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社團聯(lián)合會的工作計劃

時間:2023-02-14 12:44:37 工作計劃 我要投稿

社團聯(lián)合會的工作計劃15篇

  光陰迅速,一眨眼就過去了,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,該為接下來的學習制定一個計劃了。想學習擬定計劃卻不知道該請教誰?以下是小編精心整理的社團聯(lián)合會的工作計劃,歡迎閱讀與收藏。

社團聯(lián)合會的工作計劃15篇

社團聯(lián)合會的工作計劃1

  社團聯(lián)合會20xx年工作計劃

  一、指導思想:

  下一學年我們會繼續(xù)在學校團委等上級組織的方針以及社聯(lián)自身的發(fā)展規(guī),F(xiàn)狀下,結合當今高校社團文化的蓬勃發(fā)展,學生社團正在彰顯著自身獨特的魅力和鮮活的生命力的情況,組織社團開展活動,使社團文化影響著整個校園,成為校園文化的重要一部分。

  本學期社團聯(lián)合會以營造積極和諧的社團文化氛圍為導向開展豐富多彩的校園文化活動。我們要本著以豐富校園生活為根本目標的工作思路。使社團活動品牌化、特色化,使社團活動貫穿于整個校園文化建設,注重社團整體配合,突出社團的性質,同時努力進行社聯(lián)和社團對話交流。

  二、工作目標:

  近幾年我校社團數(shù)量不斷增加,提高社團質量和社聯(lián)品位迫在眉睫,以抓好社團管理為重點,使社聯(lián)努力成為有組織、有紀律的團體。同時本著繁榮社團服務校園文化建設的宗旨,本學期社團聯(lián)合會將在增加社聯(lián)的凝聚力方面作足工夫,提高社團活動的文化層次,為社團長期的發(fā)展打下堅實的基礎。

  同時加強與其他高校的社團聯(lián)合會聯(lián)系,互相交流共同提高。鼓勵社團走出校園,積極開展校外活動,為社團活動提供更廣闊的發(fā)展。所以,社團建設下一步工作目標為:管理系統(tǒng)化、社團品牌化、檔案正規(guī)化、交流開放化。

  三、工作流程:

  1.3月初,完成各社團的注冊、各部門和社團上交工作計劃。3月中旬,我們會召開社團代表大會,會議上,每個社團都可以提出議案,討論社聯(lián)機構的`擴展。同時我們完善社聯(lián)各項規(guī)章制度,使工作規(guī)范化并有章可循。希望通過舉行全體社團代表大會,學習交流經驗,開展如何做好社聯(lián)與社團的載體等議題展開討論,激發(fā)成員的工作積極性,開展更有意義的社團聯(lián)合會工作,建立更為明確,有效的工作制度。

  ——5月份,我們籌備社聯(lián)報紙第二刊的出版。報紙一共4版,分為社聯(lián)活動大事記、社團近期活動、校園文化美文和交易信息市場。

  ——5月份,我們會在籌備報刊出版的同時舉辦社團成果展,本次活動以“促進社團之間交流學習,繁榮吉首大學社團文化”為宗旨,以各社團“展出規(guī)模,展出特色,展出水平”為目的,豐富了大學生的課余生活,提高了社團的發(fā)展質量。活動在總理樓前舉行,共分成四個展區(qū):理論科技型、興趣愛好型、文藝體育型、公益服務型。

  4.對本學期工作進行總結,各部門和社團上交本學期工作總結,發(fā)揚優(yōu)點,彌補不足,做好計劃,以迎接新學期的工作。

  四.工作重點:

  1、加強對社團的規(guī)范化管理。實施星級評定、考核制度,規(guī)范社團在社團宗旨、招新收費、經費使用、活動計劃與總結、履行職責等方面,為社團考核工作提供依據(jù)。

  2、實現(xiàn)資源共享,優(yōu)勢互補,加強學生社團與學生會及各兄弟院校社團之間的聯(lián)系,為學生社團提供廣闊舞臺和豐富資源。整合校內外資源。為社團發(fā)展提供一個良好的外部環(huán)境。

  3、社長與社聯(lián)內部人員培訓考核

 。1)加強學生干部文明禮儀、工作能力培訓,提高自身素質和道德修養(yǎng)。以身作責,起到模范帶頭作用。

 。2)對新加入社團進行注冊與引導,對社員和干事參與活動的表現(xiàn)進行考核,作為評優(yōu)依據(jù)。

社團聯(lián)合會的工作計劃2

  本學期的工作重點在于汲取上學期工作中的成果和經驗,探索一條真正一條適合海科院社團聯(lián)合會走的道路和方向,改革管理制度,完善和優(yōu)化部門配置,制定發(fā)展方向和目標,大力擴展宣傳力度,重點是培養(yǎng)新生干部整體素質,為社團的長期發(fā)展做準備。

  社團聯(lián)合會本學期工作計劃具體:

  1、社團聯(lián)合會機構調整,部門整和及個別干部的調整,更加有利于今后的工作管理和開展,調整后的社聯(lián)機構將更加優(yōu)化和簡單,也更加合理化。

  2、社聯(lián)干部培訓的開展,社聯(lián)干部大多都是新生力量,缺乏經驗和知識,對于日常開展工作不力,只有提高了他們的整體素質和對社團的近一步了解,社聯(lián)未來的`發(fā)展才有希望,也為社聯(lián)新一屆的換屆準備充實的人力。

  3、社團聯(lián)合會也將抓住節(jié)日的契機,承辦大型的文藝活動,清明節(jié),勞動節(jié),五四青年節(jié),端午節(jié),包括?圃河嘘P主題的活動。

  4、社聯(lián)網(wǎng)站的建立為社團的發(fā)展帶來了許多宣傳效益,但是我們更缺少不了報刊的宣傳,因為這種最直接的方式更容易讓同學了解,也能更全面介紹社團活動和文化,直接傳達了我們所要傳達的精神,籌備建立一份屬于社團聯(lián)合會自己的報刊,也希望校團委給予支持和幫助。

  5、社團聯(lián)合會一年來有大量的優(yōu)秀社團涌現(xiàn),很多社團活動也豐富多彩,為了激發(fā)社團人的動力以及對社聯(lián)文化的一個傳承,將舉辦十大優(yōu)秀社團活動四大精品社團等類似活動的評比包括頒獎晚會的舉行

  6、社團聯(lián)合會在學期末也將面臨干部換屆的重任,我們將在本學期注重干部的培養(yǎng),為社聯(lián)造就源源不段的新的血液和活力,傳承社聯(lián)人文和諧的精神,打響最后的戰(zhàn)役!

  活動是我們生存的資本,我相信社團人一定能拿出自己最大的熱情,投生到屬于自己的社團事業(yè)中,創(chuàng)造輝煌和奇跡。

  這個美麗的陽春三月已經開始,社團聯(lián)合會的春天正步履矯健的趕來了,希望我們一起并肩做戰(zhàn),一起唱響新的篇章!

  讓幸福離我們更近,讓夢想不在遙遠!

