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財務部領導述職報告

時間:2023-08-15 18:16:21 其他報告 我要投稿
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財務部領導述職報告

  在經(jīng)濟飛速發(fā)展的今天,報告十分的重要,不同種類的報告具有不同的用途。那么一般報告是怎么寫的呢?以下是小編收集整理的財務部領導述職報告,歡迎閱讀與收藏。

財務部領導述職報告

財務部領導述職報告1

各位領導:

  大家好,20xx年以來,在集團公司的正確領導下,在各部門的大力支持下,按照集團公司的統(tǒng)一部署和財務審計工作重點,團結奮進,真抓實干,在全體財務人員的共同努力下,獲得了“威海國稅地稅誠信納稅企業(yè)”“內審先進單位”“誠信信貸企業(yè)”等多種榮譽稱號,爭取財政到位資金11136萬元,五諸河流域專項資金400萬元,世行到位資金20xx萬元,圓滿完成了年度目標任務和集團領導交辦的其他任務,認真履行了部門工作職責。主要抓好以下五方面工作:

  一、抓職能發(fā)展。

  一是從工作的思想認識上提高,針對財務審計人員比較安于現(xiàn)狀缺乏競爭意識和危機感,看問題做事情缺少前瞻性的特點,強化管理意識。使財務審計人員深知財務僅僅作好核算是不夠的,管理跟不上核算的再細也沒有用,核算是基礎,管理是目的,在作好基礎工作的同時要提高管理意識,要求財務審計人員在思想上要高度重視財務管理。如對每一筆經(jīng)濟業(yè)務的核算,在考慮核算要求的同時,還要考慮該業(yè)務對公司的現(xiàn)在和將來在管理上和稅收政策上的影響問題,現(xiàn)在考慮不充分,以后出現(xiàn)紕漏就難以彌補。

  二是從內部管理制度報表資料上提高。即結合考核辦法,對內部管理報表的格式及內容進行適宜調整,符合管理要求又要滿足內部考核需求;建立成本費用明細分類目錄,使成本費用核算預算合同管理,有統(tǒng)一歸口的`依據(jù);修改完善了會計結算單,推出了會計憑證管理辦法;設置資金管理辦法,嚴格實行收支兩條線管理,為公司進一步規(guī)范目標化管理提高經(jīng)營績效,統(tǒng)籌高效的運用資金,鋪下良好的基礎,從而在職能管理上邁出一大步。

  二、抓制度建設

  制度屬于企業(yè)的硬性管理,任何成功的企業(yè)無一例外的有其嚴格的規(guī)章制度。今年以來,財務審計部內部制定了固定資產管理低值易耗管理等多方面規(guī)章制度,并深入了解各公司實際情況,與報帳員進行交流,進一步完善了業(yè)務報銷流程。為公司各項內部管理制度推進,建設財務管理內外環(huán)境盡了我們應盡的職責。

  三、抓團隊建設

  財務審計部門的力量相對薄弱,一方面將對人員重新組合搭配,進行高效有序的組織,另一方面繼續(xù)加強培訓,使員工真正做到駕熟就輕,工作嚴謹作風廉潔認真細致。充分發(fā)揮團隊合作精神,堅持做到三個滿意:“讓客戶滿意讓員工滿意讓各部門主管領導滿意”,建設一支團結向上公正廉潔的財務審計隊伍。

  四、抓基本職能

  首先,作好資金調度和信貸工作資金對于企業(yè)來說,就如“血液”對于人體一樣重要。今年工程建設全面鋪開,各經(jīng)營管理機構逐步建立,新員工不斷加盟。資金需求日益增加。公司承受了巨大的資金壓力。我部根據(jù)工程建設和公司發(fā)展的要求,規(guī)范集團經(jīng)濟運行秩序,加強各分子公司的資金管理,降低和杜絕資金的使用風險,提高資金使用效率,集團公司資金管理全部納入結算中心統(tǒng)一管理。

  嚴格實行收支兩條線,切實履行職責,管理好各個環(huán)節(jié),尤其在今年所有的物資全部集中支付的前提下,堅持靈活運用原則,充分發(fā)揮資金時間價值,保證了工程建設的順利進行。并與銀行密切合作,將沉積資金采用“協(xié)定存款”等方式,提高公司存款資金增值率,資金的成功運作保證了公司的正常運轉,更是繼續(xù)樹立了集團公司“誠信信貸企業(yè)”的良好形象。作好稅收管理工作。認真學習稅收的相關政策,在每一筆經(jīng)濟業(yè)務發(fā)生時都仔細思考,積極辦理了有關房產稅土地稅收減免工作,并由此得到地方稅務局準予減免56。78萬元的稅收減免批復,為集團公司取得了實質性的經(jīng)濟收益。

