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學(xué)校教研室工作計(jì)劃

時(shí)間:2023-03-01 08:27:13 工作計(jì)劃 我要投稿

學(xué)校教研室工作計(jì)劃精選15篇

  光陰的迅速,一眨眼就過去了,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰(zhàn),該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個(gè)計(jì)劃了。那么你真正懂得怎么制定計(jì)劃嗎?下面是小編為大家收集的學(xué)校教研室工作計(jì)劃,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

學(xué)校教研室工作計(jì)劃精選15篇

學(xué)校教研室工作計(jì)劃1

  一、指導(dǎo)思想

  為了進(jìn)一步提高我校教師教育教學(xué)理論水平、教科研能力和現(xiàn)代化教學(xué)技能,加強(qiáng)師資隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè),從精神內(nèi)涵層面提升我校校園文化氛圍;針對(duì)我校學(xué)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)和就業(yè)實(shí)際情況,深入探索適合當(dāng)前幼師生教學(xué)特點(diǎn)的培養(yǎng)目標(biāo)、課程體系、教學(xué)方法,嘗試性培育和拓展新的專業(yè)設(shè)置,切實(shí)提高我校辦學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量,使我校在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地,特提出本計(jì)劃。

  二、現(xiàn)狀分析

 。ㄒ唬、我校辦學(xué)現(xiàn)狀分析

  經(jīng)過我校教師和幾代領(lǐng)導(dǎo)的不懈努力,我校目前主要依托幼師專業(yè),在競(jìng)爭(zhēng)激烈的中專辦學(xué)夾縫中生存。由于幼師畢業(yè)生在不遠(yuǎn)的將來有可能出現(xiàn)飽和,幼師畢業(yè)生就業(yè)日益向大專層面延展,我校目前單一的辦學(xué)方式,很不利于我校在日后的中專辦學(xué)中永葆不衰的活力。

  因此,通過教研工作,引導(dǎo)我校教師,凝聚心智,廣開思路,群策群力,逐步將當(dāng)前我校的藝術(shù)中專專業(yè)做大做強(qiáng),乃至孕育出更具持續(xù)性就業(yè)活力的新的專業(yè)——比如在幼師技能課和原有文化課的基礎(chǔ)上,再根據(jù)學(xué)生未來就業(yè)意向,分別進(jìn)行旅游地理、家政技能和禮儀、企業(yè)文化管理、文秘寫作、計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)等課程的強(qiáng)化培養(yǎng),以及對(duì)部分原有文化課符合實(shí)際地加以變革整合,那么我校畢業(yè)生將來的就業(yè)出路就會(huì)廣泛的多!在此基礎(chǔ)上逐步孕育出嶄新的不同于其它中專學(xué)校現(xiàn)有的專業(yè)——其實(shí)是個(gè)專業(yè)新名詞的醞釀產(chǎn)生過程,這樣就可為我校日后繼續(xù)掛靠或報(bào)批校名以求更長(zhǎng)時(shí)期的生存奠定了嶄新的基礎(chǔ)。此舉及于我校,當(dāng)前是尤為必要和緊迫的。

 。ǘ、我校教學(xué)現(xiàn)狀分析

  如果我們?cè)敢怦雎犂蠋焸兊恼嫘脑,我們?huì)有許多辦法聽到。目前我校在不少文化課的教學(xué)中,乃至某些技能課的教學(xué)中,都存在著學(xué)生不愿意學(xué),教師不愿意教的情況;存在著教學(xué)追求限于無奈,只好得過且過的現(xiàn)狀。這種情況和現(xiàn)狀,責(zé)任不能歸咎于老師(辦初中和高中時(shí),我們就是依靠這些老師,創(chuàng)造了名列前茅的成績(jī),所以,我們不能抱怨我們的教師),也不能簡(jiǎn)單地歸咎于學(xué)生,學(xué)生們誰都想學(xué)好;當(dāng)然,更不能歸咎于領(lǐng)導(dǎo)集體,我們的領(lǐng)導(dǎo)集體都很敬業(yè)。其實(shí),主要問題出在我們核心領(lǐng)導(dǎo)的辦學(xué)指導(dǎo)思想所造成的內(nèi)部管理長(zhǎng)期不能以質(zhì)量為中心上。不以質(zhì)量為中心,除了教學(xué)常規(guī)量化一下(老師們有的是應(yīng)付的辦法),教師們的課堂教學(xué)就很少受到關(guān)注。老師們想要成就感,但受不到關(guān)注的教師勞動(dòng),往往都變成了無謂的勞動(dòng),更談不上成就感。于是,教風(fēng)只能出現(xiàn)松散一團(tuán)的局面。

  鑒于此,盡快扭轉(zhuǎn)這種被動(dòng)局面,立即突出“質(zhì)量中心”,切實(shí)關(guān)注教師們的課堂教學(xué),關(guān)注他們的探索性勞動(dòng),引導(dǎo)他們追求一個(gè)教師應(yīng)有的成就感、使命感,是我們強(qiáng)化學(xué)校管理的當(dāng)務(wù)之急,是我校教研工作急需解決的問題。

  (三)、我校當(dāng)前課程設(shè)置分析

  從93年辦幼師至今,我校在經(jīng)歷理念卓然的李長(zhǎng)坡、呂汝凱兩位副校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)的幼師課程改革之后,基本上使我校幼師課程設(shè)置趨于穩(wěn)定和成熟。他們的'貢獻(xiàn)難能可貴。然而,由于幼師畢業(yè)生就業(yè)的新形勢(shì)朝著大專層次延展,幼師畢業(yè)生可能即將出現(xiàn)飽和,我校面臨全新專業(yè)的孕育和探索,這就使我們有必要本著更有利于孕育新的專業(yè)產(chǎn)生、更有利于學(xué)生就業(yè)、更有利于學(xué)生感到實(shí)用愿學(xué)的原則,將課程設(shè)置變革再一次引向深入。這一點(diǎn),必將是我校教研工作和教務(wù)工作必須承擔(dān)起來的艱巨而又光榮的使命。

  三、我校教研工作計(jì)劃教研工作任務(wù)

  及于以上分析,我校教研工作任務(wù)可以確定為以下幾個(gè)方面:

 。ㄒ唬、引導(dǎo)教師探索更加適合我校幼師生未來就業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)、課程設(shè)置、教學(xué)方法,勇于進(jìn)行校本課程開發(fā),使我們的課堂出現(xiàn)學(xué)生愿學(xué)、教師肯教的局面,切實(shí)提高我校辦學(xué)質(zhì)量。

  (二)、引導(dǎo)教師勤于思考、勇于實(shí)踐、大膽探索,孕育和培養(yǎng)能展我校師資優(yōu)勢(shì)之長(zhǎng)、利于我校長(zhǎng)遠(yuǎn)生存的全新專業(yè)。

 。ㄈ⒁龑(dǎo)教師積極學(xué)習(xí)新的教育理念、大膽嘗試新的教學(xué)方法,并逐步使其成為我校教師評(píng)級(jí)、評(píng)先、崗位績(jī)效和工作的必須,促成我校校園文化內(nèi)在本質(zhì)的變化。

 。ㄋ模、引導(dǎo)我校教師利用我校網(wǎng)站,建立教研博客,利用網(wǎng)絡(luò)等現(xiàn)代工具,使教研更加靈活和多姿多彩,從而克服過多集中造成老師生活負(fù)擔(dān)的弊端。

  (五)、引導(dǎo)我校學(xué)生利用我校網(wǎng)站發(fā)帖交流,創(chuàng)建博客,將學(xué)生的思想、情趣、學(xué)識(shí)導(dǎo)向開放進(jìn)步,這樣不僅可以提高我校網(wǎng)站點(diǎn)擊率,還可以出現(xiàn)老師與學(xué)生、學(xué)生與學(xué)生之間的良性互動(dòng),從而達(dá)到教育的和諧。

  (六)、組織開展集體備課、同上一課活動(dòng),引導(dǎo)教師時(shí)時(shí)思考課堂、共同關(guān)注課堂,變“小作坊”式的備課、上課為集體行為。這樣本身就能造成教師勞動(dòng)的廣泛關(guān)注。

 。ㄆ撸、組織教師開展課件創(chuàng)意大賽,引導(dǎo)教師熟練掌握現(xiàn)代化教學(xué)手段。

 。ò耍、逐步確立“優(yōu)質(zhì)課申報(bào)制度”,并在此基礎(chǔ)上逐步開展骨干教師、學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手的評(píng)選和推薦工作,使教研活動(dòng)成為教師評(píng)級(jí)、評(píng)先的必須,成為績(jī)效工資發(fā)放的依據(jù)之一,并最終促成我校教研工作濃厚氣氛的形成。

 。ň牛⒄n題立項(xiàng)向省級(jí)立項(xiàng)方面突破,以解決我校教學(xué)中的困惑為課題選題,最終使教育科研成為解決我校教學(xué)實(shí)際問題的有效方法。

 。ㄊ、利用網(wǎng)絡(luò),組織教師開展教育教學(xué)論文比賽,擇優(yōu)推薦發(fā)表,在不花錢買論文方面有所突破。

 。ㄊ唬⒔⑽倚=處熃萄须娮訖n案,進(jìn)行教研跟蹤管理,并為職稱評(píng)定提供相關(guān)認(rèn)定。

  四、我校教研工作實(shí)現(xiàn)的途徑和方式

 。ㄒ唬⒁晕倚>W(wǎng)站為依托,積極開展網(wǎng)絡(luò)教研。

  (二)、集體備課、同上一課活動(dòng)。

  (三)、優(yōu)質(zhì)課申報(bào)和評(píng)比活動(dòng)。

 。ㄋ模⒁辉乱淮渭袑W(xué)習(xí)和討論活動(dòng)。

 。ㄎ澹、課件創(chuàng)意大賽活動(dòng)。

  (七)、我校教學(xué)實(shí)際存在問題討論、思辨,并最終形成立項(xiàng)課題活動(dòng)。

 。ò耍⑿1菊n程開發(fā)活動(dòng)。

  五、保證我校教研成果真正形成的舉措

 。ㄒ唬⑼ㄟ^優(yōu)質(zhì)課申報(bào)評(píng)出的優(yōu)質(zhì)課,因其關(guān)注的不只是一節(jié)課,更多地是通過學(xué)生評(píng)價(jià)、隨機(jī)聽課、論文撰寫、常規(guī)考評(píng)等多方面因素產(chǎn)生出來的,其含金量要遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于參加的其他級(jí)別優(yōu)質(zhì)課,并且此舉有利于教師教學(xué)水平的真正提高,因此建議對(duì)評(píng)選結(jié)果的使用,除與評(píng)級(jí)、評(píng)先掛鉤外,還要給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和證書認(rèn)證。

 。ǘ、對(duì)從事適合我校幼師生未來就業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)、課程設(shè)置、教學(xué)方法、孕育和培養(yǎng)全新專業(yè)研究和探索的立項(xiàng)課題,因其任務(wù)艱巨,意義重大,建議學(xué)校給予必要的資金扶持,其成果一旦被學(xué)校采用,即與評(píng)級(jí)、評(píng)先掛鉤。

  (三)、對(duì)于為解決學(xué)生愿學(xué)、對(duì)學(xué)生綜合素質(zhì)培養(yǎng)和就業(yè)有實(shí)質(zhì)意義的校本課程開發(fā),其成果一旦試用成功,建議以教材方式被學(xué)校推廣,其收入除拿出一部分獎(jiǎng)勵(lì)相關(guān)教師外,其余部分留作教研基金。

 。ㄋ模、其它教研成果,如論文數(shù)量質(zhì)量、教育技能比賽等,建議提高在職稱評(píng)定量化考評(píng)方案中獎(jiǎng)勵(lì)部分的比重為宜(原來僅以課時(shí)量進(jìn)行加分,過分注重量而忽略了質(zhì))。

  六、本期我校教研工作具體安排

  三月份

 。ㄒ唬┲贫ń萄杏(jì)劃——3月3日

  (二)組織教研組長(zhǎng)學(xué)習(xí)傳達(dá)教研計(jì)劃,部署本期計(jì)劃教研工作——3月10日前

  (三)組織教師學(xué)習(xí)“校優(yōu)質(zhì)課申報(bào)”方案(屆時(shí)行文),同時(shí)啟動(dòng)集體備課制度和同上一課制度(另行方案)——3月16日前。

 。ㄋ模┙M織教師申報(bào)“XX市電教優(yōu)質(zhì)課評(píng)選”——3月底前。

 。ㄎ澹┙M織教師申報(bào)我校優(yōu)質(zhì)課——3月底前。

  四月份

 。ㄒ唬﹩(dòng)校優(yōu)質(zhì)課評(píng)選工作——4月1日——30日。

 。ǘ﹩(dòng)我校教學(xué)與課程設(shè)置討論(方式:印制問卷及建言表,以書面形式反饋意見)——4月中下旬。

 。ㄈ﹪@我校教學(xué)與課程設(shè)置存在問題,確立我校計(jì)劃范例課題立項(xiàng),展開研究;并為上報(bào)地、省級(jí)課題做好準(zhǔn)備——4月下旬。

  (四)組織教師在我校網(wǎng)站開設(shè)教研博客,互訪互評(píng),實(shí)現(xiàn)交流——4月下旬。

 。ㄎ澹、組織我校教師申報(bào)XX市課件和電教論文評(píng)選,——4月底前。

  五月份

  (一)分組組織教師進(jìn)行課件設(shè)計(jì)技能培訓(xùn),屆時(shí)另行方案——5月1——20日。

 。ǘ⿲(duì)計(jì)劃范例課題研究進(jìn)行指導(dǎo)和跟蹤檢查——5月中旬。

 。ㄈ┡e辦一次課件設(shè)計(jì)競(jìng)賽——5月下旬。

  六月份

 。ㄒ唬﹩(dòng)校本課程開發(fā)工作,為下期教學(xué)做準(zhǔn)備!6月1日——30日。

  (二)建立和完善我校教師教研電子檔案——6月底前。

  (三)總結(jié)、整理本期教研成果,推動(dòng)未完成項(xiàng)目繼續(xù)進(jìn)行,并將有建設(shè)性的意見和成果提供給學(xué)校。

  XX教研室

學(xué)校教研室工作計(jì)劃2

  一、加強(qiáng)各教研組備課小組為中心的集體備課。加強(qiáng)各教研組備課小組為中心的集體備課。針對(duì)各科教材課時(shí)的安排、教學(xué)的設(shè)計(jì)、針對(duì)各科教材課時(shí)的安排、教學(xué)的設(shè)計(jì)、重難點(diǎn)的剖析和教學(xué)實(shí)踐的反思,以備課小組為中心進(jìn)行教學(xué)研究交流活動(dòng),特別是對(duì)新實(shí)踐的反思,以備課小組為中心進(jìn)行教學(xué)研究交流活動(dòng),課改的理論學(xué)習(xí)、課例觀摩、專題研討等進(jìn)行集體備課,課改的理論學(xué)習(xí)、課例觀摩、專題研討等進(jìn)行集體備課,及時(shí)交流探討切實(shí)可行的教學(xué)方法,總結(jié)成功的經(jīng)驗(yàn),解決遇到的困難和問題,討切實(shí)可行的教學(xué)方法,總結(jié)成功的經(jīng)驗(yàn),解決遇到的困難和問題,使不同年級(jí)的教師共同成長(zhǎng)。使不同年級(jí)的教師共同成長(zhǎng)。

  二、加大組內(nèi)推摸課的聽課力度,加大組內(nèi)推摸課的聽課力度,課堂教學(xué)效果。課堂教學(xué)效果!皢柷牡们迦缭S,為有泉頭活水來。”加大學(xué)習(xí)組內(nèi)推摸問渠哪得清如許,為有泉頭活水來。學(xué)習(xí)組內(nèi)推摸課的聽課力度,是教師們行之有效的“活水”課的聽課力度,是教師們行之有效的“活水”。只有不斷更新教學(xué)方法,不斷充“學(xué)方法,不斷充“電”,“取人之長(zhǎng),補(bǔ)己之短”,才能不斷提取人之長(zhǎng),補(bǔ)己之短”高教學(xué)水平,取得令人滿意的效果。高教學(xué)水平,取得令人滿意的效果。

