積極探索、實踐、沉淀和提煉,初步形成具有學(xué)校特色的教育模式。即以“教育,是師生心靈互動的生命體驗和人生旅程”為辦學(xué)理念,以“塑有思想的教師,辦有靈魂的學(xué)校,培育具有愛國情操、鮮明個性的現(xiàn)代中學(xué)生”為辦學(xué)目標(biāo),以“綠色教育”為辦學(xué)模式,以“校園環(huán)境園林化,校園文化系列化,課堂教育信息化,教學(xué)指導(dǎo)常規(guī)化,班級管理自主化,學(xué)校管理人文化”為辦學(xué)特色的具體內(nèi)涵。在全面推進(jìn)素質(zhì)教育的過程中,努力把學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識與加強(qiáng)人文修養(yǎng)統(tǒng)一起來,把實現(xiàn)自身價值與服務(wù)社會統(tǒng)一起來,把個性特長與全面發(fā)展統(tǒng)一起來,把傳統(tǒng)師生關(guān)系與現(xiàn)代和諧人際關(guān)系統(tǒng)一起來,把單純職業(yè)工作與終身學(xué)習(xí)生活統(tǒng)一起來。
注重制度的建立和完善、制度的落實檢查
加強(qiáng)制度建設(shè),用制度管人管事。學(xué)校匯編并完善了《東壩小學(xué)學(xué)校管理制度》、《東壩教學(xué)常規(guī)管理制度》、《東壩小學(xué)安全管理制度》,制定了《東壩小學(xué)班主任隊伍建設(shè)方案》。在強(qiáng)化建章立制的同時,更注重制度的落實檢查和監(jiān)督。增強(qiáng)教學(xué)常規(guī)制度的執(zhí)行力度,認(rèn)真落實集體備課制度、聽課制度、巡堂制度,堅持做到教學(xué)常規(guī)月月檢,加強(qiáng)對作業(yè)批改和教案的檢查,檢查面為95%以上,反饋面達(dá)100%。并在每學(xué)期末對評比出的優(yōu)秀教案進(jìn)行表彰。增強(qiáng)德育常規(guī)制度的執(zhí)行力度,嚴(yán)格考核班主任“五到崗”制度。督促班主任每月開好主題班會,落實家訪制度。堅持每周對各班衛(wèi)生、儀表、紀(jì)律、兩操的考核與通報。增強(qiáng)勞動紀(jì)律制度的執(zhí)行力度,辦公室從晨會到崗、上班打卡、臨時性勞動紀(jì)律檢查、政治理論學(xué)習(xí)等方面進(jìn)行考核,把抓好落實做為產(chǎn)生好的辦學(xué)效益和教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵所在。
注重教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變
聚焦課堂教學(xué),注重內(nèi)涵發(fā)展。圍繞提高課堂教學(xué)效益,將“備教材”、“備學(xué)生”、“用學(xué)生的眼光看教材”三者結(jié)合起來,以充分體現(xiàn)學(xué)生主體;將“講清重點”、“啟發(fā)思維”、“教給學(xué)法”三者結(jié)合起來,以充分體現(xiàn)教師主導(dǎo);將“以聽為主”、“以練為主”、“師生互動”三者結(jié)合起來,以充分體現(xiàn)有效學(xué)習(xí);將“順次布置”、“精選布置”、“分層要求”三者結(jié)合起來,以體現(xiàn)實事求是,減輕負(fù)擔(dān)。同時,以校園網(wǎng)建設(shè)為契機(jī),在教學(xué)中積極倡導(dǎo)教師使用多媒體教學(xué),充分利用信息化手段提高課堂效率,增大課堂容量,增強(qiáng)課堂吸引力。20xx年下半年,以我校首屆十佳教師的教學(xué)展示課為龍頭,以40歲以下青年教師的交流課為主體,每周4節(jié)公開課,每周每組都有集體備課,把課堂靜態(tài)管理變成課堂動態(tài)全員管理和課堂教學(xué)預(yù)設(shè)管理,促進(jìn)全校教師的教育教學(xué)水平的提高。
注重教師隊伍的建設(shè),加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),不斷提高教師的教育教學(xué)水平和能力,積極構(gòu)建和諧的師生關(guān)系。組織教職工學(xué)習(xí),加強(qiáng)師德師風(fēng)教育,提高教師的思想認(rèn)識水平。成立了以校長為組長的師德管理領(lǐng)導(dǎo)小組,針對師德中可能存在的問題進(jìn)行“學(xué)查改”,加強(qiáng)師德動態(tài)管理;健全師德考核制度,通過積極開展家長評教評學(xué)活動、學(xué)生評教評學(xué)活動、教師師德民主測評活動給予教師公正、公平的評價。加強(qiáng)校本培訓(xùn),提升師資整體素質(zhì),著力打造“德藝雙馨”的師資隊伍。一是要請進(jìn)來走出去”,二是發(fā)揮骨干教師的輻射作用;三是加強(qiáng)課題建設(shè)。
注重育人的實效性
牢固樹立全員德育和全程德育的觀念,將德育抓小、抓實、抓細(xì)、抓活,做得入情入理入微,積極開展學(xué)生喜聞樂見的主題文體活動。繼續(xù)健全“學(xué)校”、“家庭”、“社會”三結(jié)合的德育網(wǎng)絡(luò),積極開拓德育新途徑。
注重學(xué)校校園文化的建設(shè)
以“標(biāo)準(zhǔn)化”建設(shè)和“綠色學(xué)校”建設(shè)為契機(jī),加大資金投入,改善學(xué)校硬件條件,使學(xué)校凈化、綠化、亮化、美化、園林化、標(biāo)準(zhǔn)化。充分發(fā)掘并發(fā)揮教育硬件的育人功能,達(dá)到師生與校園環(huán)境各個層面的和諧統(tǒng)一。凸現(xiàn)學(xué)校文化內(nèi)涵,著眼學(xué)校、教師、學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展,“以生為本”、“以人為本”在教育中以“激勵”為主線,貫穿學(xué)校教育教學(xué)的各個方面,學(xué)校通過對人文學(xué)科的有序建設(shè)和創(chuàng)設(shè)高品位的校園人文環(huán)境,通過課堂內(nèi)外人文意識的滲透和涉入,以及教師人格力量的感染,同時依托這些文化形式,通過滲透體驗、熏陶、感染、規(guī)范等方式,將學(xué)校文化內(nèi)化成學(xué)校群體成員的一種人文素養(yǎng),把學(xué)校營造和創(chuàng)建成一個充滿人文關(guān)懷的精神家園。
注重管理水平的夯實(規(guī)范化、精細(xì)化、人文化)