社團聯(lián)合會的工作計劃3

  高校社團是自我管理,自我教育,自我成才的有效載體。社團是大學的精髓,是一群高度自覺意識的青年組成。隨著新學期的開始,社團聯(lián)合會的工作隨之而來。為了在新的一年中學院的社團真正的高效的,有效地,民主化的運行。面對學院中的組織多,復雜,給我們帶來了一定的難度,但是我有信心,在學院領導,老師的指導下,取得更好的成績。本學期的工作計劃總得來說有三個大方向:一個是,加強學生社團干部培訓,提高社團理論水平;一個是,完善社團聯(lián)合會內部章程,搞好社團聯(lián)內部的建設;最后一個是,在學期內做禁止吸煙為活動主題的活動。

  一、工作主題

  在學院的領導下,圍繞全院工作的具體安排,以社團發(fā)展為核心,以滿足廣大會員愛好為目標,以保證廣大會員權益為目的,以開展社團會員為手段,以社團穩(wěn)定發(fā)展為基礎,組織豐富多彩的社團活動,滿足學生的精神文化需求,服務校園文明建設;加強學生社團的監(jiān)管力度,對校級大型社團活動給予大力支持;進步完善學生社團管理制度,維護學生社團成員的合法權益。

  二、計劃安排

  1、3月7日開始,每周開始各個社團負責人的小型會議。

  2、3月27日,開始對主要的問題的討論,并請有經驗的管理學院和校社團聯(lián)參與指導,進行經驗的交流

  3、四月對社團聯(lián)內部建設進行整頓

  4、五月無煙倡議以及相應的圖片展,宣傳吸煙的壞處,對人的傷害程度,一步步做到遠離煙群,遠離二手煙。讓大家意識到吸煙對自己及他人的危害。

  三、常規(guī)工作:

  1.定期開展關于社團聯(lián)建設制度方面的會議、社團發(fā)展方向方面的會議。

  2.逢各項活動,可通過宣傳部與活動方合作制作海報,如大型活動時可進行拉贊助等。

  3、做好配合院學生會,團委的工作,大力的'支持他們的工作。

  4、積極響應學院中的各項工作

  四、活動內容

  三月工作

 。ㄞk公室、外聯(lián)部負責)

  3月7日晚

  晚上對各個社團的工作進行年度的總結,對工作中的問題進行集體的學習,同時避免問題的再次發(fā)生。

  3月14日晚

  團體部會以“和諧、熱情、求實、拓新”為工作理念,積極引導、服務、協(xié)調、監(jiān)督和考核學生社團,組織學生社團廣泛開展豐富多彩、健康向上的學術、文化、體育、實踐及公益活動。明確各個社團的發(fā)展的重點。

  3月21日晚

  社團活動月中表現(xiàn)好的負責人,對自己的活動交流活動的心得,再次強調各個社團的發(fā)展,加強各個社團之間的聯(lián)系合作。同時明確一些活動大力的支持院學生會,校社團聯(lián)

  3月27日晚(學院樓216)(辦公室、外聯(lián)部負責)

  邀請校社團聯(lián)、管理學院社團聯(lián)的比較成功的社團負責人,交流心得,學習經驗,請老師指導,厘正我們的工作的的不足之處

  四月

 。ǜ鱾部門,工作重點有評審部和辦公室負責)

  內部章程,內部活動的規(guī)范化。做好各個階層的轉軌和新老交接的工作,各種電子版、紙制檔案的收取,整理。

  五月活動

 。ㄐ麄鞑控撠煟

  無煙倡導日活動:以倡議書的形式在面向全校進行宣傳,并在現(xiàn)場或者事后進行一個調查,看看他們對吸煙的看法在看到那么多有關吸煙的壞處后有無改變,也測試一下這種活動的可行性,以便安排日后的工作。(具體時間安排待定)

社團聯(lián)合會的工作計劃4

  一、部門職能認識

  交流部主要是針對社團與社團之間交流與合作展開工作的,反映問題與工作匯報,收。社團的相關問題,積極解決加強與強校,大校的聯(lián)系和交流。

  二、內部管理理念,思路

  1、積極引導、以更好地指導社團成員的學習和生活的,努力引導他們成為“學習的典范,工作的模范”,實現(xiàn)成員“精英化”。

  2、內部我不也提出了自己的方案,定期對每段時間部里工作表現(xiàn)好的部員提出表揚,予以榮譽,激勵他們繼續(xù)努力,不要因為一點點成就就滿足,就不斷進取,不斷創(chuàng)新。定期對部里工作表現(xiàn)差的部員予以批評,累計三次的取消年度評優(yōu)資格。

  3、讓部員與各個社團的主席團人員以及各個社團的部員充分接觸,一是對部員能力的鍛煉,二可以借助他們的關系對社團內部有一個深入的了解。

  4、讓部員發(fā)揮自己的主觀能動性、讓他們自己策劃活動,從而組織社團做活動。

  5、每周一次例會,對本周工作做個總結,及時發(fā)現(xiàn)問題并改正問題,從而提高我部的工作效率。

  三、本學年主要工作,任務及實施

  1、在校團委老師與社聯(lián)主席團的領導下,協(xié)助好社聯(lián)內部的各項工作。

  2、協(xié)助開展好各社團文化活動。充分發(fā)揮學生社團在學生特長發(fā)展和個性培育方面的`作用,努力適應不同層次學生的需求。

  3、組織各社團的活動時要分類設計,爭創(chuàng)特色。

  4、努力從各方面提高社團活動的質量,展社團風。,亮社團品牌,樹社團新風,使社團活動穩(wěn)步發(fā)展、再創(chuàng)輝煌。

  5、積極與外校社團,社聯(lián)聯(lián)系,加強合作。本著多組織校際活動的宗旨,加強與其他學校的交流。

社團聯(lián)合會的工作計劃5

  科研競賽部作為我校學生社團聯(lián)合會中主管學術研究型社團的主要部門,肩負著為學術研究型社團服務,促進學術研究型社團之間的交流與合作,指導學術研究型社團更好得開展學術研究活動,組織學術研究型社團參加各種大型學科競賽,增強學校。體學術氛圍等重任。在部門成立以來,我們積極創(chuàng)新,勇于開拓,通過各種途徑,為學術研究型社團提供各種各樣的平臺,以促進其彼此之間的相互了解與合作,增強其在學校中的。體影響力。在新學期到來之時,為了能更加有序的開展工作,合。安排。個學期的時間,更加合。地利用資源,特制定以下工作計劃:

  一、規(guī)范思想,加強內部自身建設。在開學初期,我們先要進行部門內部的。頓和建設。在現(xiàn)有干事中,挑選優(yōu)秀的人員,作為我們部門的工作骨干和后備力量。進一步明確各個負責人的分工,以便更好地帶領干事開展相關工作。定期召開部門內部例會,及時溝通,群策群力,處理好部門日常的。。。的的各種工作。對干事進行及時的培訓,以便其更加熟悉我們部門,更好地進行相關的工作。

  二、加強創(chuàng)新,落實本學期科學技術協(xié)會的相關工作。配合大學生競賽委員會和校團委的工作安排,組織20xx年“挑戰(zhàn)杯”大學生創(chuàng)業(yè)計劃競賽的初賽,并開展學術沙龍等活動,為我校學生參加挑戰(zhàn)杯等學術競賽提供相應的.信息服務。配合校團委,完成大學生新苗計劃的結題報告,并完成相關的學術科研成果。

  三、增進交流,加強學術研究型社團的建設。積極組織全校學術研究型社團之間的交流與合作,督促各個社團加強自身內部的建設,做好各項工作,積極培養(yǎng)接班人。

  四、積極開拓,尋找新的服務亮點。部門應該在原有活動和服務的基礎上,積極開拓新的領域,更好得體現(xiàn)我們部門的職能,提供更多的措施在幫助和扶持學術研究型社團。

  具體工作安排如下:

  一、科學技術協(xié)會相關工作“

  1、3月中旬,作好“挑戰(zhàn)杯”創(chuàng)業(yè)競賽參賽作品的收。和。。,協(xié)助校團委作好!疤魬(zhàn)杯”創(chuàng)業(yè)競賽的初選。組織相關的輔導講座,對入圍前40的隊伍進行輔導。

  2、4月中旬,作好!疤魬(zhàn)杯”創(chuàng)業(yè)競賽決賽的相關準備工作,及時收。參賽隊伍最新的作品,組織好決賽的相關工作,以便于及時選出優(yōu)勝的20強,參加省里面的初評選。

  3、4月中旬到6月中旬,對進入省“挑戰(zhàn)杯”創(chuàng)業(yè)競賽決賽的隊伍進行更加專業(yè)的指導與培訓,通過創(chuàng)業(yè)沙龍等形式,邀請專家和參賽隊伍做及時的溝通與交流。

  4、6月中旬,組織入圍省“挑戰(zhàn)杯”創(chuàng)業(yè)競賽決賽的隊伍參加省里比賽,對與獲勝的隊伍進行及時的宣傳與表彰。

  二、作好第四屆“浙江財經學院學術研究型社團綜合力排行榜”的相關工作:

  在社團文化節(jié)期間,通知各個學術研究型社團積極開展相關準備工作的,及時收。相關資料,作好匯報工作。

  在社團文化節(jié)閉幕以后,及時收。社團的資料,按照《浙江財經學院學術研究型社團綜合力排行榜測評辦法》及時統(tǒng)計各個學術研究型社團的分數(shù),公布前十社團名單,并及時將排行榜結果通知相關主管老師。對優(yōu)勝社團做相應的表彰。

  三、做好學生社團聯(lián)合會的其他工作。

  積極協(xié)作辦公室和活動組織部,做好干部培訓班、社團代表大會、社團文化節(jié)的相關工作,爭取在其中發(fā)揮更加積極的作用

  我們相信,在新的學期,我們部門將更加努力地工作,取得更加優(yōu)秀的成績!