  三、加強(qiáng)對(duì)學(xué)科帶頭人、骨干教師和優(yōu)秀教師隊(duì)伍的培養(yǎng)加強(qiáng)對(duì)學(xué)科帶頭人。根據(jù)教育局《關(guān)于加強(qiáng)教研員隊(duì)伍建設(shè)意見》的文件精神,根據(jù)教育局《關(guān)于加強(qiáng)教研員隊(duì)伍建設(shè)意見》的文件精神,逐步建立一支思想素質(zhì)過硬、精良的教師隊(duì)伍,逐步建立一支思想素質(zhì)過硬、業(yè)務(wù)素質(zhì)精良的教師隊(duì)伍,發(fā)揮他們?cè)谌=處熤械囊I(lǐng)和示范作用。積極開展公開課、優(yōu)質(zhì)課的匯報(bào),們?cè)谌=處熤械囊I(lǐng)和示范作用。積極開展公開課、優(yōu)質(zhì)課的匯報(bào),教育教學(xué)的示范者,教教師使他們成為我校先進(jìn)教育理念的傳播者,他們成為我校先進(jìn)教育理念的傳播者,教育教學(xué)的`示范者,專業(yè)成長(zhǎng)的引領(lǐng)者,在課堂教學(xué)和教研中發(fā)揮應(yīng)有的作用。專業(yè)成長(zhǎng)的引領(lǐng)者,在課堂教學(xué)和教研中發(fā)揮應(yīng)有的作用。

  四、為教研組長(zhǎng)創(chuàng)造機(jī)會(huì)外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)創(chuàng)造機(jī)會(huì)讓教研組長(zhǎng)走出去接受各級(jí)培訓(xùn),使他們深入領(lǐng)會(huì)新課創(chuàng)造機(jī)會(huì)讓教研組長(zhǎng)走出去接受各級(jí)培訓(xùn),標(biāo)和新教材的精髓,同時(shí)讓骨干教師經(jīng)風(fēng)雨、見世面、上層次。標(biāo)和新教材的精髓,同時(shí)讓骨干教師經(jīng)風(fēng)雨、見世面、上層次。外出學(xué)習(xí)的教師回來后要向全體教師匯報(bào),達(dá)到一人外出學(xué)習(xí)集體受益、學(xué)習(xí)的教師回來后要向全體教師匯報(bào),“一人外出學(xué)習(xí)集體受益、資源共享”的目的,通過外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)、聽觀摩課等方式,使其在教資源共享”的目的,通過外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)、聽觀摩課等方式,學(xué)實(shí)踐和課題研究中不斷得到鍛煉與提高。充分發(fā)揮教研組長(zhǎng)以老“學(xué)實(shí)踐和課題研究中不斷得到鍛煉與提高。帶新,以新促老”的模范帶頭作用,鼓勵(lì)教研組長(zhǎng)積極進(jìn)取,帶新,以新促老”的模范帶頭作用,鼓勵(lì)教研組長(zhǎng)積極進(jìn)取,開拓創(chuàng)新,成名成家。創(chuàng)設(shè)“比、學(xué)、趕、幫”,人人爭(zhēng)先,團(tuán)結(jié)協(xié)作的氛名成家。創(chuàng)設(shè)“人人爭(zhēng)先,圍,使各科教師在教學(xué)研究中提高,在協(xié)作中成長(zhǎng)。使各科教師在教學(xué)研究中提高,在協(xié)作中成長(zhǎng)。

  五、切實(shí)提高教師的素質(zhì)教師是人類靈魂的工程師。為人師表,敬業(yè)愛崗,無私奉獻(xiàn),教師是人類靈魂的工程師。為人師表,敬業(yè)愛崗,無私奉獻(xiàn),都應(yīng)成為二十一世紀(jì)教師的座右銘。教師不僅要有堅(jiān)定正確的政都應(yīng)成為二十一世紀(jì)教師的座右銘。治思想,強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,還要有較好的個(gè)人品質(zhì):治思想,強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,還要有較好的個(gè)人品質(zhì):嚴(yán)以律己,以身作則,談吐文雅,衣著整潔,舉止文明等。律己,以身作則,談吐文雅,衣著整潔,舉止文明等。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制條件下,能自覺抵制拜金主義、享受主義,濟(jì)體制條件下,能自覺抵制拜金主義、享受主義,極端個(gè)人主義腐朽思想的侵蝕,潛移默化地去影響自己的學(xué)生。做一個(gè)像陶行腐朽思想的侵蝕,潛移默化地去影響自己的學(xué)生。知一樣“捧著一顆心來,不帶半根草去”品德高尚的人。知一樣“捧著一顆心來,不帶半根草去”品德高尚的人。

學(xué)校教研室工作計(jì)劃3

  指導(dǎo)思想

  20xx年度,我校將繼續(xù)堅(jiān)持以新的課程理念為指導(dǎo),以提高課堂教學(xué)效率為重點(diǎn),以教學(xué)教研為支撐,立足本校實(shí)際,以解決在課程實(shí)施中所面對(duì)的各種具體問題為對(duì)象,以提升教師專業(yè)成長(zhǎng)和業(yè)務(wù)水平為目標(biāo),以促進(jìn)學(xué)生主動(dòng)健康全面的發(fā)展為宗旨,推動(dòng)我校課程改革目標(biāo)的全面落實(shí)。為了更好地落實(shí)教學(xué)工作會(huì)議精神,推進(jìn)我校教育整體發(fā)展,均衡發(fā)展,根據(jù)抓教研促教學(xué),抓教研上水平的內(nèi)在要求,我校教研工作以新課程為導(dǎo)向,以科研為先導(dǎo),搭建相互交流、相互學(xué)習(xí)、相互合作、相互提高的平臺(tái),不斷提高我校教研管理水平和教研質(zhì)量,引導(dǎo)教師緊緊圍繞課程改革,深入開展教學(xué)研究活動(dòng),追求課堂效益的最大化,全面提升我校教育教學(xué)質(zhì)量,為我校教學(xué)作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

  工作目標(biāo)

  通過教研活動(dòng)的開展,不斷提高教師專業(yè)水平,實(shí)現(xiàn)教育觀念和教學(xué)行為的轉(zhuǎn)變,解決教師在教學(xué)中遇到的問題和困惑,使教師提升駕馭課堂能力和實(shí)施新課程的本領(lǐng),力爭(zhēng)我校教研工作有特色、有實(shí)效,教學(xué)工作上層次、升臺(tái)階。

  工作重點(diǎn)與措施

  加強(qiáng)對(duì)新課標(biāo)下課堂教學(xué)改革的研究,強(qiáng)化提高教學(xué)質(zhì)量的探索研究,不斷推動(dòng)我校教學(xué)質(zhì)量的持續(xù)提高,扎扎實(shí)實(shí)抓好教學(xué)的管理工作的研究,通過教學(xué)研討會(huì),提高我校的教學(xué)管理水平。

  工作重點(diǎn):

  一、加強(qiáng)教師之間的交流與合作

  教研組研究制定教研活動(dòng)計(jì)劃方案并定期檢查指導(dǎo)教師教研工作。各教研組和年級(jí)(學(xué)科)教研組結(jié)合學(xué)科實(shí)際制訂好學(xué)科教研專題,各學(xué)科積極開展專題教學(xué)研究活動(dòng)

  二、通過開展各種活動(dòng),轉(zhuǎn)變教師觀念。

 。1)構(gòu)建新的業(yè)務(wù)培訓(xùn)模式,繼續(xù)推進(jìn)網(wǎng)上培訓(xùn)、外出培訓(xùn),學(xué)校集中培訓(xùn)等模式。發(fā)揮學(xué)科骨干教師教育教學(xué)理念新、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、綜合素質(zhì)硬帶頭示范作用,讓他們經(jīng)常給教師們上示范課、觀摩課,起到名師引路示范的作用,推動(dòng)觀念的轉(zhuǎn)變,促進(jìn)學(xué)校骨干教師的成長(zhǎng)。

 。2)深入鉆研教材、教法,備好課,廣泛開展“聽評(píng)課”活動(dòng)。通過派教師外出聽課學(xué)習(xí),組織教師深入課堂聽課等方式,充分借鑒各種先進(jìn)教學(xué)方法,“拿來”與創(chuàng)新并舉,不斷推進(jìn)教學(xué)改革,提高課程的實(shí)施水平。改變課程過于注重知識(shí)傳授的傾向,強(qiáng)調(diào)形成積極主動(dòng)的學(xué)習(xí)態(tài)度,使獲得知識(shí)與技能的過程成為學(xué)習(xí)和形成正確價(jià)值觀的過程。改變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,確立學(xué)生在課堂中的主體地位,建立學(xué)生自主、探索、發(fā)現(xiàn)、研究以及合作學(xué)習(xí)的機(jī)制。在師生平等互動(dòng)中確立教師的主導(dǎo)地位和學(xué)生的主體作用,從而促進(jìn)師生共同發(fā)展,努力探索一條與新課程實(shí)施相適應(yīng)的課堂教學(xué)新路子,促進(jìn)教學(xué)方式改革。各年級(jí)組在組長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,根據(jù)新課標(biāo)的要求,隨時(shí)就教材和教法進(jìn)行教研(不僅統(tǒng)一授課內(nèi)容,更重要的是找出解決疑難重點(diǎn)的有效方法),同時(shí),采取教務(wù)處集體安排和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)聽課、教師個(gè)人

  隨機(jī)聽課三種途徑來督促教師上好每一堂課,教齡不滿三年的教師要積極聽課,學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)并結(jié)合自身及學(xué)生實(shí)際創(chuàng)新自己的教學(xué)方法;每學(xué)期進(jìn)行校內(nèi)優(yōu)質(zhì)課評(píng)選活動(dòng)一次。

  嚴(yán)格評(píng)課要求。評(píng)課時(shí),要求所有聽課的老師必須談出自己的看法,從根本上提高聽課、評(píng)課效果,取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同發(fā)展。

 。3)實(shí)行定期交流“課改所得”制度。教師要經(jīng)常反思自己的教學(xué)行為,通過自我反思,形成反思習(xí)慣,倡導(dǎo)對(duì)教學(xué)進(jìn)行課前、課中、課后的全程反思,同時(shí)及時(shí)寫下教學(xué)隨筆、教學(xué)案例及教育故事,分析課改中的成敗得失,對(duì)成功和教訓(xùn)進(jìn)行理性思考,隨時(shí)交流。積極開展網(wǎng)上交流,每學(xué)期集體組織交流1次,在公正、公平進(jìn)行評(píng)價(jià)的同時(shí),解決課堂教學(xué)中遇到的實(shí)際問題。

  三、改革評(píng)價(jià)制度,促進(jìn)師生發(fā)展。

  建立促進(jìn)教師不斷提高的評(píng)價(jià)體系。強(qiáng)調(diào)教師對(duì)自己教學(xué)方式的分析與反思,建立以教師自評(píng)為主,校長(zhǎng)、教師、學(xué)生、家長(zhǎng)共同參與的評(píng)價(jià)制度,使教師從多種渠道獲得信息,不斷提高教學(xué)水平。本學(xué)期我們還將繼續(xù)對(duì)骨干教師與普通教師分層管理,提出明確的要求,同時(shí),使用學(xué)生課堂反饋表,教學(xué)反思質(zhì)量,學(xué)生的激勵(lì)性評(píng)價(jià)質(zhì)量等項(xiàng)目,加強(qiáng)對(duì)教師的考評(píng),進(jìn)一步完善教師評(píng)價(jià)制度。

  努力踐行新課程的“三個(gè)維度”課程目標(biāo),為學(xué)生的終身學(xué)習(xí)與發(fā)展服務(wù)。我們將繼續(xù)鼓勵(lì)教師要不斷研究和探索新課程考試的內(nèi)容與方法、形式與策略,改革單一的考試評(píng)價(jià)模式,注重學(xué)生自我評(píng)價(jià)、過程性評(píng)價(jià)和發(fā)展性評(píng)價(jià),既可采用書面考試、口頭表達(dá)、實(shí)踐

  操作等方式,也可用課堂觀察、課后訪談?梢岳^續(xù)嘗試采用成長(zhǎng)記錄袋,家長(zhǎng)聯(lián)系卡,鼓勵(lì)教師嘗試采用學(xué)科成長(zhǎng)記錄袋!俺砷L(zhǎng)即成果”,通過學(xué)生自評(píng)、家長(zhǎng)評(píng)、教師評(píng)等定性評(píng)價(jià)和考試這樣的定量評(píng)價(jià)相結(jié)合的方法定時(shí)評(píng)價(jià)學(xué)生,從而全面促進(jìn)學(xué)生的成長(zhǎng)。

  四、為教師綜合素質(zhì)的提高,創(chuàng)設(shè)展示的平臺(tái)。

  加強(qiáng)專業(yè)引領(lǐng),提升教師綜合素質(zhì)。以校長(zhǎng)、學(xué)科帶頭人、骨干教師、教學(xué)能手,六盤名師等專業(yè)帶頭人為龍頭,積極組織聽課和評(píng)課活動(dòng)。做到聽評(píng)結(jié)合,節(jié)節(jié)提高。并就教育教學(xué)實(shí)踐中所積累的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)或新的教學(xué)思想進(jìn)行專題講座;通過“請(qǐng)進(jìn)來,走出去”教研活動(dòng),有計(jì)劃、有步驟地邀請(qǐng)教研室的.領(lǐng)導(dǎo)、外校先進(jìn)教師來校作專題講座或示范教學(xué),不斷開闊教師眼界;有重點(diǎn)、有層次地組織教師外出參加培訓(xùn)或聽課研討,回校后傳經(jīng)送寶,提高學(xué)習(xí)的效益。通過上網(wǎng)學(xué)習(xí),到圖書室學(xué)習(xí)等多種方式等途徑,贏得專業(yè)指導(dǎo)。

  扎實(shí)做好“五個(gè)一”活動(dòng)。即有一本學(xué)習(xí)培訓(xùn)專用筆記本,作好培訓(xùn)學(xué)習(xí)筆記;有每一節(jié)課的全程反思,做好經(jīng)驗(yàn)積累;有一本案例集,有一個(gè)課改案例;有一堂優(yōu)質(zhì)課,每學(xué)期一節(jié)校公開課;有一篇有價(jià)值的論文,

  提一個(gè)有關(guān)教育教學(xué)問題并組織研討。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶頭,及時(shí)發(fā)現(xiàn)教課進(jìn)程中好的做法給以肯定、總結(jié)好的做法予以推廣、搞好教師的服務(wù)工作。利用送教下鄉(xiāng)加強(qiáng)校際之間的交流,取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同發(fā)展。

  五、匯總資料上報(bào)。

  具體措施

 。1)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)措施,形成“我為人人,人人為我”齊抓共研的新局面。

 。2)加強(qiáng)“科研促教,科研興校”領(lǐng)導(dǎo)組成員的職能作用,做到校長(zhǎng)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,形成“層級(jí)負(fù)責(zé)制”。

 。3)加強(qiáng)教研理論學(xué)習(xí),更新教育科研理念,增強(qiáng)教育科研質(zhì)量意識(shí),教研組每學(xué)年教研理論學(xué)習(xí)不少于兩次,年級(jí)組或教研組每學(xué)期教研理論學(xué)習(xí)不少于2次,并做好記錄和資料收集,學(xué)期末匯總上報(bào)。

  關(guān)于學(xué)校教研室工作計(jì)劃通用范文

  根據(jù)本學(xué)期學(xué)校的工作安排和我院工作具體情況,計(jì)算機(jī)教研室努力協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)、輔導(dǎo)員和教師之間關(guān)系,完成本專業(yè)的教學(xué)、科研和日常教務(wù)工作,確保教學(xué)、考試、教學(xué)檢查等各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。針本學(xué)期的工作實(shí)際,本教研室重點(diǎn)做好以下幾項(xiàng)工作:

  1、做好上學(xué)期試卷復(fù)查工作,對(duì)出現(xiàn)的問題認(rèn)真總結(jié),確保本學(xué)期期末考試中不再出現(xiàn)類似問題。

  2、協(xié)調(diào)學(xué)院安排好合作院校的評(píng)估活動(dòng),對(duì)需要檢查的教學(xué)資料及時(shí)整理好,撰寫好,對(duì)評(píng)估過程中可能提到的關(guān)鍵問題認(rèn)真調(diào)查,充分準(zhǔn)備,確保評(píng)估活動(dòng)的順利進(jìn)行。

  3、協(xié)助主管院長(zhǎng)和教學(xué)秘書做好教學(xué)檢查和監(jiān)督工作。加強(qiáng)學(xué)期開始、學(xué)期中和學(xué)期末的關(guān)鍵時(shí)刻教學(xué)工作的檢查,重點(diǎn)檢查本專業(yè)各門課程教學(xué)大綱計(jì)劃的落實(shí)情況、教學(xué)進(jìn)度是否得當(dāng)、期中期末考試安排等工作。

  4、堅(jiān)持聽課制度。組織計(jì)算機(jī)專業(yè)組的聽課工作,要求做好聽課記錄,聽課后的意見建議進(jìn)行整理,及時(shí)反饋給任課教師。

  5、針對(duì)課堂教學(xué)效果專題教研活動(dòng),探討如何提高教學(xué)技能,鼓勵(lì)教師參加下半年學(xué)校將要舉行的教師教學(xué)技能大獎(jiǎng)賽,并對(duì)參賽教師試講。

  6、開展國(guó)際合作院校的計(jì)算機(jī)專業(yè)的教研交流活動(dòng),為專業(yè)教師爭(zhēng)取短途外出學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。

  7、對(duì)現(xiàn)有專業(yè)課程進(jìn)行分析,選出重點(diǎn)建設(shè)課程,準(zhǔn)備下半年申報(bào)學(xué)校優(yōu)質(zhì)課程。

  8、增加專業(yè)內(nèi)科研活動(dòng),制定初步的科研活動(dòng)方案和制度。。

  9、針對(duì)本院學(xué)生基礎(chǔ)弱、學(xué)習(xí)興趣差的問題,開展娛樂性、趣味性強(qiáng)的課外學(xué)習(xí)活動(dòng),初步制定好活動(dòng)方案和細(xì)則。

學(xué)校教研室工作計(jì)劃4

  一、指導(dǎo)思想

  按照《xx學(xué)校xx—xx學(xué)年度工作計(jì)劃》要求,本學(xué)期教研室力求以實(shí)施新課程改革為核心,以構(gòu)建骨干教師組成的教研體系為主線,加強(qiáng)教學(xué)研究和教學(xué)指導(dǎo),為提高教學(xué)水平做好服務(wù)。充分發(fā)揮骨干教師的作用,努力提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量。以"高效課堂、創(chuàng)新課堂"教學(xué)思路為依據(jù),以完善具有特色的課堂教學(xué)模式為重點(diǎn)。強(qiáng)化源頭教學(xué),務(wù)必從七年級(jí)抓好教育教學(xué)工作以防學(xué)生過早兩極分化,加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)教學(xué)和教師培訓(xùn)學(xué)習(xí),努力提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì),加強(qiáng)教學(xué)教研常規(guī)管理,進(jìn)一步提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量。

  二、工作重點(diǎn)

  1、以"高效課堂"研究為中心,深化教學(xué)改革。本學(xué)期緊緊圍繞以"高效課堂"研究為中心,各學(xué)科要開展系列性研討活動(dòng),每次教研活動(dòng)力求做到"精心策劃、精細(xì)組織、精致展示、精彩討論",指導(dǎo)教研組研究符合本學(xué)科教學(xué)規(guī)律有效率的導(dǎo)學(xué),積極探索提高教學(xué)有效性的對(duì)策,著力提高課堂教學(xué)效率。轉(zhuǎn)化有效課堂研究成果,使有效教學(xué)成為全體教師的自覺行為。提出教師的課堂教學(xué)要做到四思:即課前反思預(yù)設(shè)、課中反思應(yīng)變、課后反思調(diào)整、集體反思。認(rèn)真做好"三環(huán)節(jié)導(dǎo)學(xué)式"高效課堂的實(shí)施細(xì)則。

  2、青藍(lán)工程:師徒帶教、共同提高。它為教師專業(yè)化發(fā)展提供服務(wù)是學(xué)校教育教學(xué)中重要的一環(huán)。各教研組按教研室的工件計(jì)劃,開學(xué)初要快速擬定好幫扶計(jì)劃,有明確的活動(dòng)內(nèi)容、活動(dòng)地點(diǎn)、活動(dòng)時(shí)間,要有一一對(duì)應(yīng)的結(jié)對(duì)關(guān)系。做到行動(dòng)有序、計(jì)劃落實(shí)、過程有效、相互受益,有活動(dòng)時(shí)間安排和課堂展示,青藍(lán)結(jié)對(duì)教師互聽課時(shí)不的少于4次,有信息反饋與總結(jié),并做好跟蹤記錄。

  3、深入課堂教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量。本著相互學(xué)習(xí),共同促進(jìn),規(guī)范教學(xué)行為的原則,組織相關(guān)人員定時(shí)或不定時(shí)深入課堂聽課學(xué)習(xí),鼓勵(lì)教師之間相互聽課。各教研究組要做到"授課、聽課、評(píng)課"一體化,盡力實(shí)現(xiàn)不同學(xué)科教學(xué)的均衡發(fā)展。確保我校課程改革深入實(shí)施,提高素質(zhì)教育成效,每人每學(xué)期聽課次數(shù)不少于17次,做好聽課記錄并及時(shí)評(píng)課,每人每學(xué)期至少在組內(nèi)(校內(nèi))開展一節(jié)高效課堂展示課,真正做到共同學(xué)習(xí),互相交流,穩(wěn)步提高。

  4、以"校本教研"為陣地,提升教研實(shí)效。校本教研是提升教育內(nèi)涵的重要途徑,校本教研更是開展有效課堂研究一個(gè)突破口。本學(xué)期加強(qiáng)教研組、備課組的建設(shè),備課組在自主備課的.基礎(chǔ)上對(duì)同一教材進(jìn)行集體備課,共同探討,特別是對(duì)教學(xué)模式、方法的作為重點(diǎn)研究,選擇最佳授課方式,解決教學(xué)中一些知識(shí)性和教法性的問題。采用"三環(huán)節(jié)導(dǎo)學(xué)式高效課堂教學(xué)模式",充分調(diào)動(dòng)學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)、自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)的高效課堂教學(xué)改革模式深入開展主題教研活動(dòng)。為解決教學(xué)活動(dòng)中一些針對(duì)性的、有一定難度的問題,備課組長(zhǎng)提前收集問題,同組教師共同加以研究確定主題,進(jìn)行專題性教研活動(dòng)。

  5、以"骨干教師研修"為基地,加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。各學(xué)科骨干教師要通過各種方式學(xué)習(xí)培訓(xùn)教師,引導(dǎo)教師研究教材、研究設(shè)計(jì)、研磨教學(xué)、反思交流,創(chuàng)造有深度、有創(chuàng)新、有特色、有實(shí)效的課堂案例。通過主題討論、教學(xué)設(shè)計(jì)、上課、反思、評(píng)課、展示、總結(jié),更新教師教學(xué)理念,提高骨干教師的整體素質(zhì),從而以骨干教師為核心形成教學(xué)的輻射與引領(lǐng)作用。一些課堂教學(xué)效果較好的學(xué)科組和教師個(gè)人,學(xué)校將在學(xué)期初舉行課堂教學(xué)優(yōu)質(zhì)課立標(biāo)活動(dòng),樹立典型,進(jìn)行典型引路。以達(dá)到教師人人有章可循,人人又有所創(chuàng)新。

  三、落實(shí)完善集體議課制度,強(qiáng)化檢查評(píng)比

  實(shí)行一周一議的集體議課制度,各議課小組長(zhǎng)提前一周給教師通知議課內(nèi)容,要求教師學(xué)習(xí)準(zhǔn)備,并寫出書面議課稿(詳見《xx二中集體議課制度》)。議課時(shí)通知各教研組長(zhǎng)及蹲組領(lǐng)導(dǎo)參加,加強(qiáng)觀摩指導(dǎo),開展學(xué)科議課競(jìng)賽,各議課組在本學(xué)期內(nèi)要精心準(zhǔn)備一次議課活動(dòng),進(jìn)行展示驗(yàn)收。

  四、深化課題研究、試題研究

  各課題組,一定要按照課題實(shí)施方案,有計(jì)劃按步驟實(shí)施各項(xiàng)研究,保證各項(xiàng)課題能夠順利結(jié)題。已經(jīng)結(jié)題的課題組要做好課題成果的推廣工作。教研室將根據(jù)各課題實(shí)施方案,如期對(duì)此項(xiàng)工作進(jìn)行跟蹤監(jiān)督。教研室將引導(dǎo)教師做好近年來中考試題的比較、分析從中探索命題規(guī)律,提高教師駕馭教材的能力,為九年級(jí)中考和全校教學(xué)質(zhì)量的提高保駕護(hù)航。

  五、加大校本教研培訓(xùn)力度

  1、加強(qiáng)教師培訓(xùn)工作,完善培訓(xùn)制度。采用"走出去、請(qǐng)進(jìn)來"的辦法,爭(zhēng)取最大機(jī)會(huì)讓教師外出培訓(xùn),回來后對(duì)全體教師作報(bào)告,對(duì)其他教師進(jìn)行二次培訓(xùn)。

  2、繼續(xù)通過示范課、觀摩課教學(xué)的輻射作用開展校本培訓(xùn)。

  3、組織好"高效課堂賽教"活動(dòng),發(fā)現(xiàn)并培養(yǎng)一大批骨干教師,依此促進(jìn)教師鉆研業(yè)務(wù)的積極性,讓教學(xué)質(zhì)量再上臺(tái)階。

  4、召開課改理念、教學(xué)方法、教學(xué)藝術(shù)等專題講座2——3次。

  5、聘請(qǐng)知名專家做專場(chǎng)報(bào)告會(huì)。擬對(duì)如何開展試題研究和怎樣做好小課題研究?jī)煞矫孢M(jìn)行專家培訓(xùn)與指導(dǎo),提高教師專業(yè)化發(fā)展水平。

  6、組織進(jìn)行青年教師教學(xué)基本功(鋼筆字、課件制作、教學(xué)設(shè)計(jì))大賽。

  六、調(diào)研、檢查向縱深發(fā)展

  繼續(xù)搞好調(diào)研工作,除了隨聽、隨查、隨評(píng)外,還將從教師平時(shí)坐班、教研活動(dòng)等方面進(jìn)行全方位檢查,采用不定期抽查的方法對(duì)教學(xué)業(yè)務(wù)進(jìn)行1-2次大型檢查。從而掌握實(shí)際情況,使調(diào)研工作能真正為學(xué)校的決策起到作用,并作為四制考評(píng)中的有力依據(jù)。

  七、各周工作安排

  第一周:

  1、制定教研計(jì)劃

  2、與教務(wù)處協(xié)調(diào)配合,修訂各類計(jì)劃、制度

  第二周:

  1、各組計(jì)劃的檢查與落實(shí)

  2、教研組長(zhǎng)會(huì)

  第三周:

  1、新教師匯報(bào)課安排

  2、"青藍(lán)工程"結(jié)對(duì)安排

  第四周:

  1、上學(xué)期教研成果評(píng)比獎(jiǎng)勵(lì)

  第五周:

  1、課題開展情況檢查

  2、調(diào)研聽課

  第六周:

  國(guó)慶長(zhǎng)假

  第八周:

  各組高效課堂展示

  第九周:

  1、業(yè)務(wù)檢查

  2、青藍(lán)工程跟蹤檢查

  第十周:

  1、調(diào)研聽課

  第十一周:

  中期考試

  第十二周:

  中期考試分析

  第十三周:

  觀摩課教學(xué)

  第十四周:

  示范課教學(xué)

  第十五周:

  調(diào)研聽課

  第十六周:

  觀摩、示范課教學(xué)總結(jié)

  第十七周:

  1、業(yè)務(wù)培訓(xùn)專題講座

  第十八周:

  1、青藍(lán)工程驗(yàn)收

  2、課題研究驗(yàn)收

  第十九周:

  "教學(xué)成果評(píng)比"成果收繳

  第二十周:

  教學(xué)過程績(jī)效考評(píng)及各類活動(dòng)總結(jié)評(píng)比

學(xué)校教研室工作計(jì)劃5

  一、指導(dǎo)思想

  本學(xué)期教研室將全面貫徹各級(jí)教育工作會(huì)議精神,繼續(xù)踐行“立足多元、讓每位學(xué)生享受適合自己的教育”的辦學(xué)理念,以“精細(xì)化管理”為切入點(diǎn),以“促進(jìn)教師成長(zhǎng)”為著力點(diǎn),以推進(jìn)“聚力文化、給力課程、張力課堂、魅力教師、活力學(xué)生、助力評(píng)價(jià)”之“六力”建設(shè)為突破。這一總體思路。以務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),精心謀劃,確立明晰的工作思路與工作重點(diǎn),推動(dòng)教研工作上一個(gè)新臺(tái)階。同時(shí),根據(jù)我校在這一學(xué)年的總體安排,教研室將認(rèn)真落實(shí)學(xué)校本學(xué)期工作重點(diǎn),積極為一線教學(xué)尤其是中、高考備戰(zhàn)提供高質(zhì)量的服務(wù)。

  二、思路與重點(diǎn)

  1、工作思路:

  以教研組(備課組)、骨干教師品牌建設(shè)為推動(dòng)力,把教研組建設(shè)放在重要的位置上,充分發(fā)揮教研組長(zhǎng)的潛能,實(shí)施備課組長(zhǎng)、教研組長(zhǎng)的量化考核制度。深化校本研修、提高校本研修的有效性。充分激發(fā)和調(diào)動(dòng)廣大教師立足課堂主陣地,發(fā)揮骨干教師和學(xué)科帶頭人的示范作用。有計(jì)劃地組織教師進(jìn)行教師基本功演練活動(dòng),提高課堂教學(xué)實(shí)踐能力,本學(xué)期要繼續(xù)做好崗位大練兵活動(dòng),舉辦“同題異構(gòu)課堂教學(xué)暨骨干教師展示課”“新教師(新任畢業(yè)班教師)匯報(bào)課”等活動(dòng)。加強(qiáng)課題的過程管理,扎實(shí)做好學(xué)!笆濉庇嘘P(guān)課題的研究工作,以科研促進(jìn)學(xué)校發(fā)展,以科研促進(jìn)教師成長(zhǎng),組織教師在“文化建設(shè)”“課程建設(shè)”“張力課堂”“評(píng)價(jià)轉(zhuǎn)型”“微型教研”等方面開展專項(xiàng)研究,確立研究課題,把教育科研“親近老師、走進(jìn)課堂”落到實(shí)處。力求課題方向與當(dāng)前教育改革的熱點(diǎn)緊密聯(lián)系,與我校的教育教學(xué)實(shí)踐緊密聯(lián)系,以保證課題研究過程和研究結(jié)果的實(shí)效性。

  2、工作重點(diǎn):

 。1)做好教科研的常規(guī)管理,加強(qiáng)教研組、備課組建設(shè),實(shí)施量化考核制度。

 。2)本學(xué)期組織一次以“張力課堂”為主題的縣級(jí)公開周活動(dòng)。組織一次新教師(新任畢業(yè)班教師)匯報(bào)課的校級(jí)公開周活動(dòng)。