  作好財務分析工作。深入開展經(jīng)濟活動分析,不局限在帳面上的說明分析,作好日常財務分析資料的收集,對支出預算開支計劃資源分配提出合理化建議。作好審計工作。xx年我們將審計工作重點放在工程竣工財務決算和國債項目決算工作上。積極跑施工單位財政部門,中介機構作好有關資料的收集,數(shù)據(jù)的整理和報送工作,目前共計報送財政部門工程竣工財務決算7份。另外對于電力工程審計,以前由于行業(yè)問題,所有電力工程都按對方的預算交費。今年,在生產發(fā)展部設備科的大力協(xié)助下,我們對所發(fā)生的所有電力工程進行審計,在電力部門極力不配合的情況,我們克服種種困難,全年審計電力結算金額130萬元,審減30萬元,為集團公司工程建設節(jié)約了成本。使公司的經(jīng)濟運行平穩(wěn)過渡,職工的利益得到充分保證。

  五、抓對外協(xié)調。

  協(xié)調國資委完成06年經(jīng)營者年薪的計算工作和xx年年薪辦法的制定,通過了地稅部門的專項檢查和房產土地等稅收減免,協(xié)調財政資金11532萬元,開行資金20xx萬元,五諸河流域專項資金400萬元,在世行項目辦的配合下爭取世行資金到位20xx萬元。由于盡責高效的服務,還榮獲“威海國稅地稅誠信納稅企業(yè)”榮譽稱號,并被內審協(xié)會評為“內審先進單位”。這些成績的取得包含著集團領導的關懷和支持,凝聚著財務審計部一班人的心血和汗水,也得益于相關部室和分公司的理解與配合。我作為經(jīng)理,盡了心,努了力,僅僅做了一些應當做也是力所能及的工作。但這里也存在了諸多不足一是組織理論學習的密度比較低,不深不透,創(chuàng)新不足;二是疲于應付日常事務,前瞻性系統(tǒng)性較欠缺,財務管理關口前移的速度緩慢;三是財務分析預測水平有待提高,財務信息的決策有用性亟待增強;五是管理較粗放,對項目經(jīng)費使用的跟蹤問效缺乏。

  以上匯報不當之處,請批評指正。

財務部領導述職報告2

  首先,我非常感謝公司領導能為我們提供這次鍛煉自己提高素質升華內涵的機會,同時,也向一年來關心支持和幫助我工作的主管領導同事們道一聲真誠的感謝,感謝大家在工作和生活上對我的無私關愛,一年來,我基本上完成了自己的本職工作,履行了會計崗位職責,現(xiàn)就我一年來履行職責的情況作如下述職報告,請予以評議:

  一、工作和學習情況

  1、正確履行會計職責和行使權限,認真學習國家財經(jīng)政策法令,熟悉財經(jīng)制度;積極鉆研會計業(yè)務,精通專業(yè)知識,掌握會計技術方法;熱愛本職工作,忠于職守,廉潔奉公,嚴守職業(yè)道德;嚴守法紀,堅持原則,執(zhí)行有關的會計法規(guī)。工作中審核一切開支憑證,及時結算記賬,做到各項開支都符合規(guī)定,一切賬目都清楚準確。對經(jīng)費的使用情況和存在問題,經(jīng)常向有關領導請示匯報。按照規(guī)定編造全年每月的各種報表資料和月度結算,做到準確無誤。

  2、立足本職,作好本部門其他工作的配合。由于我科室人員較少,結合財務工作的特性,我除作好本職工作外,認真學習場機關財務開支審批制度差旅費開支管理辦法等內部控制制度等,認真把握經(jīng)濟事項的`實質,作好會計基礎核算工作,這些工作雖然瑣碎,但是我始終能保持良好的心態(tài),認真的作好每一項工作,為我場各項工作能順利開展盡自己的努力。