社團聯(lián)合會的工作計劃6

  在社聯(lián)工作兩年,對社聯(lián)社團的各方面工作都有了一定的了解,對于社聯(lián)將來的工作開展,我有以下這幾方面的設想:

  一、加強社聯(lián)與社團的聯(lián)系

  溝通是預防問題和解決問題的最好的方式,只有通過效的溝通,才能真正了解社團需要什么,從而融入其中;只有深入的融入進社團,才能更好的服務于社團。所以加強社聯(lián)與社團之間的溝通、聯(lián)系是社聯(lián)工作的重中之重。

  社團開展活動常常會有不按正常程序申請財務報賬,或者報賬太晚,活動舉辦完后才交活動策劃的情況,當然這些問題應該是個協(xié)會會長應注意的問題,但從另一個角度看,出現(xiàn)這種狀況與我們自身與社團溝通、聯(lián)系的不夠有關。倘若各社團的分管主席,負責各社團的部長以及跟蹤各協(xié)會的干事們真正融入社團活動其中,參與了社團活動的組織,有效的與各社長進行了溝通,這些情況是可以避免的。畢竟在社團開展活動前,他們內部也會有準備的階段,在準備的階段中時時提醒并引導他們走正常的程序是可以減少這中情況的發(fā)生的。

  二、不斷創(chuàng)新,促進社團多元化發(fā)展

  在社團常規(guī)活動的基礎上,協(xié)助社團打造品牌活動,扶持優(yōu)勢社團,擴大其在武工院乃至武漢各高校中的影響力。

  社團活動不同于其他活動,它們都是特色和針對性極強的,會員們也是因為特別的興趣愛好聚集到一起,但是過于單一話的活動形式難免不讓會員們失去參加活動的積極性,所以在舉行常規(guī)活動的同時,應多征求會員們的意見,多用新穎的凡是舉辦活動。

  三、堅持社聯(lián)內部及社團考評制度

  社聯(lián)不像校學生會,社聯(lián)內部的`管理相對比較寬松,大家都是因為興趣而聚集到一起的一個集體,所以我們不喜歡用嚴格的規(guī)章制度去制約大家,但這并不代表社聯(lián)沒有紀律,相應的考評制度還是應該明確細致。

  在本學期,社聯(lián)雖然提出了“月之星”,“社團之星”的考評構想,但一直沒有實施,相應的考評制度也沒有完全的確定。我個人認為這是個很好的提議,應該堅持落實下去。嚴格務實做好“月之星”的評選工作,對工作優(yōu)秀的個人及社團予以應有的獎勵,不僅是一種鼓勵,更是提高社團或是個人工作積極性的好方式。通過這種考評方式,社聯(lián)不僅可以借機扶持優(yōu)勢社團,而且對相對弱勢的社團也予以了大力的支持。

  四、加強對活動的宣傳力度

  好的社團活動不是只有那么幾個社團才能舉行,其實只要去參加了,就會發(fā)現(xiàn)很多社團的活動都是相當好玩而有意義的,只不過由于宣傳力度不夠,參加人數(shù)不多,即使活動舉辦完后,參加的同學反響很好,但知道的人也很少,所以宣傳是活動能否成功舉行的重要因素;顒忧胺e極的利用海報,網(wǎng)絡等媒體增強活動宣傳力度,活動舉行完畢后,及時做好新聞宣傳。在活動定下來的時,應馬上準備宣傳,不要在活動舉行的前一天,才開始宣傳。這樣才能夠為活動的成功舉辦打好基石。

  五、完善網(wǎng)絡平臺的建設

  社聯(lián)的網(wǎng)站一直處于癱瘓的狀態(tài),原因有很多,但是無論過去如何,網(wǎng)站的問題不能一拖再拖,F(xiàn)在網(wǎng)站已經建好,只是還未投入使用,在接下來的工作中要加快網(wǎng)站方面的建設,利用網(wǎng)絡協(xié)助,完善社聯(lián)內部的管理以及對外的宣傳。

社團聯(lián)合會的工作計劃7

  xx工業(yè)大學明德學院社團聯(lián)合會,在學院領導的關懷下,在院學生工作部和院團委老師的具體指導下,在所有社團的積極配合下,走過了充實的20xx-XXXX這一年,順利地完成社團的各項工作,發(fā)揮社聯(lián)的應有職責,宏揚我院的校園文化,豐富同學們的課余生活,F(xiàn)在新一屆的社聯(lián)及社團干部即將上任,他們將開拓出屬于他們的社團新篇章,開辟社團聯(lián)合會的航程。

  高校社團文化是精彩多姿的,作為一名“社團人”,我們熱愛我們的社團生活,我們享受我們的社團文化,我們愿意盡己所能讓社團文化推向另一高峰。在新學期的到來之際,社團聯(lián)合會已緊張的籌備這學期的社團活動,規(guī)劃社聯(lián)發(fā)展改革方向和目標,務求能夠讓社團更好的繼承與創(chuàng)新,讓社聯(lián)更好的服務與提升!我們相信xx工業(yè)大學明德學院社團聯(lián)合會的發(fā)展需要我們這一群“社團人”,我們也相信只要努力就能成就讓人欣慰的成果!為此我們制定出的新學期計劃如下:

  一、改革社聯(lián)機構,明確職責要害。

  社團聯(lián)合會監(jiān)察部職能:

  1、負責收集、檢查各社團注冊表,再統(tǒng)一呈送社團聯(lián)合會主席團。

  2、負責受理新社團注冊表,檢查表格填寫程序是否正確。如所有程序都正確,監(jiān)察部將把注冊表呈送到社聯(lián)主席團進行初審。

  3、每月月底的最后三天,監(jiān)察部將向各大社團公布本月財務細則表、月度考核表,確保會員會費不浪費,不縮水。

  4、學期末統(tǒng)計、檢查、保管由社團支出所購買的設備。

  5、登記社聯(lián)每次會議(包括月會、重大會議)的出勤情況,并作好記錄。

  6、社聯(lián)、社團活動時的衛(wèi)生等情況、星級社團評比等工作的監(jiān)督。

  社團聯(lián)合會宣傳部職能:

  1、為院團委所要求的學院部分大型活動及社團聯(lián)合會的各項活動做好宣傳工作,包括出宣傳板, 做橫幅等等。

  2、 出宣傳板之前,力求保持宣傳欄整齊規(guī)范,并照相留下電子版,每月進行社團海報考評,督促其宣傳板質量,規(guī)范海報粘貼。

  3、社聯(lián)在舉辦活動的同時,提高學院師生對社聯(lián)以及各社團的認知度,知名度。

  4、 緊密聯(lián)系各社團,協(xié)助各社團宣傳工作,加強各社團宣傳部的聯(lián)系,彼此交流,以達到社聯(lián)與社團聯(lián)合,通力合作的效果。

  5、負責榮譽證書,各項獎狀的制作,并找老師和蓋章。

  社團聯(lián)合會辦公室職能:

  1、負責社團聯(lián)合會召開各種會議的組織工作,協(xié)助主席團與各部部長之間的聯(lián)系;

  2、負責起草社團聯(lián)合會的文件和材料,審核以社團聯(lián)合會名義印發(fā)的各類文件;

  3、負責上級來文的登記、傳閱、回收、保管工作。負責社團聯(lián)合會文書檔案的收集、整理、立卷、歸檔工作;

  4、負責社團聯(lián)合會辦公室用品的管理、使用和借還登記,管理、清潔辦公室;

  5、負責安排辦公室值班表,監(jiān)督各部值班情況;

  社團聯(lián)合會策劃與執(zhí)行部職能:

  1、負責各個社團活動申請表的審批工作,并對各社團的活動開展進行協(xié)調、提出建議,并做好登記備案;