 。3)組織40歲以下的青年教師進(jìn)行一次校級(jí)“把握學(xué)科能力競(jìng)賽”活動(dòng)。

  (4)組織課件制作評(píng)比活動(dòng),提升教師現(xiàn)代教育技術(shù)能力,充分利用我校先進(jìn)的多媒體教學(xué)資源。

  (5)期中考后組織一次開展“美麗教師·課堂展示周”活動(dòng),優(yōu)秀展示課定性為校級(jí)優(yōu)秀公開課,學(xué)校將頒發(fā)證書及獎(jiǎng)金。

  三、目標(biāo)與措施

  (一)教研組管理

  進(jìn)一步發(fā)揮教研組的職能作用,使教研組成為學(xué)校教學(xué)研究與改革、教師成長(zhǎng)與發(fā)展的陣地。

  1、教研組長(zhǎng)是整個(gè)教研組建設(shè)的靈魂人物,教研組長(zhǎng)應(yīng)是課堂教學(xué)的潛心研究者和改革者,教研組長(zhǎng)是教研組建設(shè)的核心,是教學(xué)研究的關(guān)鍵。不斷強(qiáng)化教研組長(zhǎng)在學(xué)校教學(xué)中的核心地位,充分發(fā)揮他們的能動(dòng)性和創(chuàng)造性,促進(jìn)他們不斷學(xué)習(xí)、思考、轉(zhuǎn)變觀念,提高教研組活動(dòng)的實(shí)效性,最終提高學(xué)校教學(xué)質(zhì)量。

  2、加強(qiáng)教研組工作的過程性管理,落實(shí)每周一次的組內(nèi)教研,使教研組的常規(guī)工作與活動(dòng)組織持續(xù)、有序、高效。教研室將繼續(xù)組織人員抽查,及時(shí)反饋出勤情況,并組織行政人員參與教研的全過程,使教研活動(dòng)真正落到實(shí)處。

  3、引導(dǎo)各教研組研究高考動(dòng)向上取得突破。明年我省開始使用全國(guó)卷,各教研組要召集本組成員努力研究高考新動(dòng)向,根據(jù)我校實(shí)際,力求通過加強(qiáng)教研制定出一套適合我校學(xué)生實(shí)際的復(fù)習(xí)方案,對(duì)“考什么”、“怎樣考”、“考到何種程度”有一個(gè)清晰的把握,進(jìn)一步激發(fā)我校學(xué)生的內(nèi)驅(qū)力學(xué)習(xí),提高教學(xué)效率。

  4、加大教學(xué)教研力度,完善教育教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系。加強(qiáng)與教研協(xié)作校的交流,組建網(wǎng)上教學(xué)資源庫、組織教學(xué)觀摩、開展校際教研活動(dòng)等形式,提升課堂教學(xué)實(shí)效。

  5、遴選骨干教師開設(shè)示范課,發(fā)揮骨干教師的帶頭作用,催生更多骨干教師和名牌教師的產(chǎn)生。各教研組期初工作計(jì)劃上至少要安排2-3名學(xué)科帶頭人、骨干教師帶頭展示示范課。組織一次以“張力課堂”為主題的'縣級(jí)公開周活動(dòng)。

  2、召開特長(zhǎng)班科任老師座談會(huì),探討如何上好特長(zhǎng)班文化課,讓特長(zhǎng)生更容易接受。并進(jìn)一步修訂數(shù)學(xué)和英語的適應(yīng)性教材。

  3、教研室將牽頭把我校多樣化發(fā)展改革實(shí)驗(yàn)校的工作經(jīng)驗(yàn)整理成課題材料,上學(xué)年已經(jīng)申報(bào)省“十二五”規(guī)劃課題,爭(zhēng)取在省級(jí)課題研究上突出我校多樣化發(fā)展改革的特點(diǎn)。

  4、收集整理多樣化改革實(shí)驗(yàn)校工作經(jīng)驗(yàn),形成文字材料進(jìn)行推廣和宣傳。

  (五)教研成果推廣工作

  1、廣泛聽取廣大教師的合理化建議和意見,一切從實(shí)際出發(fā),盡可能滿足教師的多樣化、個(gè)性化發(fā)展需求。配合學(xué)校,深入班級(jí)聽課,調(diào)研我校各年級(jí)各學(xué)科的教學(xué)現(xiàn)狀,采取有效措施,推進(jìn)各學(xué)科的教學(xué)改革。

  2、收集學(xué)校典型的具有推廣價(jià)值的各個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn),例如我校的藝術(shù)教育、多樣化辦學(xué)的經(jīng)驗(yàn)、名師工作室的運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)等向各級(jí)各類報(bào)刊、網(wǎng)站推薦和介紹,擴(kuò)大我校的影響力。

  3、繼續(xù)辦好《濤聲》,豐富內(nèi)容,讓《濤聲》成為我校教師展示教研才華的舞臺(tái)和交流思想的平臺(tái),并把我校喜訊、成果同兄弟學(xué)校交流,并以此為渠道向上級(jí)部門匯報(bào)。

 。┙虒W(xué)常規(guī)管理

  1、進(jìn)一步完善教學(xué)常規(guī)工作檢查制度。學(xué)科教研組對(duì)各項(xiàng)常規(guī)教學(xué)工作進(jìn)行經(jīng)常性檢查,督促、并做好記載;教研室、教務(wù)處將不定期進(jìn)行抽查,對(duì)常規(guī)工作不到位的按照有關(guān)規(guī)定處理并在教師例會(huì)上給予通報(bào)批評(píng)。

  2、進(jìn)一步落實(shí)推門聽課制度和聽課統(tǒng)計(jì)制度。要求每人每學(xué)期聽課不少于20節(jié),做到“凡聽必評(píng)”,及時(shí)與上課教師交換意見。

  3、開展以“工欲善其事,必先利其器”為文化引領(lǐng)的教師讀書工程活動(dòng)。通過讀書學(xué)習(xí)的方式,進(jìn)一步喚醒教師省察的智慧和探究的勇氣,促進(jìn)在個(gè)人專業(yè)發(fā)展中內(nèi)力的積淀。并于期末上交讀書筆記,字?jǐn)?shù)不少于一萬字。

  4、配合教務(wù)處做好研究性學(xué)習(xí)及選修課的開展。

  5、配合好上級(jí)相關(guān)部門做好校際、片區(qū)教研活動(dòng)及各級(jí)各類的比賽活動(dòng)。

學(xué)校教研室工作計(jì)劃6

  一、教研室工作的指導(dǎo)思想

  認(rèn)真貫徹落實(shí)20xx年學(xué)院工作計(jì)劃和課部工作計(jì)劃;立足教研室教學(xué)實(shí)際,以提高教學(xué)質(zhì)量為中心,深入開展教學(xué)研究,樹立“以學(xué)生發(fā)展為本”的教學(xué)理念,強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí)、規(guī)范教學(xué)管理、穩(wěn)定教學(xué)秩序、創(chuàng)新工作、努力提高實(shí)用大學(xué)語文課程教學(xué)質(zhì)量的工作指導(dǎo)思想。以課部制定的實(shí)用大學(xué)語文教學(xué)大綱和課程標(biāo)準(zhǔn)為突破口,積極促進(jìn)教師樹立現(xiàn)代教育理念,改進(jìn)教學(xué)方法,發(fā)揮現(xiàn)代教育技術(shù)優(yōu)勢(shì),積極促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展和學(xué)生各項(xiàng)素質(zhì)的協(xié)調(diào)發(fā)展;在教研室管理規(guī)范化,教育教學(xué)檔案管理,師德、師風(fēng)建設(shè)、教學(xué)質(zhì)量及教學(xué)研究等方面更上一層樓。

  二、今年教研室工作內(nèi)容與目標(biāo)

  (一)課程建設(shè)

  1.積極開展教學(xué)研究活動(dòng),深化教學(xué)改革。

  教研室的每名教師要認(rèn)真總結(jié)幾年來課改經(jīng)驗(yàn),根據(jù)本學(xué)科的教學(xué)實(shí)際,從理論研究到實(shí)踐應(yīng)用總結(jié)出的本學(xué)科的“導(dǎo)引—互動(dòng)式”課堂教學(xué)模式,提出高質(zhì)量的課堂教學(xué)改革的意見。不斷完善“實(shí)用大學(xué)語文”教學(xué)改革,加強(qiáng)對(duì)新課程的研究,對(duì)教學(xué)內(nèi)容的.研究,對(duì)教學(xué)方法的研究,對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)心理的研究。

  2.加強(qiáng)備課交流,提高備課質(zhì)量。

  繼續(xù)堅(jiān)持個(gè)人備課、集體備課、個(gè)人再備課的備課程序,進(jìn)一步完善集體備課制度。每次備課要做到:備教材、備學(xué)生、備方法、備過程、備資源,克服備課的形式主義。

  3.完善和進(jìn)一步調(diào)研自編教材,適應(yīng)學(xué)生需求。

  目前我們語文教研室采用的江城學(xué)院自編的一套教材,試點(diǎn)后發(fā)現(xiàn)學(xué)生反響不錯(cuò),但仍存在一些需要改進(jìn)的地方。如何改編好教材,做到與時(shí)俱進(jìn),針對(duì)學(xué)生實(shí)際,適應(yīng)學(xué)生需求,是下一階段準(zhǔn)備完成的一個(gè)工作任務(wù)。

  4.教研室優(yōu)質(zhì)課程的啟動(dòng)。啟動(dòng)“大學(xué)語文”的精品課程建設(shè)。

  (二)教研室?guī)熧Y建設(shè)

  教研室將通過各種活動(dòng)為教師的提高和發(fā)展做好工作。

  1.積極參加學(xué)院組織的關(guān)于加強(qiáng)教師素養(yǎng)、行為、技能方面的職業(yè)化培訓(xùn)。

  2.積極鼓勵(lì)教師深造進(jìn)修培訓(xùn),參加各級(jí)專業(yè)交流會(huì),和省大學(xué)語文研究會(huì)年會(huì)并予以積極支持。

  3.積極組織教師外出聽課調(diào)研、學(xué)習(xí)吸取兄弟院校經(jīng)驗(yàn)。

  4.開展教師專題研究活動(dòng),開展教師互聽課程活動(dòng),每位教師全年聽課不低于5次,鼓勵(lì)教師撰寫論文和教學(xué)總結(jié),在研究和實(shí)踐中不斷探索和思考,不斷充實(shí)和完善自己。

  (三)教研室自身建設(shè)

  1.繼續(xù)加強(qiáng)思想、組織、作風(fēng)建設(shè),及時(shí)傳達(dá)學(xué)校最新指示和方針。

  2.堅(jiān)持開展每周一次的教研活動(dòng),進(jìn)行理論及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),各位教師也可以主動(dòng)提出研討專題,參加主題科研活動(dòng)不低于3次;至少發(fā)表核心期刊論文1篇;實(shí)現(xiàn)工作互動(dòng)、資源共享、團(tuán)結(jié)協(xié)作的良好局面。

  3.配合黨委工作部,力爭(zhēng)把校園經(jīng)典詩文誦讀大賽辦成一個(gè)品牌活動(dòng),充分發(fā)揮語文教研室的專業(yè)特色,為提升學(xué)生人文素質(zhì)、促進(jìn)校園文化建設(shè)貢獻(xiàn)力量

  4.購(gòu)買相關(guān)參考資料,加強(qiáng)教研室檔案建設(shè)。

  (四)科研建設(shè)

  認(rèn)真總結(jié)和應(yīng)用已經(jīng)完成的科研課題成果:“導(dǎo)引式”教學(xué)法、“導(dǎo)引—互動(dòng)式”課堂教學(xué)模式,不僅僅局限于課堂,還可以走出課堂,走向校園,比如校園詩文誦讀大賽就是對(duì)學(xué)生的一種導(dǎo)引,有助于激發(fā)學(xué)生對(duì)傳統(tǒng)文化的興趣。

  今年準(zhǔn)備申報(bào)省級(jí)課題:獨(dú)立學(xué)院大學(xué)生人文素質(zhì)教育模式研究與實(shí)踐。

  三、20xx年教研室主要工作安排

  序號(hào)時(shí)間安排具體工作內(nèi)容責(zé)任人參與

  單位/人

  12月份1.做工作計(jì)劃,申請(qǐng)“聞一多杯”全國(guó)大學(xué)生征文賽的承辦權(quán)

  2.教材教法研討;老師上交個(gè)人研討課題

  3.老師收集資料,構(gòu)思個(gè)人論文提綱,準(zhǔn)備在核心刊物發(fā)表教研室主任教研室全體成員

  23-4月1.配合黨委工作部,做好第五屆“春之韻”,中華經(jīng)典詩文誦讀大賽的倡議和初步計(jì)劃

  2.學(xué)科教研活動(dòng)(關(guān)于編寫《獨(dú)立學(xué)院大學(xué)生人文素質(zhì)讀本》輔助教材的研討)

  教研室主任教研室全體成員

  34-5月1.第五屆“春之韻”中華經(jīng)典詩文誦讀大賽

  2.學(xué)科教研活動(dòng)(課堂教學(xué)法討論總結(jié))教研室主任教研室全體成員

  46月上旬

  11月中旬1.課堂教學(xué)交流,課后學(xué)生座談并搜集學(xué)生反饋信息

  2.學(xué)科教研活動(dòng)(“學(xué)生為主體,教師為主導(dǎo)”的教育理念探討)

  3.教師之間互動(dòng)聽課教研室主任教研室全體成員

  59月份科研立項(xiàng)項(xiàng)目準(zhǔn)備,個(gè)人發(fā)表論文紙質(zhì)材料上交

  新生軍訓(xùn)征文教研室主任教研室全體成員

  610月份

  11月下旬1.教學(xué)質(zhì)量調(diào)查檢測(cè)

  2.學(xué)科教研活動(dòng)(精品課程建設(shè)討論與申報(bào))

  3.“聞一多杯”全國(guó)大學(xué)生作文參賽工作總結(jié)

  4.參加省大學(xué)語文研究會(huì)年會(huì)教研室主任教研室全體成員

  67月上旬

  12月下旬——20xx年1月1.教學(xué)工作總結(jié)

  2.期末考試

  3.考試成績(jī)?cè)u(píng)估教研室主任教研室全體成員

  四、主要措施

  1.加強(qiáng)教研室常規(guī)檢查,規(guī)范教研教學(xué)行為,嚴(yán)格落實(shí)教研室各項(xiàng)考核制度。強(qiáng)化教研室教研、備課常規(guī)工作,教研活動(dòng)務(wù)求實(shí)效。著重抓好每周三下午一次的教研活動(dòng),要求每次活動(dòng)做到有計(jì)劃,有主題,有中心發(fā)言人,切實(shí)提高教師參與教科研的能力。(20xx年上半年教研室教研活動(dòng)主題及負(fù)責(zé)人安排見附表)

  2.全力提高實(shí)用大學(xué)語文教學(xué)質(zhì)量。教學(xué)質(zhì)量是我們每位教師的生命線,每位教師應(yīng)該有清醒的認(rèn)識(shí)。提高教學(xué)質(zhì)量具體措施如下:

  (1)繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)青年教師教學(xué)與科研能力培養(yǎng)和考核,從學(xué)院、課部大局著想,有意識(shí)培養(yǎng)學(xué)科帶頭人、青年學(xué)者、教學(xué)能手,形成專兼職師徒結(jié)對(duì),盡快讓年青教師成長(zhǎng)起來。

  (2)要求教師用《實(shí)用大學(xué)語文新教學(xué)大綱和課標(biāo)》指導(dǎo)自己的教學(xué)教研工作,重點(diǎn)突出“自主性、合作性、探索性”,處理好:

 、俳膛c學(xué)的關(guān)系;

 、诮Y(jié)論與過程的關(guān)系;

 、蹖W(xué)習(xí)與情感的關(guān)系,提高教學(xué)效;

