專業(yè)技術工作總結(15篇)
總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結和概括的書面材料，它能夠給人努力工作的動力，因此好好準備一份總結吧�？偨Y怎么寫才不會千篇一律呢？以下是小編收集整理的專業(yè)技術工作總結，僅供參考，大家一起來看看吧。
專業(yè)技術工作總結1
我熱愛教師工作。自從教開始，我始終以更加飽滿的工作熱情積極完成我的本職工作；在黨和上級領導的關懷和幫助下，思想進步，努力提高自已的政治思想覺悟；在工作中服從領導，聽從學校一切安排，任勞任怨，扎實求進，保質保量完成各項工作任務。 現(xiàn)將本人的工作總結如下：
一 、德高為范。
本人始終堅持黨的路線和方針政策，積極參加各項政治學習和活動，忠誠于黨的教育事業(yè)。自從光榮地加入黨組織后，我更是時刻地以黨員的標準來嚴格要求自己，堅定了立場，堅定了信念。從踏上講臺的那一天起，我就時刻嚴格要求自己，力爭做一個有崇高師德的人，我力求給學生一個好的示范，希望從我執(zhí)教這里走出去的學生都是合格的學生。
二、教學業(yè)務。
作為一名普通的教學工作者，我能夠嚴格要求自己，刻苦鉆研，提高自身業(yè)務素質和能力。3年來我基本上擔任過各個年級的音樂課教學和高年級數(shù)學，擔任副班主任和音樂科組長，在前輩的教育引導下，我基本已經(jīng)掌握了各個年級學生的特征，教育他們的各種辦法，學會因材施教，因人而已，因年齡而已的教學特點，同時，學會了怎樣處理同事間的各種關系和培養(yǎng)好自己良好的生活習慣，在3年里，我真的收益非淺。
三、班級管理
本人在教學工作中一直盡職盡責， 教師不但要教書，更重要的是教給學生怎樣做人。為此，我在副班主任工作中，本著“樹人先正已”的工作作風來管理班級，做到動之以情、曉之以理、導之以行。在教育方面，我對所有學生一視同仁，以《學生日常行為規(guī)范》為準則，以幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀為目標，結合學校、社會組織的各種教育活動，言傳身教、身體力行；我在思想上、學習上、生活上關心愛護學生，循循善誘，耐心細致的做好他們的教育工作。
如今，教育對教師素質的要求越來越高已成為現(xiàn)實，為此，我抓住每年的在職繼續(xù)教育學習機會，深入學習研究，來提高自已的業(yè)務水平，以適應新素質教育發(fā)展的要求。我會努力做一個信息時代的教師，勤思考，把握好學校給我們創(chuàng)造的機會，不斷鉆研，使自己在專業(yè)化教師隊伍中更健康更迅速地成長！
專業(yè)技術工作總結2
我畢業(yè)于xxx學校xxx專業(yè)，為了提高業(yè)務水平、豐富專業(yè)知識，參加成人高考被四川廣播電視大學發(fā)電廠及電力系統(tǒng)專業(yè)錄取，通過努力的學習，7月順利畢業(yè)，后于四川大學函授工商管理專業(yè)。
中專畢業(yè)后就一直在xxxx工作，先后從事了變電運行、繼電保護及二次回路檢驗、生產(chǎn)技術綜合管理、計劃統(tǒng)計兼職工教育等工作，11月通過競爭，擔任xxx辦公室主任。7月通過樂山電業(yè)局工程師評審委員會評審確認具備助理工程師職務任職資格。11月通過全國統(tǒng)一考試，獲得經(jīng)濟師專業(yè)技術資格�，F(xiàn)將主要工作總結如下。
一、專業(yè)理論方面
1.較全面系統(tǒng)在掌握了與所從事專業(yè)有關的基礎理論知識。如電工原理、計算機原理等與電力工作有關的基礎知識，企業(yè)管理、經(jīng)濟學、財政學、統(tǒng)計學、會計學等與企業(yè)管理有關的基礎理論知識。
2.較系統(tǒng)地掌握了所從事專業(yè)的專業(yè)知識。如電力系統(tǒng)分析、供用電網(wǎng)絡規(guī)劃與設計、人力資源規(guī)劃、工作分析、員工招聘、績效考評、獎酬制度的設計、員工的培訓與發(fā)展等專業(yè)知識。
3.熟悉并能正確運用與自己所從事專業(yè)有關的現(xiàn)行技術標準、規(guī)程、規(guī)范。如電業(yè)安全工作規(guī)程(發(fā)電廠變電所電氣部分)、電業(yè)生產(chǎn)事故調查規(guī)程、電力系統(tǒng)電壓和無功管理條例、繼電保護檢驗規(guī)程、城市電力網(wǎng)規(guī)劃與設計導則、供電系統(tǒng)用戶供電可靠性統(tǒng)計辦法、供電營業(yè)規(guī)則等電力工作有關的規(guī)程規(guī)范，中華人民共和國勞動法、安全生產(chǎn)法、民法通則、保險法、企業(yè)勞動爭議處理條例及企業(yè)職工獎懲條例等與企業(yè)管理相關的政策法規(guī)。
二、工作能力成績方面
(一)生產(chǎn)運行工作方面
1.能獨立進行變電所繼電保護及二次回路的設計、安裝調試、檢驗工作。在任繼電保護及二次回路檢驗工作期間，能按技術標準完成所轄110KV變電站和35KV變電站繼電保護及二次回路度檢驗工作，保證了檢驗質量和施工工藝，繼電保護正確動作率為100%，從未發(fā)生誤動或拒動現(xiàn)象。參加了新建35KV東林變電站繼電保護及二次回路的設計。
2.按規(guī)定進行理論線損計算，每月進行分壓、分區(qū)、分線線損統(tǒng)計與分析，編制了《xxx生產(chǎn)技術指標管理考核辦法》和《xxx線損考核實施細則》，并適時進行修訂，對照理論線損進行分析，找出存在線損的原因，提出降損的措施，并督促檢查措施落實情況。按時完成供電可靠率與電壓合格率的統(tǒng)計與分析，提出適時投切電容器、合理安排檢修、業(yè)擴等工作，貫徹“應修必修，修必修好”方針，減少臨修，盡力避免返修，提高了供電可靠率和電壓合格率。井研電網(wǎng)線損率從199714%降至20xx的11.96%，于1997榮獲四川省電力工業(yè)局節(jié)能工作先進個人。
(二)企業(yè)管理方面
1.積極推進管理制度建設，從整體上提高了企業(yè)管理水平。
(1)積極推進員工培訓制度建設，按照xx版ISO9000標準，認真執(zhí)行“員工教育培訓管理程序”，根據(jù)此程序，進一步修改和完善了“員工教育管理辦法”。根據(jù)員工的具體情況，制定培訓計劃，使員工教育培訓工作有章可循，有章可依，培訓結束一個月后，都會向被培訓部門和員工發(fā)出一份《員工培訓效果反饋表》，由被培訓部門的負責人和員工根據(jù)培訓的效果填出意見，及時知道培訓的真實效果，從而及時調整培訓的方式、方法，使培訓工作邁上了一個新臺階。
(2)制定了《xxx崗位績效考核辦法》，將上級的責任目標分解落實到各職能部門，并定期進行考核。對各崗位人員的綜合素質和員工個人愿景進行了調查，建立了員工綜合能力信息庫和需求信息庫，加強了人力資源管理的信息化。
2.通過崗位分析與設置，做好定崗定員工作。xx10月，為配合做好省公司經(jīng)營業(yè)績和員工績效考核工作，根據(jù)精干、高效的原則，開展崗位調查與分析，編制了崗位規(guī)范，定崗定員，完成了“減員增效”工作。
3.能幫助其他同志提高業(yè)務水平。xxxxx舉辦的變電運行知識培訓中主講繼電保護和二次回路部分，提高了運行人員的理論水平，xx10月舉辦了兩期計算機知識培訓，提高了職工計算機操作水平，為辦公自動化的順利實施打下了基礎。還大力提倡、鼓勵員工自學成才，鼓勵員工自費、業(yè)余參加多種形式的教育和專業(yè)證書教育;鼓勵管理人員自考參加全國經(jīng)濟師、會計師、企業(yè)法律顧問的資格考試等。對自學成才員工，按《職工教育管理制度》進行一次性獎勵。
專業(yè)技術工作總結3
本人于20xx年01月畢業(yè)于XX學校畢業(yè)被分配到XX供電公司配電運行工區(qū)工作，現(xiàn)從事配電運行專業(yè)十年有余，之前學的是電工基礎等知識對配電行業(yè)比較陌生。要想把這些設備管理好并且安全可靠的運行，就必須熟練掌握相應的專業(yè)知識和技能，所以，我是一邊工作、一邊學習、實踐，又借助高級工、技師培訓的機會，來不斷充實自己的配電運行專業(yè)知識，經(jīng)過幾年的刻苦學習和實踐，現(xiàn)在工作起來還算是得心應手。
一、提高學習的自覺性，增強自身專業(yè)技術素質。
幾年來，本人一直利用書本、向老師傅虛心學習、并通過專業(yè)培訓等努力學習配電專業(yè)知識，學習新設備的管理、運行和配電設備新技術。由于配電設備的日益更新，新產(chǎn)品、新技術層出不窮，只有不斷的學習，掌握更多的新知識、新技術，才能掌握和管理好配電網(wǎng)絡新設備。通過學習和實踐，目前本人對新型變壓器、10KV柱上開關、10KV電纜分支箱、環(huán)網(wǎng)柜等有了一套比較成熟的管理和運行經(jīng)驗。對供電事故的分析和判斷相對比較果斷、準確，有效地減少了事故處理的時間，無論是公司領導或客戶都能給予充分的肯定。
二、加強配網(wǎng)的設備管理及資料整理
第一，配電運行工作的主要內容包括：線路和設備的巡視工作、事故應急處理、技術檔案管理、文明生產(chǎn)等。作為一名運行人員，幾乎所有的工作都是圍繞這些工作展開的�，F(xiàn)在科學技術發(fā)展比較迅猛，我們配電專業(yè)也不例外，一些新的技術、設備、材料、工器具如雨后春筍，讓我們都有種“應接不暇”的感覺。但由于歷史的原因，過去配電工人普遍文化程度較低，又受傳統(tǒng)的作業(yè)方式和工作習慣的影響，大多數(shù)工人認為使用沿襲了幾十年的老的工作方法是天經(jīng)地義的事情，只要勤勤懇懇地工作，被時代淘汰好像是比較久遠的事情，對