  3、認真學習企業(yè)會計制度,積極組織全場財務人員參加會計人員繼續(xù)教育。伴隨我國會計制度法規(guī)的不斷完善,新的制度新的準則對會計人員提供更高質量的會計信息提出了要求,提高自身的專業(yè)素質成為必然。只有在工作中不斷積累經(jīng)驗,在學習中豐富知識,認真把握會計制度和稅收等相關政策,才能為我場財務管理水平提高打下基礎。

  二、存在的問題和不足

  1、在學習態(tài)度上不夠認真缺乏自覺性和積極性,不善于學習學習抓的不緊,積極性不高,存在著被動滿足于現(xiàn)狀應付思想。

  2、在實際工作中,思想不夠解放,觀念更新不到位,工作上存在自我滿足情緒。

  3、在新形勢新任務和工作中遇到的新問題沒有進深層次的分析,僅看表面現(xiàn)象思考不深刻,缺乏應有的政治敏銳性和洞察力,有時了解情況不多時僅憑感覺和自己認為對的想法去解決,處理方法比較簡單。

  三、今后努力的方向

  在過去取得的成績的同時,我深知自己的進步相對于其他同志來講還有不小的差距。在今后的工作中,我將進一步發(fā)揮自己的主動性,注重自身思想修養(yǎng)的提高,努力提高自己的業(yè)務工作能力,力爭出色完成自身工作和領導安排的任務,為我場的經(jīng)濟和社會又好又快地發(fā)展做出應有的貢獻。

  各位領導,各位同事,回顧自己這一年來的工作,雖然圍繞自身職責做了一些工作,取得了一定的成績,但與公司要求同事們相比還存在很大的差距,尤其是業(yè)務能力有待進一步提高,我決心以這次述職評議為契機,虛心接受批評建議,認真履行本職工作,以更飽滿的熱情端正的工作姿態(tài),認真鉆研業(yè)務知識,不斷提高自己的業(yè)務水平及業(yè)務素質,爭取來年實現(xiàn)自己工作和生活中的美好理想。

財務部領導述職報告3

尊敬的各位領導評委:

  大家好!我是計劃財務部xx,現(xiàn)任計劃財務部副經(jīng)理。參加工作以來,我一直從事財務教學和財務管理工作,經(jīng)歷了從尋呼到聯(lián)通的一次又一次的上市審計工作,使自己不僅對中國會計準則下的財務核算和財務管理有了更準確的理解,對資本市場下的財務管理也有了更深刻的認識,積累了股份制企業(yè)財務管理經(jīng)驗及國有通信企業(yè)財務管理辦法如何與國際通信行業(yè)接軌等方面的知識,為做好本職工作打下了良好的基礎。

  財務部門在公司領導的關心和支持下,財務管理水平不斷提高,并全面實現(xiàn)了電算化管理。從目前財務工作的狀況來看,財務的電算化工作還需不斷完善,全省聯(lián)網(wǎng)的NC財務軟件的穩(wěn)定性還需進一步加強。為實現(xiàn)財務管理網(wǎng)絡化,今年對各專業(yè)的會計科目進行了統(tǒng)一規(guī)范,以保證全省的會計信息達到合法真實完整準確。ERP作為企業(yè)的一項管理工程,是推進企業(yè)信息化管理的重要手段,為保證ERP的成功上線,我們還需要從流程優(yōu)化入手,全面推進基礎管理工作的標準化規(guī)范化。要從預算管理計劃管理項目管理資本性開支會計核算貸款結算固定資產管理存貨管理及信息披露等方面,優(yōu)化實施流程,加強財務人員的培訓,以提高整體管理水平。

  下面我想從以下幾方面總結一年來的工作情況并將下一步的工作思路向各位領導和同志匯報一下:

  第一、進一步夯實財務基礎工作,為領導經(jīng)營決策提供翔實準確的財務信息。

  在現(xiàn)代企業(yè)管理中,財務管理是核心,而在財務管理中財務基礎工作又是前提基礎和保證,是提高企業(yè)管理水平的一個重要方面。只有不斷地規(guī)范和完善財務基礎工作,才能通過財務策劃財務控制和財務改進等有效發(fā)揮財務管理職能,為公司的管理工作服好務。

