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酒店員工辭職報告

時間:2023-12-18 07:54:51 辭職報告 我要投稿

(精)酒店員工辭職報告13篇

  在人們越來越注重自身素養(yǎng)的今天,報告對我們來說并不陌生,其在寫作上具有一定的竅門。你還在對寫報告感到一籌莫展嗎?下面是小編整理的酒店員工辭職報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

(精)酒店員工辭職報告13篇

  酒店員工辭職報告 篇1

尊敬的領導:

  您好!

  在XX酒店工作了三年多的時間,使我對酒店有了一種家的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。

  我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的`感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……

  但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經(jīng)生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。韓總,時間的流逝,您多年積累的工作經(jīng)驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經(jīng)理。在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經(jīng)營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經(jīng)濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊。這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認可的經(jīng)理。

  而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養(yǎng)。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一。由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想酒店提出了辭呈,忘領導批準。

此致

敬禮!

辭職人:xxx

  20xx年X月X日

  酒店員工辭職報告 篇2

尊敬的領導:

  您好!

  自打我進入到酒店里面工作,就有著領導的栽培與關懷,我是在領導的帶領下慢慢地成長起來的,現(xiàn)在我更是能在酒店里面工作得較為順利,對于酒店的事項也是非常的熟悉。不過我未來就沒有辦法為酒店效力了,我的身體是時候該好好調養(yǎng)一番了。

  最近,我總是有較多的事情沒有辦法付出我的全部心血,我總是會出現(xiàn)一點小小的力不從心,我對自己的身體也是有一定感知的,醫(yī)生說現(xiàn)在就需要安靜修養(yǎng),對于酒店的工作我就必須要離開了。本來酒店近期就比較繁忙,我現(xiàn)在提出離職是有很大的不妥,不過卻由于醫(yī)生的話就是金口玉言,不得不聽,我也害怕自己的身體會承受不住,這才決定了要離開。

  在酒店的這些日子我還是很開心的,我還是非常喜歡如今的生活,我也愿意讓自己處于一種繁忙的過程中,可能就是這樣每天的忙碌才使得我身體支撐不住了,F(xiàn)在我的心里更想的是要養(yǎng)好身體,這才更有氣力來感受生活。酒店的忙碌生活已經(jīng)讓我感受到很大的幸福感,我很珍惜我在酒店中遇到的人和事,酒店的工作氛圍是我非常喜歡的,里面的每一個員工都是非常的親切都好像是一家人一般,我們每天都共同歡笑嬉鬧,認真工作,相互幫助。這里的每一天我都過得非常的開心,就好像是自己收獲到了一份最為真誠的情感。我是真的'非常舍不得大家的,本來我是想要可以在酒店一直工作下去的,奈何身體實在是受不了了,所以我就必須要為了自己的身體而放棄這樣的一份工作。

  其實不管我離不離開,我都是會不斷地磨礪自己,讓自己在成長的路上不斷前行,當然對于酒店更是會在心里祈禱未來會更好。以前的我是完全未曾想過之后我會以這樣的方式離開酒店,這全都怪我未保護好自己,所以我也希望領導能夠多多愛護自己的身體,一旦有任何不舒適的地方一定要及時就醫(yī),這樣才能夠更及時的治療。其實管理酒店的工作本來就是很忙的,讓領導也是很焦心的,我就希望領導可以好好對待自己,不要讓身體受到任何的傷害。

  我的離開是我自身很大的遺憾,全都怪我不爭氣的身體,未來的生活我也不知道會是怎么樣的,現(xiàn)在我已經(jīng)選擇離開,那就是與酒店緣盡了,不過,我還是期待著酒店可以發(fā)展得越來越好,客人越來越多,生意更加紅火。

  此致

敬禮!

  姓名:

  日期: 年 月 日

  酒店員工辭職報告 篇3

尊敬的領導:

  您好!我很榮幸能加入大酒店客房部這個大集體,在這一年的時間里,從最初的.不適應到后來的逐漸熟悉,完成了一些力所能及的工作,也學到了很多很多。

  很高興在這里認識了很多的朋友和同事,也感謝大家一直對我的照顧和關心;同時更感謝經(jīng)理一直以來對我的關懷、支持、幫助、理解和寬容,讓我受益良多。

  縱然不舍,但由于個人原因經(jīng)過仔細考慮,最終還是決定于六月下旬離開,現(xiàn)特按照酒店程序,提前提出離職申請,便于部門做好人員安排。

  此致

敬禮

  辭職人:

日期:

  酒店員工辭職報告 篇4

各位領導:

  您好!