切實做到真抓實管、嚴(yán)抓細(xì)管、敢抓善管,把教育教學(xué)工作的各個環(huán)節(jié)全部納入學(xué)校規(guī)范化的管理的軌道,形成民主、科學(xué)、嚴(yán)密的.管理機(jī)制。同時,注重榜樣的作用,不失時機(jī)地表彰先進(jìn)、樹立典型,利用廣播、宣傳欄等媒體進(jìn)行大力宣傳,營造人人爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。提倡“精細(xì)化管理”,在開展各項教育教學(xué)活動時有制度可循,并且這些制度要內(nèi)容細(xì),針對性強(qiáng),實效性強(qiáng),可操作性強(qiáng),對教師和學(xué)生的要求相對更加細(xì)致、更加具體。學(xué)校管理是人力資源的管理,在管理中要以人為本,更多地體現(xiàn)出人文關(guān)懷,以積極引導(dǎo)教育為主,以經(jīng)濟(jì)杠桿調(diào)控為輔,營造和諧的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系、干群關(guān)系、師生關(guān)系,從而達(dá)到校園的大和諧。
四、“創(chuàng)標(biāo)”工作的思考及今后學(xué)校工作的方向:
1、政府搭臺學(xué)校唱戲。政府的巨額投入徹底改善了學(xué)校的辦學(xué)條件,如何利用好這些先進(jìn)的教育資源,如何加強(qiáng)管理,使優(yōu)質(zhì)資源和此次創(chuàng)建工作帶來的豐碩成果為教師所用,為學(xué)生共享是值得深入考慮的問題。硬件的建設(shè)和提高是短期行為就能做好的,軟件的建設(shè)卻是長期行為,是需要智慧、魄力和堅持的,我們將在以后的一段時期,把在“創(chuàng)標(biāo)”工作中總結(jié)的經(jīng)驗、制度、新設(shè)想、新理念進(jìn)一步具體化、細(xì)致化,堅定不移地落實好。
2、明確學(xué)校的辦學(xué)方向,進(jìn)一步提煉辦學(xué)理念經(jīng)過長期積極探索、實踐、沉淀和提煉,我校初步形成具有學(xué)校特色的教育模式。但是如何把辦學(xué)理念貫徹落實到學(xué)校工作的各個方面、各個層面、各個環(huán)節(jié)還需要花大氣力,如何在以后的工作中進(jìn)一步凸現(xiàn)辦學(xué)模式,彰顯特色不僅是管理人員必須面對地首要問題,也是全校教職工長期探索的問題。
3、積極做好兩校的師資整合工作。教育資源整合的目的是實行優(yōu)勢互補(bǔ),資源共享,提高辦學(xué)實力和競爭力。抓住這一機(jī)遇,新的學(xué)校班子統(tǒng)一思想,服從大局,抓好學(xué)校教學(xué)管理和安全穩(wěn)定工作,把整合重心定位在“如何更好地發(fā)展上”。由于整合后人員嚴(yán)重超編,學(xué)校在短時間內(nèi)難以實現(xiàn)跨越式發(fā)展的目標(biāo)。但是,學(xué)校將克服困難,力爭在拓展辦學(xué)空間、內(nèi)部運行機(jī)制、隊伍建設(shè)三個方面實現(xiàn)突破。
4、努力打造金塔縣優(yōu)質(zhì)小學(xué)。追求辦學(xué)規(guī)范,走內(nèi)涵式發(fā)展之路,提高學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量是學(xué)校學(xué)校生存發(fā)展的生命線。針對社會普遍關(guān)注的教學(xué)質(zhì)量問題,學(xué)校強(qiáng)化常規(guī)制度,加強(qiáng)對教學(xué)質(zhì)量的管理監(jiān)控,使全校的教學(xué)質(zhì)量在穩(wěn)中有升。盡管對照“優(yōu)秀”標(biāo)準(zhǔn),學(xué)校還有較大差距,但高起點的追求,具有激勵全校師生員工拼搏向上創(chuàng)一流的號召力,也是““創(chuàng)標(biāo)”工作的內(nèi)在要求和最終目的!懊髦y為而為之”,我們相信,有了全校師生的共同努力,變挑戰(zhàn)為機(jī)遇,力爭早日實現(xiàn)建設(shè)區(qū)級優(yōu)質(zhì)初中這一目標(biāo)。
標(biāo)準(zhǔn)化工作總結(jié)17
20xx年海南電網(wǎng)公司全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀,以南網(wǎng)方略為統(tǒng)攬,按“管理到位、執(zhí)行到位”的要求,加速實施公司“三精一優(yōu)”發(fā)展戰(zhàn)略,加快實現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化管理,現(xiàn)就20xx年工作有關(guān)情況總結(jié)如下:
一、管理標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)情況
20xx年6月5日海南電網(wǎng)公司發(fā)布了基于流程的企業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)體系,并于20xx年7月1日正式實施。海南電網(wǎng)公司管理標(biāo)準(zhǔn)體系由20個子系統(tǒng)、149個管理流程和133項管理標(biāo)準(zhǔn)構(gòu)成,是我公司基礎(chǔ)管理年的重要成果之一。該標(biāo)準(zhǔn)體系率先在全國同類省級電網(wǎng)企業(yè)中引進(jìn)流程管理理論、方法和技術(shù),創(chuàng)新采用標(biāo)準(zhǔn)化手段,建立了一個適應(yīng)省級電網(wǎng)企業(yè)管理實際、基于流程、覆蓋全面、縱橫協(xié)同、保障有力的現(xiàn)代企業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)體系,在133項管理標(biāo)準(zhǔn)中,除《企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系表管理標(biāo)準(zhǔn)》及《管理標(biāo)準(zhǔn)編制規(guī)則》之外,其余131項管理標(biāo)準(zhǔn)都有相應(yīng)的管理流程作為其規(guī)范性附錄,表明該項管理標(biāo)準(zhǔn)編制的主線和依據(jù)。隨著該管理標(biāo)準(zhǔn)體系的實施,極大地促進(jìn)了我公司規(guī)范化、精細(xì)化管理水平的提高,充分體現(xiàn)“管理出實力”的要求。