  2、負責策劃并執(zhí)行社聯(lián)承辦的各類文藝活動,包括社團文化節(jié)、迎新年晚會以及必要的社團與社團之間活動等,確保社團活動圓滿成功;

  3、根據(jù)社團聯(lián)合會主席團安排,對相關社團活動進行指導和幫助;

  4、對于活動策劃書要保證內容充實,主題突出,操作明確,富有創(chuàng)意;

  5、在社團聯(lián)合會中,不斷發(fā)掘文藝人才,有效組織文藝團隊,為演出做好人才儲備。

  社團聯(lián)合會科技傳媒部職能:

  1、負責社團聯(lián)合會及社團科技理論知識的學習、技術交流和培訓工作;

  2、負責做好社團聯(lián)合會相關網(wǎng)絡媒介的設計制作、改進完善、換版更新、運行維護工作;

  3、負責對社團聯(lián)合會及各社團多舉辦的'活動及日常例會做好攝影記錄工作、電子刊物的制作工作;

  4、負責做好社團聯(lián)合會大會徽設計、工作證制作、大型活動海報設計、大型活動視屏工作等;

  二、落實社團招新及社聯(lián)換屆活動

  XXXX年9月中旬社團聯(lián)合會將組織我院各個社團開展社團招收新會員活動。此次的納新活動以“攜社團之手,啟大學之窗”為主題,我們將通過校道擺攤宣傳,社團干部利用課余時間進班宣傳,務求能夠讓廣大的興趣愛好者投其所好找到他們的興趣所在,也為各個社團注入新血液,讓社團一脈相傳,更活躍更強壯,同時此次的社團招新期間,也將出社團文明招新團隊給與表揚!

  XXXX年9月下旬,在既社團招新之后,展開社聯(lián)換屆工作。新一屆社長的選拔通過以老社長推薦為主,院團委及各系團工委推薦為輔,公開、公正、公平的參與演講競選。社團聯(lián)合會內部骨干換屆也將以此為契機,選拔社團優(yōu)秀人才,推薦社聯(lián)優(yōu)秀干事參與部長及主任競選。

  XXXX年9月底十月初,召開社團聯(lián)合會全體成員見面大會。

  三、以文娛促交流,以研討促發(fā)展

  XXXX年10月-11月期間,為加強社團間交流,加強社團內部凝聚力,縮小新老會員的距離感,增進社團與社聯(lián)之間的向心力。社團聯(lián)合會將在院團委的指導下,進行內部成員能力素質培訓,通過全體座談會,競技游戲的聯(lián)手舉辦等活動,學習彼此社團的優(yōu)秀發(fā)展經驗,一次激發(fā)成員工作積極性,看展更有意義的社團聯(lián)合會工作,建立更為明確有效的工作制度與方針。

  XXXX年末,預計開展由院團委主辦,社團聯(lián)合會承辦的“20xx迎新年晚會”。以此為契機,鼓勵社團展示自身優(yōu)秀成果,推薦社團內部優(yōu)秀人才,給社團搭建一個平坦,同樣也借此檢驗社團聯(lián)合會的工作效力。

  四、以制度明紀律,以獎勵鼓干勁

  XXXX年12月,展開對社團社長第一次工作學習情況考核,對于優(yōu)秀的社團負責人給與講評,對于一些面對工作不負責,亂折騰的社團負責人給予警告直至解除職務。同樣,在年度晚會期間,會本著公平、公正、公開的原則,對社團工作進行考核評比,鼓勵先進,評選并頒發(fā)十名“十佳會長”獎。

  除此之外,在日常工作中,還有以下幾點:

  1、定期召開社團負責人會議,可以分類分形式召開會議,及時了解社團最新動態(tài),調整好各社團活動時間、內容、解決社團發(fā)展中遇到的問題。

  2、社聯(lián)骨干,要深入社團中去,定期參加社團例會,了解社團所需,探明社團發(fā)展狀況,避免社團中出現(xiàn)損害會員權益現(xiàn)象。

  3、做好日常資料收發(fā)登記,開展完一個活動后及時整理好所涉及資料并存檔。

  4、堅持做好社團考核與評比工作,同時積極配合團委老師工作安排。

  當今社會競爭急劇轉變,大學生綜合素質亟待提高,培養(yǎng)文化修養(yǎng)、豐富精神世界對大學生有著極其重要的意義,而學生社團作為校園文化中最活躍的因素,理應站在時代的前沿,用飛揚的激情、舞動的青春和博大的胸懷擁抱廣大青年學生,讓更多人在學生社團中認識自我、挖掘潛能、實現(xiàn)價值。作為新一屆的社團聯(lián)合會成員,我們將對上嚴格執(zhí)行院團委工作安排,對下落實好學生社團服務工作,積極進取,不斷創(chuàng)新。我們作為社聯(lián)人有理由相信,通過扎實作風,堅持不懈的干勁,xx工業(yè)大學明德學院社團聯(lián)合會在新的里程上,將譜寫出更加輝煌的明天。

社團聯(lián)合會的工作計劃8

  為進一步發(fā)揮學生社團聯(lián)合會辦公室職能作用,加強辦公室管理,提高辦公室的工作效率、明確職責,促進辦公室工作的規(guī)范化、科學化、制度化發(fā)展,在總結以往經驗的基礎上,根據(jù)團委、主席團的工作要求和其他部門的工作需要特編定學生社團聯(lián)合會辦公室工作計劃。

  一、加強管理,完善制度,明確職責(制度完善工作)

  為了加強對辦公室人、財、物的管理,我們將繼續(xù)完善各種管理制度,突出制度管理,嚴格照規(guī)章辦事,體現(xiàn)對事不對人的管理思想,促使各項工作井然有序的開展。進一步明確工作職責、工作任務,做到分工明確,責任清晰。充分整合現(xiàn)有人力力量,做到人盡其才,才盡其用,充分調動辦公室人員的工作積極性。

  二、加強學習,提高能力,促進發(fā)展(學習工作)

  做好辦公室工作,必須要有較高的理論素質和分析解決問題的能力。辦公室工作人員要通過各種途徑進行學習,為此在本學期辦公室將加強部門與協(xié)會、部門與部門、部門內部之間的交流學習,學習與工作有關的知識,不斷開闊視野,豐富頭腦,增強能力,以便更好的適應工作的需要,提高理論水平和工作能力。

  三、做好辦公室日常管理工作(其他工作)

  1、做好辦公室人員安排及管理工作。確定辦公室新干事5—6人,并積極組織培訓,提高辦公室人員的業(yè)務素質,嫻熟掌握文字編輯、文件寫作、材料分類、歸檔管理等日常工作;加強辦公室人員與主席團及各部門的交流,為加強辦公室人員與各協(xié)會(秘書部)的交流,及時傳達、反饋信息及活動動態(tài);定期召開辦公室工作會議與分管協(xié)會會議,了解情況、布置工作、總結經驗;及時查閱值班內容,嚴格檢查、認真總結、及時通報值班記錄與考勤情況。(做好“人”的工作)

  2、加強對辦公室物品的管理。重新登記辦公室物品,加強辦公室物品保管,做到辦公室物品、文件、檔案等不私自外借,經批準后可借閱;對于特殊物品、文件、材料的'借出必須有書面申請,并及時登記,按期歸還;辦公物品如有損壞,應賠償并及時修補;(做好“物”的工作)

  3、加強對辦公事宜的管理。積極加強和協(xié)會的溝通,協(xié)調各協(xié)會同學生社團聯(lián)合會的關系;加強對各協(xié)會秘書部的管理、實行分管制;認真完成文件的起草及收發(fā)、存檔工作;做好會議考勤、記錄、總結工作;及時協(xié)助各部門、各協(xié)會做好新成員的招收、登記及干部的選報工作;及時做好信息報送工作、統(tǒng)計工作;不斷完善學生社團聯(lián)合會的各項管理制度并制定新制度。(做好“事”的工作)