  我是我們酒店的服務員。我叫xx。我來我們酒店已經(jīng)半年了。我本來應該在xx給你這份辭職報告的,沒想到我能堅持到現(xiàn)在。我覺得這是我的極限。我記得年前,有一次我叫你辭職,你當時答應了我,但是后來你告訴我,要等酒店招了一批新員工才能走。所以一直堅持到現(xiàn)在,現(xiàn)在因為疫情,酒店一直沒有招聘。我不想繼續(xù)下去。一個原因是我承受不了這份工作的`壓力和強度,另一個原因是我想從事自己喜歡的行業(yè),做自己想做的工作。

  我大學是酒店管理專業(yè),所以大學畢業(yè)后直接去我們酒店實習。來酒店之前就知道這份工作會很辛苦,沒想到會這么辛苦。每天的工作時間已經(jīng)超過了十個小時。有時候生意好了還要加班到很晚,沒有加班費。我們的業(yè)績是按照我們負責多少箱,客戶花多少錢來計算的。其實一個人負責一個箱子已經(jīng)夠累了,但是因為我們酒店人手不夠,我們經(jīng)常需要一個人同時負責多個箱子。這邊忙的時候,我得趕緊去那邊負責箱子。

  有時候要自己端三四盆上菜,起得慢還得被顧客罵。我還沒來得及消化顧客說的話,對方就叫我去幫他們倒水換菜。很難等到他們都吃完了,已經(jīng)是晚上十一點了。我得自己收拾殘局。即便如此,如果每一個疲憊的日子都沒有時間喘口氣,我們的表現(xiàn)也會很差。我還記得剛來酒店不到一個星期,因為經(jīng)常洗碗,手指被水浸濕,皮膚變白,直到現(xiàn)在也是這樣。

  我辭職不是因為來酒店當服務員,是因為想鍛煉自己。但是我們酒店服務員的工作強度太大,讓我身心各方面都無法承受。久而久之,我就對這份工作厭倦了。而且在這個過程中,我對培訓講師變得非常感興趣。所以我打算辭職后培訓講師。希望能得到領導的支持和理解,盡快同意我的辭職報告。

此致

敬禮!

辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

  酒店員工辭職報告 篇5

尊敬的領導:

  您好!

  我很榮幸能加入洪廣大酒店客房部這個大集體,在這一年的時間里,從最初的不適應到后來的逐漸熟悉,完成了一些力所能及的工作,也學到了很多很多。

  很高興在這里認識了很多的朋友和同事,也感謝大家一直對我的.照顧和關心;同時更感謝經(jīng)理一直以來對我的關懷、支持、幫助、理解和寬容,讓我受益良多。

  縱然不舍,但由于個人原因經(jīng)過仔細考慮,最終還是決定于六月下旬離開,現(xiàn)特按照酒店程序,提前提出離職申請,便于部門做好人員安排。

此致

敬禮

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

  酒店員工辭職報告 篇6

尊敬的領導:

  首先感謝你們在百忙之中抽出時間閱讀和批復我的辭職報告。

  承蒙你們的關心和照顧,使我在xx酒店北京分號度過了三年零九個月的`美好時光,從中也讓我學到和懂得了許多為人處世的道理。能與全體新老員工一起走過這一段平凡而難忘的人生北漂之路,這份情感不是可以用任何言語來表達的。再次衷心感謝你們和各部門經(jīng)理在過去的日子里所給予我無微不至地關心和幫助。

  作為一名xx員工,雖然我年過半百,但是依舊非常認真負責地去做好每一項工作,每天工作均在10小時以上,每逢星期天也從不休息,自覺地起著一位老同志該有的模范帶頭作用。但是,薪金收入與我所付出的辛勤勞動根本沒有充分體現(xiàn)出來,很抱歉我只能提出離職辭呈,懇請你們于****年**月**日前安排好合適的人員接收我的工作并批準我于當日離職為感。

  接下來我依然會用心工作,站好最后一班崗,并認真地做好離職前的一切交接工作。最后祝你們和你們的家屬身體健康,工作順利!也衷心祝愿xx酒店北京三家分號顧客盈門,生意興隆。

  特此報告,望批復為盼!

  順頌商祺!

  此致

敬禮

  申請人:xxx

  日期:**

  酒店員工辭職報告 篇7

尊敬的領導:

  您好!