工作的創(chuàng)新改進也一直停留在作業(yè)工具上的小改小革上。但隨著近幾年科技技術的高速發(fā)展，特別是信息技術迅猛發(fā)展，計算機網(wǎng)絡領域的不斷擴大，傳統(tǒng)的、舊的配電生產(chǎn)方式已經(jīng)明顯滯后于現(xiàn)代社會科學技術的發(fā)展，設備的增加與更新、新技術的層出不窮、新設備的不斷出現(xiàn)，讓職工們逐漸感受到了危機。尤其是近幾年計算機的迅速大面積普及，計算機技術在配電生產(chǎn)中影響范圍的不斷擴大，環(huán)網(wǎng)柜、美式箱變、遠程集抄系統(tǒng)及配電PMS系統(tǒng)等高科技智能化設備、信息化系統(tǒng)的應用使我認識到：在配電職工中普及新技術，提高配電職工對新知識的接受能力，開擴配電職工的生產(chǎn)視野已迫在眉睫也事在必行，否則必將被淘汰。為此，我在日常工作中不斷向本班組成員滲透新技術對配電生產(chǎn)的影響，讓職工從思想上認識到摒棄舊的生產(chǎn)方式是配電生產(chǎn)發(fā)展的必經(jīng)之路、大勢所趨不可逆轉。因此我在班組例行的培訓中不斷地增加相關的新知識，同時增加培訓工作的知識性和趣味性，不斷的提高職工對培訓工作的認識，消除了過去對有些新設備的神秘感和畏難感，而且提高了職工參加培訓的積極性，培訓效果也比過去有了顯著的提高。
第二，針對城區(qū)配電線路陳舊、設備老化、故障常出的現(xiàn)象，積極工作、大膽探索、實踐，制定了一系列的改造方案：
�。�1）、經(jīng)測試，城區(qū)公用變壓器的的工作接地和保護接地樁因年久銹蝕，接地電阻值很多不符合規(guī)程要求，20xx年將城區(qū)90余臺變壓器的接地樁進行了更換，為設備的健康運行提供了保障。
�。�2）、在三年的城網(wǎng)改造中，根據(jù)城區(qū)供用電特點，嚴把工程質量驗收關，根據(jù)驗收技術規(guī)程要求，對城網(wǎng)改造、業(yè)擴增容、用戶工程等的中間及終結驗收嚴格把關，確保新設備在接入電網(wǎng)運行前的施工質量全優(yōu)。為新設備安全、可靠的運行奠定了基礎。
第三，認真做好所屬設備的巡視和消缺工作，結合配電設備早、晚峰負荷測量和電壓測量，及時調整公變容量，使公變在額定輸出電流的80％左右運行，幾年來城區(qū)沒有發(fā)生一起因過負荷而燒壞公變的事故，同時結合一年中夏冬季節(jié)的高峰用電期，制定迎峰渡夏和迎峰渡冬的相應措施，增加夜巡和特巡次數(shù)，發(fā)現(xiàn)異常情況，及時處理，確保供電設備安全可靠運行。
第四，積極組織開展各季安全大檢查，結合安全性評價工作，對所轄配電線路及設備認真巡視消缺，做到了充油設備無滲漏、一類設備完好率100％。
第五，為防止三相四線制用戶因零線線徑篇小，三相負荷不對稱而造成燒斷零線，即而燒壞220V電器設備的故障，根據(jù)巡視中發(fā)現(xiàn)的薄弱環(huán)節(jié)、接頭、接點缺陷，及時進行整改，增加重復接地、更換大規(guī)格零線，銅鋁接頭處嚴格采用過渡措施等，從精細處入手開展配網(wǎng)供電設備的運行維護和故障搶修工作。
第六，積極開展QC小組和技術革新活動，05年的QC課題《全面開展帶電作業(yè)》，在本公司贏得了一等獎。少數(shù)供電局在帶電作業(yè)人員的選拔上存在一些問題，影響配電線路帶電作業(yè)的安全性�，F(xiàn)在從事配電線路帶電作業(yè)的人員中，有部分人員一方面缺少配電路線路的理論知識與實際操作技能，懼怕帶電作業(yè)；另一方面主觀上也并不是自愿參加帶電作業(yè)，而是迫于形勢壓力而被動地接受了這項工作，在一定程度上影響了配電線路帶電作業(yè)的安全性。由于帶電作業(yè)是一個特殊工種，作業(yè)時都有嚴格的要求，不得馬虎，目前大多數(shù)供電局都非常重視帶電作業(yè)人員的選拔，大多數(shù)配電線路帶電作業(yè)人員既具有豐富的線路工作經(jīng)驗，又有一定的理論基礎，為科學、安全地開展配電線路帶電作業(yè)提供了保障。通過調查和統(tǒng)計我們發(fā)現(xiàn)近幾年由于城網(wǎng)和農(nóng)網(wǎng)改造的順利完成，配電線路的健康水平有很大的提高，各種事故率明顯的降低，它已經(jīng)不是影響供電可靠性的重要因素。相反，一些檢修工程和新裝工程已成為線路停電的主要原因。要保證這些可靠性指標的落實，只有從三方面采取措施：一是提高配網(wǎng)及其設備的技術含量，采用免維護設備和配網(wǎng)自動化，改善設備運行環(huán)境。二是合理制定檢修計劃，盡量減少用戶的預安排停電時間。三是開展帶電作業(yè)，它具有既適用于計劃檢修，又適用于故障搶修的優(yōu)點，可以較好地彌補前兩種措施的不足，因此展帶電作業(yè)是提高供電可靠率的有效措施。實施后，當年取得經(jīng)濟效益59萬元。
第七，嚴格遵守安全生產(chǎn)紀律，加大配電搶修和日常維護中現(xiàn)場的安全工作，杜絕違章行為，積極開展創(chuàng)建“無違章班組”、“無違章個人”活動，把安全措施落實到了實處。
三、做好城區(qū)電力設施的保護工作。
近年來，我們城區(qū)出現(xiàn)了因汽車碰桿、風箏掛線、人為破壞城區(qū)配電箱等而引發(fā)的停電事故，因此我們配電運行人員利用一切機會，向社會、向用戶宣傳電力設施保護的重要意義，配合公安部門開展打擊破壞電力設施的專項整治活動，不斷完善了電力設施保護的組織措施和技術防范措施，規(guī)范了各類安全標示，警示標志，特別是對施工工地附近、交通道口和居民區(qū)等處的電力桿塔、拉線、配電箱等設施采取積極保護措施，一定程度上保證了城區(qū)配電網(wǎng)的安全運行。
四、優(yōu)質服務
本著“人民電業(yè)為人民”的服務宗旨，認真貫徹“優(yōu)質、方便、規(guī)范、真誠”的供電服務方針開展了優(yōu)質服務工作。優(yōu)質服務工作在配網(wǎng)專業(yè)占了很大比重，需要好多時間用在優(yōu)質服務工作上，搞好這項工作也是企業(yè)經(jīng)濟效益、企業(yè)形象之所在。
以上為本人參加工作以來在工作上的總結，在今后工作中我將繼續(xù)努力工作、不斷提高自身能力總結經(jīng)驗，為配電的安全供電、優(yōu)質服務做出自己應有的貢獻，在工作中實現(xiàn)自己的人生價值。
專業(yè)技術工作總結4
時間的腳步真快，轉眼20xx過去了，回顧這一年來的路程，有收獲也有遺憾：
一、政治思想方面，認真”的重要思想，精神，堅持以病人為中心，以質量為核心的護理服務理念，適應衛(wèi)生改革，社會發(fā)展的新形勢，積極參加一切政治活動，以服務人民奉獻社會為宗旨，以病人滿意為標準，全心全意為人民服務。積極完成三甲合目標責任制考核。積極配合院領導、科護士長、護士長完成新大樓的搬遷。
二、增強法律意識，認真處理條例》及其法律法規(guī)。人民群眾法制觀念不斷增強，依法辦事、依法維護自身的合法權益已成為人們的共識，現(xiàn)代護理質量觀念是全方位、全過程的讓病人滿意，這是人們對出更高、更新的需求，因而我不斷豐富法律知識，增強安全保護意識，減少。
三、加強護士職業(yè)道德服務，工作時間儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言規(guī)范，時刻貫徹“以病人為中心，以質量為核心”的服務理念。積極參加院內、科內、組內的業(yè)務
加強危重病人的管理，熟練掌握護理急救技術，搶救程序及搶救藥械的使用，提高了危重病人搶救成功率;加強病房管理，做到護理單元的整潔，在外環(huán)境較差的情況下，努力為病人創(chuàng)造一個清潔、整齊、安靜、舒適的休養(yǎng)環(huán)境;嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度及護理操作規(guī)程,加強基礎護理，積極協(xié)助護士長做好科室工作，本年度未發(fā)生護理差錯事故。
五、 在實習生帶手不放眼，親自示范操作，直到同!無不良事故發(fā)生!獲得同
專業(yè)技術工作總結5
我叫X，男，漢族，江蘇啟東人，X年X月出生，現(xiàn)年X歲。我于X年X月畢業(yè)于x學校，建筑工程系，建筑工程管理專業(yè)。X年通過專升本，獲得大連理工大學土木工程專業(yè)本科學歷。現(xiàn)被聘用到x建設集團有限公司。
在以往的工作過程中曾經(jīng)擔任過設計員、預算員、施工員、資料員、安全員、項目負責人及項目經(jīng)理等多種職務。
本人自從參加工作以來，嚴格地遵守國家的各項法律法規(guī)，從未參與各種違法xx的活動。堅決擁護中國共產(chǎn)黨的領導，愿為建設有中國特色的社會主義強國做出自己應有的貢獻。
本人樂觀、上進，在工作中不斷刻苦學習、鉆研，工作十余年來一步步的從一個建筑行業(yè)的新手發(fā)展到現(xiàn)在專業(yè)技能和管理能力全面成熟的項目管理者。能夠獨立承擔主持大型建設項目的施工技術及管理工作。接下來對本人在業(yè)務方面所取得的成績作簡單的梳理和匯報如下：
一、政治思想
在工作中，我非常擁護黨的政策方針，每天堅持讀報，關心和學習黨的政治思想和方針，并應用于工程建設中，經(jīng)常和項目部人員進行研討，并組織項目部人員認真學習和宣傳。
二、工作態(tài)度和職業(yè)道德
因為父親也是從事建筑工程管理工作的，打自小就耳濡目染，對建筑這個行業(yè)有自發(fā)的熱愛。自從進入高校學習開始，努力學習相關知識，積累經(jīng)驗。自參加工作以來，做事情勤勤懇懇、任勞任怨、有始有終，受到每一任公司領導的好評。
因為建筑工程是一項十分嚴謹?shù)墓ぷ�，每一道工序、每一個環(huán)節(jié)，都不得馬虎。可能一個細小的失誤就會造成巨大的經(jīng)濟損失，甚至關乎人員生命安全。
每當接到一項工作任務，我都有一種高度責任感，每次都會盡自己最大的力把這項工作做好。這么多年來，由本人參與或獨立完成設計并最終實施的項目有X余項，參與或獨立完成施工的單體項目達X余個，參與或獨立完成的施工項目產(chǎn)值近X億元人民幣，為企業(yè)創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟和社會效益。回憶這么多年付出的艱辛和汗水，我感到無怨無悔，今后還會這樣一如既往。
三、學識水平、專業(yè)技能及項目管理