二、工作標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)情況
20xx年在管理標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)的基礎(chǔ)上,省公司繼續(xù)開展工作標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)工作,20xx年底完成了公司本部各類崗位工作標(biāo)準(zhǔn)初稿,因公司本部機(jī)構(gòu)改革工作即將開展,公司暫行了工作標(biāo)準(zhǔn)的審定、發(fā)布工作,我們將根據(jù)機(jī)構(gòu)及崗位的變化情況繼續(xù)完善工作標(biāo)準(zhǔn),爭取年底發(fā)布。
三、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)情況
南方電網(wǎng)公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化工作網(wǎng)于20xx年3月成立,海南電網(wǎng)公司Q/《企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理標(biāo)準(zhǔn)》及Q/《企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化體系表管理標(biāo)準(zhǔn)》于20xx年7月1日正式頒布實施。海南電網(wǎng)公司各級領(lǐng)導(dǎo)高度重視標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,海南電力試驗研究所積極配合省公司標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,20xx年提交了《海南電網(wǎng)公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)方案》,在省公司生技部的大力支持下建成了《海南電網(wǎng)標(biāo)準(zhǔn)化信息系統(tǒng)》(大修計劃),該體系可以查詢3萬7千多條各類標(biāo)準(zhǔn)。
20xx年7月海南電力試驗研究所繼續(xù)對技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)有關(guān)問題進(jìn)行了調(diào)研,20xx年10月份省公司正式批復(fù)海南電網(wǎng)公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系立項建設(shè),在項目組全體成員的共同努力下,在省公司企管部、生技部等各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與支持下,xx年9月25日通過了省公司對技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系表的`初步審查。xx年10月~12月建立標(biāo)準(zhǔn)體系題錄,通過項目組成員的努力,多方面收集標(biāo)準(zhǔn),共收集國際、國家、行業(yè)、南網(wǎng)公司及省公司各類標(biāo)準(zhǔn)4662條,并將其合理分類,于12月15日完成技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)題錄。
xx年12月22~23日省公司組織有關(guān)專家對標(biāo)準(zhǔn)題錄(初稿)進(jìn)行評審,并邀請廣東電力科學(xué)研究院、廣西電力試驗研究所的專家參加本次評審會,專家們對體系表結(jié)構(gòu)、題錄分類、排序等問題進(jìn)行認(rèn)真討論。提出了寶貴的意見和建議。通過這次審查,發(fā)現(xiàn)本次收錄的標(biāo)準(zhǔn)中,作廢標(biāo)準(zhǔn)有828條,有替代標(biāo)準(zhǔn)的有530條,完全作廢的有298條,需新增標(biāo)準(zhǔn)有1431條。目前題錄修改工作完成了80%,計劃6月底前全面修改完成。
四、存在的問題
1、標(biāo)準(zhǔn)化工作是一門專業(yè)性較強(qiáng)的工作,由于相應(yīng)的專業(yè)人員不足,給工作的開展帶來一定的影響。尤其是技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的管理更為突出,海南電力試驗研究所作為將來的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)管理維護(hù)單位,專業(yè)人員僅有一人,承擔(dān)著圖書管理、檔案管理、書店管理等多項工作,很大程度地制約標(biāo)準(zhǔn)化工作的開展。
2、管理標(biāo)準(zhǔn)和工作標(biāo)準(zhǔn)受機(jī)構(gòu)變化和管理模式的影響較大,需較頻繁地進(jìn)行修訂以適應(yīng)形勢發(fā)展的需要,需建立高效的標(biāo)準(zhǔn)化工作網(wǎng)絡(luò),積極推行標(biāo)準(zhǔn)化管理工作。
五、下一步工作
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項管理標(biāo)準(zhǔn),繼續(xù)完善管理標(biāo)準(zhǔn)體系,以保證和持續(xù)提高執(zhí)行管理標(biāo)準(zhǔn)的水平。
2、繼續(xù)修改完善工作標(biāo)準(zhǔn),爭取年底前完成技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系的審定、發(fā)布工作。
3、作為技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)項目組將根據(jù)題錄評審會討論意見對體系表、題錄分類、排序等進(jìn)一步優(yōu)化。繼續(xù)收集標(biāo)準(zhǔn),查缺補(bǔ)漏,廢舊增新,6月底完成題錄的修改完善工作。購買標(biāo)準(zhǔn)管理軟件,對標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行動態(tài)、實時跟蹤管理。錄入標(biāo)準(zhǔn)文本文件供專業(yè)人員查詢使用。建立標(biāo)準(zhǔn)文本庫房。