社團聯(lián)合會的工作計劃9

  一、社聯(lián)的工作定位和工作思路

  在院黨委的領導,院團委的指導下,堅持以豐富校園文化,弘揚大學精神為根本宗旨,以增長知識、培養(yǎng)能力、展現(xiàn)個人才華為目標,積極有效地開展各項活動從而豐富同學課余生活,把形式多樣的學生社團活動與大學生思想道德教育活動有機結合起來,增強大學生思想道德教育的針對性和實效性,聯(lián)系社團實際情況,開展好主題教育活動。建設高雅向上的校園文化,為同學們的全面發(fā)展服務。為建設具有我院特色的校園文化貢獻力量。

  二、工作重點

  1、進一步加強組織建設和制度建設,加強社團干部培養(yǎng)的力度,不斷完善自我,豐富校園社團活動的內容和形式,繁榮校園文化;

  2、充分利用學院現(xiàn)有的各種資源,完善我院社團聯(lián)合會的各項建設;

  3、加強各方面的團結,加強內部團隊合作,創(chuàng)造自身的團隊文化;

  4、搞好社團評優(yōu)工作,表彰先進,做到以點促面,以此調動各社團深入,有效地開展工作。

  5、帶領各社團開展好社團文化節(jié)成立慶典和本屆社團文化節(jié)工作。

  三、工作的開展和實施

  1)創(chuàng)新和完善學生社團的管理制度和運行機制。

  1、大力扶持、積極引導、著力建設理論學術型社團,注重理論學習和學生思想實際的結合,更好地指導社團成員的學習和生活,努力引導他們成為學生中“學習的典范,工作的模范”,實現(xiàn)社團成員“精英化”。

  2、大力倡導、重點扶持創(chuàng)新型社團。以準備參加社團文化節(jié)為契機,在學生創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)上找準切入口,以激發(fā)學生專業(yè)興趣、學習動力和豐富第二課堂為著力點,濃厚校園氛圍,使這些社團逐步成為各社團中的主導力量。

  3、熱情鼓勵、積極支持、有效保障社會公益服務型社團。要本著“育人為本、服務學生、服務校園、服務社會”的宗旨,繼續(xù)深入開展志愿服務活動,擴大校園文化的輻射圈,并不斷在服務的.內容和形式上提升層次,將真情獻給社會,他人,培養(yǎng)學生社會公德意識和社會責任感,使這些社團成為我院對內對外宣傳的一個窗口。

  4、加強監(jiān)管、熱情引導興趣愛好型社團。要以發(fā)揮學生的興趣特長為基礎,以陶冶情操、促進交流為目的,積極開展健康活潑、形式多樣、格調高雅的文體活動,實現(xiàn)學生第二課堂生活的多樣化。充分發(fā)揮藝術類社團的優(yōu)勢,推進高雅藝術文化進校園,提高我院大學生藝術修養(yǎng)。

  2)不斷推陳出新,樹立品牌意識,加強學生社團特色活動和示范性工作項目建設。

  1、開展好我院本屆學生社團文化節(jié)工作。以推進大學生素質拓展計劃為總攬,圍繞我院“迎評促建”的實際需要設計我院本屆學生社團文化節(jié)的活動,把活動項目的創(chuàng)新設計和質量設計放在第一位,并切實滿足學生的現(xiàn)實需要,充分發(fā)揮學生社團在學生特長發(fā)展和個性培育方面的作用,努力適應不同層次學生的需求。

  2、各社團的活動要根據(jù)具體情況因地制宜,分類設計,爭創(chuàng)特色。院學生社團聯(lián)合會要抓好全院學生社團標志性、有特色的活動項目建設,各學生社團的活動應做到有目的、有計劃、有總結,并對大型活動實行備案制和審批制,努力使學生社團不斷向高品味、高層次發(fā)展。

  3)加強自身組織建設,推動學生社團健康有序的運行發(fā)展。

  加大對學生社團的指導和管理,改進工作作風,提高工作效能。著力加強學生社團干部的培訓,利用多種形式的活動提高社團干部的理論水平和實踐能力,增強自身素質。加強學生社團后備干部隊伍建設,確保學生社團新老干部的順利交替。

  強化學生社團隸屬或單位的指導功能和學生社團聯(lián)合會對學生社團的監(jiān)管職能,保證學生社團有序發(fā)展。

  四、做好學生社團聯(lián)合會各項日常工作。

  五、完成院團委交辦的其他工作。

  六、配合好團委、學生會其他工作。

  七、本學期具體工作安排如下:

  1、(3月)積極籌備好社團聯(lián)合會成立儀式工作,并于三月下旬予以完成;

  2、(4月)積極開展好第xx屆社團干部培訓工作;

  3、(5月)帶領個社團開展好本第xx屆社團文化節(jié)開幕式和閉幕式工作;

  4、(6月)做好社團的評選工作

  5、做好本年度的社團年度檢查工作;

  6、做好社團文化節(jié)和年檢工作的總結及相關材料的備檔工作;

  7、做好本學期社聯(lián)和各社團的總結工作;

  8、進一步規(guī)范社聯(lián)和社團的日常管理工作,規(guī)范各項文件的申報程序:

  9、進一步完善各項制度建設;規(guī)范各種文件的寫作格式,必要時做一次培訓;

  10、配合好各社團其他的活動;

  11、參與學院本屆校園文化節(jié)活動;

  12、第xx屆社聯(lián)成員納新與調整;

  13、參與學院元旦文藝晚會;

  14、做好學期、年度工作總結、考核和備檔工作;

  15、擬定下學年工作計劃;

社團聯(lián)合會的工作計劃10

  新學期伊始,我們社團聯(lián)的工作也在如期的開展中,我們將繼續(xù)秉承“自我服務”、“自我管理”、“自我教育”的宗旨。切實落實“規(guī)范社團管理、服務社團建設、促進社團發(fā)展、聯(lián)合社團資源”的工作內容。在校團委的指導下繼續(xù)努力做好本學期的工作。為了能更加有序的開展工作,合理安排整個學期的時間,更加合理地利用資源,大致規(guī)劃了本學期的工作內容。

  學生社團聯(lián)合會定位于“服務社團會員、活躍校園文化”,本學期以“春之聲”學生社團活動節(jié)為主。鼓勵、引導、監(jiān)督社團日;顒拥拈_展,打造社團精品活動和特色活動,今年將進行“春之聲”活動節(jié)的社團活動評獎,本著公平、公開、公正的原則,進行量化打分。提高社團活動舉辦的積極性,能使會員真切感受到豐富多彩社團生活和繁榮的校園文化。以社團活動來帶動校園文化的的繁榮,展示當代大學生的青春和活力。在社團活動中進行“第二課堂”的學習。

  在我校由于各類社團的性質不一樣,每個社團的管理理念也有不同。現(xiàn)在社團的發(fā)展雖總體呈現(xiàn)繁榮狀態(tài)但是任然存在發(fā)展層次不齊等問題。例如理論研究類社團一直是我校社團中發(fā)展比較靠后,針對這樣的問題,我們作為管理和服務社團的工作者,主要是更多的提供交流的平臺,本學期將繼續(xù)開展會長沙龍、團支書交流會、社團素質拓展等交流活動,讓社團負責人就行交流和經驗學習,互相借鑒。同時也會進行外校出訪,讓同類性質的社團進行對口的交流,更好地促進我校社團的.發(fā)展。同時也制定一些規(guī)章制度,例如財務制度、星級

  評定制度、活動安全制度、活動場地申請制度等等,從各方面來加強我們的引導作用。本學期的我們將從各種制度著手,聯(lián)合社團發(fā)展的實際情況對各種制度進行修訂和簡化,做到更加利于社團成員的理解和操作,切實做到為社團服務,為社團著想。

  在學生社團聯(lián)合會的整個組織機構中共有十一個職能部門,每個部門職能都會有與給社團的接觸。與社團進行交流溝通和對每個社團獨特文化的理解都需要我們更加用心的去深入的體會其內涵。參加其平時的日;顒,邀請其參加我們平時的例會。多多創(chuàng)造交流機會,盡量減少在工作中與社團負責人的摩擦。認真理解作為學生干部的職責。

  作為服務和管理者,首先自身就應該具備的一定理論知識,其次是自我的管理和建設。學生社團聯(lián)合會作為校級組織中規(guī)模最大的組織,自身隊伍建設是自身發(fā)展中的重要規(guī)劃。經過半學期的工作,現(xiàn)在留下來的社聯(lián)成員已經有了對自己部門的沉入了解,為了社聯(lián)工作更加長遠的進行,需要加強理論和對社聯(lián)本身的學習和認識,為此我們將開展骨干培訓、干事交流會、團組織生活等活動。提高我們的理論水平、認識水平、對社聯(lián)的歸屬感。社團聯(lián)合會在學期末也將面臨干部換屆的重任,我們將在本學期注重干部的培養(yǎng),為社聯(lián)造就源源不段的新的血液和活力,傳承社聯(lián)人文的精神。一個組織的正常運轉也需要一些制度和規(guī)章制度來規(guī)范其發(fā)展。現(xiàn)有的值班制度、例會制度、出勤制度,部門之星評比制度。現(xiàn)在增加了部門考核制度,以部

  門為單位進行考量,部門與部門之間進行比較,激發(fā)其的責任和使命感。形成作為一個學生組織應該具備的規(guī)范。

  我們相信,在新的學期,我們將更加努力地工作,不急不躁,深化服務意識,規(guī)范管理制度,引領社團發(fā)展,以飽滿的熱情為取得更加優(yōu)秀的成績而奮斗!