在工作中，我不斷地學習科學文化和專業(yè)知識，進一步完善和充實自己的知識結構，努力提高自己的學識水平和專業(yè)素質。為了掌握更多的業(yè)務知識，并且與所從事的崗位對口，自工作以來，分別參加了一系列的培訓，并取得相應合格證書，主要包括有：施工員、安全員、預算員（造價員）、項目經(jīng)理、二級建造師、一級建造師、三類人員安全教育等等。結合自己多年來積累的豐富的施工經(jīng)驗，通過一系列系統(tǒng)的學習，使得自己在工程技術、項目管理、工程經(jīng)濟及法律法規(guī)等方面的綜合素質躍上了一個新的臺階。
在專業(yè)技術方面，工作初期即掌握了運用AutoCAD、PKPM等軟件進行施工圖設計，并在之后的工作中不斷的總結進步。曾經(jīng)在早期的設計工作中，針對PKPM設計軟件在使用中所出現(xiàn)的不合理問題向軟件開發(fā)單位提出了異議，并得到了相關單位的有效回復。該軟件在后期推出的版本中做了相應修改。
因本人參與或主持的項目單體工程數(shù)量達百余個，這里不做一一解說，因此下面我選取在每個不同階段，有代表性的項目做簡單闡述。
在擔任施工員期間，X獨立負責施工的寧波水表廠（愛恩彼儀表有限公司）新廠區(qū)建設項目鋼結構工程，該工程為一群體建筑，本人所負責的共包括小表車間、大表車間、新力車間、成品庫X個單體工程。其中小表車間為多層框架結構，大表車間和成品庫為單層排架結構，新力車間為單層門式剛架結構。該項目特點為結構多樣化，工期短，單跨跨度極大（成品庫單跨跨度達到X米），構件制作難度大，安裝安全風險不低。在我施工期間，通過對多個加工廠家及多個安裝班組的有效協(xié)調下，主要結構部分在X天內全部完成，并順利通過驗收，未出現(xiàn)一起安全質量事故。
在做工藝深化設計過程，主持并獨立完成的最具特色的項目為：岱山海鹽博物館（現(xiàn)稱中國鹽業(yè)博物館）主體結構深化設計。該工程平面為不規(guī)則扇形布置，最高X層，因外形模仿“鹽晶體”結晶狀態(tài)，錯落布置。主體鋼架結構達X噸，桿件交叉布置，且沒有一根桿件為橫平豎直，深化設計難度特別大。
該工程除了結構布局復雜無規(guī)律外，又因為該項目身處浙江省舟山市岱山島上，該島上不具備大型鋼構件加工能力，所有的鋼構件均從位于紹興市新昌縣某鋼結構制作廠家生產(chǎn)。構件運輸距離約X公里，中途要通過輪渡接力。因此鋼構件加工單元參數(shù)（限長及限重）的選定及其重要。另外，如出現(xiàn)詳圖設計及加工錯誤，造成往返運輸成
專業(yè)技術工作總結6
本人在電力調度工作中，從現(xiàn)代電網(wǎng)發(fā)展的特征及公司商業(yè)化運營運作機制出發(fā)，根據(jù)本網(wǎng)并網(wǎng)電站的運行特點分析了其在電網(wǎng)中的合理組合以及電網(wǎng)整體的頻率調整，對各類無功負荷和無功電源的特點以及各電壓等級的無功補償和電壓調整措施進行了分析，并結合電網(wǎng)改造工作，對各級電網(wǎng)的線損、電網(wǎng)的規(guī)劃和建設運行及組織管理、電網(wǎng)整體運行經(jīng)濟效益的提高進行了一些系統(tǒng)分析并提出了一些合理化建議。
一、負荷預測及分析
根據(jù)本網(wǎng)的實際情況，通過調查研究掌握了基本資料和歷史數(shù)據(jù)，運用數(shù)理統(tǒng)計原理和其他科學原理對電網(wǎng)的負荷及電量的因果關系進行預測，正確安排調度電力系統(tǒng)的設備運行方式和計劃檢修，對本電網(wǎng)和大用戶實際電曲線與預測的偏差及原因、各行業(yè)的用電比例、生產(chǎn)特性用電規(guī)律、用電量進行分析，根據(jù)國家方針政策，均衡用電，保證了本電網(wǎng)安全、穩(wěn)定和經(jīng)濟運行。
二、電網(wǎng)頻率和有功功率及其調整
在電網(wǎng)中，所有有調節(jié)能力的發(fā)電機組都自動參與頻率的一次調整，而為了使電網(wǎng)恢復于額定頻率，則需要電網(wǎng)進行二次調頻，根據(jù)本網(wǎng)的實際情況，則是以湘江電站（6×i-font-size: mso-fareast-font-family: 16pt; 仿宋_gb2312>3200kw）為骨干電站進行調頻并通過與我方并網(wǎng)與大電網(wǎng)實行一點并網(wǎng)運行。在目前的現(xiàn)代化大電網(wǎng)中，僅依靠主調頻廠的調頻容量和調整能力很難適應電網(wǎng)頻率的調整要求。因此，現(xiàn)代電網(wǎng)二次調頻大多采用自動調頻。由于本網(wǎng)是一個與大網(wǎng)并列運行的電網(wǎng)，頻率的調整主要是依賴大網(wǎng)的頻率調整，在并網(wǎng)運行的情況下，本網(wǎng)調頻機組基本喪失調頻能力，電力系統(tǒng)運行中，所有發(fā)電廠發(fā)出的有功功率的總和，在任何時候都是同系統(tǒng)總負荷相平衡的，本人結合本電網(wǎng)的實際情況，在豐水期，因水量充足，湘江電站（徑流式電站）應帶基荷，避免棄水。低谷段多余電量可上網(wǎng)銷售；在枯水期，因來水較少，湘江水電站出力不足，負荷缺口由大網(wǎng)負荷補償，有調節(jié)能力的水電站（高巖2×2500kw）則擔任調峰任務，大工業(yè)實行錯峰讓峰，盡量保證生產(chǎn)、生活正常用電。
三、電網(wǎng)無功功率負荷的平衡及電壓調整
電壓是衡量電能質量的重要指標，系統(tǒng)中各種無功功率的輸出應能滿足系統(tǒng)負荷和網(wǎng)絡損耗在額定電壓下對無功功率的需求，否則就會偏離額定值。本網(wǎng)是通過蓮塘樞紐變電站三線圈變壓器與大網(wǎng)110kv側進行一點并網(wǎng)運行，電壓水平取決于大網(wǎng)電壓。若無功功率不足時，可以要求各類用戶將負荷的功率因數(shù)提高到現(xiàn)行規(guī)程規(guī)定的數(shù)值，也可以挖掘系統(tǒng)的潛力，如動員用戶的同步電機過勵運行等；還可以增添必要的無功補償容量，并按無功功率就地平衡的原則進行補償容量的分配，小容量，分散的可采用靜電電容器進行無功補償（鹿馬橋變、下白牙變）；大容量的配置在系統(tǒng)中樞點的無功補償則采用靜止補償器，或要求水電站增加出功出力或調相運行，也可調整主變分接頭位置進行有載調壓，來保證系統(tǒng)電壓的正常。
四、電網(wǎng)的降損節(jié)能
電網(wǎng)的運行管理部門不僅要將各發(fā)電廠的運行成本或上網(wǎng)電價作為購置上網(wǎng)電量的依據(jù)之一，同時還必須追求電網(wǎng)運行的最佳經(jīng)濟效益，將有功損耗降為最低，這也是我們電網(wǎng)調度工作的目標之一。降低網(wǎng)損從技術上分主要有建設性措施和運行性措施兩類。本人從工作實踐中出發(fā)總結了以下降損的運行性措施（如改善潮流分布，調整運行參數(shù)、調整負荷、合理安排設備檢修等）。
專業(yè)技術工作總結7
一、人力資源規(guī)劃
人力資源規(guī)劃是一項系統(tǒng)的戰(zhàn)略工程，它以企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略為指導，以全面核查現(xiàn)有人力資源、分析企業(yè)內外部條件為基礎，以預測組織對人員的未來供需為切入點，內容包括晉升規(guī)劃、補充規(guī)劃、培訓開發(fā)規(guī)劃、人員調配規(guī)劃、工資規(guī)劃等，基本涵蓋了人力資源的各項管理工作，人力資源規(guī)劃還通過人事政策的制定對人力資源管理活動產(chǎn)生持續(xù)和重要的影響。人力資源規(guī)劃的目的在于結合企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，通過對企業(yè)資源狀況以及人力資源管理現(xiàn)狀的分析，找到未來人力資源工作的重點和方向，并制定具體的工作方案和計劃，以保證企業(yè)目標的順利實現(xiàn)。
根據(jù)人力資源規(guī)劃的基本定義和目的，我重點做了以下五個方面的規(guī)劃。
�。ㄒ唬⿷�(zhàn)略規(guī)劃
就是制訂了公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，以公司的戰(zhàn)略規(guī)劃來指導、規(guī)范人力資源開發(fā)和利用。
（二）組織規(guī)劃
對公司的組織架構進行了設計，主要包括組織信息的采集，處理和應用，組織結構圖的繪制，組織調查，診斷和評價，組織設計與調整，以及組織機構的設置等等。
�。ㄈ┲贫纫�(guī)劃
制訂了公司《人事管理制度》、《行政管理制度》以及《財務管理制度》等。
�。ㄋ模┤藛T規(guī)劃
根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃對人員總量，構成，流動等進行規(guī)劃，包括人力資源現(xiàn)狀分析，定崗、定員，人員需求和供給預測和人員供需平衡等等。
（五）費用規(guī)劃
對公司人工成本，人力資源管理費用進行了整體規(guī)劃，包括人力資源費用的預算，核算，結算，以及人力資源費用控制等。
二、招聘與配置
�。ㄒ唬┤藛T招聘
為了用盡可能少的成本，找到盡可能稱職的應聘者，人員招聘我采取了以下五種方式，很好地滿足了公司的用人需求。
1、發(fā)布廣告
2、借助中介
�。�1）人才交流中心
�。�2）招聘洽談會
�。�3）獵頭公司
3、校園招聘（上門招聘）
4、網(wǎng)絡招聘
5、熟人推薦
�。ǘ┤藛T配置
在人員配置上我較好地運用了五大原理
1、要素有用原理，即：沒有無用之人，只有沒用好之人；正確識別員工是人員合理配置的前提。
2、能位對應原理，即:大才大用，小才小用，各盡其能，人盡其才；一個組織一般可分為決策層、管理層、執(zhí)行層、操作層，配備具有相應能力等級的人來承擔，才能能位對應，提高效率。3、互補增值原理，即：優(yōu)化組合，取長補短，才能形成整體優(yōu)勢，實現(xiàn)組織目標的最優(yōu)化；互補產(chǎn)生的合力大于個體簡單相加之和，群體的整體功能會正向放大。