  隨著財務電算化工作的推進,我公司已實現(xiàn)了全省遠程聯(lián)網(wǎng),今年我們在兩個財務軟件并行情況下,為配合FRP工作,全省完成了NC軟件的憑證錄入工作及財務報表的設置工作,實現(xiàn)了隨著憑證錄入及結賬工作的完成直接就可以完成報表的編制工作,爭取在明年全面使用全省聯(lián)網(wǎng)的用友財務軟件,并將其延伸至縣級分公司,全面實現(xiàn)縣級分公司的報賬制管理,加強縣級分公司的收入稽核和成本控制。我們將以推行ERP為契機,全面推進基礎管理工作的標準化規(guī)范化,今年我們組織人員對部分地市分公司的財務工作進行了檢查,發(fā)現(xiàn)部分地市分公司在營收資金管理營業(yè)費用控制工程項目核算與管理存貨管理固定資產管理等方面還存在一定的問題,省分應進一步加強對地市分公司財務基礎工作的檢查與指導,建立網(wǎng)絡化財務管理體系,形成良好的內部控制環(huán)境,支撐公司經(jīng)營管理工作的健康發(fā)展,為公司經(jīng)營決策提供真實可靠的財務信息。

  第二、加強成本控制,強化全面預算管理。

  財務預算與業(yè)務預算資本預算籌資預算共同構成企業(yè)的全面預算,作為在境外上市的現(xiàn)代企業(yè),應在建立了網(wǎng)絡化財務管理體系,形成了良好的內部控制環(huán)境的基礎上,實行全面預算管理。圍繞企業(yè)的戰(zhàn)略要求和發(fā)展計劃,以業(yè)務預算和資本預算為基礎,以經(jīng)營利潤為目標,以現(xiàn)金流為核心進行編制。

  結合全面預算管理,財務部門應將資本開支作為成本控制的源頭,進一步加強投資管理,健全招投標和合同管理制度,加強項目后評估工作,嚴格履行各項基本建設程序,控制工程建設成本,做好在建工程和工程物資的核算與管理工作,加強和規(guī)范工程建設項目的竣工驗收及決算工作。明年應以推行ERP為契機,組織專門的資產清查小組,全面開展資產清查工作,徹底盤清固定資產在建工程及工程物資,保證帳卡實相符,合理的利用現(xiàn)有資源,盤活現(xiàn)有資產,降低投資成本。

  在合理掌握用戶維系成本的同時重點控制代理費的過快增長,有效提高業(yè)務發(fā)展質量與成本開支效益。全面把握營銷政策,有效控制手機補貼和話費分成形式的支出,加強網(wǎng)間結算政策與資費政策的研究,合理控制各類結算支出,進一步加大廣告宣傳費與外包代維費用的集中管理。積極挖掘管理費用的節(jié)支潛力,本著必需節(jié)約適度的原則,將預算指標分解到各相關部門,努力降低辦公交通車輛會議差旅通訊等費用,控制公務和業(yè)務交往的招待費開支,全面清理用戶欠費,壓縮壞帳損失。加強資金管理,嚴格執(zhí)行收支兩條線,并利用好銀行重客系統(tǒng),實現(xiàn)與總部的收支兩條線,加快資金周轉,提高資金使用效率,有效降低資產負債率,控制財務費用和資金風險。

  隨著財務工作自動化水平的提高,財務管理部門應組織專門人員利用財務報表監(jiān)控財務預算的執(zhí)行情況,開展財務預算執(zhí)行分析,強化預算管理,促進企業(yè)完成財務預算目標。

  第三、結合內部信息管理系統(tǒng)建設,強化管理會計。

  在高新技術迅速發(fā)展的今天,隨著財務會計信息化水平的提高,財務人員將從繁重的記賬算賬工作中解脫出來,為適應現(xiàn)代企業(yè)管理的需要,財務工作應在提供準確的財務會計信息的基礎上,結合內部管理信息系統(tǒng)的建設,進一步提高經(jīng)營財務信息的收集與分析能力,建立管理會計框架。以作業(yè)成本法為基礎分攤成本,分析產品服務和客戶利潤率,明確客戶生命周期價值,制定客戶細分品牌管理和銷售渠道戰(zhàn)略,有效地發(fā)展和服務高價值客戶,全方位提升整體運營費用的.成本效益。

  明確成本驅動因素,進行深入的成本差異分析,強化成本控制的內控機制;明確網(wǎng)絡作業(yè)成本,加強網(wǎng)絡建設的預算能力,使網(wǎng)絡建設計劃與業(yè)務發(fā)展計劃相輔相承,提高網(wǎng)絡利用率。制定聯(lián)通企業(yè)和各業(yè)務的目標投資回報率,對資本支出進行有效控制。進一步推動財務管理信息化,有效結合預算管理流程及資本項目周期管理的改造,促進成本控制工作的開展。層層分解落實績效考核指標,相應調整員工激勵機制,使公司上下的工作思路和決策重點轉移到經(jīng)濟價值的創(chuàng)造上,把握好發(fā)展速度和發(fā)展質量的關系,建立以創(chuàng)造股東價值為導向的管理體系。