4、舉辦兩期標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)班,使公司基層單位管理人員了解企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化的概念及其在供電企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的作用,掌握基于流程的管理標(biāo)準(zhǔn)體系的特點、結(jié)構(gòu)和內(nèi)容。
5、建立海南電網(wǎng)公司標(biāo)準(zhǔn)化工作網(wǎng)絡(luò)。
標(biāo)準(zhǔn)化工作總結(jié)18
在領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)處室的配合下,20xx年公司標(biāo)準(zhǔn)化體系運行良好,標(biāo)準(zhǔn)化工作基本按照年初工作計劃有效開展。工作密切結(jié)合公司實際,從技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn)三個方面開展,現(xiàn)將今年標(biāo)準(zhǔn)化主要工作情況做一小結(jié)。
1、夯實基礎(chǔ),完善流程
根據(jù)公司人員變動和工作需要,對公司標(biāo)準(zhǔn)化委員會成員進(jìn)行了調(diào)整,充實了工作力量,為標(biāo)準(zhǔn)化工作的開展奠定了基礎(chǔ)。
通過認(rèn)真研究,進(jìn)一步完善了標(biāo)準(zhǔn)化管理流程,強(qiáng)化了MIS應(yīng)用效果。在信息中心的大力協(xié)助下,新增了“企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)更改審批”和“企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)更改通知單”模塊,進(jìn)一步完善了企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)在審批過程的可控性。
2、動態(tài)管理,有效運行
2.1技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)
隨著國家及行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的陸續(xù)換版以及新標(biāo)準(zhǔn)的不斷頒布實施,公司工程管理處組織本部職能部門及相關(guān)單位對公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)各自主控的`標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了全面核對,對過期或不適用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了廢止,增加了部分國家、行業(yè)新頒布的標(biāo)準(zhǔn),并對大部分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了版本更新。20xx年合計新采納技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)xx項,更新xx項,廢止xx項。目前在用技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)xx項,標(biāo)準(zhǔn)清單已通過MIS系統(tǒng)發(fā)布執(zhí)行。通過此次標(biāo)準(zhǔn)修訂,增強(qiáng)了公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的有效性,確保了技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)在實際工程中的應(yīng)用。
2.2管理標(biāo)準(zhǔn)
結(jié)合行業(yè)要求、體系要求和公司實際,發(fā)展策劃處組織各部門對本部門標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行梳理,經(jīng)整理報領(lǐng)導(dǎo)審批,3月底下發(fā)了20xx年企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定修訂計劃表(管理標(biāo)準(zhǔn)),計劃制定修訂標(biāo)準(zhǔn)xx項,截止20xx年11月管理標(biāo)準(zhǔn)年度修訂計劃完成情況:修訂xx項,其中:。標(biāo)準(zhǔn)修訂全部按照企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制修訂管理程序進(jìn)行,經(jīng)標(biāo)委會審核領(lǐng)導(dǎo)審批后發(fā)布。20xx年管理標(biāo)準(zhǔn)共新增xx項,修訂xx項,廢止xx項,目前在用管理標(biāo)準(zhǔn)xx項。
2.3工作標(biāo)準(zhǔn)
隨著公司各項工作的不斷發(fā)展和人力資源管理體制改革的不斷深化及完善,xx年工作標(biāo)準(zhǔn)已不能適應(yīng)公司實際工作的需要。根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營的實際,經(jīng)公司本部各處室提出的修改意見和建議,20xx年發(fā)展策劃處配合人力資源處對工作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了較大幅度的調(diào)整和修訂,包括新增xx項,修訂xx項,廢止xx項。其中涉及:。上述標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)標(biāo)準(zhǔn)歸口管理部門審查,公司標(biāo)準(zhǔn)化委員會審核,管理者代表批準(zhǔn),并通過MIS系統(tǒng)發(fā)布實施。目前,工作標(biāo)準(zhǔn)在用為xx項。
截止到20xx年底,公司共有有效標(biāo)準(zhǔn)xxx項。 2.4其他
為了使上述標(biāo)準(zhǔn)體系有效運行,發(fā)展策劃處繼續(xù)做好標(biāo)準(zhǔn)的審核、發(fā)布工作,收集、整理、更新公司標(biāo)準(zhǔn)化文件及相關(guān)信息;維護(hù)MIS系統(tǒng)運行,第一時間為使用單位提供有效版本。積極與各部門各單位進(jìn)行溝通,對各單位標(biāo)準(zhǔn)識別進(jìn)行指導(dǎo),為使用單位和部門的標(biāo)準(zhǔn)化工作提供服務(wù),對標(biāo)準(zhǔn)的傳遞與有效性,以及執(zhí)行力進(jìn)行監(jiān)督檢查。