4、動態(tài)適應原理，即：人與事的不適合是絕對的，適合是相對的，只有通過不斷的調整人與事的關系才能達到新的適合。
5、彈性冗余原理，即：人員配備過程中努力達到滿負荷，但又不能超負荷。
三、培訓與開發(fā)
對于新進公司的員工來說，要盡快適應并勝任工作，除了自己努力學習，還需要公司提供幫助。對于在崗的員工來說，為了適應市場形勢的變化帶來的公司戰(zhàn)略的調整，需要不斷調整和提高自己的技能。基于這兩個方面，組織有效培訓，以最大限度開發(fā)員工的潛能變得非常必要。因此，人力資源部每月開展培訓不少于三次，培訓的內容有企業(yè)文化培訓，規(guī)章制度培訓，崗位技能培訓以及管理技能開發(fā)培訓。
培訓的方式有
�。ㄒ唬┲v授法：即傳統(tǒng)的培訓方式，常被用于一些理念性知識的培訓。
�。ǘ┮暵牸夹g法：通過現(xiàn)代視聽技術（如投影儀、dvd、錄像機等工具），對員工進行培訓。
�。ㄈ┯懻摲ǎ悍中〗M進行討論與研討會
�。ㄋ模┌咐杏懛ǎ和ㄟ^向培訓對象提供相關的背景資料，讓其尋找合適的解決方法。
�。ㄎ澹┙巧缪莘ǎ菏谟栒咴谂嘤柦處熢O計的工作情況中扮演其中角色，其他學員與培訓教師在學員表演后作適當?shù)狞c評。
�。┳詫W法：讓具有一定學習能力與自覺的學員進行自學。（七）互動小組法：也稱敏感訓練法，此法主要適用于管理人員的人際關系與溝通訓練
（八）網(wǎng)絡培訓法：是一種新型的計算機網(wǎng)絡信息培訓方式，如：華企在線商學院等。
四、薪酬與福利
有很多企業(yè)的hr認為，做薪酬管理不就是造工資表、發(fā)發(fā)工資的事情嗎，這么簡單的事情，也沒有什么好管理的啊，很簡單嗎；其實，薪酬管理并不是造工資表、發(fā)工資那樣簡單的，事實上，薪酬管理它是人力資源管理的一個難點，因為，這項工作，關系到每一位員工的切身利益，受到每一個人的關注，企業(yè)諸多的激勵機制都是從薪酬福利開始的，薪酬管理水平的高低，他將會直接影響到企業(yè)整體的正常經(jīng)營和長遠發(fā)展。因此，我在通過大量的內、外部薪資調查之后，以“內部公平”為原則制訂了《公司薪酬方案》，這一方案受到了員工的普遍好評，極大的激發(fā)了員工工作的積極性、進取心甚至影響到員工的去留。
福利的多少對企業(yè)來說同樣十分重要，良好的福利有時比高工資更能吸引優(yōu)秀員工；良好的福利使員工無后顧之憂，使員工有與組織共榮辱之感，士氣必然會高漲；良好的福利會使很多可能流動的員工打消辭職的念頭；良好的`福利會使員工產(chǎn)生由衷的工作滿意感，進而激發(fā)員工自覺為組織目標而奮斗的動力；良好的福利體現(xiàn)了組織的高層管理者以人為本的經(jīng)營思想，可以凝聚員工；良好的福利一方面可以使員工得到更多的實惠，另一方面用在員工身上的投資會產(chǎn)生更多的回報。因此，我們不斷完善和增加福利項目，除為員工繳納“五險一金”外，還提供以下福利：租房補貼、午餐補貼、交通補貼、通訊補貼、節(jié)假日福利、生日補貼、高溫補貼、帶薪年休假等。五、績效管理無論企業(yè)處于何種發(fā)展階段，績效管理對于提升企業(yè)的競爭力都具有巨大的推動作用，進行績效管理都是非常必要的。對于處于成熟期的本公司而言績效管理尤其重要，沒有有效的績效管理，公司和個人的績效得不到持續(xù)提升，公司和個人就不能適應殘酷的市場競爭的需要，最終將被市場淘汰。通過對國內企業(yè)績效管理現(xiàn)狀的調查和研究，我選擇了“德、能、勤、績”式績效考核模式，考核分為月度、季度、半年和年度四種方式。通過有效的績效管理，一是促進公司和個人績效的提升，績效管理通過設定科學合理的組織目標、部門目標和個人目標，為企業(yè)員工指明了努力方向。管理者通過績效輔導溝通及時發(fā)現(xiàn)下屬工作中存在的問題，給下屬提供必要的工作指導和資源支持，下屬通過工作態(tài)度以及工作方法的改進，保證績效目標的實現(xiàn)。二是促進管理流程和業(yè)務流程優(yōu)化，企業(yè)管理涉及對人和對事的管理，對人的管理主要是激勵約束問題，對事的管理就是流程問題。所謂流程，就是一件事情或者一個業(yè)務如何運作，涉及因何而做、由誰來做、如何去做、做完了傳遞給誰等幾個方面的問題，上述四個環(huán)節(jié)的不同安排都會對產(chǎn)出結果有很大的影響，極大的影響著組織的效率。三是保證公司戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)，績效考核保證了公
司目標可以層層向下分解，不會遇到太大的阻力，同時也使目標的完成有了群眾基礎，大家認為是可行的，才會努力克服困難，最終促使組織目標的實現(xiàn)。
六、勞動關系維護
勞動關系的基本內容包括以下幾個方面：即勞動者與用人單位之間在工作事件、休息時間、勞動報酬、勞動安全、勞動衛(wèi)生、勞動紀律及獎懲、勞動保護、職業(yè)培訓等方面形成的關系。此外，與勞動關系密不可分的關系還包括勞動行政部門與用人單位、勞動者在勞動就業(yè)、勞動爭議以及社會保險等方面的關系。工會與用人單位、職工之篇二：專業(yè)技術工作總結專業(yè)技術工作總結
專業(yè)技術工作總結8
作為專職音樂教師已有兩年了，在我任職這些日子里，我凡事都腳踏實地的去做，不弛于空想，不騖于虛聲，而惟以認真的態(tài)度做踏實的功夫。
首先，作為一名教師，我能全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針，注意培養(yǎng)自己良好的師德，關心和愛護每一位學生，做他們學習和生活中的良師益友，時時處處為人師表；在思想政治上，自己已嚴格要求自己積極向當住址靠攏，并以一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員身份的標準要求自己，關心集體，以校為家。響應學校號召，積極參加學校組織的各項活動，配合組里搞好教研活動，認真負責集體備課記錄的整理工作，抓住每一個學習的機會提高自己的業(yè)務水平。每周按時參加組織召開的任何會議，從不缺勤。服從學校安排，人際關系融洽。
其次在課堂教學中，我堅持以審美教育為核心，注重培養(yǎng)學生對音樂的興趣、愛好及情感。努力做到通過音樂教育陶冶情操、啟迪智慧、激發(fā)學生對美的愛好與追求。注重以學生為主體，讓學生在愉快的音樂實踐活動（聽、看、唱，討論、聯(lián)想、想象及律動）中，主動地去發(fā)現(xiàn)、去探究，去感受音樂、理解音樂、表現(xiàn)音樂，并在一定基礎上創(chuàng)造音樂。
為了提高自己的教學認識水平，適應新形勢下的教育工作，我認真地參加學校每次的培訓活動，認真記錄學習內容�！澳_踏實地，大
膽創(chuàng)新”是我教書育人的座右銘。以后我將繼續(xù)領悟新課程標準，以新思路、新方法來指導自己的工作，認真?zhèn)湔n、上好每一節(jié)常規(guī)課。曾在全校做過一堂公開課，在公開課的準備過程中我虛心向組內、組外教師請教，查閱了大量的資料，最終拿出了一節(jié)符合自身風格、深受學生的喜愛,課后受到很多教師的一致好評，為我的教學工作添上了一個美麗的音符。為了更好地培養(yǎng)學生對音樂的興趣，更好的學習音樂，提高自身的綜合素質，按學校的計劃，配合校內組建了合唱隊、電子琴隊和舞蹈隊，都取得了良好的效果，大大的豐富了學生的生活，提高了學生的綜合水平。
課下，我還經(jīng)常利用休息時間去自費收集各種音樂文化資料，以便讓學生能多聽、多看、多接觸優(yōu)秀的作品，從而增長見識，并獲得更多美的感悟。此外，我還很注意自身的學習。如：積極參加音樂教研活動；練習專業(yè)技能；閱讀一些音樂、教育、文化等方面的報刊、雜志；上網(wǎng)與教育工作站及各地的中小學教師進行交流；積極向前輩老教師、老領導學習豐富的教學經(jīng)驗；并且多次自費利用暑期參加上海音樂學院、四川音樂學院等高校組織的培訓活動；還虛心向多為國內外優(yōu)秀的音樂大師學習取經(jīng)。
不僅如何，我和學生還是朋友，我總是耐心的聽取學生的煩惱和難處，并竭盡所能幫助他們；學生面臨畢業(yè)，面臨選擇時候，我總是從大局把握，認真分析，悉心引導，讓學生在人生的道路上走得更好；因為我深知：他們不僅僅是我的學生，更是我的朋友。
對待培養(yǎng)我的學校我將勤勤懇懇、踏踏實實，努力做好一個優(yōu)秀的重師人；對待我的學生，我將以最知心的朋友，最親的家人一般真心疼愛；對待我的每一位同事，我將以一顆熱情、飽滿、善良的心和諧相處。
這是我對自己工作一段時間來的總結，不算精彩，但是我將讓會繼續(xù)努力，讓自己變得更加優(yōu)秀、更加出色，因為只有那樣才會帶給可愛學生們更多的知識、更多的收獲；也只有那樣才會讓學校發(fā)展更大更強；也只有那樣才對得起自己“人民教師”的美名！
專業(yè)技術工作總結9
本人自1993年入伍以來，從事滅火救援工作十余年，積累了一定的理論知識和實踐經(jīng)驗。期間曾就讀過全日制**消防指揮學校防火管理專業(yè)中專、函授制武警學院消防管理專業(yè)大專和利用業(yè)余時間研讀相關滅火救援理論書籍，參加過數(shù)千次滅火救援工作，現(xiàn)就本人對滅火救援的認識和工作情況述職
一、加強理論知識學習，打下良劑，于是我分別用這
兩種方法對同種樣品進行試驗，比較結果發(fā)現(xiàn)，孔徑為0.45um的濾膜既能夠有效過濾抗菌劑、又能夠截留污染產(chǎn)品的微生物，可見薄膜過濾法獨占優(yōu)勢，比培養(yǎng)基稀釋法更加可靠、客觀，因此確定此法為抗菌產(chǎn)品的微生物檢查方法。
踏足微生物檢驗的半年里，本人已完成無菌檢驗任務xxx宗，微生物限度xxx宗。期間順利通過了sfda/cnas/國家計量三合一專家評審組和**省實驗室資質認定監(jiān)督評審組的兩次評審，完成了血液透析物的****任務。為了打破檢驗項目受限的局面，在確保按時完成日常檢驗任務的情況下，還需要為擴項做大量的準備工作，如消毒效果驗證、化妝品和食品包裝材料的微生物檢測等。
二、技術能力培養(yǎng)