社團聯(lián)合會的工作計劃11

  時間如白駒過隙般,轉眼間20xx這一年度就快到頭了,20xx這一新年度即將來臨。那是我們社團總會外聯(lián)部新的年度,新的氣象,新的起點,新的征程。回顧20xx這一即將逝去的年度里,在工作中有我們的創(chuàng)新,有我們的改革,更有我們智慧與汗水所組成業(yè)績,但是,也存在一些不足的地方。在即將到來的20xx年度里我們將在部斷改進自身不足的同時,我們外聯(lián)部所有成員將繼續(xù)秉承理性的思考與明銳的改革創(chuàng)新精神,艱苦奮斗與永不言敗的意志,指導和幫助我們做好社團總會分配給外聯(lián)部工作,加強工作內容體系化,內部管理規(guī)范化。從而在一定程度上有助于我們社團總會開展更多豐富多彩的社團活動。總的來說,我們?yōu)槲覀兩鐖F總會外聯(lián)部在20xx年度里走上新的臺階,新的歷程做不懈的努力。

  一、指導思想與奮斗目標

  堅持以社團總會的工作思想為我們外聯(lián)部的指導思想,一切的工作方針與政策的制定都要根據(jù)總會的活動進度去制定,以服務社團文化繁榮為目標,以促進社團總會文化藝術活動的發(fā)展為指南,實現(xiàn)一手抓外聯(lián)部相關活動開展,一手抓外聯(lián)部相關規(guī)范建設。創(chuàng)新工作機制加強外聯(lián)部管理,在換屆之前提高外聯(lián)部新學生干事綜合素質,培養(yǎng)一批有口才,有頭腦并熟悉外聯(lián)事務的外聯(lián)隊伍,努力使外聯(lián)部成為社團總會中最有影響力和最具水平的部門之一。

  二、具體計劃和任務

  1.做好換屆準備

  外聯(lián)部是一個學生部門,每年都有新干事被招進來,舊干部退出,這是每一個學生部門都每年都會發(fā)生的事情,因此,我們新干事不能總是在學長學姐的庇護下做事,必須得做好從學長學姐的庇護下成長、獨立工作的準備。

  2.各干事應加強部門有關知識教育

  外聯(lián)部干事是外聯(lián)部有關工作的主體,只有保證外聯(lián)部干

  事隊伍的先進性,才可能外聯(lián)部工作的先進性。目前,很多外聯(lián)部干事不太夠負責任,工作不太認真塌實,缺乏主動積極的工作作風,也有許多人新干事對外聯(lián)不沒有準確的定位,甚至有些新干事不知道部門或自己的工作職能等等問題。因此,20xx年度春季學期開學初,應把對干事的教育當做一項很重要的.工作。落實不好,將會阻礙20xx年度各項工作的開展。這可以從以下的幾點去入手:

  1)組織外聯(lián)部新干事開展學習外聯(lián)部有關工作職能的討論會等活動;

  2)組織外聯(lián)部新干事進行思想教育,在工作主動性、工作積極性、工作為了誰、干事的形象以及外聯(lián)部和外聯(lián)部干事的正確定位上進行教育;

  3)組織外聯(lián)部新干事進行相關外聯(lián)活動事務教育,以保證在外聯(lián)工作上的熟悉與熟練,從而提高辦事效率;

  3.完善外聯(lián)部管理制度,加強外聯(lián)部管理

  外聯(lián)部也是一個學生組織,必須要有組織、有紀律。對其管理需依靠一些制度。由于外聯(lián)部的紀律性不像紀檢部那樣強,再加上外聯(lián)部幾乎沒有什么規(guī)章制度,而且在很多方面都不完善,因此,有必要加強這方面的工作,這樣,才可能使外聯(lián)部的管理規(guī)范有序。

  4.促進各部門間的交流

  社團總會是由多部門共存,每個部門都有自己的職能與政策,但是各部門與外聯(lián)部一樣都有一個共同的目標——服務社團文化繁榮。因此,為了更好服務社團文化繁榮,外聯(lián)部與其他部門間的交流是必不可少的,適期舉行外聯(lián)部與其他部門的交流會,在交流會中相互學習、相互借鑒、共同發(fā)展。

  5.做好外聯(lián)有關實踐工作

  理論終究要用實踐去證明,在20xx年度第七屆校園文化藝術節(jié)中就證明了這一點,就拿拉贊助來說,此次文化藝術節(jié)中新干事能拉成功的的贊助幾乎為零,雖然事前都有向學姐學長請教,但一實踐起來就幾乎群軍覆沒,這因為缺乏實踐經驗。因此無論是拉贊助或出外聯(lián)等外聯(lián)工作,都應積極參加,多實踐多鍛煉,才能把外聯(lián)工作做好。

  言而總之,在即將到來的20xx年度里,外聯(lián)部的全體干事都應刻苦奮斗,努力拼搏,為了外聯(lián)部在20xx年度里走上新的

  臺階做不懈的努力,為了外聯(lián)部成為社團總會中最有影響力和最具水平的部門之一做不懈的努力,為了外聯(lián)部新的歷程做不懈的努力。

  社團總會外聯(lián)部

  20xx年12月16日

社團聯(lián)合會的工作計劃12

  大一的生活即將結束,在這一年里,宣傳部全體成員吃苦耐勞,勤于工作,認真負責,為本系和學生會的各項工作的開展在安全方面做出了巨大的貢獻,同時為同學提供了諸多的便利。

  在新的學期里,我們要繼續(xù)發(fā)揚宣傳部的優(yōu)良傳統(tǒng),在繼續(xù)作好以上工作的同時,本著“從同學中來,到同學中去,全心全意服務于同學”的原則,在全心全意為本系和本系同學服務的同時,讓本系乃至全校的同學感受到宣傳部的細心體貼的服務;谝陨蠋c原則,對下學期我部的工作大體做如下安排:

  (一)、招新

  人員的組織和選拔人才是一切工作得以開展的基礎前提,這一點對宣傳部尤其重要。要搞好宣傳部這一年之中的活動,首先就是要選拔一批肯于吃苦,肯于工作,肯于奉獻,因為宣傳部是一個工作比較累的部門,和由有一定創(chuàng)新意識的.部委成員。要求:

  1、面試時不緊張,心理素質強,游刃有余

  2、不懼他人臉色,在工作中遇到阻礙也不退縮

  3、我們最需要的就是能吃苦的,具有靈活性

  ( 二) 、 干事培養(yǎng)

  挑選干事,要求干事參與到每次具體工作中來,并對每個干事參與活動進行記錄,并做總結。并且針對以往的活動要求他們拿出一份策劃書,讓他們盡快熟悉工作。根據(jù)以上結果來安排他們以后的具體工作。