3、多層次培訓(xùn),加強(qiáng)宣貫
20xx年公司標(biāo)準(zhǔn)化工作,從標(biāo)準(zhǔn)的傳遞環(huán)節(jié)加以控制和監(jiān)督,力求確實增加標(biāo)準(zhǔn)的傳達(dá)和執(zhí)行力度。
為使公司的各項標(biāo)準(zhǔn)能夠及時準(zhǔn)確的傳達(dá)到有關(guān)人員,20xx年公司要求各單位要按規(guī)定組織開展標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)習(xí)宣貫活動,并將培訓(xùn)作為《體系運行專業(yè)日常管理工作考核評分表》中的考核內(nèi)容。通過各單位體系主管領(lǐng)導(dǎo),組織本單位人員相關(guān)專業(yè)人員開展培訓(xùn)學(xué)習(xí),使各部門所有員工熟悉本崗位相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度,并能夠正確加以貫徹實施。
為使相關(guān)人員更好更全面的掌握企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)知識,確保標(biāo)準(zhǔn)化體系有效運行,發(fā)展策劃處還編寫了標(biāo)準(zhǔn)化課件,并于x月底聯(lián)合培訓(xùn)中心開展了“企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化知識培訓(xùn)班”,對標(biāo)準(zhǔn)分類,企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作的基本要求,技術(shù)、管理、工作標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容和要求等做了詳細(xì)的培訓(xùn),包括公司本部各部門聯(lián)絡(luò)員、所屬各單位體系負(fù)責(zé)人、體系聯(lián)絡(luò)員和相關(guān)人員等共計xxx人參加了培訓(xùn)。
20xx年,我們將不斷學(xué)習(xí)繼續(xù)摸索,進(jìn)一步強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)化工作。收集、采納國際、國內(nèi)行業(yè)要求和標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合公司實際編制、修訂企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),完善技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)和工作標(biāo)準(zhǔn)。同時,針對目前公司標(biāo)準(zhǔn)化管理的薄弱環(huán)節(jié),重點加強(qiáng)人員培訓(xùn)和標(biāo)準(zhǔn)宣貫,繼續(xù)強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)化組織機(jī)構(gòu)的工作和活動,在20xx年標(biāo)準(zhǔn)化體系實施基礎(chǔ)上進(jìn)一步修正、補(bǔ)充和完善,力爭真正把標(biāo)準(zhǔn)化體系的工作與公司的各項工作結(jié)合起來,使標(biāo)準(zhǔn)化體系得到有效實施,為公司發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
標(biāo)準(zhǔn)化工作總結(jié)19
20xx年至20xx年度,在區(qū)委區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)支持下,我們深入貫徹《XX市開展旅游標(biāo)準(zhǔn)化試點創(chuàng)建全國旅游標(biāo)準(zhǔn)化示范城市實施方案》的精神,充分發(fā)揮主觀能動性,舉全區(qū)之力,積極引導(dǎo)、督促全區(qū)旅行社、星級酒店開展標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,圓滿完成了標(biāo)準(zhǔn)化試點創(chuàng)建的任務(wù)。在旅游標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建的過程中,我區(qū)的旅游整體水平不斷提升,旅游環(huán)境與服務(wù)水平不斷提高,旅游市場秩序大幅度改善。在XX的指導(dǎo)和督促下,XX公司被確定為首批“青島市旅游標(biāo)準(zhǔn)化示范單位”。20xx年度,共接待游客XX人,投訴率顯著下降,游客滿意度進(jìn)一步提高。根據(jù)旅游標(biāo)準(zhǔn)化示范企業(yè)試點工作部署的要求,我們做了以下一系列工作:
一、統(tǒng)一思想,領(lǐng)導(dǎo)高度重視
領(lǐng)導(dǎo)的重視與思想的統(tǒng)一是標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建順利開展的前提。標(biāo)準(zhǔn)化啟動之初,充分認(rèn)識到旅游局在標(biāo)準(zhǔn)化試點單位創(chuàng)建過程中的推動與督促作用,為標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作的順利開展指明了方向。分管局長高度重視,將標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建擺在各項工作中的重要位置,及時召開相關(guān)會議,部署各項工作的開展;相關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)、討論上級有關(guān)旅游標(biāo)準(zhǔn)化工作的文件要求,明確標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建的意義和要求,統(tǒng)一思想,為星級飯店、旅行社日后的創(chuàng)建工作提供指導(dǎo)。
二、加強(qiáng)指導(dǎo),健全運行機(jī)制
