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骨科護理工作計劃書

時間:2022-10-29 11:11:32 工作計劃 我要投稿

骨科護理工作計劃書

  時間流逝得如此之快,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,來為今后的學習制定一份計劃。那么你真正懂得怎么寫好計劃嗎?下面是小編幫大家整理的骨科護理工作計劃書,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

骨科護理工作計劃書

骨科護理工作計劃書1

  在新的一年里,隨著科室條件的改善,對護理工作也提出了更高的要求,我們要以此為契機,狠抓護理服務質(zhì)量,嚴格落實規(guī)章制度,加強業(yè)務、技術(shù)訓練,打造一支高素質(zhì)的護理隊伍。圍繞護理部總體目標,骨科制定工作計劃如下:

  一、突出?铺厣蛟熳o理品牌。

  護理作為專業(yè)技術(shù)行業(yè),應在機會與挑戰(zhàn)中找準合適的位置,走專業(yè)建設之路是骨科護理工作的重中之重?苾(nèi)重點培養(yǎng)2名責任護士對病人進行功能鍛煉指導工作。進一步完善功能鍛煉指導的手段和方法,采取多樣形式的宣教,務求達到效果。準備在xx年制定骨科常見病功能鍛煉,配以彩色圖畫,制作成冊,讓病人更好的理解功能鍛煉的意義和方法。

  二、抓好質(zhì)量管理。

  1、針對護理工作中存在的難點、焦點問題,設置工作重點,堅持把以"病人為中"的人文護理理念融入更多實際具體的工作細節(jié)。

  2、使規(guī)范化護理質(zhì)量標準落到實處,滲透、貫穿、落實到每個護士全程工作中去,使護理質(zhì)量管理有章可循,形成一個良性循環(huán)。

  從病人的角度評價護理質(zhì)量,把病人的滿意度作為評價護理質(zhì)量的重要指標,讓患者真正從質(zhì)量管理中得到實惠。

  三、進行規(guī)范化培訓。

  1、配合護理部,建立護士規(guī)范化培訓。不同年資、能力的護士進行不同的培訓,讓大家養(yǎng)成主動學習的習慣。

  2、持續(xù)抓好?浦R的培訓,提高護士專業(yè)素質(zhì),采取有效的學習方式如:護理業(yè)務查房、床邊演示,完善業(yè)務查房的形式。讓有經(jīng)驗的老護士為新護士講課,傳授護理經(jīng)驗。如遇模糊概念,大家一起討論,共同解決問題。

  3、每天進行床邊護理業(yè)務查房,每月進行二次業(yè)務學習,每月進行一次護理操作示范和考核,每月進行一次教學查房。

  4、鼓勵各位護士參加院內(nèi)、外的培訓,交流經(jīng)驗,學習新技術(shù)、新知識。

  四、整理好護理流程和告知。

  1、合理的護理工作流程是日常工作順利實施的基礎,我們在基礎護理、?谱o理、健康宣教方面要有合理的工作流程,指導護士進行日常工作。計劃在本科現(xiàn)有的工作流程的基礎上,細化每個環(huán)節(jié),真正做到符合臨床工作實際、切實可行。

  2、有效的護理告知是病人配合的必備工作,我們將完善入院、體位、治療、特殊注意事項、專科康復的'告知。

  五、切實落實"以病人為中心"的服務。

  1、完成護士觀念上的轉(zhuǎn)變,把過去的"要我服務"轉(zhuǎn)變?yōu)?我要服務"。提高護士的禮儀與素養(yǎng),創(chuàng)自己的護理名牌。

  2、把"以病人為中心"的服務,具體到護理行為的每一細節(jié)。建立從入院到出院每一個工作環(huán)節(jié)的標準。

  六、培養(yǎng)優(yōu)秀的團隊。

  1、發(fā)科內(nèi)護理人員的優(yōu)點,利用其優(yōu)點,指導其工作,發(fā)揮個人專長。

  2、建立團隊精神,要讓他們在協(xié)同工作中取得成績,充分發(fā)揮個人力量。

  讓每個人都參與管理,以增強其責任感和主人翁意識。

  七、做好信息的傳達和文件的整理。

  每次參加醫(yī)院開會的第二天晨會時對內(nèi)容進行原文傳達,科室人員進行傳達簽到。對下發(fā)文件分類進行存放,以便查閱。擬指定專人對文件進行管理。努力做到思想與醫(yī)院同步,積極融入醫(yī)院文化建設中。

  八、開展護理成本效益的研究。

  避免資源的閑置與浪費,提高資源利用率,合理配置護理資源。

  定量分析,以盡量少的勞動耗費與物質(zhì)耗費,提供更多的適合社會需要的衛(wèi)生服務,取得較好的經(jīng)濟效益和社會效益。

骨科護理工作計劃書2

  隨著骨科醫(yī)療技術(shù)不斷更新與發(fā)展,骨科患者對功能康復等健康需求日益增強,對骨科護理專業(yè)化要求越來越高,我院骨科護理專業(yè)小組正式成立,目前小組成員xx名,核心成員xx名、聯(lián)絡員xx名,其中設置xxx為組長,小組以“減少骨科患者并發(fā)癥,最大限度恢復機體功能”為宗旨,集合骨科護理精英力量,以研討、推廣骨科護理技術(shù),開展全院骨科?谱o理會診方式,不斷提高骨科護理專業(yè)水平。

  一、骨科護理專業(yè)小組工作職責:

  1、在護理部指導下,做好全院骨科病人的護理評估、指導、督導工作。

  2 、建立骨科?聘黜椬o理工作指引,有效規(guī)范護理行為,指導臨床護理工作,定期對有關(guān)指引及時更新。

  3、制訂和完善骨科護理?茣\制度,組織并參加全院骨科專科護理會診,解決護理疑難問題。

  4、制訂和完善骨科?频母黜椬o理標準和工作流程。

  5、組織護理查房,組織小組成員討論分析,制定護理措施,跟蹤效果評價。

  6,、護理查房要求,由查房科室提前準備好病例,核心成員與聯(lián)絡員一起參與,并及時、客觀記錄護理查房內(nèi)容。對查房中存在的疑難問題,在本月的小組會議中進行討論、解決。

  7、進行骨科護理人員?浦R的培訓。

  8、召開小組工作會議,統(tǒng)計分析相關(guān)數(shù)據(jù),總結(jié)經(jīng)驗,持續(xù)改進。

  8、關(guān)注骨科?谱o理新動向,研討、推廣骨科護理技術(shù)。

  二、骨科護理專業(yè)小組會議安排:

  1、每兩個月至少組織小組成員舉行骨?谱o理會議一次。包括小講課兩課,對全院骨科患者護理進行質(zhì)量干培養(yǎng)掌握骨科患者護理技能的護理人員。

  三、骨科護理專業(yè)小組會診范圍:

  1、伴發(fā)骨折的復合傷的?谱o理

  2、各種骨折的康復鍛煉指導

  3、骨科并發(fā)癥的預防

  4、骨腫瘤、退行性變的相關(guān)護理

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