作為一名技術人員，應該不斷更新自己的知識才能適應行業(yè)發(fā)展的需要。工作兩年里，本人積極參與單位組織的各種培訓課程和技術交流活動，督促自己在吸收和溝通的過程中勤于思考，學會向有經(jīng)驗的同事請教。在2次技術大比武中，雖然我都沒有獲得名次，但個人覺得，無論是比武前的準備工作，還是比武過程中暴露出的問題、比武后詳細的總結，均使我受益匪淺，檢測水平與學習能力齊頭并進，我想，這些遠比名次來得更有意義。
20xx年x月，為了加強在微生物檢驗方面的能力，我參加了國家食品藥品監(jiān)督管理局高級研修學院組織的****版《中國藥典》微生物檢驗內容專項培訓，學習了一系列相關課程，除最熟悉的無菌檢查法和微生物限度檢查方法外，還有防腐劑效力檢查法、滅菌法、藥品微生物實驗室規(guī)范、藥品微生物檢驗替代方法、全封閉式無菌檢測系統(tǒng)和無菌隔離技術，并將所學的知識做成ppt在科室進行培訓交流，受到大家的一致肯定。
三、今后努力方向
當今社會各行各業(yè)的聯(lián)系越來越緊密，呈多學科交叉融合推動發(fā)展的局面。目前，許多新的微生物檢驗項目即將在我科室開展，諸如抗菌性能、空氣消毒效果驗證、dna吸附性能，為此，我的學習重點將放在材料學、微生物學、分子生物學、基因工程、臨床診斷學等專業(yè)知識，以便適應行業(yè)發(fā)展的需求。在今后的工作中，我會繼續(xù)提高發(fā)現(xiàn)、分析、解決問題的能力，隨時迎接新的挑戰(zhàn)。
專業(yè)技術工作總結10
20××年是各項工作繼續(xù)提升的一年，在這一年里，臨清市計量測試所在局領導的領導下，在各科室的配合下，全體同志共同努力，較好地完成了各項工作任務。
一、計量工作開展情況
（一）民生計量工作情況
重點開展了“推進誠信計量、建設和諧城鄉(xiāng)”專項行動，深入集貿市場、醫(yī)療機構和眼鏡店等單位開展計量惠民活動。思想?yún)R報專題利用“5.20”世界計量日宣傳活動我們開展了誠信計量示范單位創(chuàng)建活動，設立咨詢臺5處，發(fā)放宣傳材料400余份，接受咨詢100余條，免費檢測計量器具35臺，同時指導3家單位創(chuàng)建誠信計量示范單位，組織10家餐飲單位簽訂了誠信經(jīng)營承諾書，營造了計量惠民、誠信計量的良好社會氛圍，提高了經(jīng)營者的計量誠信意識。
�。ǘ┠茉从嬃抗ぷ髑闆r
組織能源計量服務隊深入4家重點耗能企業(yè)開展能源計量執(zhí)法檢查和服務工作，指導企業(yè)完善能源計量器具的配備和管理，形成能源計量監(jiān)督檢查報告4份，幫助企業(yè)完善了《山東省重點用能企業(yè)能源計量信息平臺》的建設，指導企業(yè)耗能數(shù)據(jù)每月定期網(wǎng)上直報，同時，積極幫助中色奧博特銅鋁業(yè)有限公司申請創(chuàng)建山東省能源計量標桿示范企業(yè)，收到了節(jié)能減排的實效。
�。ㄈ┯嬃科骶呓n工作情況
根據(jù)去年建立的計量器具建檔，我們深入企業(yè)進行現(xiàn)場核查，對223家企事業(yè)單位的計量器具檔案進行了核查確認，進一步摸清了我轄區(qū)計量器具的底數(shù)和具體情況，為下一步計量檢定工作和計量器具管理工作打下了堅實的基礎。
（四）機構及實驗室建設情況
1、認真驗收了新購置的檢測設備，包括電能表校驗臺、壓力表校驗臺、標準金屬量器、砝碼、電子天平、醫(yī)用超聲源、心腦電圖、定量包裝機、定量灌裝機、環(huán)境試驗設備、扭簧比較儀、硬度計、谷物容重器、紫外分光光度計、常用玻璃量器、酸度計等檢定設備，對于新到設備都進行了核驗登記；同時邀請廠家技術人員對我所相關人員進行了手把手的培訓指導，目前電能表檢定裝置和壓力表校驗臺已經(jīng)投入運行，計量標準已經(jīng)更新并取得較好的效益，其他設備的計量標準正在積極籌建。
2、大力開展檢測人員技術培訓工作，先后到市局參加檢定項目培訓4次，對于加油機、出租車計價器、壓力表、電能表、長度、衡器等檢定項目進行了認真的學習，6人通過了相關項目的檢定員考試并獲得檢定員資格證，檢測能力得到了進一步提高。
3、順利通過省局組織的定量包裝實驗室資質監(jiān)督評審。
�。ㄎ澹┲饕獦I(yè)務工作情況
全年共檢定強檢計量器具2490臺次，非強檢計量器具387臺次，抽查定量包裝商品167個批次。其中檢定加油機1108臺次，電能表812塊，出租車計價器122余臺次，壓力表236塊，血壓計212臺，長度量具387件，努力做到對強制檢定計量器具100%進行檢定，不斷提升依法管理計量器具的檢定率。
�。┢渌ぷ髑闆r
1、根據(jù)市局安排我們開展了再用加油機專項計量監(jiān)督檢查活動，聯(lián)合稽查隊抽查了32家加油站，在用加油機76臺，進一步保證了在用加油機的準確，打擊了計量違法行為。
2、開展了定量包裝商品凈含量專項監(jiān)督檢查，在全市范圍生產(chǎn)、流通領域進行了一次全面的定量包裝商品凈含量計量專項監(jiān)督檢查，檢查企業(yè)個體等35家，定量包裝商品167個批次。
3、開展了落實企業(yè)計量主體責任監(jiān)督檢查，對于重點耗能企業(yè)的能源計量工作和計量器具生產(chǎn)等相關企業(yè)送達了自查自糾通知書和監(jiān)督檢查通知書，并監(jiān)督3家相關企業(yè)進行了改正。
4、上報宣傳信息45篇。
5、參加市局組織的計量技術比武和省局組織的燃油加油機比對活動，并取得較好成績。
二、明年工作計劃
明年重點將做好以下幾個方面的工作：
（一）機構建設
1、積極貫徹上級關于技術機構改革的精神，全面推進我所工作制度和管理制度的更新和完善，建立個人技術檔案和技術業(yè)績考評機制，全面推行“決策目標、執(zhí)行責任、考核監(jiān)督”三個體系，用制度管人，用制度管事，切實將基層計量事業(yè)高效推進；
2、加大實驗室建設力度，在全省技術機構改革之際，搶抓機遇，狠抓落實，全面完成醫(yī)用超聲源、心腦電圖、定量包裝機、定量灌裝機、環(huán)境試驗設備、扭簧比較儀、硬度計、谷物容重器、紫外分光光度計、電子天平、常用玻璃量器、酸度計等計量標準建設工作，使檢測能力再上一個臺階。
（二）隊伍建設
1、現(xiàn)有人員有計劃地進行培訓、學習，不斷提高業(yè)務素質和管理水平，力爭全部獲取助理工程師技術職稱，全面提升業(yè)務水平。
2、通過多種形式，重點引進和培養(yǎng)各類專業(yè)復合型人才和市場營銷人才，建設一支懂技術、會管理、能經(jīng)營，事業(yè)心強，具有創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力的隊伍。
�。ㄈI(yè)務建設
抓住臨清市及周邊區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的特點，抓好各個檢定項目的發(fā)展。
1、鞏固現(xiàn)有檢定項目和主要檢定收入來源，要提高檢測水平，增強檢定設備的投入，力爭做到為企業(yè)提供檢、修、維護一條龍服務，保證主要項目的穩(wěn)定發(fā)展。
2、抓好涉及民生計量的水、電、氣、熱表的檢定工作，與供電、供水、供氣、供暖企業(yè)合作，抓住臨清市區(qū)舊城改造的有利機遇，做好水、電、氣、熱量表首檢、輪換檢定工作，使之成為本所穩(wěn)定的檢定項目和收入。
3、挖掘計量器具檢定資源，確保檢定資源不流失，積極拓展中、小型企業(yè)的計量器具檢定工作，力爭在計量器具檢定工作方面保持好的發(fā)展勢頭。
4、擴大檢測領域和范圍，我所現(xiàn)開展十三項檢測項目，根據(jù)工作需要積極擴展醫(yī)用超聲源、心腦電圖、水表、燃氣表、定量包裝機、定量灌裝機、環(huán)境試驗設備、扭簧比較儀、硬度計、谷物容重器等計量標準，以適應臨清市經(jīng)濟社會發(fā)展需要，增強我所服務能力。
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1、繼續(xù)開展能源計量服務工作，幫助企業(yè)完善能源計量管理體系，指導重點耗能企業(yè)開展耗能數(shù)據(jù)網(wǎng)上直報工作。
2、開展多種形式的技術服務和咨詢工作，特別是利用“5.20”世界計量日加強計量宣傳工作，營造誠信計量良好氛圍。
3、繼續(xù)開展計量惠民工作，加強誠信計量服務體系建設，對民生計量領域進行重點服務。
專業(yè)技術工作總結11
20xx年于遼寧工業(yè)大學機械設計制造及其自動化專業(yè)畢業(yè)。20xx年，為了我熱愛的專業(yè)和懷揣著對工作的向往，我毅然決然的來到機械科學研究總院（將樂）半固態(tài)技術研究所有限公司工作。無論是在最初的一線崗位，還是后來的技術員、部長助理和產(chǎn)業(yè)發(fā)展部主管，我都能夠以高標準嚴格要求自己，虛心學習請教，不斷成長進步。
自參加工作以來，我深知自己肩負的責任和重擔。在擔任技術員期間，我不怕苦不怕累，投入大量的時間和精力去探索、去鉆研，不斷總結工作中出現(xiàn)的各類問題；在擔任部長助理期間，為保障生產(chǎn)設備的正常運轉盡職盡責；尤其是擔任產(chǎn)業(yè)發(fā)展部主管一職后，生產(chǎn)車間設備、用水、電、氣的管理工作都落到了我的肩上，為解決車間用水不暢的問題，我積極查找原因，解決問題，通過在全公司范圍內的大量排查，初步判斷是自來水管設計不合理導致，為了能設計出合理的布管方案，我一次次下到充滿積水的深井，逐條管路、逐個點的檢查，一點點落實，最終和同事們一起設計出合理的全新管道路線，使用水難的問題得到了順利解決。
作為一名年經(jīng)的技術員，我始終能堅持用創(chuàng)新推動企業(yè)發(fā)展和進步。在領導的支持和同事的配合下，我對650噸擠壓機自動控制系統(tǒng)、自動噴淋系統(tǒng)、自動取件和自動切澆冒口設備等進行了升級改造。