  第四、加強隊伍建設,營造良好的內部和外部環(huán)境。

  公司財務管理機構的職能是靠財務管理人員來履行的,公司財務人員的素質直接影響著資本運作質量和財務控制水平。由于公司財務人員比較年輕,經(jīng)驗不夠豐富,要有針對性地開展各種形式的財務人員培訓并深入到地市進行檢查指導,切實提高各級財務人員的業(yè)務能力和管理水平,使其知識和技能不斷得到更新補充拓展和提高,建立一支精通業(yè)務經(jīng)驗豐富善于管理的計劃財務專業(yè)隊伍。加強與各公司各部門之間溝通與交流,在配合審計師完成信息披露的同時,及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題,為各部門及各分公司提供優(yōu)質的服務,保證財務信息的準確完整。

  一年來,我主要負責財務核算工作,完成了季度中期及03年的年度審計工作,根據(jù)信息披露的要求,逐步完善了財務基礎工作。明年應在全省正式啟用網(wǎng)絡版NC財務軟件,建立財務信息網(wǎng)絡化管理體系,實現(xiàn)新時空及新國信公司的報賬制管理,滿足證監(jiān)會對上市公司信息披露的要求。隨著縣級分公司規(guī)模的不斷擴大,可把NC軟件延伸至縣級分公司,根據(jù)收入規(guī)模的大小,在縣級分公司設置專職或兼職財務人員,實行報賬制管理,市分可隨時監(jiān)督營收資金及費用的計列情況,保證營收資金的安全。省分應加強對地市分公司的檢查指導,保證收入確認準確,各項費用能夠合理列支,對在建工程工程物資存貨及營業(yè)費用的核算要認真審核,監(jiān)督工程及運營合同的執(zhí)行情況,深入了解各項營銷政策,嚴密計費開賬與網(wǎng)間結算的內部管理流程,確保對外結算數(shù)據(jù)的準確性。以推行ERP為契機,推進有價卡管理庫存通信商品物資管理以及合同管理等基礎工作,有效防范銷售虧損庫存跌價資產盤虧減值等各類損失,充分發(fā)揮財務的監(jiān)督職能,積極向管理要效益。

  以上是我在工作中的一點體會,在今后的工作中我將以更加勤奮刻苦的精神,加強政治思想和業(yè)務學習,不斷充實自己,提高自己的專業(yè)技術水平和科學管理水平,一如既往始終不渝的努力完成公司領導交給的各項工作,在未來的工作中為聯(lián)通的發(fā)展貢獻自己的力量。

財務部領導述職報告4

  總公司:

  過去的兩年中,在總公司財務部和分公司管理層的正確領導下,在公司各位同事的支持下,省分公司財務部按照國家的各項財務和保險監(jiān)管規(guī)定,基查完成各項既定目標。下面將省分公司財務部兩年來的工作情況匯報如下:

  一、兩年來的工作回顧

  省分公司自**年初開始籌建,**年8月份正式開業(yè),在總公司和分公司管理層的領導,山分財務部在籌建期順利完成各項工作。

  (一)籌備期的各項工作

  籌備期3個月的時間,根據(jù)總公司的崗位設置要求,對外招聘兩個人員、兄弟公司支援一人,完成三個崗位的人員招聘。并根據(jù)人員的情況,形成了由資金、核算、預算組成的財務架構搭建。制度建設根據(jù)監(jiān)管部門及總公司的要求下,起草了9項財務制度和規(guī)定。確保了財務工作在開業(yè)驗收的順利通過。

  (二)資金管理工作

  在總公司要求的前提下,配合業(yè)務條線各項業(yè)務開展的推進。完成了在工行開立的基本戶,以及在農行、招商、齊魯銀行的開戶及批量扣款協(xié)議的簽訂。滿足了各業(yè)務條線的保費收取的順利進行。同時積極配合資金管理平臺的上線工作,并配合總公司做好通過平臺進行業(yè)務付款的測試工作。