 、苤R(shí)傳授與人文關(guān)懷的關(guān)系。

  (3)發(fā)揮平時(shí)考查和期末考試的評(píng)價(jià)功能,重點(diǎn)抓好平時(shí)教學(xué)考查和單元復(fù)習(xí)檢測(cè)的工作。要求教師充分利用網(wǎng)絡(luò)資源,抓好平時(shí)考查和單元檢測(cè)。加快實(shí)用大學(xué)語文課程多媒體課件庫、試題庫、電子教案庫建設(shè)。

  (4)抓好實(shí)用大學(xué)語文課程考試和成績(jī)分析工作。

  (5)積極開展第二課堂,抓好新生軍訓(xùn)征文工作,使學(xué)生讀書練筆常規(guī)化。提升獲獎(jiǎng)層次和數(shù)量。

  3.加快青年教師個(gè)人發(fā)展,做教學(xué)研究型教師。

  (1)以本學(xué)期的開學(xué)前的暑期教師培訓(xùn)為契機(jī),多方面提升教師對(duì)現(xiàn)代教育技術(shù)的應(yīng)用。適時(shí)引進(jìn)校級(jí)、省級(jí)課題,提高教師教學(xué)科研能力,鼓勵(lì)教師參加各級(jí)各類教材編寫,發(fā)表教學(xué)科研論文。

  (2)開展面向全院的實(shí)用大學(xué)語文課堂教學(xué)開放活動(dòng),這也是大學(xué)語文教研室一直以來的設(shè)想,目的是尋求學(xué)校、社會(huì)、學(xué)生之間的連結(jié)點(diǎn),促進(jìn)教師與課外延伸和互動(dòng),發(fā)揮大學(xué)語文課程應(yīng)有的功能效用,提高教師、課部與學(xué)院的聲譽(yù)。

  4.教研室做好分工與寫作,做好課部和學(xué)院交辦的其他各項(xiàng)工作任務(wù)。

  本學(xué)年度加大教師的課后答疑輔導(dǎo)工作(老師答疑時(shí)間安排見附表),主要是圍繞全國(guó)大學(xué)生征文賽活動(dòng);對(duì)與教學(xué)息息相關(guān)的重要工作加強(qiáng)工作強(qiáng)度;對(duì)每項(xiàng)工作制定詳細(xì)工作計(jì)劃,逐步推進(jìn);定期向基礎(chǔ)課部領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)最新進(jìn)度;與時(shí)俱進(jìn),隨時(shí)查漏補(bǔ)缺。

學(xué)校教研室工作計(jì)劃7

  一、指導(dǎo)思想:

  學(xué)習(xí)貫徹瓦埠中學(xué)20xx年春學(xué)期工作計(jì)劃和教導(dǎo)處教學(xué)教研計(jì)劃,努力完成學(xué)校提出的各項(xiàng)任務(wù)。結(jié)合我校實(shí)際,繼續(xù)以新課程標(biāo)準(zhǔn),新教學(xué)理念為指導(dǎo),以課堂教學(xué)為中心,以課題研究為主線,改進(jìn)教育和教學(xué)方法,把在新課程背景下提高課堂教學(xué)效率和學(xué)科水平作為我們工作的重點(diǎn)。繼續(xù)發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作,奮發(fā)進(jìn)取的精神,積極開展教研組活動(dòng),全面提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和教育教學(xué)能力,尤其做好青年教師的培養(yǎng)工作。我們將以積極的工作態(tài)度,虛心的師德品格,高效務(wù)實(shí)地開展工作,力爭(zhēng)使我校的政史地學(xué)科教學(xué)質(zhì)量有一個(gè)質(zhì)的提高。

  二、工作目標(biāo):

  1、加強(qiáng)中高考研究,分析近三年來中高考試題情況,結(jié)合新的時(shí)事政治,搞好與學(xué)科的整合,努力提高20xx年中高考文綜成績(jī)。

  2、深化課堂教學(xué)改革,推進(jìn)分組教學(xué),提高學(xué)生自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí)能力,不斷優(yōu)化課堂教學(xué)模式,提高課堂教學(xué)的'實(shí)效性。

  3、落實(shí)教學(xué)常規(guī),加強(qiáng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)指導(dǎo),高標(biāo)準(zhǔn)完成各項(xiàng)教學(xué)任務(wù)。

  4、加強(qiáng)課題研究和校本培訓(xùn),使我組全體教師的教科研水平有很大水平的提高。

  三、工作措施:

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)加理論學(xué)習(xí),向?qū)W習(xí)型教研組目標(biāo)奮進(jìn)。

  1、本學(xué)期將組織全體教師繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)新課程有關(guān)的教育教學(xué)理論,并真正落實(shí)到日常的教學(xué)實(shí)踐中去。

  2、高、初三教師認(rèn)真分析近幾年來特別是今年的高中考試題以及考試說明,了解高中考名題特色,以及對(duì)學(xué)生的能力要求。

  3、參加各種形式的繼續(xù)教育,公開課,示范課。認(rèn)真作好筆記,并在教研活動(dòng)中匯報(bào)交流。

 。ǘ┙韪骷(jí)教學(xué)比賽之東風(fēng),加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),尤其要積極促進(jìn)年青教師的專業(yè)成長(zhǎng)。

  1、宣傳教學(xué)評(píng)比的重要性,要求教師積極參與,有機(jī)會(huì)決不放棄。

  2、積極開展聽評(píng)課活動(dòng),促進(jìn)交流和合作,特別是對(duì)參加市、縣教學(xué)評(píng)比的教師進(jìn)行包裝,充分調(diào)動(dòng)集體的力量,保證本組教師取得優(yōu)異成績(jī)。

  3、加強(qiáng)教研活動(dòng),做到教研活動(dòng)的常規(guī)化,主題化。組內(nèi)每位教師按計(jì)劃開設(shè)公開課,全組教師聽課,評(píng)課,每位教師寫評(píng)課分析總結(jié),共同提高。

 。ㄈ┳ズ脗湔n組建設(shè),切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量

  1、備課組長(zhǎng)制定本學(xué)期教學(xué)計(jì)劃,落實(shí)人員。

  2、完成備課組常規(guī)工作:集體備課、聽課、考試命題、試卷批改等。

  3、加強(qiáng)組內(nèi)的教學(xué)進(jìn)度、教學(xué)難度、作業(yè)量和資料的統(tǒng)一,保證教學(xué)的均衡發(fā)展。

 。ㄋ模┘訌(qiáng)教育教學(xué)課題研究,積極撰寫教學(xué)論文

  1、組內(nèi)教師要多寫論文,多去參評(píng)和發(fā)表。本學(xué)期要求每位教師至少寫出一篇教學(xué)論文和教學(xué)設(shè)計(jì)。

  2、加強(qiáng)學(xué)生的研究性學(xué)習(xí),指導(dǎo)學(xué)生完成結(jié)題工作。

 。ㄎ澹┳ズ酶摺⒊跞母咧锌紡(fù)習(xí)工作

  1、重視基礎(chǔ)知識(shí)的復(fù)習(xí),第二、三輪的知識(shí)梳理工作要加強(qiáng)。

  2、幫助高、初三教師的試卷批改及分析。

 。┩七M(jìn)教研組工作的信息化建設(shè),組建教研組資料庫

  本學(xué)期我們將充分運(yùn)用現(xiàn)代教育手段的優(yōu)勢(shì),發(fā)揮年輕教師信息技術(shù)強(qiáng)的優(yōu)勢(shì),利用豐富的網(wǎng)絡(luò)資源,組建我組的資源庫。把課件、練習(xí)、論文集中在一起,以便資源共享。

  總之,我們政史地教研組要以深化課堂教學(xué)改革為突破口,以校本教研為依托,努力提高課堂教學(xué)的實(shí)效性。不斷鉆研,勇于創(chuàng)新,全面完成教育教學(xué)工作。

學(xué)校教研室工作計(jì)劃8

  一、工作思路

  全面貫徹黨的教育方針,深化課程改革,推進(jìn)實(shí)施素質(zhì)教育。以提升教師群體專業(yè)化水平為目標(biāo),以提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心,突出一個(gè)中心——提高教育教學(xué)質(zhì)量;抓住兩個(gè)關(guān)鍵——提升學(xué)校教學(xué)管理水平和提高教師整體業(yè)務(wù)素質(zhì);狠抓三個(gè)重點(diǎn)——課程方案及教學(xué)常規(guī)的落實(shí)、質(zhì)量監(jiān)測(cè)及評(píng)價(jià)、教學(xué)研究及課題研究活動(dòng)的開展。不斷增強(qiáng)“創(chuàng)新意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)、效率意識(shí)和服務(wù)意識(shí)”,創(chuàng)新教研方式,努力構(gòu)建“教學(xué)視導(dǎo)經(jīng)常化、校本教研制度化、教研手段現(xiàn)代化”的教研體系,促進(jìn)全鎮(zhèn)小學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。

  二、工作目標(biāo)

  通過扎實(shí)開展常規(guī)教研活動(dòng)、專題教研活動(dòng)、以教師個(gè)人或?qū)W科教研組為主體的自主互助式教研活動(dòng)以及小課題研究活動(dòng)。使教師隊(duì)伍素質(zhì)得以提高(面向全體、尊重個(gè)性,樂教、會(huì)教、善教);教研氛圍濃厚,骨干教師團(tuán)體不斷壯大,教師專業(yè)化、學(xué)者化程度不斷加深;著力培養(yǎng)小學(xué)生學(xué)習(xí)興趣和良好習(xí)慣,讓學(xué)生樂學(xué)、會(huì)學(xué)、善學(xué),健康成長(zhǎng)、全面發(fā)展。

  三、主要工作及措施

  (一)抓好“課程方案”的落實(shí),促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

  1、落實(shí)國(guó)家課程方案,開齊課程,上足課時(shí)。落實(shí)課程標(biāo)準(zhǔn),完成課程標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的教學(xué)任務(wù)。完善小學(xué)專項(xiàng)考核方案,繼續(xù)組織專項(xiàng)考核評(píng)估。

  2、深化師生讀書、書畫比賽、作文大賽等活動(dòng),召開小學(xué)作文教學(xué)研討會(huì)。

  3、落實(shí)好地方課程的開設(shè)與管理,加強(qiáng)校本課程的開發(fā)。

  4、面向全體學(xué)生,關(guān)注個(gè)體差異。落實(shí)“培優(yōu)轉(zhuǎn)差”配套措施。不斷壯大優(yōu)秀生群體,力爭(zhēng)不讓每一名學(xué)生掉隊(duì)。

  5、著眼學(xué)生素質(zhì),抓好養(yǎng)成教育。認(rèn)真落實(shí)《泗水縣中小學(xué)學(xué)生習(xí)慣養(yǎng)成實(shí)施意見》,著重培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)的濃厚興趣、有效方法和良好習(xí)慣。此項(xiàng)工作將組織專項(xiàng)檢查并納入對(duì)學(xué)校的綜合考核中。

 。ǘ┳ズ媒虒W(xué)管理,提高管理效益。

  1、抓好制度的創(chuàng)建和完善,優(yōu)化管理模式,提高管理效能。做到制度制訂科學(xué)民主、措施有力,制度落實(shí)到位、執(zhí)行嚴(yán)格、教學(xué)管理務(wù)實(shí)高效。

  2、突出教學(xué)的中心地位,抓各校以質(zhì)量為本、質(zhì)量立校意識(shí)的提升。一切工作務(wù)必服從和服務(wù)于教學(xué),把教學(xué)工作做精、做細(xì)、做實(shí)、做優(yōu)。要求校長(zhǎng)每學(xué)年聽評(píng)課不少于40節(jié),分管校長(zhǎng)、教務(wù)主任不少于80節(jié),教師聽評(píng)課不少于40節(jié)。

  3、加大對(duì)各小學(xué)檢查評(píng)估力度。根據(jù)《中冊(cè)鎮(zhèn)小學(xué)教學(xué)教研工作監(jiān)測(cè)考核辦法》對(duì)學(xué)校進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),對(duì)各小學(xué)教務(wù)主任工作進(jìn)行評(píng)價(jià)。建立業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)考核、骨干教師培養(yǎng)制度。

  4、加大教學(xué)視導(dǎo)和不定期督查力度。關(guān)注薄弱學(xué)校、薄弱學(xué)科和薄弱教師的教學(xué)工作。

  5、加強(qiáng)學(xué)前教研。以“情感教育”、“習(xí)慣教育”作為教育教學(xué)的核心目標(biāo)。通過舉辦學(xué)前教學(xué)研討會(huì)、學(xué)前保育觀摩、教師培訓(xùn)等活動(dòng),提高學(xué)前教研工作水平。

 。ㄈ┳ズ媒虒W(xué)常規(guī),規(guī)范教學(xué)行為。

  1、認(rèn)真落實(shí)《濟(jì)寧市中小學(xué)教學(xué)工作常規(guī)》,規(guī)范學(xué)校教學(xué)管理和教師教學(xué)行為。常規(guī)教研工作突出針對(duì)性、專題性和實(shí)效性。

 。1)計(jì)劃重實(shí)際。要認(rèn)真制定教學(xué)工作計(jì)劃,杜絕假、大、空。突出抓好計(jì)劃的落實(shí),力戒流于形式。

  (2)課標(biāo)、教材重研讀。加強(qiáng)對(duì)課程標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí)與解讀,把“目標(biāo)要求”熟記領(lǐng)悟,落實(shí)到教學(xué)實(shí)踐中。引導(dǎo)教師認(rèn)真研讀教材,明確課程標(biāo)準(zhǔn)的要求在教材中如何體現(xiàn),準(zhǔn)確把握編者意圖,深挖教材、用好教材、合理開發(fā)教學(xué)資源。

 。3)備課重實(shí)效。備課要準(zhǔn)確定位學(xué)生、定位教學(xué)目標(biāo)、定位教學(xué)方法、定位學(xué)法指導(dǎo)。教學(xué)設(shè)計(jì)的`撰寫要著重在“教什么”“怎么教”“怎么學(xué)”上下功夫,做到“書寫整潔、眉目清晰、環(huán)節(jié)詳實(shí)、進(jìn)度超前、著眼反思”。

  建立“集體備課、資源共享、取長(zhǎng)補(bǔ)短、課后反思”的備課制度,充分發(fā)揮教師的集體智慧,提高教學(xué)設(shè)計(jì)的整體水平;結(jié)合教師自身特長(zhǎng)和本班學(xué)生實(shí)際,倡導(dǎo)教學(xué)設(shè)計(jì)個(gè)性化,促進(jìn)教師教學(xué)特色的形成。做好“個(gè)人—集體—個(gè)人”三段式備課,重點(diǎn)抓好教師二次備課,切實(shí)提高教師備課效用。

  總之,教研室將發(fā)揚(yáng)“包容、嚴(yán)謹(jǐn)、求實(shí)、開拓”的教科研精神和“奉獻(xiàn)、負(fù)責(zé)、爭(zhēng)先”的中心學(xué)校精神,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象,使XX年各項(xiàng)工作再上臺(tái)階。

  時(shí)間

  主要工作

  1月

  1、總結(jié)XX年工作,制定XX年工作計(jì)劃。

  2、集體備課前期工作。

  3、小學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)達(dá)標(biāo)測(cè)試與分析。

  2月

  1、完善下發(fā)教研室XX年工作計(jì)劃。

  2、教學(xué)資料檢查。

  3、組織參加寒假培訓(xùn)。

  4、教師集體備課稿的審核、復(fù)印、整理、下發(fā)。

  3月

  1、召開全鎮(zhèn)小學(xué)教研工作會(huì)。

  2、寒假作業(yè)完成、計(jì)劃制定、集體備課使用情況檢查。

  3、組織參加教育科研論文評(píng)選;完善制定教師專業(yè)成長(zhǎng)計(jì)劃。

  4、學(xué)案導(dǎo)學(xué)及集體備課課堂教學(xué)視導(dǎo)、研討。

  4月

  1、教學(xué)能手評(píng)選。

  2、小學(xué)“薄弱學(xué)科”專項(xiàng)考核、教學(xué)研討活動(dòng)。

  3、基礎(chǔ)教育質(zhì)量監(jiān)測(cè)分析。

  4、邀請(qǐng)名師送課。

  5月

  1、教學(xué)能手評(píng)選。

  2、教學(xué)常規(guī)視導(dǎo)、小學(xué)寫字、閱讀等素質(zhì)考核。

  3、組織理論學(xué)習(xí)月活動(dòng)。

  6月

  1、小學(xué)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測(cè)。

  2、各校教研工作考核(資料展評(píng))。

  3、組織各年級(jí)期末考試。

  4、安排假期集體備課。

  7月

  1、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測(cè)成績(jī)分析。

  2、迎接小學(xué)教研室工作評(píng)估。

  3、參加省市縣課改暑期培訓(xùn)。

  4、課程標(biāo)準(zhǔn)及教材研讀檢查考試。

  8月

  1、小學(xué)新教材培訓(xùn)。

  2、集體備課稿的審核、復(fù)印、裝訂、發(fā)放。

  3、籌備全鎮(zhèn)教學(xué)工作會(huì)議。

  9月

  1、全鎮(zhèn)教學(xué)工作會(huì)議。

  2、教學(xué)常規(guī)視導(dǎo)、教學(xué)示范學(xué)校創(chuàng)建工作自查。

  3、迎國(guó)慶師生書畫比賽。

  4、教學(xué)研討會(huì)。

  10月

  1、課堂教學(xué)觀摩活動(dòng)。

  2、薄弱學(xué)科專項(xiàng)視導(dǎo)。

  3、迎接縣教學(xué)示范校評(píng)估。

  4、閱讀升級(jí)達(dá)標(biāo)活動(dòng)。

  11月

  1、基礎(chǔ)教育質(zhì)量監(jiān)測(cè)。

  2、公開課教學(xué)活動(dòng)。

  3、小學(xué)寫字、閱讀等素質(zhì)考核。

  12月

  1、教學(xué)資料展評(píng)。

  2、XX年工作總結(jié),制訂XX年計(jì)劃.