20xx年我率領團隊對省級專項城鐵/高鐵車門關鍵件輕量化技術開發(fā)及產(chǎn)業(yè)化，通過設備和技術的研究改善，我們對動車門鎖產(chǎn)品的穩(wěn)定性以及質量方面都進行了創(chuàng)新的提升，大大提高了產(chǎn)品品質的穩(wěn)定性。再對動車門鎖產(chǎn)品改造的同時我們繼續(xù)與南昌大學合作研發(fā)新的材料工藝，該產(chǎn)品的研制成功，使我司在高鐵動車門鎖領域牢牢占據(jù)著行業(yè)第一，對高鐵行業(yè)做出了自己的貢獻。20xx年我參加省級重大專項8000KN智能擠壓鑄造生產(chǎn)專用設備研發(fā)，完成對8000KN擠壓壓鑄島項目和自動檢測系統(tǒng)這兩個項目的改造，給我司帶來巨大的生產(chǎn)效益。在研發(fā)8000KN擠壓壓鑄島項目中，我們通過改善工序流程，提高設備能力，添置先進的機器人，升級改造了中控系統(tǒng)，將原先需要人工鋸澆口和敲渣包的工序全部用機器人取代，實現(xiàn)了全自動化生產(chǎn)，大大提高了生產(chǎn)產(chǎn)量，降低了生產(chǎn)成本。在改造自動檢測系統(tǒng)中，通過運用激光傳感器原理研發(fā)自動產(chǎn)品質量檢測，大大降低了該工序產(chǎn)生的廢品率，提高了產(chǎn)品流向下道工序的合格率，獲得了質量認證的一致好評。并申請實用新型專利一種用于噴淋設備的噴淋調整裝置，同時我對部分設備進行了更新?lián)Q代，并且注重節(jié)約控制成本，充分利用部分閑置設備，取得良好效益。我創(chuàng)新工作思路，既解決了原來的控制方式維護量大、控制不準確、故障頻發(fā)等問題，提高了設備的運行質量，大大的減少了故障率，使閑置設備得到充分的利用。同時改進了公司自動配比機，使得生產(chǎn)效率大大提高，實現(xiàn)了企業(yè)以最低的投入得到最大的回報。
作為一名管理者，我秉持向精細化管理要質量要效益的意識。20xx年，為了精確考核部門使用生產(chǎn)資料的消耗量，我組織人員討論研究，創(chuàng)新管理方式。一是通過優(yōu)化人員管理、合理設計人員薪酬、重新編寫績效考核制及新增倉庫領用的以舊換新制度等多項管理制度，并對全廠熔化爐的熔鋁量進行計件管理，既提高了員工的收入和積極性，又降低了公司的成本。通過種種舉措，精確的把握每個生產(chǎn)環(huán)節(jié)的物耗水平，使得主要物耗相比20xx年平均降低了10%，生產(chǎn)效率相比20xx年提升了15%，在圓滿完成生產(chǎn)產(chǎn)值目標的前提下，為企業(yè)節(jié)約生產(chǎn)成本約220萬元。二是通過合理安排，嚴格要求，配合各部門一起籌劃IATF16949汽車質量體系認證，為進軍汽車市場做準備。三是強管理、保安全，嚴格執(zhí)行各項安全生產(chǎn)制度，全年度安全事故為零。我獲得20xx年機械科學研究總院（海西）分院先進工作者的榮譽稱號。
我在工作中入了黨，在單位擔任黨支部書記，抓黨建工作。作為一名年輕的黨務工作者，我能堅定理想信念，創(chuàng)新黨建工作。在全面建設黨支部示范點的過程中，能帶頭發(fā)揮黨員模范作用，結合企業(yè)特點，積極探索國有企業(yè)黨組織發(fā)揮領導核心和政治核心作用的有效形式和途徑，大力弘揚精雕細琢、精益求精的工匠精神，創(chuàng)造性的構建起了“134”黨建工作機制（確立一個目標：紅色根魂固發(fā)展，精雕細琢鑄精品。落實三項制度：明確黨組織在公司法人治理結構中的法定地位，完善“雙向進入、交叉任職”的領導體制，完善黨組織參加公司治理運行機制。推行四個一線：黨員教育在一線、先鋒亮崗在一線、文化建設在一線、履職評價在一線），形成了“組織有力量、干部有擔當、黨員有示范、員工有作為”的良好氛圍，進一步增強了企業(yè)的吸引力、創(chuàng)造力和競爭力。
幾年來，我忘進入企業(yè)的初心，他堅守一個情懷：為把半固態(tài)研究所打造成技術一流、管理一流、效益一流的高科技企業(yè)，為推動將樂經(jīng)濟高質量發(fā)展而努力。
專業(yè)技術工作總結12
本人1984年畢業(yè)于內蒙古大興安嶺衛(wèi)校婦幼醫(yī)士專業(yè)。1988年在黑龍江省哈醫(yī)大二院婦產(chǎn)科進修一年，1998年晉升婦產(chǎn)科主治醫(yī)師，二十幾年一直在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院從事婦產(chǎn)科臨床及計劃生育工作，曾擔任婦產(chǎn)科主任、醫(yī)院副院長，現(xiàn)任圖里河鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院院長。
近三十年的臨床工作，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，工作兢兢業(yè)業(yè)，無私奉獻。誠實熱情，具有高度的責任心，始終把提升自己的專業(yè)理論和專業(yè)技術放在首位，把患者的疾苦放在首位，深切的認識到做一個合格的婦產(chǎn)科醫(yī)生應具備的素質和條件，努力提高自身的業(yè)務水平，加強業(yè)務理論學習，堅持用心的理論指導業(yè)務工作，勝任本職工作，獨立完成本專業(yè)內的臨床疾病、診治和各類手術的技術操作，成績優(yōu)異。
一、計劃生育專業(yè)
本人從事計劃生育工作獨立完成各類IUD的置取術，人工（無痛）流產(chǎn)術、藥物流產(chǎn)、水囊引產(chǎn)、利凡諾引產(chǎn)、絕育術等各類手術。手術3000余例，對術中、術后的并發(fā)癥能獨立處理，放置宮內節(jié)育器如：“T”型、“r”型、母體樂、元宮、芙蓉、愛母環(huán)、吉妮環(huán)。對絕經(jīng)后婦女節(jié)育器取出較難者行B超下取環(huán)50例。能獨立完成B超下，X光下行輸卵管透液術、造型術。微波治療宮頸糜爛及各類炎癥1000余例。對全鎮(zhèn)育齡婦女進行B超三查10000余人次。
二、婦產(chǎn)科臨床
畢業(yè)后一直從事婦產(chǎn)科工作，通過進修及個層次的業(yè)務培訓及自學，通過理論知識新技術與臨床實踐相結合，使自己專業(yè)技術水平得到了全面提升。因為工作在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，無論是醫(yī)療環(huán)境、醫(yī)療設備等方面條件遠不遠如城市，有些交疑難手術尚不能開展。如：宮腔鏡、腹腔鏡、陰式超聲、共頸錐切等。因�？萍夹g人員缺乏，無論是臨床還是門診都是兼職，能獨立完成正常產(chǎn)、助產(chǎn)、臀位助產(chǎn)、臀牽引、會陰側切縫合、宮頸裂傷縫合、助產(chǎn)800余例。雙胎助產(chǎn)10余例，難產(chǎn)接生100余例。對產(chǎn)科并發(fā)癥、妊娠合并癥能獨立診治與處理，妊娠合并脂肪肝1例，妊娠合并心臟病2例、妊高癥重度子癇數(shù)余例。胎盤早剝3例、前置胎盤7例、產(chǎn)后各種原因大出血、失血性休克搶救10余例、能獨立完成子宮下段剖宮產(chǎn)手術技術操作。（腹膜內、腹膜外）手術3000余例，其中雙胎妊娠胎盤早剝及前置胎盤10例、剖宮產(chǎn)+肌瘤剝離術+絕育術8例、剖宮產(chǎn)+子宮切除術2例。
對婦科常見病多發(fā)病能及時診治，各種生殖器官炎、良性腫瘤、葡萄胎、生殖內分泌疾病、功血等比較疑難病癥能給予診斷并提出相應的治療方案轉上級醫(yī)院。能獨立完成婦科常見手術。如：前庭大腺囊腫造口術注入藥液治療等、微波治療宮頸糜爛、那氏囊腫、陰道后穹窿穿刺術、葡萄胎、吸宮術并附以MTX治療。卵巢良性囊腫切除術100余例，剖腹探查術、移位妊娠病灶切除術200余例，保守治療10余例，能獨立完成子宮全切術及子宮次全切除術、肌瘤剝離術500余例。
三、其它
自從20xx年任副院長及20xx年任院長以來，既要堅持臨床工作又要抓醫(yī)院各項工作，深感自己肩上責任的重大，多年的臨床工作既有成功的喜悅，也有失敗的經(jīng)驗的教訓。只有不斷的充實自己的專業(yè)知識和技術，才能更好的服務于廣大患者。
我是一名身處偏僻鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的主治醫(yī)師，僅憑自己愛崗敬業(yè)無私奉獻和默默無語的工作熱情和精神，深得患者的信賴和認可。深受上級領導的好評獲內蒙古自治區(qū)衛(wèi)生廳“先進工作者”的稱號。
以上是自己任職以來的專業(yè)技術工作總結，難免會有許多不足，敬請各位高評給予批評指導。
專業(yè)技術工作總結13
本工程14#樓食堂、17#樓信息綜合大樓共165個樁位，設計采用直徑500mm，壁厚125mm的預應力高強混凝土管樁（PHC），砼等級為C80。有效樁長20米，單樁承載力設計值為1700KN。
一、具體施工措施
1、壓樁施工工序
經(jīng)養(yǎng)護達100%設計強度的樁運至沉樁點→樁位正前方與正側方架設經(jīng)緯儀→插樁→沉樁→接樁→繼續(xù)沉樁→樁平面位移量測→送樁→撥出送樁、填蓋樁孔
2、樁的起吊
按照計劃的樁機行走路線進行樁機就位；樁機就位后進行樁的起吊：對PHC管樁，采用單點法旋轉垂直吊樁；樁起吊離地面時，檢查樁身有無斷裂現(xiàn)象，如起吊時發(fā)現(xiàn)有破裂現(xiàn)象，應及時將此樁吊離現(xiàn)場作壞樁處理，做到邊吊樁邊檢查。樁沿場地周邊堆放，便于起吊施工。采用單點起吊，吊點距離樁頂替0.31L（L為樁長）。
3、樁的對位與沉樁
樁機就位，按額定的總重量配置壓重，調整機架垂直度后，將樁吊起進入樁架龍門，對準樁位中心徐徐放下，樁頂扣上與有動滑輪組的壓梁箱相連貫的樁帽，并使樁帽中心與樁身縱軸線吻合，并保持垂直。找出布設好的樁位標志（埋設在地面下、長約30cm的φ6的鋼筋），以其為圓心畫直徑為500mm的圓，樁就位時樁端四周須與所畫圓吻合，以保證樁位的準確性。檢查有關動力設備及電源等，防止打樁中途間斷施工，確定無誤后，即可正式壓樁。
調整樁機水平，打樁下沉約0.5m，然后從相互正交的兩個方向對樁的垂直度進行調整。調整好樁身的垂直度，方可繼續(xù)進行沉樁。每根樁入土后均須做標高記錄，為此，施工區(qū)附近還應設置不受打樁影響的水準點，一般要求不少于2個。該水準點應在整個施工過程中予以保護，不受損壞。