  (三)會計核算工作

  完成了省分公司財務帳套建立,對業(yè)務系統(tǒng)及財務系統(tǒng)的操作進行了學習。同時與各部門對相關會計核算的流程進行了梳理和理順。完成了籌備期及開業(yè)后各項帳務的處理。同時加強對會計核算基礎工作進行嚴格要求,確保各項會計核算基礎工作的牢固。

  (四)預算管理工作

  根據(jù)總公司的預算管理要求,起草了《費用報銷制度》及《業(yè)務推動費用使用管理辦法》,明確了各項費用開支的范圍和標準。并加強預算管理的事先審批工作,有效的控制了公司的總體費用預算。積極推行費用支出項目化管理,把各項預算費用進行細分,結合公司的業(yè)務預算推進,做好費用支出的規(guī)化。配合業(yè)務的開拓,加大業(yè)務費用投入,確保各渠道業(yè)務的順利開展。

  (五)人員管理和培訓工作

  分公司籌建不久,財務管理工作迫切需要素質較高的會計從業(yè)人員,因此我們根據(jù)實際工作的要求,結合公司考核,籌建期間就制定了培訓計劃,有步驟有目的的進行培訓。通過學習,進一步了解了公司的各項管理制度,懂得了企業(yè)財會人員的工作要求,如何更好地做好基層財務工作等,進一步激發(fā)了干好財務工作的主動性與積極性,并且也為這兩年來財務工作的`開展打下了良好的基礎。

  (六)其他工作

  1、按照總公司統(tǒng)一部署,組織分公司各部門編制三年規(guī)劃和下年度預算,并根據(jù)三年規(guī)劃的編制,結合分公司的實際情況出臺各項費用管理制度,進一步細化的各項費用管理規(guī)則,確保各項費用支出的合理性。

  2、建立應收應付臺帳,并制作了應收應付報表,全面清理核對應收應付及過渡性往來科目,嚴格控制應收類科目余額及賬齡。

  3、細化、完善適合分公司的KPI指標體系,初步建立分公司業(yè)務評估模型;制作經(jīng)營月報,每月向分公司管理層及各業(yè)務渠道提供財務分析報告及管理建議。

  4、建立轄內新機構設置、驗收、開業(yè)及后續(xù)業(yè)務拓展的財務運營流程,建立新機構財務管控制度與框架,從財務管理上保障新機構的健康發(fā)展。出臺三級、四級機構費用管理辦法和三級機構財務管理辦法,確保新機構各項財務管理的合規(guī)。

  二、工作的不足

  兩年來,我認真努力工作,雖然完成了分公司的工作目標任務,取得了一定的成績,但還是存在一定不足:一是學習還不夠,特別在工作忙的時候,對學習重視不夠。二是部門之間相互溝通的還不夠、遇到棘手問題有時候容易產生急躁情緒、領頭作用有待進一步加強。三是綜合分析危機的能力還有待進一步提高。

  三、下一步的工作打算

  1、繼續(xù)加強管理、規(guī)范財務流程、提高財務做賬能力。不斷的反省與總結過去因疏忽而造成的不必要開支,提高財務管理工作質量,充分發(fā)揮財務管理的重要作用。推進會計標準化工作,從基礎核算到日常整理流程進行細則的規(guī)定、以形成統(tǒng)一標準。

  2、加強內部財務管理工作,采取與外部單位、內部各部門定期核對賬目及臺帳來確保數(shù)據(jù)無誤,對各部門資金支出進行及時反映和分析等措施。

  3、提高財務部財務人員的核算水平和管理服務意識,提高財務風險意識和稅務風險意識,加強財務人員的定期培訓。

  4、加強內部財務管理工作,采取與外部單位、內部各部門定期核對賬目及臺帳來確保數(shù)據(jù)無誤,對各部門資金支出進行及時反映和分析等措施。

  5、做好公司經(jīng)濟活動分析工作,及時提出為實現(xiàn)公司生產經(jīng)營計劃的財務控制可行性措施或建議。配合公司進行收入、成本、費用的專項檢查,加強非生產費用和可控費用的控制、執(zhí)行力度,不能超支的絕不超支。

  6、繼續(xù)與財政、稅務等部門溝通、聯(lián)系,處理好與公司相關的財政、稅務事宜。

  7、繼續(xù)進行學習型組織的創(chuàng)建工作,做好會計人員隊伍的建設,在充分保障日常工作正常開展的情況下,加強會計人員的業(yè)務知識、企業(yè)會計制度和國家有關財經(jīng)法規(guī)的學習,結合會計人員考評辦法,逐步提高會計人員的專業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力,以便更好的適應公司發(fā)展的要求,全力做好公司的財務、核算等相關工作。