  并堅持每段時間招開例會,布置近期工作,交流各班工作情況,討論具體的活動工作方案。以促進之間的了解和解決問題。

  (三)、繼續(xù)積極配合其他部門作好工作。

  第一、在大型活動上配合相關部門作好宣傳工作,使比賽能夠正常進行。

  第二、在迎新晚會等其他文藝晚會上,我們要配合文藝部作好相關后勤工作,幫忙布置場地,使活動能夠持續(xù)正常的進行。

  社會學家說,生活就像一鍋大雜燴,可不可口完全在于廚師的搭配。怎么樣才能搭配好大學生活這道菜是新一屆校學生會宣傳部必須面對的問題。帶領新校區(qū)走上飛速發(fā)展的軌道是小宣傳部義不容辭的責任。宣傳部將在未來的一年中開展如下工作:

  一、 在新校區(qū)內設立“拒絕不文明行為,爭創(chuàng)時代新風尚”的校園宣傳日。

  二、 在年末元旦的時候舉辦“新年寄語”活動,采集并公布同學們對新一年的美好愿望,使學校的新年氣氛更加濃郁。

  關心大家所關心的,解決大家所面對的,這是我們宣傳始終不渝的工作目標。宣傳部經過歷屆的積累,形成了獨特的工作模式,具有非凡的創(chuàng)新機制。在借鑒歷屆宣傳部經驗的基礎上,發(fā)揚開拓創(chuàng)新的精神,腳踏實地、切切實實地為廣大同學服務,把學生會宣傳部做強做大。

  以上是宣傳部在新學期中工作上的一些計劃。總之,本學年我部將按照擬定的工作計劃,相互配合,開展好各項活動。本著勤奮、誠懇的態(tài)度,在系領導的指導下,在保質保量完成常規(guī)工作的同時,發(fā)揮同學與系之間的橋梁作用,使他們在大學生活得更美好!同時,我們會全力支持其他部門的工作,提供人力等方面的支持,為同學營造一個歡暢,活躍,上進的學習、生活氛圍。

社團聯(lián)合會的工作計劃13

  一、完善,制定并嚴格執(zhí)行學生社團聯(lián)合會的各項制度。嚴格值日制度;繼續(xù)推進學生社團聯(lián)合會工作日制度。

  二、推行組織機構。改組原策劃部,增設顧問團,加強學生社團聯(lián)合會與其他組織的團結與合作:辦公室增加受理投訴服務:信息部兼管網(wǎng)絡管理與開發(fā)。

  三、加強學生社團聯(lián)合會自身隊伍建設,作為學生干部,必須要有高度責任心和極大的熱情。特別是某些部門要切實轉變個人觀念,不擺架子,不搞個人主義,小集團組織。在學生社團聯(lián)合會內部,倡導互相學習,展開批評與自我批評,逐步形成一個學習型的學生社團聯(lián)合會。

  四、召開例會,嚴整會場紀律,各部門協(xié)會集思廣益,廣開言路,合理發(fā)表個人見解,尊重自己與尊重他人,深化社團聯(lián)合會“一家人”的和諧思想精神。

  在此,我懇請大二的干部都能夠留下來,帶領大一新生繼續(xù)留在社聯(lián)工作學習,把你們的人脈關系,工作經驗傳授給下屆新人,讓他們少走彎路,向學長學姐們多交流多學習,把自己的一份力奉獻給光榮而繁榮的社聯(lián)。社聯(lián)給予你們的不多,應為我們都是為了同一個夢而走到一起,作為學生的我們,希望在社聯(lián)留下我們美好的人生回憶,在此祝福大家,感謝大家!

  最后想說說自己在社聯(lián)一年的感言:在這一年里,我所帶的足協(xié)可謂是白手起家,我們所經歷的可能是大多數(shù)大二都曾面對過的,其中的滋味只有我們自己去體味。帶著一個夢來到這里,我想說,我不后悔,因為我收獲了在課堂上所無法學到的經歷,正是社聯(lián)給了我機會,所以在換屆來臨之際,我很想留下來繼續(xù)前行,與社聯(lián)一起發(fā)展進步。在這一年里,我累計了眾多人脈關系:與社聯(lián)各部門協(xié)會的.共事;與老牧院的聯(lián)系;跟其他4所高校的合作;在與學院各系部學生會,院學生會的溝通協(xié)作;互聯(lián)網(wǎng)的社團聯(lián)盟等等。我不是一個人在奮進,我身后一直有一個智囊團在協(xié)助我,我相信在我及各部門協(xié)會組織的團結合作下,社聯(lián)將朝著嶄新的方向發(fā)展前行。

社團聯(lián)合會的工作計劃14

  時間飛逝,20xx年度上學期已經接近尾聲,20xx年度下學期即將來臨,在工作取得了優(yōu)異成績的同時,學院社團發(fā)展起到很重要的地位。今年是社團優(yōu)化體制、豐富活動、多元化管理重要的一年。學生社團作為高校校園文化的重要載體,是培養(yǎng)學生興趣愛好,擴大求知領域,陶冶思想情操,展示才華智慧的舞臺。為使我院社團有更新的發(fā)展,就要加大社團管理,使社團步入制度化和規(guī)范化,這對各社團發(fā)展和管理既是機遇又是挑戰(zhàn),故現(xiàn)將社團部20xx年下學期工作計劃安排如下:

  第一階段:社團部的改名。說今年是社團發(fā)展尤為重要的一年,一點都沒有錯。學生社團聯(lián)合會這個機構的名字是經過一定演變形成的,原來是學生會的下屬機構,即目前的“社團部”,F(xiàn)在的社團部即將改名為“藝術學院學生社團聯(lián)合會”,而其職位名稱也有相應的改動。學生社團聯(lián)合會,是在校黨委的領導下,在校團委的直接指導下,管理社團工作、服務社團發(fā)展的學生組織,旗下管轄著涵蓋文學學術、實踐服務、藝術文化、愛好興趣、等功能豐富、類型兼?zhèn)涞母黝悓W生社團組織。它不斷豐富校園文化生活,提高當代大學生的學習能力、實踐能力、組織能力和創(chuàng)新能力為目標。目前,能否建設好高校的社團已經成為一個學院是否具有活力和文化氛圍的重要標志之一。學生社團遍布學院校園的各個角落,扮演著豐富校園文化生活、提升校園文化品位、引領校園文化時尚的重要角色。社團聯(lián)合會扮演著對各社團服務和管理的雙重角色,對學生社團的發(fā)展起著至關重要的作用。藝術學院相對于其他系部來說,換屆比較晚,因而,在上學期沒有成立“社團聯(lián)合會”,但是依然是按照學院要求開展工作、組織活動。

  第二階段:學生社團聯(lián)合會遇到的機遇和挑戰(zhàn)。這里所說的機遇就是:在今后,學生社團聯(lián)合會所組織的`社團活動不再是以前那樣局限于藝術學院,而是面向整個民政學院。這對于藝術學院學生社團聯(lián)合會的發(fā)展是一個極大的機遇。同時,也是一個相當大的挑戰(zhàn):從社團部演變到學生社團聯(lián)合會,是需要時間去調整內部建設和組織機構的,需要時間去優(yōu)化以往的社團設置,需要時間去整頓以往不合標準的社團,需要時間去加強各社團之間的聯(lián)系?傊褪且槐半p刃劍”,利用的好,學生社團聯(lián)合會會發(fā)展地更輝煌。雖然在上學期已經按照學

  院要求開展工作,但是在同學們的心中,社團部和學生社團聯(lián)合會還是存在一定的區(qū)別的。

  第三階段:學生社團聯(lián)合會的內部建設。學生社團聯(lián)合會是引導全院學生社團開展自我教育、自我管理和自我服務的管理組織、是全院學生社團的忠實代表,下設的社團有:影視協(xié)會、雕塑協(xié)會、室內協(xié)會、動畫社、動漫協(xié)會、平面協(xié)會。學生社團聯(lián)合會的負責人將聯(lián)系每個協(xié)會的會長并留下聯(lián)系方式,與他們保持聯(lián)系,建立深厚的友情,多與各協(xié)會會長溝通工作上的問題,并及時了解各個方面的活動并通知他們,同時與他們共同合作,更好的開展每學年協(xié)會的兩次大型活動。學生社團聯(lián)合會還在每班設有一名社團委員,以方便宣傳活動,使同學們最快最準的得到社團活動的信息,以及更積極地參加社團活動。

