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新主人翁精神讀后感

時間:2020-11-03 11:45:14 讀后感 我要投稿

新主人翁精神讀后感

  讀完一本經典名著后,相信大家都增長了不少見聞,不能光會讀哦,寫一篇讀后感吧。那么你真的會寫讀后感嗎?下面是小編整理的新主人翁精神讀后感,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

新主人翁精神讀后感

  “主人翁精神”并不是個新詞匯,也不是個新說法,相反,工作生活中常會掛在嘴邊。但正如書中所說,公司是老板的,我只是個打工者,怎么可能產生“主人翁精神”呢?這是很多人的困惑。而崗位股份制公司理論卻很好地回答了這個問題。投入必然要求回報。老板和員工只是投入不一樣,要求的回報也不一樣,從某種意義上說,既然有了資本的投入,那你就是股東,就是主人?戳恕缎轮魅宋叹瘛纷屛疑羁腆w會到員工的主人翁精神在企業(yè)和學校發(fā)展中的重要性和積極性。書中幾個人物的命運向我們揭示:有主人翁精神的人,職業(yè)生涯的成功就有了基本的保證;沒有主人翁精神的人,職業(yè)生涯的發(fā)展就缺少了根基。時代呼喚主人翁精神,我們更要發(fā)揮它!

  屏棄打工者定位,不做植物人。有主人翁精神的人,職業(yè)生涯的成功就有了最基本的保證;沒有主人翁精神的人,職業(yè)生涯的發(fā)展就缺少了根基。事實證明,在所有成功人士的身上,幾乎無一例外地表現出這種主人翁的精神:把工作上的事當成自己的事,甚至比關心家事更關心工作;主動、積極、負責、奉獻、堅持、追求成功、永不言敗。他們不貪圖名利、不計較得失,只是全身心地投入工作,全力以赴地完成任務,以“怎樣才能更好、怎樣才能更快”的`標準處理每一個工作細節(jié)。他們這樣做時,可能沒有刻意地想得到什么,但是,只要長期堅持這樣做了,該得到的,就能得到。時時以陽光的心態(tài)對待生活和工作中的人和事。時刻提醒自己不為失敗找理由,不為錯誤找借口。要訓練自己面對困難和挫折的勇氣,鍛煉自己戰(zhàn)勝困難的信心。在自己具體崗位上,要以股東的心態(tài),做崗位的主人,發(fā)揮自己最大的能力作好本職工作,不斷的鉆研業(yè)務技術,不斷修補自己業(yè)務技術上的短板。這樣才能使自己得到有效的鍛煉和成長,而不因眼前利益影響長期發(fā)展。時刻要提醒自己的,努力的最終受益者畢竟是努力者本人,這也是樹立主人翁精神的基本思想——享受素質分紅,走上職業(yè)發(fā)展快速通道。

  道理很容易懂,說說也很簡單,但做起來并不是那么容易。因為這還關乎一個心態(tài)的問題。在工作中,長期養(yǎng)成的“打工者”心態(tài)造就了很多的“差不多先生”。凡事都是點到即止,差不多就行了,又不是我自家的。比如說掃地,看不到垃圾就行了,何必連灰塵也掃掉呢?又不是我自家的地。諸如此類,是我們大多數人的心態(tài)。

  老師干的是一份良心活,更需要我們有主人翁的心態(tài)和責任意識。如果把教育僅僅只是當成工作,那是成不了好老師的。我們除了傳授知識之外,還會遇到很多問題,如果我們沒有責任意識,談何積極主動去幫助學生解決生活中遇到的困難和所犯的錯誤。作為老師的我們有責任上好自己的課,讓每一位學生在自己的課堂上有所收獲。更應該有一顆愛心,去關心他們,包容他們。

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