充分發(fā)揮工作人員的主觀能動性是標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建取得成功的關(guān)鍵。根據(jù)上級對旅游局工作的要求,我局成立了標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建的領(lǐng)導(dǎo)小組,由副局長牽頭,相關(guān)工作人員為成員,積極推動企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作的開展。按照旅游標(biāo)準(zhǔn)化試點的工作內(nèi)容和步驟,秉承著高效高質(zhì)完成區(qū)旅游企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化試點創(chuàng)建的.指導(dǎo)思想,積極主動地開展工作,確保任務(wù)明確,責(zé)任分解到個人,以確保將目標(biāo)落到實處。指導(dǎo)小組定期將相關(guān)的創(chuàng)建材料發(fā)放到各個試點企業(yè),加強(qiáng)對試點企業(yè)的指導(dǎo)與督查。這一過程中,注意對成功經(jīng)驗和失敗原因的總結(jié)與分析,不斷提高自身的指導(dǎo)水平。
三、突出重點,完善標(biāo)準(zhǔn)體系
對XX市旅游標(biāo)準(zhǔn)化體系的吸收、發(fā)展是旅游標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建取得成功的核心。標(biāo)準(zhǔn)化的創(chuàng)建是一個系統(tǒng)的過程,需要找好切入點。根據(jù)國家、省、市旅游行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建的有關(guān)要求,結(jié)合旅行社、星級飯店的實際情況,充分發(fā)揮XX的指導(dǎo)性作用,協(xié)助、督促企業(yè)建立與自身情況相符的標(biāo)準(zhǔn)化體系框架。在此基礎(chǔ)上,XX一共抓了X家企業(yè)作為標(biāo)準(zhǔn)化試點企業(yè),分別為XX,采取學(xué)習(xí)考察的方式,組織企業(yè)參觀在標(biāo)準(zhǔn)化方面比較成熟的企業(yè),加強(qiáng)行業(yè)之間的交流,取長補(bǔ)短,為企業(yè)創(chuàng)建適合自身特點的標(biāo)準(zhǔn)化提供借鑒。
四、加強(qiáng)宣傳,增強(qiáng)貫徹力度
全區(qū)的重視與參與,是旅游標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)順利開展的前提。依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化文件的要求,采取分類指導(dǎo),重點幫扶等方式,深入向旅游行業(yè)宣傳旅游標(biāo)準(zhǔn)化的重要性,增強(qiáng)旅游企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化意識,充分調(diào)動全區(qū)開展旅游標(biāo)準(zhǔn)化工作的積極性,創(chuàng)造良好的創(chuàng)建氛圍。根據(jù)本區(qū)標(biāo)準(zhǔn)化工作的總部署方案,確定試點企業(yè)具體事項的完成時限,根據(jù)《全國標(biāo)準(zhǔn)化試點企業(yè)評估表》的要求,我局除了定期對試點企業(yè)的完成情況展開有針對性得考核與指導(dǎo),增強(qiáng)企業(yè)實施標(biāo)準(zhǔn)的責(zé)任感和緊迫感外;還將標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建的范圍擴(kuò)大到四方區(qū)整個旅游行業(yè),真正實現(xiàn)了上下聯(lián)動,全面展開的標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建的初衷。
五、強(qiáng)化落實,創(chuàng)建成效突出
堅持統(tǒng)一部署,條條塊塊分解任務(wù),推動、督促企業(yè)將標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作落到實處是創(chuàng)建工作取得成功的基礎(chǔ)。定期從試點企業(yè)和非試點企業(yè)兩個層面評價旅游標(biāo)準(zhǔn)化試點工作效果,吸收經(jīng)驗,總結(jié)不足,確保創(chuàng)建工作中指導(dǎo)方向的正確性。統(tǒng)一評估驗收標(biāo)準(zhǔn),協(xié)助各試點企業(yè)實現(xiàn)國家標(biāo)準(zhǔn)、地方標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)向自身標(biāo)準(zhǔn)的轉(zhuǎn)化工作,創(chuàng)建自身需要的標(biāo)準(zhǔn)體系。整個標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建取得了突出的成效,全區(qū)旅游標(biāo)準(zhǔn)化非試點企業(yè)終期評估申報材料提交率已經(jīng)達(dá)XX,全區(qū)旅游標(biāo)準(zhǔn)覆蓋率達(dá)到XX。
旅游標(biāo)準(zhǔn)化的創(chuàng)建工作是一項全新的挑戰(zhàn),由于缺乏相關(guān)經(jīng)驗,在試點創(chuàng)建工作中,我們在思路和方法上還存在著一些不足。我們會認(rèn)真總結(jié)這次創(chuàng)建工作的經(jīng)驗和教訓(xùn),結(jié)合上級對我區(qū)旅游標(biāo)準(zhǔn)化試點評估驗收提出的意見,加強(qiáng)對全區(qū)旅行社及星級酒店的指導(dǎo)和督促,逐步建立完善的旅游標(biāo)準(zhǔn)化長效機(jī)制,為旅游企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造有力條件。
標(biāo)準(zhǔn)化工作總結(jié)20
我公司成立于xxxx年xxxx月,企業(yè)注冊資本xxxx萬元,總資產(chǎn)xxxx億元,廠址位于xxxxxxxxxxxx,法定代表人xxxx。我公司生產(chǎn)主要產(chǎn)品xxxxxxxx。安全生產(chǎn)情況如何。