4、送樁、對樁頂高程控制與停止擊樁
端承摩擦樁要以樁端進入指定持力層并達到要求深度和極限承載力控制，由于持力導可能起伏較大，樁長會有變化，要根據(jù)地質報告和施打情況選配合適長度的樁節(jié)，以減少截樁浪費，收錘可按以下條件確定：
1）樁端沉入持力層的深度已滿足設計要求，貫入度達到設計規(guī)定值時可以收錘。
2）按設計要求最后三陣平均貫入度為60mm/10擊；
3）施工中有些樁尖雖未到規(guī)深度，而沉入1米的錘擊數(shù)已達250擊，可停止打樁，并由設計、監(jiān)理、業(yè)主和施工各方代表在現(xiàn)場會商，確認其單樁承載力；
4）沉樁遇地下障礙物致身歪斜，應立即停壓同時報告現(xiàn)場業(yè)主代表與監(jiān)理，請示處理方案。
5、焊接接樁的節(jié)點處理應符合下列規(guī)定:
a、采用電焊接樁，鋼板宜用低碳鋼，焊條宜用結422。
b、預埋鐵件表面應保持清潔。
c、上下節(jié)樁之間的間隙應用鐵片填實焊牢。
d、焊接時，應兩人對角分段進行，以減少焊接變形和殘余應力。
e、焊好后的樁接頭應自然冷卻后才可繼續(xù)沉樁，自然冷卻時間不應少于8分鐘；嚴禁用水冷卻或焊好卻沉樁。
二、質量管理措施
(一)質量保證體系
下一級對上一級負責;上一級對下一級實行監(jiān)督、檢查；項目負責對工程質量全面負責。
（二）壓樁質量標準
《建筑樁基技術規(guī)范》對靜壓樁樁位及垂直度偏差有明確的控制標準。
1、樁位偏移
a、單排或雙排樁機
垂直于條形樁基縱軸方向：100mm
平行于條形樁基縱軸方向：150mm
b、樁數(shù)為1~3根樁基中的樁：100mm
c、樁數(shù)為4~16根樁基中的樁：150mm
d、樁數(shù)大于16根樁基中的樁：
最外邊的樁：150mm
中間樁：200mm
2、樁身傾斜
樁的垂直度偏差不大于0.5%。
（三）樁質量控制措施
1、樁基施工測量后，必須進行軸線對照測量控制基準線、樁位對軸線、樁位與樁位之間的校核檢查，施工中樁必須準確對位。
2、樁對位準確后，必須待樁調直后才開始施打，施打一定深度（1米深度內）后再將樁調直。
3、打樁過程中樁尖遇到地下障礙物造成的傾斜位移時，應將樁撥出，清除障礙后再施工。
4、送樁過程中，送樁器擺放必須與樁身在同一條垂線上。
5、樁機施打時必須水平，夾持梁導向孔必須垂直。
6、樁位標高須應定期檢查，每日竣工的樁位要進行校核。
7、當打樁接近設計標高時，不可過早收錘，否則在補打時將發(fā)生打不下或打入過少的現(xiàn)象。
8、嚴格做到打樁錘（夾具中心）、樁帽、樁身中心線在同一鉛垂線，防止偏打（壓）使樁傾斜與損壞。
9、在打樁至樁身被土嵌回前必須跟蹤監(jiān)測保持樁身垂直；嚴禁在樁節(jié)下端已嵌固狀態(tài)下再度移動樁機硬搬上樁端來校正樁的垂直，如發(fā)現(xiàn)已嵌固樁身不垂直，應拔起樁后調整樁機并在樁側面填木塊（條）等糾編。
10、接樁時保持跟蹤監(jiān)測，確認對中與垂直度確無誤后，焊接。
11、打樁時應由專職記錄員及時準確地填寫管樁施工記錄表，并經(jīng)當班監(jiān)理工程師驗證簽名后方可作為有效施工記錄。
三、安全措施及文明施工
1、建立以項目經(jīng)理為組長的安全生產(chǎn)領導小組，形成有效、完善的管理體系；
2、加強對進場職工的安全生產(chǎn)教育，提高自保、互保意識；堅持班前安全會議；提高工地全體職工的安全意識，自覺執(zhí)行我公司制定的各項安全規(guī)章制度；
3、在工程施工中，認真執(zhí)行國家有關施工安全的規(guī)定，尤其是現(xiàn)場臨時用電安全措施，配電、開關箱必須裝有漏電保護，齊備安全接地；以及有關防雨、防雷、防署等安全措施；
4、實行逐級的安全、技術、質量交底制度。開工前項目負責人要開好首次工地交底會議，實行交代與接受書面簽字辦法；
5、打樁前必須確認起重機的吊鉤已脫離吊樁工具。吊樁時確保捆線牢固。人員盡量遠離起吊樁節(jié)；
6、一定要在規(guī)定的吊臂舉升起吊額定的重量，以免起吊超負荷；
7、停機4小時以上，必須空運行3分鐘，無異�，F(xiàn)象方可進行工作；
8、接樁時絕對不允許隨便扳動手柄，以免樁落下傷人；
9、機械設備勤保養(yǎng)，勤檢查，交接時應辦理必要手續(xù)；
10、工種須持證上崗嚴禁無證頂替現(xiàn)象；
11、工地各部分按規(guī)定懸掛安全標志，吊樁時服從統(tǒng)一指；
12、夜間施工應保證有足夠照明燈光；
13、現(xiàn)場管理機構健全，人人責任明確；
14、堅持施工程序，工期達到合同規(guī)定要求；
15、安全防范措施落實，安全生產(chǎn)良好；
16、技術檔案資料齊全，工程質量優(yōu)良；
17、場容場貌文明，工具、材料放置整齊，廢棄物料集中處理；
18、團結協(xié)作，相互關心，相互幫助；無打架斗毆違法亂紀事件；
19、環(huán)境、作息時間有專人負責管理；
20、遵守安全生產(chǎn)“十項規(guī)定”和“十項禁令”嚴格按照操作規(guī)程施工；
21、吊樁過程中，注意是否松鉤、滑繩等現(xiàn)象，謹慎小心，不要撞倒樁機，起重臂下禁止行（站）人；
22、非樁機操作人員，不要在主機室內或吊機室內隨意亂動；
23、用電安全措施，實行“三相五線制”及“三級漏電保護”，開關加以保護，工作人員不得帶電作業(yè)；
24、施工人員必須帶安全帽，不得穿拖鞋上崗；
25、場內物品堆放規(guī)范，保持整潔，文明施工；
26、預應力管樁運至現(xiàn)場堆放時，應按規(guī)格、樁號分層疊在平整堅實的地面上，支承點應設在吊點外或附近，上下層墊塊應在同一直線上，堆放層數(shù)不宜超過四層。
以上是我對本工程預應力高強度混凝土管樁的施工、質量管理及安全措施主要的專業(yè)技術總結。通過理論結合實際，再加上自己的不斷總結經(jīng)驗，我已能夠勝任本職工作，較好的完成各項工作任務。在今后的工作中，我要繼續(xù)鞏固提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務水平，揚長避短，進一步做好本質工作。
專業(yè)技術工作總結14
本人于1995年12月進入包鋁集團建安工程有限責任公司，時至今日，已達十九年之久�；仡欉@十九年來的工作，我參與的工民建工程，每個工程對我來說，都是一次全新的鍛煉，都是一次經(jīng)驗的積累。在這十九年中，我已從一個涉世未深的學生成長為一名合格優(yōu)秀的項目經(jīng)理。
自從我踏入工作崗位后，就開始在建筑工地項目部，參加管理工作，在這期間，憑著對建筑事業(yè)的不懈追求和各級領導的無限關愛，應該說許多成績和榮譽伴隨我成長。任職期間，我在各項專業(yè)技術考核均為優(yōu)秀。同時，連續(xù)幾年獲得“公司優(yōu)秀管理職工”的榮譽稱號。代表我所在的項目部，參加過多次大、中型工程的疑難研討會。也多次代表公司參加各類工程質量方面的評比，取得了較好的成績。
我慶幸在包鋁建安工程有限責任公司工作，我更慶幸公司領導給了我廣闊的發(fā)展空間。天高任鳥飛，海闊憑魚躍。在我內心深處充滿了對公司的愛。一顆感恩的心常催促我加倍工作，不知所止。
1995年12月至1996年3月，在此期間我任職技術員，主要負責現(xiàn)場的施工放樣等。我端正學習、工作態(tài)度，認真完成施工員交辦的工作任務。在工作中遇到不懂的問題我積極的向有經(jīng)驗的同事們請教，直到弄懂為止。在領導及同事們的熱情幫帶下，在較短的時間里，我的業(yè)務知識和工作能力都有很大的進步。在此期間我參與工程的基礎驗收、主體驗收及圖紙會審，得到了領導及同事們的肯定。我參與的“包鋁西區(qū)1#住宅樓工程”、“包鋁南區(qū)5# 8#住宅樓工程”均榮獲包頭市建筑工程質量“金鹿杯”獎。在工作中，我時刻提醒自己要踏實、認真持之以恒的完成本職工作，努力提升自身專業(yè)技術水平和綜合素質。于1996年3月取得項目經(jīng)理證書，xx年11月21日評委助理工程師。
xx年11月至今，我為包鋁建安公司維修項目部項目經(jīng)理，負責包鋁廠區(qū)及福利區(qū)建筑設施綜合維修工作，廠區(qū)廠房、辦公樓改造工作。從小工程逐步變成大工程，我也一點點豐富著自己的知識，于xx年7月我自學取得內蒙古工業(yè)大學土木工程(建筑工程)專業(yè)本科畢業(yè)證書。
十九年的工作有甜有苦，忙碌著、努力著，將這幾年的工作簡要總結
一、 政治、思想
我身著強烈的主人翁意識，隨時關注包鋁集團建安工程有限公司發(fā)展，切身想到包鋁集團建安工程公司、項目部的利益，堅定包鋁集團建安工程公司會不斷的發(fā)展、壯大，對包鋁集團建安工程有限公司的未來充滿了熱情與期望。我于xx年7月加入中國共產(chǎn)黨，我將以黨員的標準嚴格要求自己，自覺接受黨員和同事們的監(jiān)督和幫助，堅持不懈地克服自身的缺點，彌補自己的不足，在以后漫長的歲月中經(jīng)得起考驗，時刻不忘自己是一名中國共產(chǎn)黨員。
我從做好本職工作和日常工作入手，從我做起，從現(xiàn)在做起，從身邊小事做起并持之以恒，在本職工作中盡心盡力，孜孜不倦，我要不斷的提高自己的崗位本領，努力精通本職的崗位知識，做本職工作的骨干和行家里手，腳踏實地的做好本職工作。
二、 工作態(tài)度
無論在工作還是生活當中，我一直相信一份耕耘，一份收獲，所以我一直在努力，不斷努力學習，不斷努力工作。熱愛自己本職工作能夠正確認真對待每一項工作，工作投入，按時出勤，有效利用工作時間，堅守崗位。態(tài)度決定一切，要將項目做好，除了要掌握項目管理技能之外，項目經(jīng)理更應該具備良好的態(tài)度，我總結了在工作中的對事態(tài)度
1. 要有“一定要”的決心:一個人不是一定要的時候，連小石頭都可擋住他的去路，只有“一定要”的人，再大的障礙都擋不住他想要的結果。
2. 要有強烈的企圖心:要以成為行業(yè)中的世界最頂尖為目標。只要能找出一個成功的理由，你就能夠成功!