學(xué)校教研室工作計(jì)劃9

  一、教學(xué)工作

  1、學(xué)期初利用專門時(shí)間,認(rèn)真學(xué)習(xí)院系本學(xué)期教學(xué)工作要求,并將之落到實(shí)處。

  按照大道從簡(jiǎn)的思想論定,對(duì)照院系本學(xué)期的主要教學(xué)工作精神,我們要重點(diǎn)抓好如下兩大方面:其一,拿出切實(shí)可行的手段和方法,寓“實(shí)踐性應(yīng)用性”人才培養(yǎng)于課堂教學(xué)各個(gè)環(huán)節(jié)中,立竿見影,形成效果;其二,進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)科建設(shè)。我們的目標(biāo)很明確,就是要上省優(yōu)課。

  2、常規(guī)教學(xué)方面。

  安排好本學(xué)期所開設(shè)的課程,做到課有合適的教師開出,而且要按要求做好相應(yīng)的各種準(zhǔn)備。本學(xué)期本教研室承擔(dān)6門課的教學(xué)任務(wù),經(jīng)教研室會(huì)議討論協(xié)商后,作如下安排:滕紅巖承擔(dān)“中國(guó)社會(huì)生活史(0801)”,張韜承擔(dān)“世界古代史(0901),李劍杰承擔(dān)“世界現(xiàn)代史(0801)”,孫金花承擔(dān)“東北亞經(jīng)濟(jì)與文化(06010602)”。

  要求任課教師采取如下方法和手段認(rèn)真教學(xué)。第一,備好課,寫出質(zhì)量高的講稿。已經(jīng)有成型講稿的教師,要求進(jìn)一步強(qiáng)化。要求廣泛查閱相關(guān)資料,盡可能的將學(xué)科新信息、新史料、新成果充實(shí)進(jìn)去。在開始授課前,務(wù)必改寫完講稿至少二分之一以上內(nèi)容。無成型講稿的教師,在遵從以上要求前提下,務(wù)要至少寫出2/3文字量的講稿;第二,開課前,務(wù)要制定出科學(xué)的教學(xué)進(jìn)度。要求諸位教師事前認(rèn)真把握系教學(xué)工作要求,并按此認(rèn)真細(xì)致的`去權(quán)衡每一單元教學(xué)內(nèi)容,在此基礎(chǔ)上再行制定,務(wù)使所制定的“進(jìn)度”既科學(xué)又符合實(shí)際;第三,課前確定好相應(yīng)的學(xué)生用書;第四,在課堂教學(xué)中,要求盡可能采用多樣化的手段,尤其是多媒體手段進(jìn)行教學(xué);第五,結(jié)合具體教學(xué)內(nèi)容積極開展教學(xué)改革,積極運(yùn)用較為先進(jìn)的教學(xué)理念進(jìn)行教學(xué)。

  考核環(huán)節(jié)。要求要有課堂提答、書面作業(yè)、筆試(閉卷或開卷)或口試等多種形式的考核。尤為要注意的是期末考試,要求要保質(zhì)、保量,且按時(shí)上交試卷。另外,還要及時(shí)保質(zhì)閱卷,且及時(shí)上好成績(jī),做好試卷分析。

  輔導(dǎo)答疑以及批改工作。要求課前制定出輔導(dǎo)答疑計(jì)劃,到了答疑時(shí)間,要按時(shí)到崗。答疑要耐心細(xì)致,解決問題。要布置學(xué)生寫書面作業(yè),批改要及時(shí)認(rèn)真,而且要按要求寫出恰當(dāng)?shù)脑u(píng)語,給出分?jǐn)?shù)。

  課堂學(xué)風(fēng)教育。要求任課教師,每次課都要對(duì)學(xué)生的出勤等情況進(jìn)行考核,有問題及時(shí)通報(bào),并及時(shí)解決問題,而且對(duì)于學(xué)生出勤情況一定要嚴(yán)抓,最好是開始授課前就考核學(xué)生的出勤。

  3、教學(xué)資料的整理。

  要求要根據(jù)需要,平時(shí)就有意思有目的把個(gè)人教學(xué)資料進(jìn)行整理,到了學(xué)期末便按要求及時(shí)的歸好檔,裝訂好,且及時(shí)上交。

  二、教研和科研工作

  1、科研工作。

  1)大力鼓勵(lì)教師參加高層次的學(xué)術(shù)會(huì)議。

  2)積極聘請(qǐng)專家學(xué)者來我處指導(dǎo)、講學(xué)。

  3)積極鼓勵(lì)高級(jí)職稱教師在校內(nèi)開展學(xué)術(shù)交流活動(dòng)

  4)大力鼓勵(lì)教師科研立項(xiàng),并為此創(chuàng)造條件。

  5)開展內(nèi)部的學(xué)術(shù)交流活動(dòng)。

  2、教研工作。

  1)積極聽課,學(xué)習(xí)他人的教學(xué)長(zhǎng)處。聽課要有記錄,要進(jìn)行交流。

  2)積極撰寫教學(xué)論文。

  3)開展教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)。

  三、畢業(yè)生論文的指導(dǎo)

  關(guān)于畢業(yè)生論文指導(dǎo)工作,本學(xué)期主要要抓好兩個(gè)方面。一是要把學(xué)生的論文選題擬定出來,交給學(xué)生;二是指導(dǎo)學(xué)生查閱相關(guān)圖書等資料,選好題,開好題,且填寫好開題報(bào)告。

學(xué)校教研室工作計(jì)劃10

  一、指導(dǎo)思想

  本學(xué)期,教科室工作繼續(xù)圍繞上級(jí)教科研部門和學(xué)校的工作要點(diǎn),以“教育科研服務(wù)于課堂,服務(wù)于教育質(zhì)量”為核心理念,打造學(xué)校細(xì)節(jié)研究文化。以 “十二五”省級(jí)立項(xiàng)重點(diǎn)資助課題《關(guān)注細(xì)節(jié),教師教學(xué)風(fēng)格形成策略研究》以及XX市級(jí)、XX市級(jí)系列課題研究為抓手,加強(qiáng)教研、科研的整合,改革課堂教學(xué)模式,提升教師教學(xué)水平;以教師發(fā)展學(xué)校為平臺(tái),以學(xué)科研究工作室為主體,培養(yǎng)一批不同層面初具教學(xué)風(fēng)格的骨干教師,促進(jìn)不同層面的教師專業(yè)的成長(zhǎng)。

  二、工作內(nèi)容:

  1.做好各級(jí)課題的研究工作。重點(diǎn)是做好省級(jí)課題研究成果的目錄梳理工作,并依托教研組開展推進(jìn)工作,通過教研組研討活動(dòng)收集大量課堂案例。XX市級(jí)和XX市級(jí)課題主要做好課題開題(暫定)和網(wǎng)站的建設(shè)。

  2.進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)骨干教師的梯隊(duì)建設(shè),做好骨干教師的年度考核工作。開展青年教師的系列培訓(xùn)活動(dòng)。

  3.制定20xx年度繼續(xù)教育計(jì)劃,繼續(xù)組織教師開展豐富多彩的校本研修活動(dòng),并在日常中做好繼續(xù)教育過程性資料的收集和課時(shí)的及時(shí)記錄。

  4.做好各級(jí)各類教學(xué)論文的評(píng)比和投稿工作。

  5.編輯敏思校報(bào),加強(qiáng)學(xué)校文化信息的宣傳。

  三、具體工作措施:

  (一)抓好梯隊(duì)建設(shè),促進(jìn)教師隊(duì)伍優(yōu)質(zhì)發(fā)展。

  1.進(jìn)一步加強(qiáng)教科研隊(duì)伍的建設(shè)。

  一方面以“經(jīng)貿(mào)小學(xué)教師發(fā)展學(xué)!表(xiàng)目為抓手,開展不同梯隊(duì)的教師專業(yè)培訓(xùn)。在學(xué)期中,教科室將與各科室協(xié)調(diào),努力做好教師的專業(yè)培訓(xùn)活動(dòng)。主要形式為:專家講座、導(dǎo)師引領(lǐng)、課題研究、外出學(xué)習(xí)等,促進(jìn)教師教學(xué)能力的提升。同時(shí)也將結(jié)合學(xué)科共同體、課題核心組等形式,通過專題講座、課堂展示等形式同時(shí)充分發(fā)揮骨干教師的示范與帶頭作用。

  2.關(guān)注青年教師的成長(zhǎng)。繼續(xù)開展校內(nèi)五年以內(nèi)青年教師的系列培訓(xùn),常抓不懈形成特色。本學(xué)期將繼續(xù)進(jìn)行 “青年教師月沙龍活動(dòng)”“青年教師匯報(bào)課活動(dòng)”“師徒結(jié)對(duì)活動(dòng)”等多種形式促進(jìn)青年教師的快速成長(zhǎng)。

  3.認(rèn)真做好課題核心組的建設(shè)。以省級(jí)課題子課題組長(zhǎng)和校骨干教師為核心成員,每月圍繞課題研究進(jìn)程開展主題研討活動(dòng),聘請(qǐng)省市級(jí)教科所專家進(jìn)行指導(dǎo),圍繞研究課題的成果目錄開展資料的收集和撰寫工作等。切實(shí)提升骨干教師的科研能力。

  (二)強(qiáng)化意識(shí),抓實(shí)各級(jí)課題研究工作

  提升教科研意識(shí),規(guī)范各級(jí)課題管理,是確保科研實(shí)效的保證,是提升學(xué)校教科研工作的關(guān)鍵。本學(xué)期教科室將結(jié)合上級(jí)相關(guān)文件和課題研究階段目標(biāo),組織課題組核心成員深入開展課題研究工作。

  1.加強(qiáng)課題月例會(huì)活動(dòng)

  本學(xué)期,教科室將每月一次組織課題組核心成員的專題研討活動(dòng),結(jié)合課題研究的核心內(nèi)容,梳理研究成果撰寫目錄,并明確每月課題研究推進(jìn)方向和形式。實(shí)行課題管理責(zé)任人制度,省級(jí)課題組長(zhǎng)和各市級(jí)課題負(fù)責(zé)人則結(jié)合課題方案認(rèn)真制定研究計(jì)劃,并每月能組織課題組成員有序開展相關(guān)活動(dòng),每次活動(dòng)有主題、有活動(dòng)方案、有課堂實(shí)踐研討、有理論學(xué)習(xí)和探討,以提高課題研究的實(shí)效性。做到分工到人,計(jì)劃、總結(jié)、活動(dòng)記錄、資料收集等過程性資料能落實(shí)到教師分別承擔(dān),并能及時(shí)上傳至課題研究網(wǎng)站。

  2.加強(qiáng)課題理論學(xué)習(xí)

  本學(xué)期的課題理論學(xué)習(xí)還是分為三種形式:一是擬邀請(qǐng)省市級(jí)教科研專家到校進(jìn)行課題理論知識(shí)的專題講座和研究成果目錄的梳理,各學(xué)科研究共同體仍聘請(qǐng)各級(jí)專家作為導(dǎo)師指導(dǎo)開展課堂研究活動(dòng),青年教師繼續(xù)聘請(qǐng)施國(guó)良老師到校進(jìn)行專題指導(dǎo)。二是各課題充分發(fā)揮校級(jí)骨干教師的引領(lǐng)作用,在校內(nèi)開展理論講座、主題沙龍研討活動(dòng)等形式,夯實(shí)課題組成員的理論基石。三是結(jié)合校讀書活動(dòng)、教師發(fā)展中心《燃狄》、主題網(wǎng)站開展自主閱讀交流活動(dòng)。教科室也將定期收集先進(jìn)的教育理論文章,供大家學(xué)習(xí),提高教師的科研水平。

  3.各級(jí)課題的研究工作:

  省級(jí)課題《關(guān)注細(xì)節(jié),促進(jìn)教師教學(xué)風(fēng)格形成的策略研究》將做好前期研究成果的梳理和以及制定下階段的研究方向。本學(xué)期主要做好課題研究成果的目錄梳理,并以此作為階段的'研究重點(diǎn),結(jié)合教研組開展課堂實(shí)踐研究,收集相關(guān)研究案例。研究的形式主要為這兩個(gè)方面,一是課堂觀察的研究案例收集,期初在課題組成員中確立課題研究課,共5節(jié),其中2節(jié)為總課題的研究課,3節(jié)為各子課題的研究課,每一節(jié)課中能結(jié)合各課題研究?jī)?nèi)容設(shè)計(jì)相應(yīng)的觀察量表,并開展研究與研討活動(dòng)。二是教師成長(zhǎng)案例的收集,繼續(xù)開展各學(xué)科研究核心對(duì)象的日常課堂研究,在學(xué)期中通過觀課,研討等形式促進(jìn)教師的專業(yè)成長(zhǎng),并提煉研究成果。兩個(gè)XX市級(jí)課題和一個(gè)XX市級(jí)課題是總課題的子課題,則根據(jù)主課題研究計(jì)劃開展研究活動(dòng)。但作為獨(dú)立課題還將做好相關(guān)級(jí)別課題的研究要求,并做好課題網(wǎng)站的建設(shè)。

  XX市級(jí)“‘立體寫作教學(xué)’校本化架構(gòu)的研究”,本學(xué)期將結(jié)合經(jīng)貿(mào)小學(xué)書香校園的推進(jìn)認(rèn)真開展研究工作,將繼續(xù)依托語文大組開展習(xí)作教學(xué)的主題研討;完善學(xué)校閱讀動(dòng)力系統(tǒng)的建設(shè);校本閱讀指導(dǎo)書目的整理、校對(duì)、編印工作;校本閱讀與寫作的校本課程的研討。

  XX市級(jí)微型課題,在立項(xiàng)后將開展開題和研究工作。課題負(fù)責(zé)人將結(jié)合課題研究?jī)?nèi)容制定學(xué)期研究計(jì)劃,以體育教研組為研究單位,依托日常教研組活動(dòng)開展研究工作。