  第四階段:與學院各社團合作開展幾項活動。一個活動不只是為了服務藝術學院的同學,同時,也可以服務其他系部的同學,服務學院。所以,在這一學期里,還應該搞一些聯(lián)誼活動。中國都有對外開放,民院也有兄弟院校,何況藝術學院。除此之外,應該多策劃一些有意義,有助于大學生的活動來服務藝術學院。學生社團聯(lián)合會成員盡可能地運用自己的智慧和勤勞去做好自己想做的可行的事情,努力實現(xiàn)自己的目標。同時,為廣大同學提供了更好展示自我的舞臺,充分展示了我院各類社團的風采,豐富我們的第二課堂。社團巡禮不僅能夠起到宣傳和展示各社團特色,而且可以起到對同學們積極性、主動性和參與性的充分調動作用。

  第五階段:學院的各月活動計劃。第一,三月德育活動。德育活動的目的是為了加強校風、班風建設,增強集體主義觀念、紀律觀念;為學生提供和創(chuàng)造參加社會實踐的場所和機會;為學生營造一個磨練的環(huán)境,使他們得以磨練頑強的意志,激發(fā)拼搏的精神,培養(yǎng)堅韌不拔的毅力,養(yǎng)成良好的習慣;讓學生通過德育活動,學會生存,學會自理,學會自護,學會自律。第二,心理活動月。心理活動意在普及基礎的心理知識,傳承先進共同協(xié)作的理念,充實大學生的心靈世界,引導大學生更加關注自己的心理健康。第三,應用科技節(jié)。應用科技節(jié)的活動是對自己能力的一種鍛煉和提升,通過應用科技節(jié)的活動,可以營造我院高雅的科技文化藝術氛圍,展示我院大學生風采,全面提高大學生綜合素質,推動我院更好的發(fā)展。第四,學生社團聯(lián)合會的內部活動。一是與專業(yè)有關的學習方面的活動;二是與課余生活相關的娛樂性的活動。學生社團聯(lián)合會的內部活動盡量做到學習與娛樂相結合,共促進共發(fā)展好學生社團聯(lián)合會。在借鑒上學期社團聯(lián)合會工作的同時,對社團提出幾點問題及解決方案構思:

  1.各協(xié)會自身舉辦的內部活動由協(xié)會自行承擔,確實不夠的部分,再經社團部向學院提出申請;各協(xié)會所需經費必須以報告形式書面申請,交送藝術學院學生社團聯(lián)合會主席審核,并對協(xié)會活動經費去向必須詳細列出,做好存檔工作,以備監(jiān)督檢查。

  2.社團的宣傳力度不夠問題:社團的宣傳是我們藝術學院學生素質,能力對外的彰顯,充分展現(xiàn)我院課外活動和學生風采。所以,學生社團聯(lián)合會需要有自己的宣傳方面的人及與宣傳部的緊密合作,不求多但求精,及時向外界宣傳社團的活動。

  3.社團選舉存在的問題:社團負責人直接關系一個社團的發(fā)展和穩(wěn)定,所以社團的負責人產生尤為重要,他們需要及時與學生社團聯(lián)合會聯(lián)系。

  4.社團每舉行一次大型活動須提交材料(包括:活動策劃、照片和活動總結)給學生社團聯(lián)合會,且每個社團每年須有兩個以上與自己協(xié)會所學專業(yè)掛鉤的大型活動,否則社團責令整改。

  在未來的一學期中,我們將把重點放在協(xié)會的發(fā)展和管理上面,并全力配合學院的工作,共同為藝術學院的發(fā)展做出貢獻。以上的計劃尚不盡完善,有待于對各個社團的進一步了解后作出補充?傮w目標已經較為明確,學生社團聯(lián)合會所展開的工作也將朝著既定的目標邁進,爭取創(chuàng)造社團工作的新佳績!

  打開展望的窗口,會看到無比壯觀的風景。深信藝術學院學生社團聯(lián)合會定能在不斷創(chuàng)新的升華中,在更貼近大學生的服務中,創(chuàng)造新的輝煌,做出新的貢獻!

社團聯(lián)合會的工作計劃15

  提高協(xié)會負責人積極性

  只有充分調動社團負責人的工作積極性與工作熱情,才能整體帶動社團的發(fā)展。我們通可以過對各社團的活動質量意義、簽到情況、社團發(fā)展、活動參加等方面進行考核,然后進行一次優(yōu)秀負責人的學期評比。此類活動要提前跟老師商量,做好準備,提前跟負責人做好溝通。還要充分考慮到個別理論學習型社團的存在價值與意義。

  加強梯隊建設

  新一批學生進入了社團部,在需要接手的過程中,要對每個干事?lián)淠芰λ竭M行相應的培養(yǎng)。老一屆的應該只是一個決策者,而不應該再是一個執(zhí)行者。工作中出現(xiàn)了問題,只是作為其中的調解者,把更多的機會留給他們鍛煉。

  活動質量問題

  活動質量在精,而不再數(shù)量多少。好的活動,能夠讓更多的同學參與其中,學到東西才是有意義;宣傳了自己的社團,提高了社團的影響力與知名度,活動才叫做成功。

  活動類型

  活動的類型不要拘泥于一種形式,只要有同學參與了,收獲了,就可以。各協(xié)會要積極溝通,開拓新的活動類型,活動形式,相互之間多一些交流,共同參與其中。多涉及一些學生參與,促進特色活動與傳統(tǒng)形式的交融,活動的范圍更加廣泛。

  活動考評

  及時對于各項活動的后期宣傳以及活動總結進行監(jiān)督。對于上交的活動總結,要進行存檔保存;顒雍,注意總結活動產生的影響,包括在老師中與在學生當中。要從多方面對進行考評,如:活動參加人數(shù),持續(xù)時間等等。

  指導老師的聯(lián)系

  指導老師作為社團活動的強大后盾力量,保證著我們活動的順利進行。因此,我們要督促社團負責人,更多的與相應的社團指導老師進行聯(lián)系,在活動的策劃方面積極征求老師意見,活動中爭取安排老師的參與。但是,要明確社團部的作用,不要讓社團因為有了指導老師的存在,而忽視社團部的工作。

  經費問題

  目前社團花銷無法報銷,這是我們必須要考慮的問題。因此,在很多的后動舉辦之前,對于經費問題,各社團負責人首先要與各位指導老師協(xié)調好。否則很多活動的后期很難實現(xiàn)。另外,我們社團部要積極籌劃,與社會慶典公司等機構建立聯(lián)系,作為樞紐,聯(lián)系到各社團中,外出參加演出,得到相應的報酬。其中,部分由參演同學獲取,另外一部分由社團部統(tǒng)一管理,可以處理一些在平時的活動中的正常開支。

  社團聯(lián)合舉辦活動

  根據(jù)學校的指示,我們應該在周末的時間舉辦一些有意義有價值的活動。聯(lián)合舉辦活動很有意義,一方面,它可以促進兩個或幾個社團的之間的交流和發(fā)展;另一方面,它可以讓社團在舉辦活動的.過程當中優(yōu)勢互補,取長補短。活動中既有合作又有競爭,在合作與競爭當中提升了活動的質量,同時也加強了社團同學之間的友誼,提高了處理人際交往的能力。

  社團網(wǎng)站建設

  加大社團及社團活動的宣傳力度。比如,在我們發(fā)出活動通知的時候,其中的活動報名表,活動策劃,活動簡介,都可以放到我們的社團網(wǎng)站當中去;活動照片及時上傳,活動獲獎名單及時在網(wǎng)站進行公示,方便獲獎者及時查詢。網(wǎng)站雛形早已形成,現(xiàn)在需要的是我們如何更好地去利用,去更新,去完善

  網(wǎng)站的建設,使我們讓老師和同學了解我們工作成果和活動內容的一個優(yōu)勢平臺。只有我們把內容做新做好了,才能吸引更多的同學老師去關注我們的發(fā)展。

  周五晚上的活動

  結合上學期的活動經驗,周五晚上的周末文化廣場的空余時間比較多。我們可以借此機會,舉辦特色主題晚會,包括之后的舞會,對于社團的宣傳都會產生積極作用。去年就產生了很好的效果,今年,我們要在原來的基礎上,加強這一方面的建設,推進相關活動的舉辦,擴大影響力。

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