3. 相信:成功者先相信，后看見，目標決定策略，只要精神不滑坡，方法總比困難多。
4. 做事:成功者愿意做一般人不愿意做的事，成功者愿意做一般人不敢做的事，成功者做一般人做不到的事。
5. 對待問題:你要了解解決問題，是一種態(tài)度而不是技巧，因此你必須相信你能解決所有問題。
6. 不要找借口:成功者找方法，失敗者找借口;要成功就不要有借口，要借口就難以成功;當你沒有借口的那一刻，就是你選擇成功的開始。
7. 不怕困難:成功者“熱愛痛苦”。
8. 學習經(jīng)驗:成功者學習別人的經(jīng)驗，一般人學習自己的經(jīng)驗。
9. 絕不放棄:成功者絕不放棄，放棄者絕不成功。
三、崗位職責
經(jīng)過數(shù)年的努力，包鋁建安公司
1.項目經(jīng)理是公司具體工程項目的總負責人，負責項目領導班子的組建、考核，對施工合同內容進行全面組織實施，協(xié)調好內外關系，對項目的質量、安全、進度、成本、竣工驗收、結算及收款總體負責。
2.負責制定施工組織設計和前期工作實施計劃。組織編制作業(yè)計劃，并下達施工任務，參與簽定或在授權范圍內簽定班組承包合同。
3.作為項目經(jīng)理應該德才兼?zhèn)�，工作積極主動，具有較強的責任心和組織協(xié)調能力，能嚴格要求自己，誠實守信，說話做事站在公司的立場，時時起好模范帶頭作用。
4.負責主持項目實施中的重要會議，組織并主持每周例會，對下周工作進行具體安排，對上周工作進行認真總結，工作中出現(xiàn)的不當之處應果斷采取整改措施。
5.負責對項目質量、安全、進度、成本費用等進行有效控制，并與計劃及預算對比分析，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。
6.對設計方、甲方提出的設計變更，工程量增減及合同變動，及時完善手續(xù)并統(tǒng)計上報，及時對工作內容作相應調整，并對各方面工作做出相應安排，組織管理好項目部相關文檔和資料。
7.嚴格按照合同規(guī)定，審查批準與工程有關的采購和現(xiàn)場行政支出，按業(yè)主的要求督促材料采購人員做好采購控制工作，確保所有材料均達到業(yè)主及規(guī)范要求，并控制好材料進場驗證工作。
8.嚴格考核制度，對項目部班子進行公開、公正的考核，支出別人的不足，幫助別人提高，善于發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點，有助于別人成長;對勞務隊伍嚴格合同管理，實事求是。勞務結算時認真審核，合理支付，不該支付的堅決不支付。
9.帶頭學習、組織學習，制定相應的學習計劃，不斷提高自身及項目部成員的綜合素質。
10.必須搞清楚建設單位施工準備落實情況，場地三通一平落實情況，障礙物的處理情況，按合同規(guī)定應提供的材料、設備的到貨情況。
11.根據(jù)材料預算，組織工長、施工員編制材料采購計劃，由采購員理解市場價格后，由項目總工審核，項目負責人批準后，方可選擇供貨單位訂貨。
12.根據(jù)施工總平面布置圖，組織相關人員搭建臨時生產(chǎn)設施和生活設施。
13.行使項目部安全、消防第一責任人的所有職責。
14.嚴格執(zhí)行獎罰制度，做到獎罰分明，對違反操作規(guī)程造成質量部合格的要及時返工，發(fā)生質量事故要及時上報。
四、主要業(yè)績
我在工作中學到了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平提高。施工現(xiàn)場生產(chǎn)要素的組合與項目施工的管理存在著很大矛盾，閑置浪費嚴重，影響施工進度、質量、安全和效益，成為企業(yè)生存、發(fā)展的突出問題。如何尋求施工生產(chǎn)要素的優(yōu)化配置，使其既能按照項目管理的需要，動態(tài)配合調整，實現(xiàn)最佳組合，又能保證在企業(yè)整體上得到最大限度的開發(fā)利用，是擺在我們面前的一項重大課題。首先要對資金、人力資源、物資、機械設備進行優(yōu)化配置。通過將各類項目生產(chǎn)要素通過現(xiàn)場的優(yōu)化組合轉化為建筑生產(chǎn)力。其次要正確進行分包方的管理。建立責任權利相統(tǒng)一的激勵和約束機制。把項目管理層與分包方之間，緊緊圍繞工程項目，以承包方式明確雙方的權利義務關系。二者之間用承包責任制以合同的方式聯(lián)系起來，形成一個以完成項目目標為中心的有機整體。并加強運行過程的監(jiān)督考核。著重加強對分包方的監(jiān)督、協(xié)調和考核，對項目實施的各環(huán)節(jié)統(tǒng)一計劃、組織、協(xié)調和控制，合理組合生產(chǎn)要素，對投入進行優(yōu)化控制，不斷改進管理，實現(xiàn)生產(chǎn)要素的最佳組合。
上述經(jīng)驗使我在任項目經(jīng)理主持包頭鋁業(yè)改造項目、中鋁鋁電解合金化重點實驗廠房工程、工業(yè)廢水及污水改擴建工程順利的完成了工作，并且在包鋁135ka電解槽系列技改項目公共設施系統(tǒng)鉚焊廠房、陽極組裝車間工程取得中國有色金屬工業(yè)(部級)優(yōu)質工程。
五、小結
以上是我工作十幾年以來，所從事的主要專業(yè)技術工作的總結。通過理論結合實踐，再加上自己的不斷總結經(jīng)驗，我已能夠勝任本職工作，較好地完成了各項工作任務，同時得到單位領導和同事的肯定。在今后的工作中，我要繼續(xù)鞏固提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務水平，揚長避短，進一步做好本職工作。
專業(yè)技術工作總結15
不知不覺中一個學期就要結束了,回顧這個學期的工作,基本上是比較順利的。我所享有的收獲,我會用于下個學期的工作中,我所碰到的問題我會認真思考,想辦法解決。在這個學期中,本人能在保持原有良好工作態(tài)度的基礎上,不斷進步,不斷進取,不斷學習,虛心向有經(jīng)驗的老師學習。為了保持優(yōu)良的工作姿態(tài),以使下一學年能以更優(yōu)秀的面貌去繼續(xù)工作,現(xiàn)將本人這學期的工作情況進行全面的總結,作工作總結如下:
一、思想方面
在這學期里,我從思想上,利用師德師風教育活動端正自己;從行動上學電腦技術,學教學技能等;在生活上注意形象,為人師表。一學期來,我積極參加政治學習,努力提高自身的思想覺悟,服從學校的工作安排,默默無聞地配合領導和老師們做好校內外的各項工作,得到了領導和同事的肯定。這些肯定使我在以后的工作中變得更有信心、有動力去做好每一樣工作。
二、工作方面
這學期主要的工作主要包括在三個方面:一是擔任九年級共4個班的信息技術課的教學,二是學校遠程教育資源的接收、整理、運用及設備的檢修、維護等工作,三是學校相關文件資料的打印及各項數(shù)據(jù)的錄入、核算等。
為了做好微機室管理工作,更好地完成教學任務、為教學服務,本學期繼續(xù)以發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)具有綜合素質的學生為小組長,具體分工,連帶促進,使各班每個組在上課時都能相互配合,共同遵守微機室的規(guī)章制度,按老師要求進行正確操作,養(yǎng)成良好的學習習慣和衛(wèi)生習慣。
在遠程教育管理方面,除及時認真地做收遠程教育資源的接收、整理、刻錄外,配合教務處為教師運用資源做好配套服務,如多媒體教室設備的調試、接收設備的維護、資源的瀏覽和整理等,同時認真做好各項記載。
在設備維護方面,本學期本人對學校的微機進行了檢修、保養(yǎng),力求它們能夠正常的工作,為學生創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境。
三、業(yè)務方面
作為一名信息技術老師,應具有比別人更超前的目光,及時掌握最新的科技資訊。為此,我平時還虛心請教有經(jīng)驗的老師,經(jīng)常上網(wǎng)瀏覽新課程教學及信息技術教學等資料,學習更多、更好、更新的知識。同時積極參加教研活動,多爭取機會聽評課,從中學習別人的長處,領悟其中的教學藝術,努力使自己向一名科研型教師看齊。
雖然工作量比較大,但為了提高教學水平和提高業(yè)務水平,本人在大量收集別人優(yōu)秀設計、優(yōu)秀架構,向有經(jīng)驗老師請教的基礎上,利用本人有限的時間建成學校網(wǎng)站和個人教學博客,以利于同行間的交流和學習,方便學生與我的交流,也有利于及時掌握學生的動向、引導學生學習。在教學之余,我也注重積累和總結,本學期我被評為優(yōu)秀教師。
四、考勤方面
我在做好各項教育教學工作的同時,嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度。處理好學校工作與私人之間的關系,不遲
到不早退,有時還會加班加點,這同時煅練了自己。對學校的工作盡職盡責,不論是學校分到的哪一項工作,我都配合同事盡自己的努力把工作做好。
“越是對事業(yè)愛得深,越感到自己對事業(yè)的不盡職。”在以后的教學工作中,我會在保持原有優(yōu)良作風的基礎上不斷發(fā)展,我一定要發(fā)揚優(yōu)點,改正不足,揚長避短,爭取更大的成績。
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