  4.加強(qiáng)日常教研專題的研究工作

  本學(xué)期將配合教導(dǎo)處開展校本教研組的改革。主要是做到教研組能有明確的研究主題,每一次活動(dòng)能有主題性,過程中注重互動(dòng)交流等。因此,在期初制定教研組活動(dòng)計(jì)劃時(shí)要明確教研專題,圍繞學(xué)校的主課題,課堂教學(xué)中的實(shí)際問題,落實(shí)研究方向。在教研組的研磨課、研討活動(dòng)等教研活動(dòng)中,將課題研究作為一個(gè)重要內(nèi)容進(jìn)行,開展理論學(xué)習(xí)、課堂案例分析和相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的提煉。并將相關(guān)內(nèi)容上傳至博客群中。能運(yùn)用敏思博客學(xué)科群開展課堂研磨活動(dòng),并能及時(shí)將相關(guān)內(nèi)容上傳至教師學(xué)科博客群。同時(shí)也將課題研究與日常各類研討課相結(jié)合,一是在研討課中要立足研究專題開展主題式研究;二是課題組將選擇一部分課堂運(yùn)用課題的課堂觀察開展研究;三是要求課題組成員能立足教研組指導(dǎo)平時(shí)的教學(xué)實(shí)踐,打造精品課,充分發(fā)揮課堂作為課題研究的主陣地的作用。

  4.加強(qiáng)制度管理

  本學(xué)期將繼續(xù)開展教師團(tuán)隊(duì)及個(gè)人的評(píng)價(jià)激勵(lì)制度,繼續(xù)進(jìn)行教科研等級(jí)考核制,根據(jù)課題組成員考核標(biāo)準(zhǔn)和非課題組老師課題考核標(biāo)準(zhǔn),在學(xué)期末對(duì)老師進(jìn)行教科研綜合考核。

學(xué)校教研室工作計(jì)劃11

  教研室工作瑣碎,但都直接影響著我們的教學(xué),我們力求解決常規(guī)教學(xué)中的問題。上學(xué)期,在全體教師的共同努力下,教研工較以前有所提高,集體備課、同課異構(gòu)等初顯成效,但在工作中、摸索中,也發(fā)現(xiàn)了一些急需解決的問題。本學(xué)期,教研工作還是穩(wěn)扎穩(wěn)打,從小處著手,不斷完善各項(xiàng)工作。真正使教師從中受益,對(duì)教學(xué)工作起到一定的幫助和推動(dòng)作用,不穿新鞋走舊路。

  工作重點(diǎn):

  1、完善各項(xiàng)考核制度,規(guī)范教研活動(dòng)。

  2、著眼教師專業(yè)成長(zhǎng),搞好同課異構(gòu)。

  3、依托學(xué)習(xí)匯報(bào)交流,提高教研成效。

  4、抓實(shí)課題實(shí)施過程,豐富教研成果。

  同課異構(gòu):

  為增強(qiáng)老師的合作意識(shí),避免教師僅自我反思,從本學(xué)期起,同課異構(gòu)活動(dòng),程序稍作調(diào)整。

  1、組織同科教師備課前先交流備課思路、基本框架、教學(xué)方法。交流后,集體研討,主講教師可根據(jù)教師們所提意見進(jìn)行改進(jìn)。

  2、修改后,寫出教學(xué)設(shè)計(jì)再上公開課。

  3、同科教師全上完公開課后,組織聽課教師進(jìn)行評(píng)課,評(píng)課后,教師再寫教學(xué)反思,反思不僅指?jìng)(gè)人得失,要結(jié)合自身得失與同科教師利弊,寫一篇課后反思。使同課異構(gòu)活動(dòng)不僅體現(xiàn)在講課上,更要細(xì)化過程。在過程中受益。

  集體備課:

  在上學(xué)期的探索中求發(fā)展。本學(xué)期,在集體備課方面,真正做到重備輕寫。解放教師的手,用更多的時(shí)間來思考。仍會(huì)排出一下午的時(shí)間來進(jìn)行集體備課,還是以單元進(jìn)行,要求教師們先自己疏通本單元教材,再進(jìn)行交流,讓教師有充分的時(shí)間來交流、研討。

  教育隨筆:

  教育隨筆本是記錄發(fā)生在教學(xué)中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,可我們的教育隨筆完成的并不理想,基本上是教育、教學(xué)理論的摘抄。究其原因,老師們還是沒有深刻的體會(huì)來記錄,本學(xué)期,每月的教育隨筆,我們找一些老師們教學(xué)中實(shí)實(shí)在在存在的問題、急需解決的問題,大家共同關(guān)注,各獻(xiàn)良策,使教育隨筆“量”與“質(zhì)”結(jié)合,不為完成任務(wù)而寫。

  教學(xué)論壇:

  本學(xué)期將學(xué)習(xí)匯報(bào)交流作為一個(gè)引子,鋪開我們教學(xué)論壇的路。假期內(nèi)東廬中學(xué)的教師來我縣進(jìn)行“講學(xué)稿”的專題講座,學(xué)校組織了部分老師參加了此次活動(dòng),讓這些老師把學(xué)習(xí)到的我們可取的教學(xué)理念、方法和學(xué)習(xí)后的一些心得和見解同大家做個(gè)匯報(bào)交流。共同借鑒他們的成功經(jīng)驗(yàn),立足學(xué)校實(shí)際,提高我們的`課堂效率。

  課題研究:

  這是貫穿本學(xué)期的一項(xiàng)長(zhǎng)期活動(dòng)。問題即課題,本學(xué)期力求解決一個(gè)教師們急需解決的問題。本學(xué)期先從小面積入手,部分人先搞一個(gè)小專題,實(shí)踐——反思——總結(jié)出一套可行方案后,下學(xué)期再大面積鋪開。

  網(wǎng)絡(luò)教研:

  我校于20xx年秋學(xué)段在網(wǎng)上開設(shè)了自己的博客:襄垣縣開元小學(xué)的博客,部分教師開設(shè)了自己的博客。將依托學(xué)校博客創(chuàng)建有效的互動(dòng)平臺(tái),促進(jìn)網(wǎng)絡(luò)教研良性發(fā)展。

 。1)跨時(shí)空的網(wǎng)絡(luò)議課。

  將某一教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)案例通過博客發(fā)布,然后組織教師或由教師自發(fā)通過回復(fù)功能進(jìn)行評(píng)價(jià),就共同關(guān)心的問題展開討論,互相啟發(fā),從中獲得對(duì)課程和教學(xué)的理解。

 。2)跨學(xué)校的集體備課。

  發(fā)起者提出課題,組織相關(guān)教師分別備課并發(fā)布在博客上,引領(lǐng)大家相互學(xué)習(xí)交流評(píng)價(jià),并各自進(jìn)行教學(xué)嘗試后再進(jìn)行教學(xué)后反思與交流。

 。3)網(wǎng)絡(luò)化課題研究。

  我們以博客為載體建立課題研究的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),引導(dǎo)教師將研究方案、研究敘事、研究案例、工作動(dòng)態(tài)、學(xué)習(xí)資料、階段性成果等發(fā)布在網(wǎng)上。這樣既及時(shí)發(fā)布推廣了研究成果,實(shí)現(xiàn)成果共享,也能在研究過程中獲得更大范圍的指導(dǎo)引領(lǐng),同時(shí)也是對(duì)課題研究過程的有效監(jiān)督。

學(xué)校教研室工作計(jì)劃12

  一、指導(dǎo)思想

  在學(xué)校“一切為了師生發(fā)展”辦學(xué)理念的指引下,圍繞學(xué)校本期工作要點(diǎn),以提高教師整體素質(zhì)和教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo)。引導(dǎo)廣大教師,牢牢抓住打造“高效課堂、提高課堂有效性”這個(gè)根本。教研要面向?qū)W校工作的各方面和各環(huán)節(jié),在教學(xué)實(shí)踐中開展各項(xiàng)教育科學(xué)研究,我校的教研工作重點(diǎn)在于突出教研的校本性、實(shí)用性、科學(xué)性和廣泛參與性,教研為教學(xué)質(zhì)量的提高提供服務(wù),教研的發(fā)展為學(xué)校的發(fā)展提供支撐;多方位、多層次組織教師研究影響高考、學(xué)業(yè)水平考試?yán)^續(xù)大步提高的因素,探索解決措施,為高考、學(xué)業(yè)水平考試取得好成績(jī)做出貢獻(xiàn);形成“人人參與、個(gè)個(gè)實(shí)踐”的教研氛圍,積極促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展和學(xué)生各項(xiàng)素質(zhì)的協(xié)調(diào)發(fā)展。

  二、工作要點(diǎn)

 。ㄒ唬┳ズ媒虒W(xué)研究,提升教學(xué)質(zhì)量

  1。加強(qiáng)課堂教學(xué)實(shí)效性研究,樹立有效教學(xué)理念。我校實(shí)行分層次教學(xué),個(gè)層次之間的差異性較大,因此,在強(qiáng)調(diào)集體備課的基礎(chǔ)上還應(yīng)有針對(duì)不同層次班級(jí)的不同的實(shí)施策略和重點(diǎn),加強(qiáng)課堂教學(xué)實(shí)效性研究,運(yùn)用豐富多彩的教學(xué)策略、教學(xué)方法和教學(xué)組織形式,立足不同的課堂,提高不同層次班級(jí)課堂教學(xué)效率。

  2。廣泛開展聽課評(píng)課活動(dòng),實(shí)行名師上示范課,年輕教師上競(jìng)賽課,新教師上匯報(bào)課制度,通過這些活動(dòng),有力地促進(jìn)了教師間的切磋與相互提高。

  3。開放課堂,實(shí)行推門聽課制度。主管教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)、教導(dǎo)主任、教研主任和教研組長(zhǎng)要帶頭聽課,使聽課成為促進(jìn)課堂教學(xué)的重要手段;通過聽課推動(dòng)年級(jí)的集體備課活動(dòng)的開展和教師課堂教學(xué)的.質(zhì)量的提高。

  聽課要求:培養(yǎng)期內(nèi)教師每學(xué)期聽課不得少于20節(jié),其他教師每學(xué)期聽課不得少于12節(jié)。必須認(rèn)真填寫聽課記錄,要求聽課信息完整,并做好聽課評(píng)價(jià)。

  4。以教研組、備課組為單位,積極組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)研究課程標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)教法、學(xué)法研究和高考研究。

 。ǘ┳ズ媒萄谐R(guī)工作,提高教研效益

  1。 教研活動(dòng)要做到有計(jì)劃、有落實(shí)、有總結(jié),要保證活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)、人員、內(nèi)容四落實(shí)。要探索教研活動(dòng)的新思路,教研活動(dòng)要和聽課評(píng)課結(jié)合起來,這樣才能落到實(shí)處。教研組長(zhǎng)要按時(shí)上報(bào)本學(xué)期教研活動(dòng)計(jì)劃。

  教研組長(zhǎng)要作好教研活動(dòng)的出勤登記考核,教師不得遲到、早退或缺席。

  教研活動(dòng)要探索新的方式,可以是學(xué)術(shù)講座,也可以是案例分析、課題研究,還可以進(jìn)行聽課講評(píng),不要僅僅局限于教材研究。

  原則上每?jī)芍馨才乓淮谓萄谢顒?dòng)。

  2。加強(qiáng)課題研究和校本研究。

  立足校本研究,根據(jù)學(xué)校實(shí)際,鼓勵(lì)教師以個(gè)人或小組名義申報(bào)課題,加大課題申報(bào)及研究力度,大的學(xué)科每年要有省級(jí)課題申報(bào),形成制度,做到人人有課題,個(gè)個(gè)搞教研。

  3。充分發(fā)揮教研組在教學(xué)、教研中的作用。教研組長(zhǎng)要在學(xué)科團(tuán)隊(duì)管理和學(xué)科教學(xué)、教研中起模范帶頭作用和核心作用,要花精力組織本組成員總結(jié)好的做法,推廣好的做法,教研組的工作重點(diǎn)要放在推方法、推經(jīng)驗(yàn)、推成果上。教研組成員要精誠(chéng)團(tuán)結(jié),加強(qiáng)合作,發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,打造精品團(tuán)隊(duì)。教研組要組織有經(jīng)驗(yàn)的老師研究高考、學(xué)考,為高考、學(xué)考復(fù)習(xí)提供支持和指導(dǎo)。

  4。充分發(fā)揮備課組作用,認(rèn)真抓好集體備課。備課組長(zhǎng)要認(rèn)真組織集體備課。集體備課要突出備課、說課、上課、評(píng)課等環(huán)節(jié),重點(diǎn)加強(qiáng)教師備課、說課、上課、聽課、評(píng)課等教學(xué)基本功訓(xùn)練。各備課組每月至少組織兩次集體備課活動(dòng)。

  5。組織教師撰寫科研論文,向正規(guī)刊物投稿及參加學(xué)校每年一度的論文評(píng)選,學(xué)校鼓勵(lì)老師向各種正規(guī)的教育刊物投稿,積極為自己評(píng)優(yōu)選先及職稱晉升創(chuàng)造條件。

 。ㄈ┘哟蠼處熍嘤(xùn)力度,打造精品教師隊(duì)伍

  一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍是學(xué)校發(fā)展的根本保障。我校的教師培訓(xùn)要采用主要依靠本校的力量,采用多種培訓(xùn)方式,通過教研活動(dòng),相互交流,相互提高。

  1。壯大骨干教師培訓(xùn)力度。學(xué)校將組織一批中青年骨干教師參加省市級(jí)骨干教師培訓(xùn),不斷壯大骨干教師隊(duì)伍。

  2。重視青年教師培養(yǎng)。通過師徒結(jié)對(duì)的形式,讓有經(jīng)驗(yàn)的骨干教師引領(lǐng)年青教師快速成長(zhǎng)。通過徒弟匯報(bào)課的展示,組織相應(yīng)教研組老師評(píng)課活動(dòng),提高教師的上課、評(píng)課水平,探討有效課堂教學(xué)模式。

  3。做好每年新入職教師的上崗前的培訓(xùn)工作,由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、科研處及學(xué)校名師組成培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,對(duì)新教師進(jìn)行系統(tǒng)的教育教學(xué)及班主任工作培訓(xùn),使其盡快適應(yīng)課堂教學(xué)工作。

 。ㄋ模┭芯拷虒W(xué),提高高考學(xué)考質(zhì)量

  1。成立學(xué)校專家小組,加強(qiáng)高考、學(xué)考教學(xué)研究,為備考工作提出建設(shè)性指導(dǎo)意見。

  2。重視并做好高考、學(xué)考信息資料的收集整理和發(fā)放工作。

  3。整合好校內(nèi)外資源及網(wǎng)絡(luò)資源,為教學(xué)服務(wù)。

  4。組織好考試的命題工作,及時(shí)做好試卷分析工作。

  (五)、加強(qiáng)國(guó)際交流,彰顯外語辦學(xué)特色,提高我校辦學(xué)的國(guó)際化水平。

  學(xué)校繼續(xù)開設(shè)好英語特色課,通過英語口語、聽力、閱讀、寫作等特色課程有效提高我校學(xué)生的英語水平,為學(xué)生參加國(guó)外升學(xué)考試奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。學(xué)校繼續(xù)做好學(xué)生的海外研學(xué)活動(dòng),不斷探究新的切實(shí)可行的研學(xué)方式,將海外研學(xué)作為對(duì)外交流的窗口而不斷深入研究,從而走出一條自己的辦學(xué)之路。

 。└愫每剖医ㄔO(shè),提高服務(wù)水平

  1。加強(qiáng)教研室人員隊(duì)伍思想、組織和作風(fēng)建設(shè),努力提高業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。

  2。加大對(duì)教研組長(zhǎng)和備課組長(zhǎng)的培養(yǎng)與管理,強(qiáng)調(diào)工作實(shí)績(jī)。建設(shè)高效務(wù)實(shí)的教研隊(duì)伍。