  8、持續(xù)推進全面預算管理,提高財務核算力度。**年,我們要透徹領悟公司高層的戰(zhàn)略意圖,從公司全盤和長遠的角度出發(fā),胸懷大局,從大處著眼,細處著手,根據(jù)總經(jīng)理室布置,組織編制公司年、季、月財務收支預算。同時切實加強兩級經(jīng)濟核算。

  各位領導、同志們,以上是我一年來的述職情況,不足之處,敬請批評指正。謝謝!

財務部領導述職報告5

  一年來在領導們的關懷和鼓舞下,在同志們的支持和幫助下,恪盡職守,竭誠奉獻,辛勤工作。現(xiàn)就本人20xx年履行職責和廉潔自律情況匯報如下:

  一、加強學習,努力提高自身素質

  我始終堅持政治理論學習,用馬列主義武裝自己的頭腦,不斷加強自身世界觀人生觀和價值觀的改造,提高自身的政治理論水平和業(yè)務能力。

  在加強理論學習的同時,也注重更新知識結構,重點加強業(yè)務知識學習,在工作中學習,在學習中工作,精益求精,不斷探索,使自己更加勝任本職工作。

  二、恪盡職守,認真履行工作職責

  作為一名高校財務工作者,我始終忠誠于教育事業(yè)和服務宗旨,遵循教書育人服務育人的原則,以強烈的.崗位責任感革命事業(yè)心盡職盡責,樂于奉獻。

  工作中時刻謹記做好參謀和助手,工作到位不越位,積極主動配合處長開展各項工作。一年來,主要完成以下工作:

  1、積極與上級主管部門溝通,主動聯(lián)系預算執(zhí)行各部門,督促和協(xié)調預算執(zhí)行各環(huán)節(jié),確保財政資金預算執(zhí)行進度,圓滿完成20xx年及以前年度政府采購項目資金支付,截至20xx年x月底政府采購項目支付xx%以上的既定目標。

  2、著力推進財務信息化建設。

  財務處繼20xx年使用網(wǎng)上繳費系統(tǒng)和網(wǎng)上薪酬系統(tǒng),今年又推出全面預算和網(wǎng)上簽批及預約報賬系統(tǒng),使財務工作更加規(guī)范科學精準。

  3、按照上級主管部門要求,協(xié)助處長部署開展內部控制基礎性評價工作,并及時上報評價結果和報告。

  4、按照上級主管部門要求,協(xié)助處長部署開展內部控制制度建立完善和實施工作,并聘請華普事務所幫助我們梳理業(yè)務流程環(huán)節(jié),分析經(jīng)濟活動風險,選擇風險應對措施,形成xx學院內部控制管理手冊。

  5、協(xié)助處長,積極配合省物價監(jiān)督檢查局教育收費專項檢查工作,按照反饋函要求立即整改,并提交省發(fā)改委整改報告。

  6、配合國資處做好資產清查工作,對長期掛賬的應收應付等資產進行清理,并提出處理建議。

  7、配合審計處做好各項審計工作,并對審計報告中提出的問題清單,認真分析,逐一整改和落實。

  8、協(xié)助處長配合審計廳對我校進行為期xx天的法人經(jīng)濟責任審計,及時提交財務資料及聯(lián)系相關部門。

  9、協(xié)助處長做好其他專項工作。

  10、做好領導交辦的其他工作。

  三、注重德操修養(yǎng),恪守廉潔勤政

  在處理工作關系上,注意擺正自己的角色位置,做到嚴于律己寬以待人,公正辦事公平處事;樂于讓名讓利于上下左右,敢于講真話講實話敢于負責任;做到不爭權利不爭高低不鬧無原則的糾紛;注意發(fā)揚民主,聯(lián)系群眾,堅持大事商量小事通氣;遇到問題時放低姿態(tài),主動溝通,注意通過做好思想政治工作來化解矛盾消除誤解;設身處地幫助大家解決實際困難,盡心盡力地為大家辦了一些有益的事情;堅持言教與身教有機結合。