  我很遺憾自己在這個時候向酒店正式提出辭職。

  我自20xx年7月23日進入xxx股份有限酒店,20xx年年8月24日調入到籌備組,到現(xiàn)在已經(jīng)有半年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。酒店的過去半年里,利用酒店給予良好學習和鍛煉時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經(jīng)驗。我對于酒店半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現(xiàn)在的工作畏懼,承受能力不行。經(jīng)過這陣的思考,我覺得離我所追求的目標越來越遠。人如果沒有追求,他的生活很乏味,相信酒店領導會給予諒解。我也很清楚這時候向酒店辭職于酒店于自己都是一個考驗,酒店正值用人之際,酒店項目的開展,所有的.前續(xù)工作在酒店上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到酒店今后推進的合理性,本著對酒店負責的態(tài)度,為了不讓酒店因我而造成的決策失誤,我鄭重向酒店提出辭職,望酒店給予批準。

  祝酒店項目順利推進創(chuàng)造輝煌,祝酒店的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!

  此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

  酒店員工辭職報告 篇8

尊敬的領導:

  您好!

  首先,非常感謝您這一年來對我的信任和關照。這段時間,我認真回顧了這一年來的工作情況,覺得來工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這一年多來公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的一年多時間中,我學到很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領導對我的關心和培養(yǎng),對于我此刻的`離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時,我發(fā)覺自己從事行業(yè)的興趣也減退了,我不希望自己帶著這種情緒工作,對不起您也對不起我自己。真得該改行了,剛好此時有個機會,我打算試試看,所以我決定辭職,請您支持。

  請您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我希望我們能再有共事的機會。我會在上交辭職報告后1-2周后離開公司,以便完成工作交接。在短短的一年時間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!

  飯店近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經(jīng)理理解。我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!

  最后,希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

  酒店員工辭職報告 篇9

尊敬的酒店及部門領導:

  首先感謝在百忙之中抽空看我的辭職申請書。

  經(jīng)過幾周的慎重考慮和內心掙扎我決定無奈的上交這封辭職申請,和能輝一起走過四年的風雨路,這份感情不是用言語可以表達的。再次衷心的感謝各位酒店和部門領導在過去的四年里對我的'關懷和幫助,以及同事對我的關心與支持,當我還是小毛孩的時候就進入這個大家庭,在這個溫室中,我茁壯成長,學會了怎么做人做事,當然我也盡力去完成了各項本職和領導安排的工作。

  很開心我的第一份工作是在“能輝”我會永遠記得,我很抱歉在部門人員緊缺的時候提出離職,誠然,由于個人原因不得不申請辭職,盼原諒。請公司于20xx年5月31日前安排好合適人員接手我的工作并批準我于當日離職為謝。

  在剩余的日子我會依然用心工作,上好最后一個班,站好最后一班崗。并做好離職前的交接工作。

  最后祝愿能輝繼續(xù)輝煌、商祺。

  望領導早日批準我的辭職申請,在此非常的感謝!

  此致

  敬禮申請人:XXX

  時間

  酒店員工辭職報告 篇10

尊敬的領導:

  您好!

  首先,非常感謝您這一個月來對我的關心照顧和信任,我很遺憾自己在這個時候向酒店正式提出辭職。

  我認真回顧并總結了這一個月來的工作情況,來到xx大酒店是我的幸運,我一直非常珍惜這份來之不易的的工作,這一個月多來酒店領導對我的`關心和教導,同事對我工作上的支持與幫助,在酒店工作的一月多時間里,結識了很多工作伙伴,學到很多東西,與同事們分享了很多東西,無論是專業(yè)技能方面還是做人方面都有很大的提高,感謝領導對我的栽培,也非常感謝酒店給予了我在這樣的良好環(huán)境中成長和鍛煉的機會。

  但是我因為個人以及家庭原因需要辭職,因此,我不得不忍痛離開熱愛的崗位,我希望于20xx年xx月xx日之前完成工作交接,請領導安排工作交接人選,在未離開酒店之前,我會站好最后一班崗,我所在的崗位的工作請領導盡管分配,我一定會盡自己的職,做好該做的事。

  望領導批準我的申請,并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù)。祝您:身體健康,事業(yè)順心,并祝酒店的事業(yè)蓬勃發(fā)展,蒸

  蒸日上。

辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

  酒店員工辭職報告 篇11

尊敬的酒店領導:

  您好!