  3。加強(qiáng)和上級(jí)教育教研部門的聯(lián)系,爭(zhēng)取上級(jí)部門的支持與指導(dǎo),完成上級(jí)部門布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  4?茖W(xué)制定教研工作計(jì)劃,認(rèn)真落實(shí)計(jì)劃的各項(xiàng)工作。

  5。堅(jiān)持教研工作的改革與創(chuàng)新,創(chuàng)造性地工作。

  6。加強(qiáng)教研室檔案建設(shè),做好資料的整理、匯編和歸檔工作。

學(xué)校教研室工作計(jì)劃13

  一、指導(dǎo)思想:

  堅(jiān)持樹立“健康第一”的指導(dǎo)思想,認(rèn)真貫徹落實(shí)《學(xué)校體育工作條例》。以提高學(xué)生綜合素質(zhì)為目標(biāo),切實(shí)加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),確保體育教學(xué)課時(shí),發(fā)展課外體育活動(dòng)項(xiàng)目,認(rèn)真組織實(shí)施《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》,堅(jiān)持開展業(yè)余訓(xùn)練工作,積極開展教科研工作,深化教學(xué)改革,深入推進(jìn)新課程標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施,大力加強(qiáng)校園體育文化建設(shè)。

  二、工作要點(diǎn):

  (一)學(xué)習(xí)《課程標(biāo)準(zhǔn)》更新教學(xué)觀念,積極推進(jìn)課改實(shí)驗(yàn)工作。

  體育課程標(biāo)準(zhǔn)是體育教師開展體育教學(xué)活動(dòng)的指南,為使我校體育教師盡快樹立全新的體育教學(xué)觀念,教研組將開展多種形式的校本培訓(xùn),促使每一位教師的觀念發(fā)生深刻的變化,動(dòng)員全員參與,制定課改教學(xué)計(jì)劃,大膽革新,勇于實(shí)踐,加快我校課改實(shí)驗(yàn)的進(jìn)程。

  (二)嚴(yán)格執(zhí)行體育法規(guī),保證體育教學(xué)工作的順利進(jìn)行。

  體育課程是學(xué)校課程體系的重要組成部分,是實(shí)施素質(zhì)教育和培養(yǎng)全面發(fā)展人才不可缺少的途徑。因此每一位體育教師都要堅(jiān)決維護(hù)體育課程的'嚴(yán)肅性。按課時(shí)計(jì)劃認(rèn)真上好體育課及活動(dòng)課,并進(jìn)一步加強(qiáng)安全教育和防范意識(shí)。體育教師要高度重視自己的本職工作,充分意識(shí)學(xué)生身心發(fā)展在素質(zhì)教育中的重要地位,并以扎實(shí)有效的工作和積極的言論去換取全校上下的信任和支持。

  (三)加強(qiáng)教研組管理和建設(shè)力度,不斷提高常規(guī)管理水平

  教研組是學(xué)校的基層教學(xué)組織,也是開展教學(xué)研究的重要陣地,一流的組風(fēng)是保證一流教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵,因此我們體育教研組將一如既往,在校行政的領(lǐng)導(dǎo)下,加強(qiáng)教研組內(nèi)部管理,努力做好以下幾項(xiàng)工作。

  1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《體衛(wèi)工作兩個(gè)條例》精神。

  2、在教研組內(nèi)倡導(dǎo)勤學(xué)習(xí),共研討之風(fēng),以不斷充實(shí)、提高每個(gè)教師的理論水平和教育、教學(xué)能力。

  3、圍繞《課程標(biāo)準(zhǔn)》和新的教材體系,開展教研活動(dòng),推進(jìn)實(shí)驗(yàn),本學(xué)期我組教師人人上課改實(shí)驗(yàn)課,在實(shí)驗(yàn)中得于提煉,得于升華。

  4、認(rèn)真開展體育教科研工作,巧構(gòu)思,勤筆耕,爭(zhēng)取寫出質(zhì)量較高的論文。

  (四)加大學(xué)校體育訓(xùn)練力度,全力提高運(yùn)動(dòng)競(jìng)技水平

  堅(jiān)持普及與提高相結(jié)合,這是學(xué)校體育工作的重點(diǎn),在抓好普及的基礎(chǔ)上,下大力抓提高,才能使學(xué)校體育工作得以健康發(fā)展。因此我們將加大課余訓(xùn)練工作的科學(xué)管理與訓(xùn)練的力度,結(jié)合我校實(shí)際,堅(jiān)持體教結(jié)合,向科學(xué)訓(xùn)練要成績(jī),不斷提高學(xué)校競(jìng)技體育水平。

  三、教學(xué)措施:

  1、積極鼓勵(lì)學(xué)生自覺鍛煉身體習(xí)慣,努力提高全校學(xué)生的體鍛達(dá)標(biāo)合格率。

  2、本學(xué)期關(guān)注起始年級(jí)學(xué)生行為習(xí)慣,思想品德狀況,學(xué)生要堅(jiān)持形成體育鍛煉規(guī)范化要求。

  3、要不斷加強(qiáng)對(duì)教學(xué)教材的研究,重視體育教師專業(yè)的發(fā)展,本學(xué)期積極開展教學(xué)基本工操練。從上課的儀表服裝、備課教案、課前的準(zhǔn)備開始。

  4、以據(jù)學(xué)生的特點(diǎn),要主動(dòng)與年級(jí)組之間配合協(xié)調(diào),利用一些休息時(shí)間,包括中午、放學(xué)后等時(shí)間,組織年級(jí)間和班間的體育競(jìng)賽,促進(jìn)學(xué)生積極鍛煉身體,激勵(lì)學(xué)生為班級(jí)爭(zhēng)光,培養(yǎng)學(xué)生的榮譽(yù)感。

  5、要積極配合好教務(wù)處、政教處工作,認(rèn)真組織管理好每天的全校廣播操和每周一次的升旗儀式,各班進(jìn)出場(chǎng)線路有序、隊(duì)伍整齊。

  6、各任課教師要認(rèn)真組織、細(xì)心安排指導(dǎo)年級(jí)的體鍛課,盡量多開展學(xué)生感興趣,鍛煉有效益的小型多樣的單項(xiàng)性活動(dòng),滿足學(xué)生體育活動(dòng)需求。

  7、積極倡導(dǎo)學(xué)生在體育活動(dòng)中,以健康第一為指導(dǎo)思想,配合好學(xué)校衛(wèi)生保健室對(duì)學(xué)生健康指標(biāo)的有關(guān)測(cè)定,關(guān)心好學(xué)生每天的眼保健操。

  四、主要活動(dòng):

  九月份:

  1、制定教研計(jì)劃。

  2、制定體育教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)進(jìn)度。

  3、一年級(jí)新生廣播操教學(xué)。

  4、主題校本研訓(xùn)活動(dòng)。

  5、落實(shí)大課間活動(dòng)實(shí)施方案。

  十月份:

  1、主題校本研訓(xùn)活動(dòng)。

  2、做好大課間的督查工作。

  3、學(xué)生體質(zhì)健康測(cè)試。

  4、學(xué)生體質(zhì)健康數(shù)據(jù)整理及上報(bào)。

  5、組織大課間活動(dòng)強(qiáng)化訓(xùn)練。

  6、課間操?gòu)?qiáng)化訓(xùn)練。

  十一月份:

  1、體育課安全教育。

  2、大課間活動(dòng)強(qiáng)化訓(xùn)練。

  3、主題校本研訓(xùn)活動(dòng)。

  十二月份:

  1、主題校本研訓(xùn)活動(dòng)。

  2、搞好體育室衛(wèi)生、器材的擺放等工作。

  3、繼續(xù)做好大課間的督查工作。

  4、體育課安全教育。

  一月份:

  1、主題校本研訓(xùn)活動(dòng)。

  2、期末考核,做好統(tǒng)計(jì)工作。

  3、清點(diǎn)體育器材入庫。

  4、體育組工作總結(jié)。

學(xué)校教研室工作計(jì)劃14

  一、指導(dǎo)思想

  在科學(xué)發(fā)展觀指引下,圍繞“規(guī)范、有效、提升”,堅(jiān)持以校本研修為核心,以課題研究為主線,以課堂教學(xué)為陣地,在實(shí)踐中研究,在研究中反思,在反思中成長(zhǎng),在成長(zhǎng)中創(chuàng)新,使教科研成為學(xué)校行政決策的參謀員、教育教學(xué)研究的指導(dǎo)員、教師專業(yè)成長(zhǎng)的服務(wù)員,逐步形成以提升學(xué)生素質(zhì)、加快教師專業(yè)成長(zhǎng)為核心的教育科學(xué)研究與管理體系,不斷提升我校教育科研的層次與水平。

  二、工作目標(biāo)和思路

  1.工作目標(biāo):注重高效教學(xué),促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展。

  2.工作思路:圍繞“三加強(qiáng)一注重”開展教科研活動(dòng),“三加強(qiáng)”即加強(qiáng)教研活動(dòng)、加強(qiáng)教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)、加強(qiáng)課題研究;“一注重”即注重課堂教學(xué)改革。

  三、工作措施

  1.加強(qiáng)教研活動(dòng)落實(shí)。

  各教研組繼續(xù)執(zhí)行每月不少于一次的學(xué)科教研活動(dòng),內(nèi)容包括:集體備課、聽評(píng)課、撰寫教學(xué)論文(案例)。

  (1)集體備課:集體備課活動(dòng)主要以備單元為主,各學(xué)科組在開學(xué)后就應(yīng)著手分配任務(wù),把備課任務(wù)落實(shí)到每一個(gè)組員,要求備出單元的教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)進(jìn)度的安排、每一個(gè)知識(shí)點(diǎn)的教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)重難點(diǎn)、教法和學(xué)法的設(shè)計(jì)說明等,并就此展開討論,其他教師可在教科書上或筆記本上做好相關(guān)記錄,通過討論達(dá)成共識(shí)。各組在集體備課活動(dòng)中要嚴(yán)格遵守集體備課程序,每次集體備課活動(dòng)必須指定一名中心發(fā)言人,中心發(fā)言人要有發(fā)言提綱,備課結(jié)束時(shí)交教研組長(zhǎng)。

 。2)聽評(píng)課活動(dòng):

  本學(xué)期將分不同職稱開展不同層級(jí)的公開課活動(dòng)。高級(jí)教師上示范課;中級(jí)教師上優(yōu)質(zhì)課;初級(jí)教師上過關(guān)課。不同層級(jí)不同要求,注重針對(duì)性和實(shí)效性,可采取多種形式,如上同一類型的課或同上一節(jié)課、同伴互助課、主題教研課等,研討課要突出教學(xué)的某些環(huán)節(jié),如教學(xué)重難點(diǎn)突破、教法設(shè)計(jì)應(yīng)用等,為全體教師提供教學(xué)研究的實(shí)際案例,上課結(jié)束后全組教師進(jìn)行評(píng)課活動(dòng),就某個(gè)教學(xué)問題展開研討,教研組長(zhǎng)要收集好授課教師的教案、教學(xué)反思、聽課教師評(píng)課表,并裝訂成冊(cè)。

 。3)撰寫教學(xué)論文(案例):繼續(xù)做好一年一度的論文(案例)的校級(jí)評(píng)比工作,凡上級(jí)部門舉辦的論文(案例)評(píng)比我們都要求相關(guān)教師參加,努力使我校教師發(fā)表或獲獎(jiǎng)?wù)撐模ò咐┑臄?shù)量在原來的基礎(chǔ)上有更大的.增加。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)教科研論文(案例)的上交統(tǒng)計(jì)工作,將其納入到量化考核。做好編輯出版我校第二期教師教練優(yōu)秀論文集的工作。

  2.加強(qiáng)教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)。

  為提高學(xué)校教科研整體水平,力爭(zhēng)使學(xué)校教科研質(zhì)量上新臺(tái)階,本學(xué)期將加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。一是充分利用假期培訓(xùn)時(shí)間,組織教師參加90學(xué)時(shí)的集中培訓(xùn),學(xué)習(xí)教育理論、各學(xué)科先進(jìn)的課堂教學(xué)模式;二是邀請(qǐng)有關(guān)教科研專家、知名學(xué)者來校講學(xué),提高教師的教科研素養(yǎng);三是組織教科研骨干來學(xué)校示范教學(xué)。

 。1)邀請(qǐng)有關(guān)專家來校,分學(xué)科組對(duì)老師們進(jìn)行素養(yǎng)提升的培訓(xùn)和指導(dǎo)。圍繞專業(yè)精神、專業(yè)知識(shí)與技能、教育教學(xué)能力、科學(xué)文化素養(yǎng)等方面開展教師培訓(xùn),促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。

  (2)貫徹、落實(shí)《浙江省中小學(xué)教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)若干規(guī)定(試行)》和《溫州市中小學(xué)教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)實(shí)施辦法(試行)》等文件的精神,根據(jù)xx年制定的學(xué)校5年發(fā)展規(guī)劃要求。積極選派教師參加市級(jí)以上專業(yè)培訓(xùn)。

學(xué)校教研室工作計(jì)劃15

  一、指導(dǎo)思想

  秉承“以人為本,特色立校,為學(xué)生的一生奠基”的辦學(xué)理念,以“加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展”為指導(dǎo)思想。堅(jiān)持為教育教學(xué)服務(wù),以抓教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo),以常規(guī)教研為基礎(chǔ),以發(fā)揮市區(qū)校級(jí)骨干教師輻射示范作用為突破口,深入開展農(nóng)村中學(xué)教研組建設(shè)課題研究,加強(qiáng)學(xué)科基本功競(jìng)賽,充分發(fā)揮教科研在教育教學(xué)工作中的先導(dǎo)作用。

  二、工作目標(biāo)

  1、以教師隊(duì)伍建設(shè)為中心,強(qiáng)化落實(shí)各級(jí)各類培訓(xùn),形成“團(tuán)隊(duì)帶教”的`相應(yīng)機(jī)制。

  2、完善校級(jí)小課題申報(bào)、考核、評(píng)價(jià)制度,增強(qiáng)教研活動(dòng)、備課活動(dòng)的實(shí)效性。

  3、深入宣傳學(xué)習(xí)推廣教研組建設(shè)階段成果“三員、三查、三評(píng)、三識(shí)”盡可能把研究行為轉(zhuǎn)化為相應(yīng)部門的管理行為。

  4、借助網(wǎng)絡(luò)教學(xué)隨筆的形式,以評(píng)價(jià)和展示教科研成果為核心,推進(jìn)課題過程管理與研究。

  三、工作要點(diǎn)及思路

  第一、進(jìn)一步完善教師“團(tuán)隊(duì)帶教”的相應(yīng)機(jī)制。

  到校三年以內(nèi)的青年教師,以備課組為單位,開展“團(tuán)隊(duì)帶教”。

  具體措施:

  1、每月隨堂聽同組教師的課或同科其他教師課4節(jié)以上,(含教研組教研活動(dòng)課)備課組長(zhǎng)組織教師聽青年教師課每月1節(jié)以上,根據(jù)聽課發(fā)現(xiàn)的問題,及時(shí)溝通確定帶教的主題。聽課記錄及心得交教科室每月檢查一次。

  2、認(rèn)真參加各級(jí)優(yōu)質(zhì)課,競(jìng)賽課活動(dòng),同組教師關(guān)心指導(dǎo)。

  3、青年教師積極參與網(wǎng)絡(luò)教研(教學(xué)隨筆等)認(rèn)真總結(jié)教學(xué)得失及教學(xué)問題。

  4、每期結(jié)束前一個(gè)月,通知教科室上1—2節(jié)匯報(bào)課(所在組教師、 教務(wù)主任,科研室主任、分管校長(zhǎng)參加)

  5、統(tǒng)一考學(xué)科青年教師承擔(dān)月考、半期試題命題工作。備課組長(zhǎng)組織全組教師認(rèn)真審核修訂保證試題質(zhì)量。

  6、制定“團(tuán)隊(duì)帶教”考核辦法,對(duì)團(tuán)隊(duì)帶教成績(jī)突出的發(fā)放榮譽(yù)證書并給予備課組物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

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