我公司廠區(qū)呈不規(guī)則形,占地面積xxxxm2,建筑面積xxxxm2,現(xiàn)有職工xxxx人,其中安全管理人員xxxx名,具有助理工程師專業(yè)技術(shù)職稱以上的工程技術(shù)人員占xxxx。各員工均受過相關(guān)崗位業(yè)務(wù)知識及安全技能等培訓(xùn),具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)技能和工作經(jīng)驗。公司主要負(fù)責(zé)人,安全分管領(lǐng)導(dǎo)、安全管理人員均已取得臺州市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局頒發(fā)的《安全資格證書》,特種作業(yè)人員均取得《特種作業(yè)操作證》,特種設(shè)備管理和操作人員也均取得相應(yīng)的資質(zhì)證書。
我公司屬;袠I(yè),要開展安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),首先必須深刻理解安全標(biāo)準(zhǔn)化的含義,安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化是指通過建立安全生產(chǎn)責(zé)任制,制定安全管理制度和操作規(guī)程,排查治理隱患和監(jiān)控重大危險源,建立預(yù)防機(jī)制,規(guī)范生產(chǎn)行為,使各生產(chǎn)環(huán)節(jié)符合有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的要求,人、機(jī)、物、環(huán)處于良好的生產(chǎn)狀態(tài),并持續(xù)改進(jìn),不斷加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)范化建設(shè)。安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),就是用科學(xué)的方法和手段,提高人的安全意識,創(chuàng)造人的安全環(huán)境,規(guī)范人的安全行為,使人機(jī)環(huán)境達(dá)到最佳統(tǒng)一,從而實現(xiàn)最大限度地防止和減少傷亡事故的目的。安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的核心是人企業(yè)的每個員工。因此,它涉及的面很廣,既涉及到人的思想,又涉及到人的行為,還涉及人所從事的環(huán)境,所管理的機(jī)械設(shè)備、物料材料等方面的內(nèi)容。開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作,要遵循“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,以隱患排查治理為基礎(chǔ),提高安全生產(chǎn)水平,減少事故發(fā)生,保障人身安全健康,保證生產(chǎn)經(jīng)營活動的順利進(jìn)行。其次必須把握安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的重點內(nèi)容,即《危險化學(xué)品從業(yè)單位安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評審標(biāo)準(zhǔn)》,我們圍繞12個A級要素和59個B級要素,積極發(fā)揮每一位員工的作用,采用“PDCA”“策劃、實施、檢查、改進(jìn)”的動態(tài)循環(huán)模式,結(jié)合自身特點,建立并保持安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng);通過自我檢查、自我糾正和自我完善,建立安全績效持續(xù)改進(jìn)的'安全生產(chǎn)長效機(jī)制。
我公司安全標(biāo)準(zhǔn)化第一次取證為xxxx年xxxx月xxxx日,自創(chuàng)建安全標(biāo)準(zhǔn)化工作以來,積極落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,實施安全生產(chǎn)許可制度,強(qiáng)化源頭管理,開展安全專項整治、安全評估等,實現(xiàn)了單位統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級管理、分類指導(dǎo);并在地方安監(jiān)、消防等政府職能部門的指導(dǎo)和幫組下,嚴(yán)格遵守國家相關(guān)法律法規(guī),并認(rèn)真推行EHS管理體系和安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作,積極開展“我要安全”、“安全生產(chǎn)月”等主題活動,不斷完善各項安全管理制度和操作規(guī)程,強(qiáng)化隱患排查和治理,做好職業(yè)衛(wèi)生以及各類突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案的演練的工作。現(xiàn)將我公司標(biāo)準(zhǔn)化管理體系運行工作總結(jié)如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,落實責(zé)任
我們企業(yè)是xxxx,老企業(yè)必然有老企業(yè)的弊端,有些現(xiàn)實狀況我們無法改變,必須從管理上加以彌補(bǔ)。
成立之日起,在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我們逐步完善,先后組織成立事故應(yīng)急救援指揮部、安全隱患排查治理工作小組、安全生產(chǎn)管理委員會、消防安全管理小組和義務(wù)消防隊,將各級各部門相關(guān)成員納入其中,并承擔(dān)一定的責(zé)任;我們還制定了公司安全生產(chǎn)事故管理總目標(biāo),并分解至各部門,且層層簽訂《安全生產(chǎn)管理責(zé)任書》,這樣的分解,給各部門尤其是車間增添了壓力,加大了其對安全的重視程度,真正將“安全生產(chǎn)層層有人負(fù)責(zé)”落到實處,真正將“安全生產(chǎn)全員參與”落到實處,真正將“安全工作、重在落實”落到實處,強(qiáng)化安全基礎(chǔ),推動安全發(fā)展。
二、強(qiáng)化基層基礎(chǔ)工作,規(guī)范安全管理
1、文件管理:新增和修訂文件,增強(qiáng)可操作性,并使其符合法律法規(guī)要求