  非常感謝您給了我在酒店工作的機會以及在此期間您所給予的幫助和關懷,由于一些個人的'原因,很抱歉今天我在這里將提出辭職。希望酒店領導能給給予同意和諒解。

  由于本人仍然在試用期內,未能算為酒店的正式員工,故煩請領導在我正式提出辭職請求后三天內盡快找人接手我的工作,謝謝領導的理解。

  對于由我而為公司造成的不便我深感抱歉,真心希望酒店的業(yè)績以后會一路飆升,在以后的發(fā)展中蒸蒸日上,也衷心祝愿各位領導與同仁在以后的工作中開心順利,謝謝!

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

  酒店員工辭職報告 篇12

尊敬的領導:

  您好!

  我是xx,是酒店的前臺員工,現(xiàn)于此寫這份辭職報告給您。我在酒店工作有幾個月了,我工作到現(xiàn)在發(fā)覺自己不能勝任此工作了。我每天都在前臺工作,這是我不能接受的,我不太喜愛跟人打交道,原先的我聽了伴侶的建議來試試,熬煉一下自己。當時接觸時,覺得還挺行的,但是久了之后,我就覺得很讓人苦惱,我覺得很有可能會做不下去,所以考慮了一番,我還是打算辭職。

  我發(fā)覺自己在前臺除了每天要登記顧客入住信息之外就是接待來客,這日復一日的工作,我實在是耗不起,不喜愛去跟他們太多的說話,由于我對生疏人不熟識就會不想去接觸,這其實在這幾個月的工作中很明顯的表現(xiàn)出來了,也給酒店帶來一些問題,雖然告知自己也還好,但終究只是一時的勸慰,并不能長期的解決此事,我也很苦惱。尤其是酒店生意好的.時候,人來人往的,我就很簡單慌,這么幾次下來,這種勞碌的時候就與我無關了,我通常都不會上崗,而是調到其他的崗位臨時換一下班,換班的那個同事都比我強,我對此真的只有無奈,原來這時候就忙,很是缺人,硬是給我調下去了,這個問題就很大了,多來幾次,酒店估量也承受不起這個代價。我又不能很快的調崗位,您也知道,這種事情通常都需要時間去處理,不行能一下子就可以辦下來的,那我實在是力量又不夠,忙沒有幫上,倒是添了太多麻煩,那我自己也不好意思在待下去了,究竟我是來工作的,不是單純的幫一下忙而已,那自然是拿著工資就得做事。可是我現(xiàn)在也做不了,因而我還是考慮要辭掉前臺的工作,放過我自己,也是不給我們酒店在弄出問題來。

  下周我就盡快的搞好我的工作,然后等您的審批下來,我就正式的離職搬出酒店。我會在這一周把全部的工作都交代好的。同時給酒店帶來麻煩我也表示很愧疚,特殊的不好意思,明明是來工作的,我愣是把角色給調過來了。盼望您會諒解,之后我就辭職了,也即將離開酒店去往另外一個地方工作。感謝這段日子酒店給我的關心和一眾同事不嫌棄我始終在幫我的忙,感謝你們大家。祝福大家的工作一番順風順水,快樂大吉,祝酒店在往后的進展中是運氣爆棚,生意越來越好。

此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

  酒店員工辭職報告 篇13

尊敬的酒店沈總:

  您好!

  作為一名在酒店工作了三年多的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。

  我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……

  但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經(jīng)生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。李總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx年的時候。那時的我們參加酒店自成立以來組建的第一屆籃球隊,您正好是隊長。讓我意想不到的是,平時看起來那么斯文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那么的生龍活虎,絲毫也不比年輕人遜色,雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績,但我們堅持到底、團結奮斗的拼搏精神,同樣贏得了觀眾與組委會的認同,最后摘取了精神文明風尚獎的稱號。這是您帶領我們取得的第一次成績。隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經(jīng)驗與個人才華也得到充分的`施展。這時的您已成為我們酒店的總經(jīng)理。

  您在上任之后,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經(jīng)營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經(jīng)濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊。更讓人欽佩的是,在今年的非典時期,同行中大多數(shù)都以停業(yè)減薪的方式來躲避這場災難時,您卻以審時度勢的目光,作出在做好預防工作的同時繼續(xù)經(jīng)營的決定,酒店也因此沒有為客源的減少而受到大的損失,職工的正常收入與福利也未受到任何的影響?赡苓@一切的一切在您眼里看來也許只是為員工辦了一點實事而已,可在我們眼里,在我們心里都認為這才是一件大事,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認可的老總!

  而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養(yǎng)。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一。由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,望領導批準。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

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