  四、存在的不足和今后努力的方向

  回顧過去一年的工作,雖然取得了一些成績,但也清醒的認識到自己的工作離組織的要求還有差距,離群眾的期盼仍有距離,主要表現(xiàn)在:理論學習不夠深入系統(tǒng),運用理論分析問題解決問題的能力仍需加強;思想觀念知識水平工作方法與不斷發(fā)展的形勢仍有差距;工作中講話比較直,性子比較急躁,方式方法過于簡單。

  今后努力的方向:

  一是繼續(xù)加強學習。在堅持政治理論和專業(yè)知識學習的同時,加強對法制理論的學習,把學習貫穿在工作的全過程,始終把學習放在重要位置。堅定理想信念,時刻牢記重品行做表率,不斷提高政策理論水平和管理水平。

  二是繼續(xù)加強個人修養(yǎng),勤政務實,埋頭苦干實踐自己“先做人,再做事”的人生原則。嚴于律己,以身作則,要求別人做到的,自己先做到,要求別人不做的,自己首先不做,做好表率。

  在今后的工作中,我將努力做到取長補短,攻堅克難,以更加飽滿的工作熱情,開拓進取,爭取更大的成績。

  以上報告,不妥之處,懇請請領導和同志們批評指正。

財務部領導述職報告6

  一年來,我始終以嚴格要求自己,始終做到嚴于律己恪盡職守求真務實較好地履行了崗位職責,完成了各項工作任務,F(xiàn)將工作開展等有關情況報告如下:

  一、主要工作:

 。ㄒ唬⿵膶徍嗽紤{證會計記賬憑證的錄入,到編制財務會計報表;從各項稅金的計提到納稅申報上繳;從用款計劃的安排,到各項資金的統(tǒng)一調撥支付,認真執(zhí)行會計制度,實現(xiàn)了會計信息收集處理和傳遞的及時性準確性。

 。ǘ┓e極配合審計局對公房中心的審計和檢查工作。將往來款項核算不規(guī)范,對外會計信息反映不真實等問題進行整改,清理了部分長期掛賬問題。

 。ㄈ﹪栏窨刂啤叭苯(jīng)費的管理,沒有發(fā)生違規(guī)現(xiàn)象。

 。ㄋ模﹪栏駡(zhí)行財政對我所需購置的固定資產采購手續(xù)的審批及采購工作,對新購置固定資產做到了及時上賬。

  (五)對我所的非稅收入預算及部門預算進行了分析測算填寫及上報。

  (六)對我所小專項執(zhí)行力度支出預算執(zhí)行情況進行分析和總結。

 。ㄆ撸┙Y合年終財務決算報表完成了部門決算報表的上報及對國有資產產權登記證的審核工作。

 。ò耍┱J真完成了與市財政局非稅收入管理局和房管股全年的各項非稅收入數(shù)據(jù)核對工作,完成分類匯總各項非稅收入的`統(tǒng)計工作。

 。ň牛┘訌娖睋(jù)管理,嚴格按照票據(jù)管理工作流程辦事,強化了票據(jù)核查和銷號工作,減少工作中的漏洞環(huán)節(jié),杜絕出現(xiàn)因票據(jù)管理不當而引發(fā)的問題。

 。ㄊ┰谕瓿杀韭毠ぷ鞯耐瑫r,還積極配合其他股室以及中心完成好領導交辦的各項任務。

  二、遵紀守法廉潔自律,樹立財務工作者的良好形象。

  作為一名財務人員,要提高專業(yè)品德修養(yǎng),增強熱愛本職工作的意識。堅持嚴格執(zhí)行財務會計制度和有關的方針政策,加強會計核算和會計監(jiān)督,管好用好各項資金。所以財務人員應堅持不懈地將清廉思想貫穿于實踐中,自我檢查,自我批評,不斷排除舊的道德觀,在反復思想斗爭過程中不斷提高自律能力。

  三、端正作風堅持原則客觀公正按規(guī)辦事

  一要增強學習意識,強化立身之本。

  二要提高工作效能,加大執(zhí)行力度。

  三要提倡“嚴”和“準”的作風。

  四、努力學習,增強業(yè)務知識,提高工作能力。

  總結這一年的工作,還存在著不足之處,要加強對財務業(yè)務知識的學習和培訓,要不斷的提高自己的業(yè)務水平和能力,使自身的會計業(yè)務知識和水平不斷得到更新和提高,適應現(xiàn)在的工作要求,并為今后的工作做好準備。

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