我們時刻關(guān)注安全生產(chǎn)法律法規(guī)的更新,并結(jié)合我公司實際情況,對安全管理制度進(jìn)行新增或修訂,用來更好的指導(dǎo)我們?nèi)粘5陌踩芾砉ぷ鳌?/p>
2、安全培訓(xùn):外訓(xùn)與內(nèi)訓(xùn)均按計劃落實到位
到目前為止,我公司已有xxxx人取得安全管理資格證書,xxxx人取得《特種作業(yè)操作證》,xxxx人取得《特種設(shè)備作業(yè)人員資格證》。
內(nèi)訓(xùn):
。1)特定作業(yè)人員培訓(xùn),年初我們部門根據(jù)實際安全生產(chǎn)需求,制定全年的安全培訓(xùn)計劃,主要是針對特定人員如門衛(wèi)、劇毒化學(xué)品管理有關(guān)人員、應(yīng)急救援小組成員等進(jìn)行特定的安全培訓(xùn)。
。2)常規(guī)作業(yè)人員培訓(xùn),由EHS部門牽頭,以工序為單位,針對生產(chǎn)車間每月開展一次安全班組活動,并有相應(yīng)的記錄。
。3)三級安全培訓(xùn),我們部門主要負(fù)責(zé)“三級安全教育”中的公司級的安全教育,并監(jiān)督車間級、班組級安全教育的執(zhí)行。
3、安全檢查:狠抓隱患整改落實
公司安全檢查形式有:日常安全檢查、專項檢查、綜合檢查、周末和夜間值班巡查、節(jié)前節(jié)后檢查等。每種類型的檢查,我們規(guī)定了相應(yīng)的執(zhí)行部門和執(zhí)行頻次,并按規(guī)定落實。對于發(fā)現(xiàn)的問題能現(xiàn)場整改的現(xiàn)場整改,不能現(xiàn)場整改的下發(fā)《現(xiàn)場檢查缺陷整改意見及反饋表》限期整改。
一直以來,我們狠抓隱患整改,《現(xiàn)場檢查缺陷整改意見及反饋表》發(fā)至部門時,必須由部門領(lǐng)導(dǎo)簽字確認(rèn),以便及時開展隱患整改工作;整改到位后我們部門必須現(xiàn)場確認(rèn)簽字,以保證整改工作切實落實到位。
4、嚴(yán)把特殊作業(yè)審核關(guān)
我公司的特殊作業(yè)主要有動火作業(yè)、臨時用電作業(yè)、進(jìn)入受限空間、高處作業(yè)等。特殊作業(yè)易發(fā)生事故,對操作者本人、他人的安全健康及設(shè)備、設(shè)施的安全可能造成重大危害,所以我們嚴(yán)格許可制,班組、車間、公司必須現(xiàn)場審核簽字完畢后,才能開始作業(yè)。
5、完善安全設(shè)備設(shè)施管理
首先我們建立安全設(shè)備設(shè)施的臺帳,便于我們進(jìn)行日常安全設(shè)備設(shè)施的管理,以免遺漏;其次我們聯(lián)系外部檢驗、檢測機(jī)構(gòu)對部分安全設(shè)備設(shè)施進(jìn)行了相關(guān)的檢測和校驗,對于檢驗過程中發(fā)現(xiàn)的問題,我們匯總上報,制定措施,及時落實整改;再次我們對應(yīng)的建立了安全設(shè)備設(shè)施檢驗報告臺帳,便于查看報告的有效性,以防過期。
6、規(guī)范危險化學(xué)品管理
危險化學(xué)品的儲存和使用是日常安全管理的重點內(nèi)容之一,劇毒化學(xué)品又是重中之重。對于一般危險化學(xué)品,我們嚴(yán)格按照儲存和使用要求,落實相關(guān)措施并定期進(jìn)行檢查,確保儲存和使用過程中的安全。對于劇毒化學(xué)品,我們按照“五雙”管理要求,對收發(fā)、運輸、使用和空桶回收的全過程進(jìn)行監(jiān)管,建立《劇毒化學(xué)品購買、運輸、入庫登記簿》、《劇毒化學(xué)品出、入庫登記簿》、《劇毒化學(xué)品空桶回收登記簿》等記錄,并及時填寫。
三、以安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建為契機(jī),全面進(jìn)行現(xiàn)場規(guī)范整治
按《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》(AQ/T9006—20xx)、《危險化學(xué)品從業(yè)單位安全標(biāo)準(zhǔn)化通用規(guī)范》(AQ3013—20xx)、《危險化學(xué)品從業(yè)單位安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評審標(biāo)準(zhǔn)》及相關(guān)法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)要求,要求各部門加強(qiáng)現(xiàn)場安全環(huán)境綜合治理,整治各種安全隱患和問題、安全死角,推進(jìn)安全標(biāo)準(zhǔn)化操作;要求各部門開展崗位安全生產(chǎn)隱患排查,使工人掌握所在崗位的安全風(fēng)險控制措施,增強(qiáng)事故預(yù)防和處理能力。
四、定期進(jìn)行自評,不斷改進(jìn)安全績效
安全標(biāo)準(zhǔn)化是一項系統(tǒng)工程,是企業(yè)管理體系的重要組成部分,需要通過堅持不懈地努力,發(fā)揚(yáng)持之以恒的精神,才能取得預(yù)期的效果。按照計劃、實施、檢查、總結(jié)提高的循環(huán),認(rèn)真開展安全標(biāo)準(zhǔn)化工作,使我們的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)不斷深入、不斷提高。
我們將長久、持續(xù)地把安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作進(jìn)行到底,將《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》(AQ/T9006—20xx)、《危險化學(xué)品從業(yè)單位安全標(biāo)準(zhǔn)化通用規(guī)范》(AQ3013—20xx)、《危險化學(xué)品從業(yè)單位安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評審標(biāo)準(zhǔn)》及相關(guān)法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)要求作為日常工作的重要行為準(zhǔn)則,來實現(xiàn)安全標(biāo)生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,最終達(dá)到降低行業(yè)風(fēng)險,提高本質(zhì)安全的目的。
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